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工作职责：根据公司总体发展规划，协助经理制定本部门的营销计划，进行任务分解和实施，并带领部门员工完成公司下达的各项任务指标。组织进行市场调研，提交分析报告，制定相应对策。负责辖区市场信息的收集及竞争对手的数据分析，开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。领导、培训、提升部门成员综合业务能力，科学管理，营造良好的职场氛围，建立稳定、热情、高效的销售团队。

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职位描述1、开拓新市场，寻找新客户，并建立长期、稳定的客户合作关系。2、对现有的客户进行管理，做好沟通、协调工作，更好地提升合作关系。3、整合业务资源，制定有效的营销策略，开发业务;4、可与公司各级领导、投标人员有效沟通，能配合组织对外报价、投标合同谈判、合同签订等业务工作流程;任职要求:1、大专及以上学历，具有公建装饰行业或相关行业1年以上商务经验优先；2、市场思维灵敏，具备良好的沟通协调分析表达能力;3、主观能动性强，责任性强，抗压能力强;4、执行力强，竭尽全力完成既定目标。职位福利周末双休、五险一金、带薪年假。

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年龄35岁以下，5年以上工作经验，基本工资6000到15000。

岗位职责：公司提供资源，推荐相应的法律服务工作地点：新乡商汇大厦B座2519。工作时间：上午8:30~11:50.下午2:00~6:00。做六休一不加班.节假日休息。工作环境：公司氛围好，独立卡座，配备下午茶，微波炉，手机等。薪资待遇，底薪3000起加提成。多劳多得，上不封顶。

岗位要求:沟通表达能力强，能吃苦耐劳，有挣钱欲望，有房地产销售经验优先薪资福利:底薪最高5000高提成节假日福利

1、负责新客户的开发、老客户的维护。2、根据公司的销售目标、制定销售计划，并能按时完成个人销售目标；3、负责客户的回款工作。有驾照，会开车职位福利：节日福利、员工食堂

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要求从事振动筛行业三年以上销售工作，主要是销售方形摇摆筛，圆形摇摆筛。

1️⃣渠道主管①岗位要求:有新房二手房销售经验，并具备一定的团队管理经验，具有丰富的人脉资源关系，有地产从业经验者优先②薪资福利:底薪最高7000元团队公佣五险节假日福利