
漯河召陵区招水电安装主管
9千-1.2万/月
工长工程师月结
房建水电安装主管(施工+预结算)
【任职要求】
1、年龄30-45岁,大专及以上机电相关专业;
2、5年以上房建水电现场施工管理经验,懂施工、懂预结算;
3、能独立负责给排水、强弱电、消防、暖通现场施工统筹、质量进度管控、验收移交;
4、熟练水电算量、清单定额、进度款申报、签证变更
5、服从公司安排,可接受项目异地调任、驻场办公。
【优先条件】
持有机电二建/一建证书、有完整住宅、商业房建项目经验者优先。
漯河舞阳县招工长/工程师有一定的施工经验,责任心强,最好是人,上下班可以回家,薪酬面议
4-5千/月
工长
漯河市舞阳县招工长/工程师
有一定的施工经验,责任心强,最好是舞阳人,上下班可以回家,薪酬面议
漯河舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
4-5千/月
工长工程师
漯河市舞阳县本地人,有车,上下班可以回家,人品好,工作负责,有一定的施工管理经验。
漯河舞阳县招工长/工程师有一定的施工经验,责任心强,最好是人,上下班可以回家,薪酬面议
4-5千/月
工长
漯河市舞阳县招工长/工程师
有一定的施工经验,责任心强,最好是舞阳人,上下班可以回家,薪酬面议
砂矿选洗工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科选矿砂矿洗选工艺设计洗选设备运维管理生产技术优化
工作职责
1. 承担砂矿洗选工艺的技术方案设计与持续优化,根据项目具体条件规划高效且符合环保要求的洗选流程。
2. 负责洗选设备的选型配置、安装调试及运行维护管理,保障设备长期稳定运行并提高整体生产效能。
3. 跟踪监控洗选过程中各项关键参数,开展数据分析并制定技术改进策略,实现能耗与成本的有效控制。
4. 参与砂矿资源的勘探与评估工作,为项目前期研究提供洗选环节的专业技术支持。
5. 建立和完善洗选作业的安全管理制度与操作规程,指导现场技术人员执行,确保安全生产有序进行。
任职要求
1. 本科及以上学历,主修矿物加工工程、选矿工程或相关专业方向。
2. 拥有3年以上砂矿洗选技术岗位工作经验,熟练掌握振动筛、洗砂机、脱水筛等核心设备的工作原理与实际应用。
3. 熟悉砂矿洗选工艺的设计流程,具备独立编制工艺方案和优化工艺路线的能力。
4. 具备扎实的数据分析技能,能够基于生产数据识别问题并提出可行的改善措施。
5. 具备良好的现场沟通协调能力和团队协作意识,能适应项目现场的工作节奏与环境要求。
电子制造工艺工程师
6千-1万/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计试制生产装配工艺焊接工艺SMT工艺
岗位要求:
1、了解电子产品生产流程及质量管控关键环节,具备PCB板和电子元器件的基础知识,能熟练使用锡焊工具及贴片设备完成芯片与电子元件的焊接作业;熟悉电气装配过程,掌握电子设备的调试与测试操作
2、具备工艺文件编制能力,可对生产工艺进行优化改进,依据工艺指导文件组织生产实施,指导产线人员完成产品制作,并及时处理生产中出现的技术问题
3、本科及以上学历,电子、电气类相关专业,具有三年以上本领域工作经验
总装车间工艺技术员
8千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年本科汽车经验装配/总装经验需要出差
岗位职责:
1、制定整车装配工艺流程卡,优化各工位作业节拍;
2、开发防错装置(Poka-yoke),减少装配错误与遗漏风险;
3、牵头构建扭矩管理体系;
4、组织新产品试制问题整改及产线升级改造。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程或工业工程等相关专业;
2、具备年以上相关工作经验,了解ANDON系统及MES系统的应用;
3、掌握精益生产相关知识(如工时测定、SMED等)。
技术工程师助理
3-4千/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 生产工艺认知:了解本企业基本生产工艺流程与核心环节,能协助工程师完成工艺跟踪与基础数据整理。
2. 基础计算机应用能力:熟练使用 Office 办公软件(Excel/Word/PPT),能进行设备台账、技术档案的电子化录入与基础数据统计;了解基础 CAD 或工程类软件操作优先。
3. 现场问题协助能力:具备生产现场问题的初步识别与反馈能力,能在工程师指导下协助处理设备故障、工艺异常等基础问题。
4. 模具与制造基础知识:了解模具设计、制造及维护的基础概念,能协助收集模具相关技术参数与使用记录。
5. 质量体系基础认知:熟悉 ISO16949 等质量体系的基本要求,能协助完成质量记录填写、工艺文件归档等合规性工作。
6. 沟通与学习能力:具备良好的书面与口头表达能力,能高效对接生产、设备、质量等部门;学习意愿强,可快速掌握设备操作、工艺规范等岗位知识。
7. 执行力与责任心:工作细致严谨,能按时完成设备档案整理、维护保养跟踪、技术资料归档等日常事务,具备较强的责任心与团队协作意识。
水电工综合承包
漯河市源汇区招水电工样板间穿线开关插座包工共5户一户45个点位左右每户400元扫地出门 有想干二次配管的也可联系非诚勿扰
组装工加班补贴五险一金包住餐补高温补贴20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,280一天,月薪保底7000-8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底7000-8000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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小时工:28元/小时--280一天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
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【四】包吃包住:
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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长沙岳麓区负责艺术涂料施工前期对接,量尺,墙面基层验收,艺术涂料施工过程把控及完工验收
工长工程师月结全职
负责艺术涂料施工前期对接,量尺 ,墙面基层验收,艺术涂料施工过程把控及完工验收
工长工程师养殖主管
工程养殖岗位招聘,涵盖场长、各类工程师、工艺设计、养殖技术、设备维修、技工等职位。工作地点包括北京、内蒙古、西安、无锡、张家口、东营、郑州、、安徽、成都、重庆及全国省会城市。年薪为8-15万,提供六险二金,配套各类补贴及节日福利。要求全日制学历。
工长月结
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目)
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障!
我们在做什么:
长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。
结算方式(核心):
1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作:
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。
④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求:
有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
车间主任
7-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验精益改善经验冲压工艺经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 根据生产计划,合理组织生产,确保产品保质、保量、按时完成;
2. 优化生产流程、改善生产环境,提升生产效率;
3. 负责生产过程质量管理,包括异常的预防、纠正与改善;
4. 协调设备组做好设备管理工作;
5. 做好生产指标管理,降低生产成本;
6. 负责车间团队建设,做好下属人员的管理、教育培训与考核;
7. 负责车间固定资产、劳动保护用品及水、电、汽、气的管理;
8. 负责车间安全管理(人员、设备、产品),持续改善生产现场“5S”工作;
9. 负责车间内、外部沟通协调,完成生产任务;
10. 完成上级安排的临时任务。
【岗位要求】
1. 从事生产管理工作三年以上,熟悉食品行业的生产环境和生产过程;
2. 熟练使用基本的计算机操作及办公软件;
3. 食品、机械相关专业优先;
4. 有5年(含)以上车间实际实操经验者及综合素质优秀者可放宽学历要求。
食品生产主管
9千-1万/月
车间主任3-5年学历不限质量管理安全管理设备管理全面质量管理体系食品安全管理体系职业健康安全管理体系
表现决定岗位——车间主任起步,厂长、生产总监终点由你定义。
我们不画饼,只给真舞台;不熬年限,只看战绩。
你带团队打胜仗,我带你看更大的盘。薪酬顶格、授权充分、晋升不设年限。
这封简历,可能就是你职业生涯的转折点。投简历聊哦
工作职责:
1. 全面负责食品车间日常生产运作,编制并落实生产计划,保障产能目标与交付周期顺利完成。
2. 主导推进生产流程优化及工艺升级,提高作业效率,减少原材料浪费与制造成本。
3. 严格执行食品安全管理规范(如GMP、HACCP),开展质量巡查与过程监管,确保产品品质达标。
4. 负责车间人员的组织管理、技能培训与绩效评估,打造安全高效的工作环境。
5. 对接设备保养、物料调度等跨部门协作事项,快速响应并处理生产中出现的突发状况。
任职要求:
1. 拥有3年以上食品生产车间管理背景,掌握食品加工流程与质量管理体系。
2. 熟悉食品安全相关法规与标准,具备GMP/HACCP体系认证或实际操作经验者优先。
3. 具备良好的统筹协调能力与应变能力,能带领团队有效达成生产任务目标。
4. 作风踏实认真,责任感强,能够适应一定强度的工作节奏。
计数员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1年以下高中不需要出差包吃EXCEL经验五险
岗位职责:
1、负责日常生产过程中劳动效率数据的准确录入与核查,确保信息及时无误;
2、劳保用品的发放及小型物资的日常管理;
3、协助完成各类报表的编制与提交,保障信息传递顺畅;
4、审厂、验厂所需资料的报表填写及相关文件整理工作。
任职要求:
1、高中及以上学历,掌握基础数学与统计知识;
2、熟练操作Excel等办公软件,具备较强的数字处理能力;
3、工作细心严谨,责任心强,具有良好的保密意识;
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能在高强度工作环境中保持高效运作。
机械设计员
4-5千/月
机械设计工程师1-3年本科团队管理经验AutoCADSolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责公司产品研发、加工制造、改进及营销服务过程中所需的图纸设计工作;
2. 负责按公司领导及技术主管人员要求,完成市场运作过程中所需的技术服务工作;
3. 负责所承担设计项目的技术资料搜集、整理、提交归档工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类相关专业,有相关工作经验优先;
2. 熟悉掌握机械绘图,有驾驶证并熟练掌握驾驶,沟通能力和团队协作力强,每月4天假期;
储备干部1名
3-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 深入业务一线,参与并熟悉各关键岗位的工作流程与操作规范;
2. 根据公司发展需要,接受阶段性轮岗安排,提升综合业务理解与管理能力;
3. 协助部门负责人开展日常运营管理工作,推动任务执行与问题解决;
4. 定期进行工作复盘与数据分析,提出优化建议并推动落地实施;
【岗位要求】
1. 具备较强的学习能力与适应能力,能够快速融入不同工作环境;
2. 有良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强;
3. 愿意从基层岗位做起,具有吃苦耐劳的精神和进取心;
4. 具备一定的数据分析能力与办公软件操作基础。
生产班组负责人
7-8千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理生产流程优化跨部门沟通
工作职责
1. 负责生产车间产线的日常运行管理,确保按计划达成产量、质量及成本控制目标。
2. 监控生产流程执行情况,及时排查并处理设备异常、工艺偏差等现场问题,保障生产稳定运行。
3. 组织班组开展操作技能提升培训,严格执行安全生产制度,防范各类安全事故发生。
4. 汇总并分析生产过程数据,提出合理化改进建议,持续优化作业流程以提高生产效率。
5. 协调上下游工序及相关部门协作,确保物料供应与生产进度有效衔接。
任职要求
1. 具备高中及以上学历,食品加工、机械类相关专业者优先考虑。
2. 有3年以上食品或农副产品加工行业生产管理经验,熟悉生产线各环节运作流程。
3. 熟悉质量控制方法,能够识别生产中的质量隐患并推动整改措施落地。
4. 具备良好的现场组织协调能力与应急处置能力,能高效应对突发生产问题。
5. 持有安全生产相关资格证书者优先,具备较强的团队管理意识和沟通协作能力。
研发助理-膨化食品
5-7千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科宠物饲料
【岗位职责】
一、项目进度跟踪与管理
1. 负责汇总并整理研发项目的阶段性进展,运用项目管理工具对整体进度进行监控,按时向研发负责人提交进度报告。
2. 协助规划样品开发时间安排,及时发现并推动解决在样品试制及项目执行过程中涉及的技术、物料供应、设备使用等关键问题。
二、实验支持与样品执行
3. 协同完成实验所需原材料的准备工作,规范记录各项实验过程数据,深度参与样品制备、性能测试及感官评定工作。
4. 全程跟进小试与中试环节,负责样品检测实施、数据归纳整理,以及相关技术文档的撰写与归档管理。
三、跨部门协调与沟通
5. 担任研发团队与采购、生产、品质控制、市场等职能部门之间的联络桥梁,确保项目信息传递准确高效,并跟进跨部门协作任务的落地执行。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、动物科学、动物营养、动物医学等相关专业优先考虑。
2. 具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,具有项目推进意识。
3. 优秀应届毕业生亦可培养,有实验室基础操作经验或熟悉食品研发流程者优先录用。
车间主管(漯河)
6-8千/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责:
1.按照生产计划统筹安排生产任务,保障产品在质量、数量和交付时间上达标;
2.持续优化生产工艺流程,改善作业环境,提高整体生产效能;
3.负责生产过程中质量管理,及时预防、发现并处理异常问题,推动持续改进;
4.配合设备团队落实设备日常维护与管理工作;
5.管控各项生产指标,有效控制并降低制造成本;
6.推进车间团队管理建设,组织实施人员培训、绩效考核与日常督导;
7.统筹管理车间固定资产、劳保用品及水电气等资源使用;
8.落实安全生产责任制,涵盖人员、设备与产品质量安全,持续推进现场“5S”管理;
9.协调内外部资源,确保生产任务顺利执行;
10.完成上级交办的其他临时性工作。
任职资格:
1.具备三年以上生产管理经验,熟悉食品行业生产运作流程及现场环境;
2.熟练掌握计算机基本操作及常用办公软件应用;
3.具有食品、机械类相关专业背景者优先考虑;
4.拥有5年及以上车间一线实操经验且综合能力突出者,学历条件可适当放宽。
技术部总工程师
5千-1万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
一、公司简介
[公司名称]专注食品机械与包装机械领域多年,凭借先进的技术实力和精湛的制造工艺,持续为客户提供高效、可靠的设备及系统化解决方案,在业内赢得了广泛认可。随着业务不断拓展与技术升级需求,现诚邀资深技术总工程师加盟,携手推动企业技术水平实现跨越式发展。
二、岗位职责
1.定制化设计管理:深入对接客户实际需求,统筹技术团队开展非标机械设备的设计规划与执行,确保方案高度匹配应用场景,提升交付满意度。
2.方案审核把控:对设计人员提交的技术图纸与方案进行全流程审查,重点评估技术可行性、结构优化性及成本控制效果,提出改进意见,保障设计品质达标。
3.生产过程督导:基于专业设计理念,全程参与生产实施环节,协调处理现场技术问题,严格监督生产进度与质量标准,确保产品精准还原设计意图。
4.新产品研发创新:牵头推进食品与包装机械新产品开发,跟踪行业先进技术方向,结合市场动向与公司战略,推动产品迭代升级,增强市场竞争力。
5.售后交付服务:主导设备出厂后的交付流程,组织团队完成安装调试工作,并为客户开展操作培训和技术支持,确保设备顺利运行,维护企业服务口碑。
三、任职要求
1.教育背景:机械设计制造及其自动化、食品工程、包装工程等相关专业本科及以上学历,具备扎实的理论基础与实践能力。
2.工作经验:8年以上食品机械或包装机械行业从业经历,其中至少3年担任技术管理职务,熟悉行业工艺流程与技术标准,能准确把握技术发展方向。
3.专业技能
-熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计软件,具备出色的机械结构设计与创新能力,能够独立完成复杂机构的开发与优化。
-掌握食品与包装机械的制造工艺、质量控制要点及相关检测规范,确保产品性能稳定可靠。
-具备较强的项目统筹能力,可科学制定计划、调配资源,保障项目按时高质量完成。
-精通机械原理、材料力学等核心知识,对行业新技术有深入理解,具备持续创新能力。
4.沟通与团队管理能力:具备良好的跨部门协作意识,能高效联动客户、生产与售后团队;善于团队培养与激励,打造专业性强、执行力高的技术队伍。
5.职业素养:工作作风严谨,责任心强,具备优秀的应急响应与抗压能力,能在高强度环境下快速定位并解决问题;认同企业价值观,具有团队精神与发展意愿。
四、薪资福利
1.提供行业内具竞争力的薪酬待遇,具体面议,根据个人资历与综合能力定薪。
2.配套完善福利体系,涵盖五险、带薪年假、节日福利、年度体检等基本保障。
3.拥有清晰的职业晋升通道,公司重视内部人才培养,定期组织专业培训,支持员工长期发展。
4.营造舒适的工作环境与积极融洽的团队氛围,助力人才充分发挥专业价值。
如果您是深耕食品机械或包装机械领域的技术带头人,期望在创新驱动的企业平台上施展才华,欢迎加入我们!请将简历发送至[邮箱地址],期待与您共谋发展!
管培生
3-6千/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 参与集团各业务模块(生产运营、供应链管理、市场拓展等)的轮岗实践,快速熟悉橡胶/塑料制品行业全链路业务流程。
2. 协助部门负责人完成日常运营数据整理、流程优化方案调研等基础工作,输出可落地的分析报告。
3. 参与跨部门项目协作,主动对接上下游环节,推动项目目标达成。
4. 定期总结轮岗学习成果,结合自身优势与企业需求,明确职业发展方向。
【岗位要求】
1. 2024-2025届本科及以上学历,专...
栏目概述
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