负责团队管理，支持市场拓展，制定销售策略，搭建销售队伍！

负责区域内农药、特肥产品的销售推广！需要有车，短期出差，要求20-35岁，有责任心，上进心。能吃苦耐劳，执行力强！农业相关专业优先。有多年团队经验老师指导上岗！收入和提升空间大！ 培训+底薪+绩效+补助+提成+带薪长假+旅游团建

销售经理：本科学历，45周岁以下，有医疗器械销售经验。 业务员：年龄40岁以下。 送货司机：年龄45岁以下，能吃苦耐劳。 以上人员要求无犯罪前科。

岗位职责： 1、依据公司合规标准，统筹规划所辖区域年度、季度、月度产品推广方案，并监督执行进度，确保按时落地； 2、配合区域经理/大客户经理/KA经理开展辖区内重点客户的日常维护工作； 3、指导建立临床科室及客户档案体系，实施科学化、系统化客户管理，持续维护并提升客户关系； 4、推动管辖区域内科研类项目实施，确保相关项目目标顺利达成； 5、统筹管理主管区域内学术专员的月度活动安排及费用使用； 6、组织实施主管区域内学术专员每月日常行为表现评估； 7、作为非脱产学术主管，同步承担个人负责终端及产品的各项业绩指标； 8、落实公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1、****以下，本科及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，其中至少1年管理经验，熟悉市场运作模式。

岗位职责: 1.制定并实施销售策略，提升销售团队整体业绩水平 2.开发并维护客户资源，提升客户合作满意度 3.管控销售全过程，保障销售目标按时达成 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力 2.能有效激励团队成员完成各项业绩任务 3.拥有良好的协作意识与团队管理能力 工作时间：8:30-17:30 每周休息一天，法定节假日正常休假 福利待遇：五险、工龄工资、提供工作餐、员工寝室、员工浴室、带薪年假

岗位职责: 1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标； 2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化； 4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者； 5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。 任职要求： 1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识； 2.能够有效管理时间，优先处理重要任务； 3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标； 4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通； 5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

销售经理

岗位职责： 1、负责客户关系维护及新客户的拓展开发； 2、根据部门下达的销售任务，制定市场销售预估及目标分解方案，落实执行销售计划，确保达成既定销售指标； 3、按上级主管要求，完成交办的其他工作事项。 任职资格： 1、动物医学、畜牧兽医及相关专业背景者优先考虑； 2、能够适应出差安排，具备自有车辆，沟通能力良好； 3、有同行业从业经验者优先录用。

岗位职责: 1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标； 2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化； 4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者； 5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。 任职要求： 1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识； 2.能够有效管理时间，优先处理重要任务； 3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标； 4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通； 5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

【门店定位】年销5kw，全国大店 【门店属性】单店多品牌 【管店数量】1 【岗位属性】门店终端岗，多品牌一把手角色 岗位职责 1-全面负责同商圈门店的运营规划及经营目标达成，是业绩交付的首要责任人； 2-以高标准成果交付为工作导向，与管理团队共同拆解并确认目标方向，协同推进执行方案，过程中持续追踪、校准并激励团队达成既定指标； 3-统筹商圈内多品牌资源配置，涵盖人员结构优化、货品联动等维度，实施统一规划与高效管理，提升整体资源使用效率； 4-主导建设20人以上规模团队，运用多元化管理方式增强凝聚力，保障团队稳定运行与结构合理性，打造高执行力且可持续发展的组织； 5-基于系统性判断，识别并培养内外部核心人才，建立人才储备机制，推动继任者梯队建设； 6-对外维护与商场的良好合作关系，争取渠道方认可与支持；对内打通跨部门协作流程，确保职能端有效配合销售策略落地

道里区通江街32号醉晶品铁锅炖招粘板工资5500电话

平房快递装卸工。晚6早6。自行200。。

招聘人才德嘉码头。需要安全员70人，每天都用人，年龄18-45岁，能干的联系我，早8:30晚8:30。现在半个小时能到的工资140元，联系电话

哈尔滨南岗赣水路新店（烧烤店）新店未开业，招兵买马 招聘店长一名，要求最少有5年以上店长经验，能配合好运营总监下发一系列工作事宜具体工资待遇电话面谈详谈，非实力勿扰！！能力决定你的工资待遇！ 炒锅师傅一名，工资6500-7000（试活试菜定价） 凉菜师傅一名，工资5800＋200（试菜试活定价） 或者出菜试菜看手把给钱 凉菜副手一名，工资4800＋200 毛肚锅大姐一名，工资4300＋200 招聘传菜人员两名，工资 4000+200+酒水提成 招聘摆当串大姐~工资4000+200 企业供吃供住，每月2天休息，每个月有优秀员工奖，和奖金福利，具体电联:联系人姜厨师长，手机号: （12点后打电话，友情提示确定来的在，先打电话谢谢理解

炸串快餐店招聘： 1.【炸串凉菜师傅】： 工资（5000--7000）炸活熟练，能切配，能炒菜，会基本凉菜，有品牌餐厅工作经验或品牌炸串店工作经验者优先。 2.【后厨工作人员】（3人（4000--4500） ：煮冒菜，酸辣粉等。炸串刷酱，洗碗，洗菜，零活等。 3.服务员：（3800—4500） （2名) 4:甜品师傅1人：能独立完成目前市面上流行的甜品，饮品。能创新产品，可兼职可全职可合作。有西点师证优先。待遇面谈。 【工作地点】：南岗区延兴路理工大学附近，科大小区附近。 【电话】

1.有加工件的客户资源，并良好维护客户关系 2.有工厂零星工程等项目资源（例如工厂水电气改造，设备优化改造） 3.有工厂资源（非标工装设备等） 薪资面谈

营销酒水

创新农贸市场门口销售

1：维护及开发终端门店。 2：送货，配货， 3：有C照驾驶证，能吃苦耐劳 4：熟悉乡镇超市和批发部 5：年龄：25-35岁

你好，青岛沐法法务咨询正在招聘法律市场总监，营销经理，市场主管，，如你和你的朋友想在法律行业发展，打造收入上不封顶，可以联系我，入职后有导师带， 招：想做兼职！ 招：想找事业机会！ 招：认同法律行业是新趋势想做的！ 我们将法律产品化，打造一站式互联全法律服务平台，全程有销售总监帮谈，帮成交，不受年龄，经验限制，普通人都可以做！时间自由，业务可以线上对接，多劳多得，欢迎优秀的你。希望有机会面谈！

有快消品销售经验，年龄45岁以下，工资待遇丰厚，有能力你就来，来厂面谈

招聘对象： 26届国内高校毕业的应届生（不限专业） 岗位要求： 1、专业不限，只要对行业抱有热情，就有无限发展空间 2、具备良好的学习意识与沟通协作能力，乐于接受新事物，富有创造力 3、保持积极进取的心态，具备较强的自我驱动力与环境适应力 4、对参与多部门协同工作有兴趣，愿意投身营销、销售、产品、服务等管理方向发展 5、可接受因岗位发展需要的跨区域工作安排 激励机制： 薪酬福利构成 基本工资+绩效工资+年终奖金+六险一金（含商业保险）+补助+年度体检 有温度的工作氛围 节假日关怀、团队建设、文体活动等 更优秀的人才环境 导师制、系统的培训体系、清晰的晋升通道 赋能成长： 入职培训+在岗实践+业务导师带教+区域或全国集中培训+晋升专项辅导 应聘流程： 网申-邀约-面试-Offer

职位核心定位：​ 聚焦个人债务领域，为有需求的客户提供一站式债务解决方案，助力债务人重新获得履约能力，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务范围覆盖全国。​ 核心业务范畴：​ 1、银行信贷类：针对各大银行信用卡、信用贷逾期问题，提供停息挂账服务，帮助客户避免催收干扰、规避诉讼风险，停止罚息与违约金的累积，最长可申请60期分期还款，缓解还款压力。​ 2、互联网金融类：针对网贷平台债务，协助客户摆脱频繁催收困扰，依法减免超出司法保护上限的利息，降低债务负担。​ 3、房地产债务综合服务：涵盖断供保房、担保剥离、法拍房权益救济等服务，全方位保障客户在房地产相关债务中的合法权益。​ 完善的帮扶支持体系：​ 4、多维度培训系统：从项目专业知识到市场推广技巧，提供全流程手把手教学，帮助新手小白快速熟悉行业，顺利入行。​ 5、一对一师徒帮扶：实行师徒传承制度，资深从业者全程一对一指导，为新人规划从行业小白到专业大咖的成长路径，助力快速提升业务能力。​ 6、纵深服务赋能：向下延伸服务链条，从业务开展到客户维护，提供全方位赋能支持，解决工作中的各类难题。​ 7、专业售后客服：搭建完善的售后客服体系，及时响应并解答客户疑问，让业务操作更无忧，提升客户满意度。​ 8、律所法务后盾：以专业律所为强大后台支撑，凭借专业、敬业的法务团队，为客户债务问题的解决提供法律保障，确保服务合规高效。​ 9、持续创新能力：不断调研市场需求，开发全新业务项目，保障业务的持续性与竞争力，为从业者提供更广阔的发展空间。​ 岗位任职要求：​ 1、性别、年龄不限，具备年轻积极的心态与健康的工作状态。​ 2、接受无行业经验者，前期有老员工全程带教，无需担心入门难题。​ 3、思维逻辑清晰，学习能力强，有明确的目标感，善于为达成目标主动思考解决方案。​ 4、热爱销售类工作，擅长与人沟通交流，能熟练使用微信等社交工具及各类网络平台。​ 5、深刻理解并认同公司的经营理念与服务理念，能将理念落实到实际工作中，为客户提供优质服务。​ 6、具备吃苦耐劳的精神，能承受前期市场开拓的压力，抗得住外界诱惑、受得了工作中的委屈、经得起挫折打击，始终保持对行业的信心与希望。​ 7、有以下相关经历者优先，上手更快：负债经历、POS机行业经验、信用卡/贷款业务从业经历、催收行业经验、保险金融行业背景、旅游/美业/房地产/新车二手车交易/人力资源外包公司工作经历。​ 主要工作内容：​ 1、依托公司全网引流资源，通过微信渠道添加潜在客户，与客户进行专业沟通，了解需求并促成业务成交。​ 2、对客户资源进行分类整理与归档，建立长期客户维护机制，保持与客户的良好互动，提升客户复购与转介绍率。​ 工作时间：8:30-17:30，时间规律，兼顾工作与生活。轻松无压力，团队协作氛围浓厚，同事关系融洽。​ 丰富的福利制度：​ 1、法定福利：依法享受国家法定节假日，保障休息权益。​ 2、办公福利：配备冰箱、微波炉等便民设施，提供水果、零食下午茶，提升办公舒适度。 3、专属福利：涵盖节日福利、生日福利，定期组织团建活动，增强团队凝聚力。​ 4、激励福利：每月、每季度、每年评选优秀员工，颁发奖状、奖杯、奖金及各类奖品；定期开展业务活动与专业知识培训，助力个人成长与职业发展

34年集团企业招聘 1.有一年以上企业家合作、服务经验者，且业绩良好 2.有企业家资源者 3.大专以上学历 4.年龄25--40周岁 5.学习能力沟通能力强 工作地点:哈尔滨南岗会展附近 福利待遇： 入职就交五险一金，底薪4300-7000高额提成，正常法定节假日福利远超黑龙江私企完善的晋升通道全国近100家分子公司的集团企业（准上市公司） 于经理联系电话（微信）：

BD经理收入8.5-18K+五险一金 【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点 业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教，获客难度不大 【业务场景】 设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合8.5-18K 其中底薪绩效4.5K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动 【工作内容】 1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜 2、签约后的激活跟进、客情维护等 【工作地点、时间】 1、负责本市区域，外勤灵活打卡，就近分配 2、早9点晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入 2、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏 3、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 【晋升发展】 1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长 2、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

开发新客户，维护老客户，有耐心，善于沟通

哈尔滨星燃减肥训练营 招聘销售顾问（有无经验均可） 男女不限形象好人品好工作认真听工作安排服从管理，不会销售免费培训，包吃住一个月四天休息！ 底薪招生提成续费提成

哈尔滨红肠厂家招聘电话销售 上班时间:早8点30分-晚5点 午休一个半小时，工作氛围好，简单轻松，新人有老人带，底薪+提成 30～50岁 工作地址：红旗大街102号哈工大小区，玻璃钢研究所附近 ）

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公司08年成立，是腾讯企业微信东三省运营商，主要负责企业微信推广与第三方应用开发工作，以及互联网产品销售。欢迎有梦想敢拼搏的有为人士加入。 1、依据公司及部门下达的销售任务推进业务开展，确保各项销售指标如期达成； 2、结合市场动态与客户现状进行深入分析，挖掘客户的潜在需求，激发并引导其现有需求，实现销售转化； 3、针对客户个性化需求特征，提供高效匹配的产品解决方案，提升合作成功率； 4、主导客户商务接洽全过程，建立并维护良好的客户关系，提升签约金额与项目收益； 5、统筹协调内外部资源，及时应对项目执行中的各类问题，保障实施进度与服务质量，增强客户体验； 6、定期开展客户回访，洞察客户当前及未来需求，持续优化服务策略，推动客户复购与深度合作； 7、完成上级安排的其他工作任务，具备教育行业背景者优先考虑；