工长工程师
招聘公路建设养护工程师，人数为2人。岗位为专技岗，级别为专技十三级，专业要求为土建类，年龄要求为38周岁及以下。学历要求为研究生及以上学历，硕士及以上学位。若具有道路与桥梁隧道工程中级职称，学历可放宽至本科、学士学位。考核方式为结构化面试，面试成绩占比100%。报名地点为县人力资源和社会保障局五楼大会议室。现场报名时间为2026年6月8日至6月12日，具体时段为上午9点至12点，下午14点至17点。工作地址为县人力资源和社会保障局五楼大会议室。
工长
招聘热工长期维保人员。工作内容包括电厂、化工厂的大小修热工单体调试、短期热工顶岗、热工长期维保。工作地点在南方省份。
工长/工程师
1.5-3万元/月
工长周结
长沙店铺装修招工长（高薪二包，非诚勿扰）
我们在长沙做店铺装修，活路稳定，现急需能独立带班的工长。
要求很简单：
自己带过班组，能独立安排工人干活。
主要做粉面馆、养生馆这类小店，懂店面工序。
对工人安全、施工质量能负起责任，不和工人扯皮。
我们能提供的：
项目整体打包给你，利润空间你自己把控。
验收合格，一周内结清工费。
只要活干得好，后面单子优先安排。
有意者直接电话联系：[]，咱们当面聊聊。
塑料改性工程师
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职月休四天三餐免费厂内食堂月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜缴纳社保
一、岗位职责
1.负责PP/PE/ABS/PA/PVC/PC等通用及工程塑料改性配方研发、配色、填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强等配方设计与试样打样。
2.主导ASA、合金材料、塑料颗粒改性、共混改性工艺优化，适配覆膜瓦、管材、型材、注塑件等终端产品用料需求。
3.负责原材料选型：树脂、填料、助剂、增韧剂、阻燃剂、抗氧剂、光稳定剂等选型、测试、评估与替代降本。
4.跟进试产、量产工艺调试，解决生产造粒过程中：拉丝断条、气泡、黑点、色差、流动性差、强度不达标等现场技术问题。
5.制定改性材料生产工艺参数、作业指导书SOP、检验标准，完善配方档案、试验记录、技术台账。
6.配合品质部做物性检测：拉伸、冲击、弯曲、熔融指数、耐老化、耐候、阻燃等级等测试分析，出具整改方案。
7.对接销售与客户，提供材料技术支持、试样匹配、客诉技术分析与整改，新材料开发及老产品降本、提质、替代升级。
8.跟踪行业新材料、新助剂、新工艺，持续优化配方成本与产品性能。
二、任职要求
1. 学历专业：
大专及以上，高分子材料、材料工程、应用化学、化工等相关专业优先。
2. 工作经验：
①3年以上塑料改性、造粒、配方研发从业经验；
②熟悉填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强、合金改性实际配方落地；
③有ASA合金、塑钢瓦/覆膜瓦原料、型材/管材改性料经验者优先录用。
3. 专业技能：
①精通各类塑料原料、助剂、填料性能及配伍原理，能独立配方设计、配色、调试。
②熟悉双螺杆造粒机生产工艺，懂温度、转速、喂料、真空排气等参数调试。
③熟悉常用检测设备：熔指仪、冲击试验机、拉伸试验机、老化试验箱等。
④能独立解决生产异常：断条、糊料、色差、力学性能不达标、耐候差、析出、起皮等问题。
⑤懂MSDS、原料合规、环保助剂选型，有阻燃、耐候、抗UV配方经验加分。
4. 综合能力
①做事严谨、有责任心，能吃苦耐劳，可下车间跟试产、盯工艺。
②具备数据分析、问题复盘能力，善于沉淀配方和工艺经验。
③沟通能力良好，能对接生产、品质、销售及客户技术沟通。
三、优先录用条件
1.有ASA覆膜瓦、树脂瓦、塑钢型材、塑胶颗粒同行工厂经验。
2.精通PC/ABS合金、PA增韧阻燃、PP耐候改性配方。
3.会配色、懂色母搭配，能快速对标客户样品逆向配方。
4.有独立开发产品、带队研发、工艺标准化经验。
四、薪资福利
薪资：面议（技术能力优秀可高薪面议，月薪+绩效+项目奖金+年终）
福利：包吃住、社保、节日福利、工龄奖、技术晋升通道。
基础研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科调味品
岗位职责：
1、开展公司基础开发中的酶解、热反应等相关实验，完成实验记录、产品品评及结果分析等工作；
2、负责实验器具的日常管理及实验室清洁卫生维护；
3、在公司内部组织并实施基础开发产品的推介与技术培训会议；
4、配合基础研发团队完成其他相关工作事项。
任职要求：
1、统招本科毕业，食品科学与工程专业背景；
2、具备2年以上调味品领域酶解及美拉德反应实际工作经验；
3、具备良好的沟通与表达能力；
4、学习能力突出；
5、执行力强，能高效完成任务。
制度专责
6000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科
岗位职责：
1、流程优化：定期跟进研编计划执行情况，确保落地成效，及时反馈存在问题
2、流程检查：推动流程培训实施及检查人员有效履职，识别问题并落实改进
3、流程管理提升：挖掘标杆实践与优秀人才，提炼可复制案例，推动信息化手段优化
4、信息化建设：实现端到端流程表单化、信息化覆盖，提升效率并防范风险
要求：
1、学历背景：本科及以上，法学、公共关系、人力资源等相关专业优先
2、工作经验：具备1年以上制度体系建设或问题管理相关经验
3、基本能力：具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达及文书撰写能力
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助
职位亮点：通勤便利，收入稳定，社保福利完善
储备干部（双休，包住，带薪培训）
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限销售方向市场营销方向人力资源管理方向
工作内容：
经培训并签订合作协议后，在主管老师的指导下，前往公司合作的政府机关、事业单位（如派出所、民政局、街道办、社区、企业等）开展医疗健康服务活动。为客户提供血压测量、仪器康复理疗服务，普及中医养生知识，指导客户正确操作和使用设备。根据客户身体状况，结合中医辨证思路，推荐适宜的膏方产品及康复器械。客户体验后如有购买意向，协助其完成下单申请即可。
工作职责：
1. 为公司合作单位的客户提供基础健康检测服务
2. 熟悉掌握公司产品知识，能够熟练操作并为客户进行专业讲解
3. 持续跟进客户服务，保障服务流程顺畅
岗位要求：
1. 具备吃苦耐劳品质，积极进取，乐于学习成长
2. 口头表达清晰流畅，沟通能力强
3. 性格阳光乐观，心理素质好，能适应一定工作压力
岗位福利：
1. 周末双休
2. 免费提供住宿
3. 免费接受中医专业知识培训
4. 定期组织团建旅游活动
5. 责任底薪3000-3200元，提成比例10%-30%，综合月收入约5000-8000元
招聘人数：仅招3名
装备研发工程师（株洲2026）
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专ICTFCTATE电源测试设备测试平台
岗位职责:
1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发；
2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试；
3、撰写工装设备相关设计文档，协助生产端解决测试环节中的技术问题；
4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。
任职要求:
1、大专及以上学历，电力电子、自动化等相关专业背景；
2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验；
3、熟练掌握AD、CAD等设计软件，熟悉常用测试仪器的操作与应用；
4、了解ICT、FCT、ATE测试平台，具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。
营业员月结
招聘营业员，薪资为每月4000元以上。要求具备良好的沟通能力和服务意识，执行力强。有销售经验和相关通讯行业工作经验者优先。负责门店或辖区内通信业务拓展。
商务车司机月结
招聘司机兼助理岗位。薪资为每月4000元以上。工作内容包括负责公司日常公务用车驾驶，安全、准时接送公司领导、客户，保障行车安全与乘车舒适。做好车辆日常保养、清洁、年检、保险办理等工作，及时排查车辆故障，保证车辆正常运行。协助处理日常行政事务，包括文件传递、资料整理、会务筹备、办公用品采购等基础助理工作。配合领导完成外出事务对接、行程安排、简单接待等工作，高效落实交办的其他临时性任务。要求严格遵守交通法规，保密公司内部信息及领导行程，做事严谨、灵活高效。
彩绘师月结
招聘彩绘员，薪资为每月3000元以上。要求为熟手，能吃苦耐劳，视力良好，服从管理安排，工作细致严谨，可适应加班，具备较强抗压能力。
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验月休四天
岗位职责：
1、负责接收客户订单，核对相关信息，确保内容准确无误；
2、对接生产、采购、物流等内部环节，跟踪订单执行进度，保障按时交付；
3、编制并管理销售合同、发票等业务单据，确保符合客户及贸易规范；
4、录入和维护订单数据，定期整理报表，分析订单完成与交货状况；
5、回应客户咨询，处理投诉及售后事宜，保持良好的客户互动关系。
任职要求：
1、大专及以上学历，熟练使用基础办公软件；
2、了解订单作业流程，有跟单或相关领域工作经验者优先考虑；
3、具备较强的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作；
4、工作严谨细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏。
厂长/生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责：
1、统筹管理工厂日常生产运营，确保各阶段生产目标顺利实现并推动持续改善；
2、规划并优化生产工艺流程，提高生产效率与产品品质，有效控制制造成本；
3、落实安全生产管理制度，保障生产活动符合各项安全标准与规范要求；
4、负责团队建设与人员管理，开展培训、绩效评估与激励机制，打造高效协作的工作氛围；
5、整合协调内外资源，及时应对生产异常情况，确保供应链稳定运行。
任职要求：
1、具有多年生产管理实践经验，优先考虑门窗制造或相关制造领域背景者；
2、精通生产运作全流程管理，能精准把控生产进度与质量标准；
3、具备出色的团队带领能力，善于激发员工潜力，提升组织执行力；
4、拥有良好的跨部门沟通技巧和应变能力，可高效处理各类生产突发状况；
5、熟练运用数据分析方法，支持生产环节的优化决策与绩效提升。
邵阳隆回县招聘岗位：接单员待遇：3000+社保地址：城南工业园电话：
3000-4000元/月
生产跟单包吃月结经验不限全职
招聘岗位：接单员
待遇：3000+社保
地址：城南工业园
电话：
门窗订单跟进
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年大专不需要出差建材经验跟单经验文员经验月休四天
岗位职责：
1、负责客户订单的接收、审核与全程跟踪，确保订单信息准确无误；
2、对接生产、物流等相关环节，推动各节点高效协作，保障产品按时交付；
3、保持与客户的顺畅沟通，及时处理订单调整、售后支持等各类需求；
4、汇总市场端反馈意见，配合优化订单执行流程及提升客户服务体验。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，能妥善处理客户关系及内部事务，持有驾驶证并可熟练驾驶者优先；
2、熟悉常用办公软件操作，有订单管理系统操作经验者更佳；
3、工作积极主动，细致认真，具备较强的责任意识，能适应快节奏的工作模式。
工作时间：8.30-12.00，13.30-18.00，月休四天，包吃两餐
邵阳邵阳县跟单文员，大专文凭。有一定的经验。底薪十提成。4000-8000。
4000-8000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年大专全职需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验建材经验
跟单文员，大专文凭。有一定的经验。底薪十提成。4000-8000。
设备管理专员
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结3-5年本科有设备管理经验
岗位职责：
1、全面负责设备的采购、维护与升级管理，保障设备稳定高效运转；
2、编制并执行设备保养方案，减少故障发生，提升生产运行效率；
3、跟踪采集设备运行数据，评估性能表现，提出优化改进措施；
4、统筹协调内外部技术支持力量，及时排除设备技术障碍，确保生产不中断；
5、参与新设备选型与导入工作，进行适用性分析并提供专业建议。
任职要求：
1、了解机械设备原理及自动化生产流程，有相关设备运维实践经验；
2、具备出色的故障诊断与处理能力，可独立完成设备问题排查与修复；
3、具备良好的沟通协作能力，能顺畅对接技术人员与一线操作人员；
4、熟练运用数据分析方法，能够基于运行数据制定有效应对策略；
5、具备较强的项目统筹能力，能在复杂多任务场景下有序推进工作。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
30-45岁，男女不限，品行良好。
任职要求：
1、具备大专及以上学历或具备丰富实践经验；
2、具备较强的组织与协调能力，可独立制定生产计划，统筹车间运作，协调各生产环节，把控生产进度，确保生产均衡推进并按时完成各项任务；
3、工作责任心强，有事业追求，能严格落实安全与文明生产管理要求，指导员工遵守劳动纪律、工艺规范及操作流程，严格按照图纸、工艺和标准执行作业；
4、能够科学高效地规划生产现场，保障现场秩序井然、安全规范，实现生产过程的有序运行，全面确保产品质量与生产目标的达成。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供邵阳工业工程师招工在线招聘信息，主要招聘邵阳其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
