
电气自动化工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专研发软件研发硬件研发
岗位职责:
1. 依据公司经营目标与任务,统筹规划研发生产部门的工作部署;
2. 组织制定技术管理规范及工艺技术标准;
3. 负责技术图纸及相关技术文档的归档与管理工作;
4. 组织编制新产品及在产产品的工艺开发方案;
5. 根据机械设备与工艺需求,设计整机控制系统,绘制电气原理图;完成PLC、电机、电机驱动器、触摸屏控制器及其他控制部件的选型;协同机械工程师完成控制系统的硬件设计与实施;依据机械结构与工艺流程对各类可编程控制器进行程序编写;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 具备机械、自动化或控制工程相关专业专科及以上学历;
2. 掌握C语言、ST语言等基本编程技能;
3. 熟悉多种工业用可编程控制器,具备一定的控制器编程实践经验;
4. 能根据机械结构与工艺参数设计设备控制系统,涵盖控制方案整体设计、电气图纸绘制、PLC、电机、驱动模块、人机界面及其他电子元器件的选型;熟练运用电气制图方法,了解电气制图国家标准与行业规范。
休息时间:周末双休,节假日按国家规定休假。
运维班值班长
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专
工作职责:负责变电站当班期间的全面管理,统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司下属其他变电站的生产运行评估与业务考核。
工作时间说明:实行四班轮岗制,每班连续工作24小时。该岗位用工模式属于特殊工时范畴,相关方案将在用工前依法向劳动监察部门完成备案。
专业要求:电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网或电力系统从业经历者,专业条件可适当放宽。
任职要求:须具备3年以上变电站值班管理经验,持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。
其他说明:1.针对应届毕业生不设工作经验门槛,经系统培训并通过考核后,可安排至值班长岗位。2.报名信息须按规范格式填写,不接受非标准形式的申请材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘,全程不收取任何费用。
特别说明:请通过正规渠道应聘,谨防受骗。经初步筛选并收到反馈后,请按照公司发布的招聘公告及相关流程完成后续报名手续。
薪资结构科学:由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。
补贴津贴齐全:涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴。
各种福利制度:包含带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍等。
电气工程师【项目】
6000-9000元/月
电气工程师3-5年本科设计测试安装/调试电路设计自动化设计线路设计电机变频器控制器
岗位职责:
1、承担电气方案设计、元器件选型、产品测试验证及产品技术规划相关工作。
2、开展电气图纸绘制,完成控制系统相关的电气设计任务。
3、处理在售产品的售前技术支持与售后问题,跟进问题解决全过程。
任职要求:
1、具备3年以上工业自动化领域工作经验,可独立主导项目中的电气设计任务。
2、掌握PLC程序开发、工业机器人集成应用,了解气动系统控制及常用元器件的使用。
3、精通CAD、SolidWorks等设计软件,具备良好的沟通协调能力。
光伏电气技术员
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专要求光伏设计经验无装机量要求光伏储能设计经验工商业光伏设计经验
光伏电气工程师岗位内容:
1. 负责光伏电力系统的设计、优化及日常维护,保障系统运行的安全与高效;
2. 开展电气系统故障诊断与处理,确保系统持续稳定运转;
3. 针对光伏系统性能问题进行分析并提出改进方案,提升整体运行效率;
4. 参与电气工程项目的前期规划,落实进度控制与成本管理,保障项目按期交付。
任职要求:
1. 具备2年以上新能源领域相关工作经历;
2. 电气、机电一体化或土木工程等专业背景优先,了解光伏行业现状,掌握相关施工标准与规范;
3. 持有电工证(高压或低压均可);
4. 能够接受省内长期出差安排,具备驾驶能力。
薪资待遇:
1. 入职即办理五险,实行单休,享受法定节假日及节日福利;
2. 月薪6500元+项目补贴+年终奖金,综合收入8-12K
汽车电器工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专
大专及以上学历,拥有3-5年电气相关工作经验;精通新能源汽车三电系统的设计、安装与调试全流程,具备独立绘制电气图纸、组织现场施工及设备安装的实操能力。
五险电气设计工程师
1-1.2万元/月
电气工程师经验不限大专CADPLC工程师
1--西门子200smart系列plc,,
2--昆仑通态触摸屏(MCGS)
3--西门子触摸屏(smart-line)
4--CAD制图软件
5--熟悉变频器工作原理,会简单的参数设置。
产品工程师(电气测试)
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科电力/水利/热力/燃气电气工程师证电力电网高压电一次设备二次设备产品开发产品管理
【您将负责的工作】
岗位职责:
1. 开展新产品市场调研并推进产品立项工作;
2. 参与电力电网输变配领域一次设备或二次设备的产品研发及全生命周期管理;
3. 协同市场团队开展用户技术交流、技术方案讲解及系统应用演示;
4. 参与所辖产品线的市场宣传与推广活动;
5. 持续优化产品工具包,编制各类技术文档资料;
6. 完成上级安排的其他相关工作任务。
【您需要具备】
1. 年龄*****,本科及以上学历,电气类相关专业;
2. 掌握并网测试、风电光电相关知识,了解产品管理、项目管理及运营管理体系与工具;
3. 具备电力电网输变配电(高压电)一次或二次设备产品开发或市场技术支持经验者优先;具有国网体系一次或二次设备电气试验经历者优先;
4. 具备较强的组织协调能力与沟通能力,积极进取,学习能力突出;
5. 工作主动性强,富有团队协作精神和敬业态度,具备良好沟通表达能力;
6. 文字表达能力良好,熟练操作办公软件,擅长PPT制作,熟练使用CAD者优先;
7. 能够接受高频次出差安排。
电气仪表技术员
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证CADOrCADADS万用表仪器仪表工程师电路设计
岗位职责:
1. 负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2. 组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的技术对接与现场配合;
3. 审核施工单位提交的材料与设备进场计划,并跟进落实执行情况,确保进度有序;
4. 按照合同及相关规定,参与电气、仪表类材料设备的品质确认与价格核定工作;
5. 负责电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工方面的现场监督与管理;
6. 管理涉及电气、仪表安装的设计变更事项,确保现场实施符合变更要求;
7. 解决施工现场出现的技术问题,对重大难题及时上报并协助处理;
8. 参加项目例会,协调解决施工过程中的各类现场技术问题;
9. 参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1. 年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2. 具备三年以上机电、电气、仪表安装类工程现场管理经验,熟悉施工计划、质量控制与成本管理流程,能独立开展现场协调与管理工作;
3. 熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4. 熟知电气仪表安装的工作流程、国家规范及行业技术标准;
5. 拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控意识;
6. 具备良好的专业技术素养,能够独立承担工程项目的技术指导与质量监管任务;
7. 责任心强,敬业踏实,具备优秀的组织协调能力和团队管理能力;
8. 身心健康,适应能力强,可长期驻守项目施工现场。
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电气类项目的售前与售后技术支持,为客户提供专业技术解答及系统解决方案;
2. 配合销售部门,提供必要的技术支撑与项目方案支持;
3. 承担客户现场的设备调试、日常维护、技术指导及培训咨询等相关工作;
4. 如无需出差,协助技术总监完成厂区内的生产协调、研发支持及其他技术事务。
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、工业自动化等相关专业优先,能力突出者专业可适当放宽;
2. 有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑;
3. 能熟练识读高低压电气工程图纸,具备较强的实操能力;
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容;
5. 能够接受短期或阶段性出差安排。
连锁门店全国包工,公司直招木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
司炉工
大庆让胡路饮料厂50岁以下,月休2天免费吃住,水电均摊车间操作工:[红包]4000-5000/28天,倒班司炉工:(有证)[红包]4100元/28天,两班倒水处理招聘[红包]4350元/28天,两班倒地点:大庆市采油六厂同步
天车工
工价上涨九原杉杉新材料本周缺口装出炉工,32-34元每小时(年龄27到48周岁,能吃苦体检能过的)8小时三班转能接受高温粉尘,月薪8000到9000护炉工,23元每小时(不超48周岁,能适应倒班的)三班两转做四休二。天车工,30元每小时(不超48周岁,能熟练操控天车,地操,不需要证,能接受高温环境的)8小时三班转。月薪7200中控,23元每小时,12小时一天276有夜班,月薪8000左右联系电话:
天车工
[红包]大安新能源[红包]大量要人《普工》[红包]209一天55周岁以下(需要认识字,字母)辅助机器操作《炉工》[红包]242一天55周岁以下(出炉时候热,装炉时候常温)《天车》231一天《叉车》231一天《机修》231一天《修炉》242一天以上所有岗位,供吃住!工作地点:吉林白城大安两家子镇报名热线:(同步)有亲戚朋友能来的联系我!(方便帮个[抱拳])
锅炉房操作工
4000-5000元/月
司炉工保险五险餐补社保20人以上月结其他能看懂图纸保养维修有机械常识持证技术好二把刀勿扰平台实名专业师傅混子勿扰吃苦耐劳健康证
岗位职责:
1. 负责生物质颗粒锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽供热。
2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录。
3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查,及时上报异常情况。
4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作。
5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度。
任职要求:
1. 持有有效《特种设备作业人员证》包括G1、G3、A证的优先录用;若不具备以上技术证书,拥有工厂锅炉房操作技术经验的优先考虑,后期可参加公司组织的统一培训考证。
2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程。
3. 具备基本机械识图与工具使用能力。
4. 责任心强,能适应倒班或夜班作业。
5. 无不良操作记录,身体健康,无恐高及严重慢性疾病。
工作地点:
由于公司在各省市的项目较多,工作地点可根据员工自身实际进行灵活调整,包括凉山州内各县市、四川省及其他省内城市等。
铲车司机皮带工
6月份招聘信息白灰厂:皮带工岗位!工资5100烧结厂:皮带工岗位:工资5100-5500炼铁厂:皮带工岗位!5300供料矿槽工!5800热风工:5800动力部发电脱硫脱硝!工资!5500脱硫班长:6200+5%绩效奖金电工,仪表工:7000+15%绩效奖金机修工:6800+15%绩效奖金安全部煤防站(煤防兼消防员)6000能源部给排水专工:11000+15%绩效奖金(大专以上学历,相关工作经验)煤气柜副主任:10000+15%绩效奖金(大专以上学历,相关工作经验)液压工程师:12000+10%绩效奖金(必须有工作经验)机修工:6800+15%绩效奖金物流车队挂车司机7600+4%绩效奖金后八轮司机7000+4%绩效铲车司机7000+4%绩效奖金工作地址:福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁集团公司联系电话:人事部招聘处:
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师5-10年本科机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施
任职要求:机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。
工作经验:五年以上冶金设备、机械领域经验,具备独立完成工艺线设计、设备选型的实际案例。
必备能力:
1、掌握生产车间系统流程及相关设备,了解生产工艺全过程;
2、熟练操作办公自动化软件,精通设备工作原理、结构组成及运行特性,熟悉设备管理相关知识;
3、掌握相关专业维修技术及专业工具的应用方法;
4、具备设备管理、生产作业管理、维护维修、工程设计等方面的专业知识;
5、具有良好的领导力、创新能力、沟通协调能力和应急处理能力。
岗位职责:
1、协助完成生产工艺设备的安装、调试与运行工作;
2、编制年度设备改造、维护保养及大修计划,制定设备操作规程和作业指导文件;
3、指导生产设备日常运行管理,对设备运转效率负责;
4、推进资产线管理体系搭建,如实施包机到人、网格化管理模式;
5、组织设备故障与事故分析,落实改进措施并对整改成效负责;
6、牵头开展固定资产报废鉴定,并出具鉴定报告;
7、审核各单位提交的检修计划,确保其科学性与可行性;
8、针对大型设备采购提出选型优化建议;
9、推动生产环节节能降耗的技术改造与创新方案实施;
10、组织并督导资产线开展修旧利废工作,对实施成果负责;
11、协同智能中心推进工厂全面智能化升级,参与机械改造与电气自动化项目实施。
小型养殖设备机械结构工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限设计安装/调试维修/保养
岗位内容:
1. 从事机械产品的研发工作,提供技术支撑与系统性解决方案。
2. 评估机械产品的性能表现与运行可靠性,提出优化改进意见。
3. 联动生产、品质及营销团队,保障产品满足客户实际需求。
4. 处理客户在设备使用及日常维护中出现的技术问题。
任职要求:
1. 具备机械工程或相近领域的专业基础。
2. 掌握扎实的机械产品知识,有技术支持相关实践经验。
3. 了解机械类产品从生产到制造的全流程环节。
4. 具备较强的沟通协调能力与问题应对能力。
自动化电气工程师
9000-12000元/月
自动化工程师5-10年本科低压中压高压维修/保养电机变压器传感器
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证与日常维护工作。
2. 为生产一线提供技术支持,协助解决电气类技术问题。
3. 编制生产车间在电气设备管理、成本控制、人才培育及需求规划方面的标准流程。
4. 结合使用反馈,持续优化产品在电气性能方面的表现。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。
2. 拥有5年以上电气行业工作经验,具备独立承担项目经历,熟悉电机控制器、PLC或DSP等生产车间相关应用。
3. 熟练运用常见EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。
4. 掌握电气系统调试与故障处理技术,可独立应对电路及软硬件综合问题。
5. 工作态度积极,具备良好的项目推进能力与团队合作意识,沟通表达顺畅。
非金属材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科材料研发工艺改良工艺设计纳米材料高分子材料塑料材料橡胶材料
1.掌握注塑设备、产品材料及相关工艺流程
2.了解板材设备与材料工艺,具备三年以上相关行业工作经验
景观设计师-8493XZ
8000-10000元/月
材料工程师5-10年本科房地产景观工程景观施工项目现场协调成本控制进度控制施工管理
要求设计与施工全流程协同,3—5年以上设计院工作经验,具有一线房地产企业工作背景,能适应出差安排;
能力要求:具备设计施工一体化实施经验,良好的组织协调与沟通能力;
其它任职要求:
1、5年以上相关工作经验,其中3年以上需为地产行业乙方单位经历,现场实施效果管控经验丰富;
2、具有甲方及乙方双重工作背景者优先;
3、年龄******
三维/CAD/SolidWorks机械设计
4000-8000元/月
机械制图员3-5年大专AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责开展三维/CAD/Solidworks机械设计绘图工作
2. 按照项目具体要求,完成各类机械设备的图纸绘制任务
3. 与团队成员协同配合,保障制图工作的质量与推进进度
任职要求:
1. 具备扎实的机械制图理论基础和实操能力
2. 熟练操作三维/CAD/Solidworks等相关设计软件
3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识
塑胶结构设计工程师
8000-16000元/月
机械结构工程师5-10年大专注塑工艺CREOSolidWorks塑胶件吸塑模具
工作内容:
1. 负责新产品塑胶结构的方案设计;
2. 参与模具的设计开发并协调处理相关技术问题;
3. 审核模具图纸及相关技术文档。
岗位职责:
1. 熟悉医疗器械领域新产品开发流程,具备扎实的塑胶结构设计背景;
2. 精通新产品开发及模具开发的流程与规范要求;
3. 熟练操作产品设计软件,如UG、Pro/E等;
4. 逻辑清晰,具备良好的跨部门协作与沟通能力,工作认真负责。
CAD制图员
2000-6000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD3D MAXAdobe Photoshop机械结构图机械工艺图机械施工图
岗位职责
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、熟练运用AutoCAD、中望CAD等主流制图软件,具备机械类相关图纸识读与转化能力;
3、工作细致负责,具备较强的空间思维与标准化意识,能严格遵循国标及企业制图规范;
4、持有CAD中级以上技能证书者优先,有制造业、工程类企业制图3年以上经验者优先。细心负责,沟通配合能力强。
工作内容
1、 负责产品 / 工程图纸绘制、修改、归档
2、 按要求完成 CAD 二维制图、尺寸标注、图层规范
3、 配合现场 / 生产核对图纸,及时调整完善
4、熟悉常见金属材料特性及加工工艺,能结合实际生产条件优化结构设计;工作严谨负责,注重跨部门协作效率,持续提升制图标准化水平。
5、根据项目需求完成零部件结构图、装配图及工艺图纸的精准绘制,确保图纸符合设计意图与生产实际;参与新产品的设计评审,提出可制造性优化建议;协同研发、工艺、生产部门开展图纸会审与技术交底;
6、完成上级安排的其他制图相关工作
国康实验室-电气安全主管
6000-11000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:主导电气安全管理工作,统筹电气安全的规划制定、运营执行及团队组建,保障检测工作按既定计划推进,实现既定业绩指标。
任职资格:1. 本科及以上学历,理工类专业背景(如电气工程及其自动化、电子信息等);
2. 具备医疗电气安全检测实践经验,掌握GB 9706.1及相关系列标准要求;
3. 能够对检测流程进行审查,并出具相应的检测报告;
4. 具备标准文件解读能力,可针对检测中发现的问题提出可行性优化或整改措施。
栏目概述
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