
电气自动化技术员
5000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师电气工程师证
1.具备电气自动化领域专业技术工作的基础能力。
2.能够独立完成常规机械设备控制电路的设计任务。
3.能准确分析并排除数控机床、加工中心及机器人等设备电气系统的故障。
4.具有自动化生产线电气系统日常维护与管理的能力。
5.具备工厂信息化系统搭建及网络运行维护的技术能力。
电工长期包住1-2人月结点工低压电工证
招牌电工:1名(要求:有电工证,会看图纸,接受出差,管住不管吃)
工资:320元/天(每个月15号发工资)
有连锁店例如(服装店,水吧,连锁店)经验优先。
小工电工综合承包
河南安阳县农村电线杆拆旧建新现招电工4名,持证上岗小工4名,有工作经验的优先!薪资待遇面谈,承包队伍优先
电气装配技术员
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、依据电气装配图纸与技术标准,完成电炉及配套电气设备的安装与组装;
2、负责电气元器件的选型与性能测试,保障装配质量与设备运行稳定性;
3、参与新产品样机的装配与调试,及时识别并处理装配过程中的技术异常;
4、负责装配工具及检测仪器的日常维护与管理,确保设备处于良好状态;
5、配合生产现场提供技术支持,持续改进装配流程,提高作业效率。
任职要求:
1、具有电气自动化或相近专业基础,熟悉电气工作原理及装配工艺流程;
2、熟练操作常用电气装配工具与设备,具备2年以上相关领域实操经验;
3、动手能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力;
4、具备良好的协作意识与沟通技巧,能适应高效紧凑的工作节奏;
5、工作细致认真,责任心强,严格遵守安全操作规程。
强电工长期包住包吃
装变压器,配电柜,架高压线,穿电缆线,常年在公司上班,一个月26天班,工资私聊,加班工资另算,有节假日,有活都干,没活工资照发,公司管住,中午管饭,早晚自己做饭,交社保。公司在青岛,服装,工具,设备,车辆都是公司安排专用车辆。要求有高压做业证。联系刘军
开工招仓库搬运工420一天/可日结周结工资,包吃住,满月津贴奖金6888
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃高温补贴交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每月1400-15000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
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要三个看机器的,不限经验,320一天 管吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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电力专业工程师
8000-10000元/月
电力工程师5-10年大专及以上具有工程师及以上职称,5年以上工作经验
具有工程师及以上职称,5年以上工作经验
高薪聘电力工程师(五险双休)
5000-7000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责:
1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析,制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。
2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析,解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。
3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书,参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。
4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策,推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用,开展团队技术指导与培训。
任职资格:
1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书(持证上岗);
2、有相关行业工程管理经验者优先;
3、两年以上工作经验,熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等,结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件,熟练绘制电气原理图;
4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表,有相关证书优先;
5、有较强的沟通表达及学习能力,团队协作精神;
6、具有很强的责任心和事业心;
注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主
上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
鹤壁鹤山区招充电桩安装,充电桩业务员需要开发场地汽车充电桩选址开发到安装多劳多得无经验也行
7000-12000元/月
充电桩安装长期20人以上完工结算
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光伏运维技术员
6000-10000元/月
光伏运维工程师1-3年高中及以上光伏电站运维
1、勤劳,能吃苦,
2、敢上高,有光伏施工经验优先
3、跟客户能有良好的沟通有耐心
4、责任心强,有担当,能统筹安排自己管辖下的工单,及时处理
5、能熟练操作手机软件
6、年龄要求25—45之间
7、有驾驶证会开车
8、月薪5000+提成
9、工作区域浚县屯子镇、白寺、小河、浚州街道
安装调试技术员
4000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。
工种包括普工、电焊工、电工、仪表工,均有机会参与。
同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长)。
要求:有企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。
在此可系统学习以下专业技术与知识:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。
自动化系统部分:DCS、PLC、SIS、ESD系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。
工业仪表方面:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理、日常维护、安装与调试技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。
公司重视员工的长期成长,以提升实操能力为核心,全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展路径,推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体,到命运共同体,再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工成长为创业合伙人,最终成为独立项目负责人的以人为本的发展平台。
寻找浚县小河运维工程师
6000-10000元/月
光伏工程师
1、勤劳,能吃苦,
2、敢上高,有光伏施工经验优先
3、跟客户能有良好的沟通有耐心
4、责任心强,有担当,能统筹安排自己管辖下的工单,及时处理
5、能熟练操作手机软件
6、年龄要求25一45之间
7、有驾驶证会开车
8、月薪5000+提成
9、工作区域浚县小河街道!
鹤壁淇滨区长期全国风电运维工程,必须年龄不超50岁,有高空作业证
风电运维工程师
长期全国风电运维工程,必须年龄不超50岁,有高空作业证
栏目概述
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