
网课中文老师50~100/1小时不限制办公地点
1000-6000元/月
教育工作者3-5年本科及以上培训机构口才/播音主持类语文普通话发音标准外语发音标准教育学专业背景线上教育不坐班互联网教育平台使用学科应试类特长兴趣类一对一教学中学生学前儿童/小学生
线上中文老师
老师需要自备上网课所需的电脑、平板、触控笔
上课时间:
拜一~拜五下午2:30后
周六、周日9am~9pm
一旦接课,要确保至少教半年
学生年龄:
5~16岁
中小学各科教师—无责任底薪4k
5000-7000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构线下教育坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景
【陪伴成长,十年本土教育品牌】
1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪8万,双一流院校毕业+1000,211院校毕业+2000,985院校毕业+3000;
2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年30%优秀教师晋升为合伙人,参与公司分红,收入无上限;
3、加速个人发展进程。提供专业与管理双晋升路径,配备专业导师与发展导师双重支持,每年投入200万元引入国内优质资源助力员工成长;
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程;
2、开展个性化教学与学员关怀,提升学习成效;
3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动;
4、参与集体教研活动,不断改进教学策略与课堂品质。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;
2、具备责任感、积极心态及良好沟通能力。
【福利】
1、节日慰问福利;
2、形式多样的团队建设活动;
3、享受带薪寒暑假约7-10天;
4、子女可享入学优惠政策。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
教师学历不限
郑州大学医学前沿交叉学院、代谢紊乱与食管癌防治全国重点实验室招聘公告
一、招聘专业领域
组学、人工智能、生物、免疫、药学、生物医学工程等相关学科。
二、招聘岗位、要求及支持
1.学科特聘教授:
1.1岗位要求:较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;身体健康,具备从事科研、教学工作的能力和素质;海内外高水平大学教授、副教授、助理教授等各类高层次人才均可申报。
1.2海外人才绿色通道:在海外著名高校、科研机构担任相当于Tenure-Track预聘助理教授及以上职务的人才可申报学科骨干岗位;业绩突出的博士后且符合海外优青申报条件的人才可申请青年拔尖岗位,年龄原则上不超过36周岁。
1.3学科骨干岗位支持政策
[1]国家事业编,教授职称;
[2]岗位年薪50-70万元(海优70万+);
[3]学校缴纳社保、公积金等约10万元/年;
[4]充足的科研支持经费,其中科研启动经费最高可达900万元(含国家、河南省配套),学校为海优额外提供科研平台建设经费不低于700万元;
[5]生活补贴不低于200万元(含国家、河南省配套),享受学校公寓房政策;
[6]额外为海优(首个聘期)提供博士生招生指标3个;
[7]协助组建科研团队,团队进人指标不受校内二级单位引进指标限制;
[8]支持不限额招收博士后,基本人员经费由学校全额保障;
[9]可为海优配偶安置工作,协助解决子女入学入托。
1.4青年拔尖岗位支持政策
[1]国家事业编;
[2]岗位年薪40万元+;
[3]学校缴纳社保、公积金等约6万元/年;
[4]科研配套:从事自然科学研究的不少于100万元;
[5]安家费50万元(税前);
[6]优先推荐申报国家、河南省相关人才项目。
2.青年教师:
2.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在35周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生及博士后;具备从事科学研究工作的能力和素质;满足相应岗位的身体条件和业绩条件。
2.2支持条件:
(1)初聘教授:国家事业编;年薪35万元(税前);安家费30万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费30万元。
(2)初聘副教授:国家事业编;年薪25万元(税前);安家费20万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费20万元。
(3)助理教授:国家事业编;年薪18万元(税前);安家费12万元(税前);学校缴纳社保、公积金等约6万/年;科研启动费12万元。
3.博士后:
3.1岗位要求:具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质;年龄原则上在32周岁以下;良好的教育背景和系统的科研训练;择业期内的博士毕业生;身体健康,能够满足科研、教学工作的需要;具有代表性业绩成果;满足合作导师和科研团队提出的具体业务条件和要求。
3.2支持条件:执行工资+科研绩效+国家、河南省拨款叠加发放(年薪可达75万);执行专业技术九级工资;科研绩效分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个档次,Ⅰ档为税前20万元/年,Ⅱ档为税前10万元/年,Ⅲ档为税前6万元/年;国家博新A类28万元、B类18万元、C类12万元三档发放;中原青年博新创新人才20万元/年;博士后专项科研项目经费4万元;合作导师和学院还可根据求是博士后研究人员的工作量补发绩效奖励,与学校待遇叠加;提供博士后公寓,发放租房补贴。
4.科研助理:
4.1岗位要求:硕士研究生及以上学历,有较好的动手能力;具有较强的课题研究工作经验,善于团队合作,积极上进,乐于服务,有耐心、责任心和较好的沟通协调能力;至少发表第一作者高水平SCI论文1篇,优秀者优先考虑作为博士研究生候选人。
4.2支持条件:按照相关规定执行,业绩突出者绩效奖励。
三、应聘方式:
(1)请申请者将个人简历(包括个人近照)、申请信(含研究特长及个人规划等)及其他证明文件(第一学历至最高学历毕业证书、学位证书,获奖证书及现有专业技术资格证书等材料,证明文件合并为一个PDF文档)发送至:
(2)邮件主题请按照“申请岗位+姓名”格式命名,例如“博士后+张三”。通过初审后,我们将会尽快与您联系,邀请您参加面试交流,合格者办理入职及进站相关手续。
解答题目,视频录制
50-100元/时
教师经验不限大专及以上不坐班线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
线上录屏讲题,面向在校生及应届生开放兼职机会(高薪岗位)
工作形式:通过屏幕录制方式对单道题目进行讲解(无需出镜)
岗位优势:
题目资源丰富,可按个人节奏完成;项目持续稳定,不受地域限制,时间灵活自由,收入水平较高。
在招科目:
初中:语文、英语
高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物
大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物
计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计
薪资待遇:月结发放,初中阶段5-8元/题,高中阶段6-11元/题,月均收入4000-9000元不等。
注:985/211高校相关专业学科项目支持日结薪资
专业口才培训师
3000-5000元/月
教师1-3年高中及以上艺术类专业背景坐班小班教学(3-25人)线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
民舞老师
1. 毕业于专业院校相关专业
2. 具备爱心与耐心,普通话标准,授课风格生动活泼
3. 拥有创新意识和灵活应变的思维能力
4. 主动积极,擅长沟通交流,细致耐心,具备良好职业心态及企业忠诚度
5. 能够高效完成上级交办的各项任务
6. 认同团队协作,具备较强的执行力与服从意识
教师
15-20元/时
教师1-3年大专及以上教育学专业背景小班教学(3-25人)家教线下教育不坐班
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:10:00-12:00、14:00-18:00
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-30
AI自习辅导查漏补缺,年龄要求22至40岁,持有教师资格证者优先考虑,
计划招聘长期岗位5人,兼职岗位5人
【全职】艺考播音主持教师
1-1.1万元/月
教师1-3年本科及以上教务行政集体授课艺术艺考培训线下授课全职培训师
薪酬福利:
1.转正后年薪12W以上
2.健全的晋升体系,薪资随工龄增长及岗位等级逐年提升
3.单休制(周一休息)+每月额外享有2天灵活调休,工作时间为早9:30至晚6:30,中午12:00-14:00为午休时段,每日实际工作时长7小时
4.社保齐全,享有季度奖金、定期团队建设、海外旅游机会、生日关怀、寒暑假及各大节日福利等
岗位职责:
1.承担播音主持专业语音基础课程的教学任务,完成既定教学计划,实现教学目标
2.负责学生日常管理,积极与家长保持沟通,及时收集并反馈教学意见,保障教学质量
3.协助参与招生相关工作,包括专业能力测评、带考服务及校考视频录制等环节
4.独立完成教案撰写与课程设计,积极参与教研与学术研究,持续优化教学内容与授课方式
5.善于识别并总结教学过程中的各类问题,不断提升教学能力和综合素养
岗位要求:
1.传媒或艺术类院校毕业,仅限播音主持专业本科及以上学历
2.毕业于中传、中戏、上戏、南艺、浙传等专业院校;或985、211、双一流高校者优先录用
3.精通播音主持语音基础教学,具备因材施教的能力
4.在艺术类高考教学领域具有丰富实践经验
5.形象良好、气质出众、沟通表达能力强、综合素质高;具备一定管理经验者优先,可胜任班主任及日常教学管理工作
6.拥有艺考辅导经历,熟悉河南省艺术类考试政策及全国独立设置艺术院校校考要求
7.普通话水平达到一级乙等(需提供证书),熟练操作计算机办公软件
8.热爱教育行业,责任心强,对学生有耐心和亲和力
9.能适应周末及节假日期间正常工作的安排
督学老师
6000-7000元/月
教育工作者
薪资待遇:6-7K
工作内容
1、利用ai智能担任班级日常管理,监督学生学习进度和质量
2、组织和参与班级教学活动,提升学生学习兴趣
3、与家长沟通,反馈学生学习情况,共同促进学生发展
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和亲和力,能够有效管理班级
2、对教育行业有热情,能够激发和引导学生学习
3、责任心强,有耐心,能够在团队中发挥积极作用
公司直招,招收连锁门店施工工队。有连锁快装门店经验者优先
1.2-2万元/月
工长水电工装修木工完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电
鹤壁淇滨区全国各地核电站招工,山东招远核电站,全年招工,招工地小工/杂工若干名,进场签订法律合同,270
9000-11000元/月
小工长期包住月结
全国各地核电站招工,山东招远核电站,全年招工,招工地小工/杂工若干名,进场签订法律合同,270一天,加班另算,天天有加班,供住不供吃,统一食堂每天餐费20元左右,每月工资9000~11000元,年龄限制55周岁,每月开支结算,剩下工资年底一次结清,短期工勿扰,无犯罪记录均可
工作时间:面议
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④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
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【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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实习石油钻井工程师
9000-14000元/月
钻井工程师月结全职包吃住,报路费,节日福利
工作职责
1.协助完成石油钻井现场的日常技术操作,包括钻具检查、钻井参数记录与井筒状况监测。
2.参与钻井作业中的地质资料采集与分析,配合工程师完成岩屑、泥浆性能等数据的整理上报。
3.学习并掌握钻井设备的基础维护保养技能,确保现场设备的安全稳定运行。
4.严格遵守油田安全生产规范,执行井控、防喷等现场作业流程,保障施工安全。
任职要求
1.石油钻井、机械/电气自动化等相关专业,毕业两年内(含应届生)。
2.身体健康,能适应长期野外驻井作业环境,具备吃苦耐劳的职业精神。
3.品行端正,责任心强,具备良好的团队协作意识与安全合规意识。
4.对石油能源行业有热情,愿意投身一线技术岗位成长,接受油田现场的系统化培养。
补充说明
1.薪资范围:综合年收入10-15w
2.薪酬福利:包吃包住、缴纳油田社保、、免费年度职工体检
3.培养路径:石油钻井相关装也契合度高的人才到岗后按石油钻井技术人员职业路径进行定向培养
4.优秀人才有转入市场化机会
石油钻井工
钻井工/钻井储备干部
1.年龄:18 - 35岁,钻井熟练工放宽至40岁内。2.学历:高中及以上,大专及以上学历重点培养、转录。3.其它:持有有效身份证件;能适应野外工作环境;无传染病史和其它遗传病史等。4.休假:根据各井队生产任务及人员数量安排轮休。5.优先条件:专业不限,石油工程类相关专业和拥有石油类职称者优先录用。6.转录:每年选拔部分表现优秀的员工转入石油编制员工。1.负责操作钻井设备、仪器、仪表等,进行起钻、下钻、取心、下套管等作业。2.负责填写报表,管理台账,测量泥浆性能等工作。3.负责现场管理钻井设备、仪器、仪表等作业。负责指重表、传感器、自动记录仪等的安装使用、维护保养等
薪资福利:1、每月按时发放全额工资,新员工实习期3个月,月工资4500元至6500左右;经考核能独立顶岗后,月工资20天考勤6500元左右,30天考勤8200元左右;新员工全年收入在8 - 10万元左右,关键岗位人员收入12万—15万/年,工程师岗位15万+,各岗位待遇逐年提升。2、社保:缴纳六险及部分商业险,。3、劳保:免费发放工作服、工作鞋等劳保及小劳保(生活用品)。4、津贴:节假日加班3倍工资,工龄工资,高温补贴、关键岗位享受交通补贴,石油对口专业享受安家费补助等。5、其它:免费提供食宿,组织学历提升、评定职称等
工长工程师钻井工程师
工程师
大专及以上学历、油田项目工作经验,须持有主操证、西钻三小证(井控证、硫化氢、HSE)。
薪资福利:380元/天,缴纳社保
招工人数:2名
工作地址:乌鲁木齐高新区(新市区)果岭新天地F座1203号
钻井工程师月结
钻井工程师
工作地址:新疆
薪资面议
深入了解各区块的特点及钻井难点,根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料,巡视现场分析问题,提出解决方案,帮助现场工程师落实作业指令的执行。,具备独立处理井下各类复杂事故的能力,有一定的工作经验,具备计算机操作能力
钻井工程师
钻井工程师
工作地址:新疆项目
薪资面议
深入了解各区块的特点及钻井难点,根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料,巡视现场分析问题,提出解决方案,帮助现场工程师落实作业指令的执行。,具备独立处理井下各类复杂事故的能力,有一定的工作经验,具备计算机操作能力
55岁以下,中石油监督证
高中俄语教师【享受带薪寒暑假】
6000-11000元/月
高中教师1-3年本科及以上教师俄语坐班线下教育大班教学(25人以上)
工作内容:
1.外派至各合作中学,承担高中生俄语高考课程的教学任务。
2.教学期间,公司统一安排食宿,保障基本生活需求。
3.上岗前将接受系统化教学培训,提升授课能力。
4.学员主要为零基础高中生,学习目标明确,聚焦俄语高考提分。
5.除固定薪资外,根据学生高考成绩表现享有高额绩效奖金。
岗位要求:
1.能适应长期派驻河南鹤壁地区,俄语相关专业,本科及以上学历;
2.具备俄语高考教学经验者优先,熟悉考试大纲及命题规律,专业功底扎实;
3.持有俄语教师资格证者优先考虑;
4.性格亲和,责任心强,授课富有感染力,能有效管理课堂秩序;
5.能稳定驻校开展教学工作,确保教学连续性;
6.接收应届毕业生,需具备较强综合能力,基础知识牢固,不怯场,有授课实践经验者优先(经培训后上岗)。
福利项目:
1、健全的薪酬体系:基本工资+课时费(待遇优厚)+交通补贴+各类津贴(金额可观);
2、依法缴纳五险(养老、医疗、工伤、生育、失业),提供全面保障;
3、享受法定节假日休假安排,假期制度规范;
4、节日关怀丰富:教师节、妇女节、中秋节等均设有专属福利与礼品;
职位福利:餐费补贴、交通补助、支持视频面试
鉴于教育行业的特殊要求,教师岗位需长期稳定任职,无法保证稳定性者请勿投递!
公办高中西班牙语教师(7-10K)
7000-10000元/月
其他外语教师1-3年本科及以上西班牙语西班牙语老师
你是否对西班牙语充满热情,希望将这门优雅的语言分享给更多学子?现在,机会来了!支持线上视频面试!
【岗位名称】:外派高中西语老师(河南地区公立院校)
【我们是谁】聚趣教育,专注在线语言教学,自主研发8款AI智能教育产品(如德语GO、法语GO等),获评“2022年度影响力教育品牌”,并通过国家高新技术企业认证,与多所高校共建“人才培养基地”。
【任职要求】
1、本科及以上学历,西班牙语相关专业毕业,持有教师资格证。
2、精通西班牙语,语音规范,口语表达流畅,具备扎实的听、说、读、写功底。
3、热爱教育工作,富有责任感,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。
【岗位职责】
1、开展高中西班牙语课程教学,落实教学任务,依据学生特点执行教学方案。
2、批阅作业,解答学生疑问,定期安排测验与评估。
3、与家长及校方管理人员保持有效沟通,及时汇报学生学习进展。
若您符合上述条件,并期待在教育领域实现自我价值,请立即投递简历!
【福利待遇】社保、法定节假日、职位晋升,寒暑假带薪休假,提供住宿(豪华单间,家具齐全)、餐补及交通补助
薪资构成:基本工资+课时费+交通补贴+津贴(7K-10K)
高中教师
岗位职责:
1.教授高中各科目,确保教学质量。
2.与学生和家长保持有效沟通,了解学生需求,提供专业指导。
3.参与教学团队的讨论,为教学方法和内容提出建议。
4.定期评估学生学习进展,提供反馈以帮助生改进学习方法。
任职要求:
1.对教育行业有热情,具备良好的教学技巧。2.能够有效沟通,与学生和家长建立良好的互动关系。
3.具有团队合作精神,能与同事共同提升教学质量。
4.愿意不断学习和探索,以提高教学方法和学生学习体验。
机电技术应用课程授课教师
3000-5000元/月
教师经验不限本科及以上公立学校坐班线下教育职业与技能培训类大班教学(25人以上)
岗位职责:
1. 承担机电技术应用课程的授课任务
2. 结合学生实际情况,设计并实施个性化教学方案
3. 参与教学资料的研发及教学方式的优化创新
任职要求:
1. 掌握机电技术应用领域的专业知识与实操能力
2. 能够调动学生积极性,提升学习效果
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
招聘语文数学英语及物理教师
80-140元/天
教师经验不限大专及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理中学生不坐班数学学前儿童/小学生普通话发音标准
招聘长期周六周日工作的语数外,物理老师!寒暑假语数外老师!美术书法老师
高中地理老师
3000-5000元/月
地理教师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、承担高中地理学科的教学任务,保障教学过程的质量与成效;
2、结合学生的学习现状,设计个性化教学方案与课程计划,实施精准辅导;
3、定期与学生和家长保持交流,通报学习情况,协同助力学生进步;
4、积极参与校方开展的教学研究活动,持续提升专业素养与授课能力。
任职要求:
1、具备本科或以上学历,地理及相关专业优先;
2、持有高中地理教师资格证书,掌握系统的专业知识与教学方法;
3、拥有良好的表达能力和协作意识,善于调动学生的学习积极性;
4、工作认真负责,富有耐心,能根据学生特点开展差异化教学,重视个体发展。
暑期美术老师
2000-5000元/月
助教经验不限高中及以上教师全职兼职均可
招聘长期周六周日工作的美术教师,暑假班美术教师,实习助教!
高中俄语教师(外派河南鹤壁)
6000-10000元/月
其他外语教师1-3年本科及以上线下教育不坐班高中教育工作经验
岗位职责:
1.负责俄语课程的教学工作,参与教学研究,编写相关讲义及制作授课PPT;
2.按照教学部门规定开展课程管理,完成教学资料归档、授课实施及教学反馈等任务;
3.遵从学校与部门的工作调配,积极参与各类培训、会议及相关活动;
4.及时对学生学习情况进行反馈,并提供有针对性的学习指导。
岗位要求:
1.可接受外派至河南鹤壁,俄语专业背景,本科及以上学历;
2.具备俄语教学经验者优先,了解相关考试体系,拥有扎实的专业基础与教学能力;
3.性格亲和,态度认真,授课富有感染力,能有效掌控课堂节奏与纪律;
6.能够长期稳定地在合作学校驻点开展教学工作。
薪资组成:基本工资+课时费+交通补助+津贴
福利待遇:带薪休假,课时费,五险一金,节假日福利,交补,餐补等各种花式福利哦!
暑期美术老师
2000-5000元/月
助教经验不限高中及以上教师全职兼职均可
招聘长期兼职美术教师,周末双休日授课,暑期班美术教学,另招实习助教!
高中俄语教师【享带薪寒暑假】
6000-11000元/月
高中教师1-3年本科及以上教师俄语坐班线下教育大班教学(25人以上)
工作内容:
1. 外派至各合作中学,负责高中阶段俄语高考课程的教学工作。
2. 教学期间,公司统一安排食宿,保障基本生活需求。
3. 上岗前将参与系统化教学培训,提升授课能力。
4. 学员主要为零基础高中生,学习目标明确,聚焦俄语高考提分。
5. 除基础薪资外,根据学生高考成绩表现享受额外绩效奖金。
岗位要求:
1. 能适应长期派驻河南鹤壁地区,俄语相关专业,本科及以上学历;
2. 有俄语高考教学经验者优先,掌握高考命题规律,具备扎实的专业功底;
3. 持有俄语教师资格证者优先考虑;
4. 性格亲和,责任心强,授课富有感染力,能有效管理课堂秩序;
5. 能够长期稳定在派驻学校开展教学工作,保证教学连续性;
6. 接受优秀应届毕业生,需具备较强表达能力、扎实语言基础,不怯场,有授课经历者优先(经培训后上岗);
福利项目:
1、健全的薪酬体系:基本工资+课时酬金(较高)+交通补贴+各类津贴(较高);
2、依法缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业),提供基础保障;
3、享受法定节假日休假安排,节日齐全;
4、节日关怀丰富:每逢教师节、妇女节、中秋节等节日发放福利礼品;
职位福利:餐费补贴、交通补助、支持视频面试
教育行业具有特殊性,需教师队伍稳定持续,无法长期工作者请勿投递!
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