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机械设备设计
5000-10000元/月
机械设计工程师学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业研发设计安装/调试机床设备工装设备装配设备装配工艺钣金工艺焊接工艺UGNXAutoCADSolidWorks
有CAD,SW,UG工作经验,3年以上机械类公司工作经验
机械设计工程师
7000-9000元/月
机械设计工程师5-10年大专制图设计非标设备工装设备装配设备设计UGNXAutoCADCATIA机械加工工艺
一、岗位职责1. 与客户深入交流,准确把握其实际需求,完成非标检具及工装的方案构思与可行性分析,确保设计方案兼具创新性、实用性与成本合理性。 2. 凭借专业能力独立承担复杂检具与工装的全流程开发任务,包括3D结构建模、2D图纸绘制,标准件及气动元件的准确选型,图纸细化及工程图输出,并编制完整的BOM清单。 3. 全程跟进检具与工装的制作进度,及时处理与设计相关的技术问题,保障加工顺利推进;参与设备调试过程,通过设计优化提升产品性能,确保项目按时高质量交付。 4. 对新型检具与工装的制造成本进行科学测算与有效管控,在满足功能和质量要求的前提下,实现成本最优。 5. 持续关注行业前沿技术动态,积极吸收先进设计理念与技术手段,推动现有检具与工装的技术升级,助力公司产品保持竞争优势。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,机械设计及自动化、机械工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上非标模具设计经验,具有汽车管路模具领域工作经验者优先。 3. 熟练使用至少一种3D设计软件(如CATIA、UG)以及AutoCAD等2D绘图工具,能高效完成各类设计任务。 4. 掌握机械传动原理等相关知识,熟悉各类检具与工装标准件的选用规则与应用场景。 5. 具备扎实的机械设计基础,了解常见机械加工工艺与流程,能够协调处理设计与制造环节的衔接问题。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,可与客户、供应商及内部同事顺畅协作。 7. 工作认真负责,具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力,富有创新意识。 三、薪资福利 1. 薪资范围:[7000] - [10000]元/月,具体薪酬根据个人能力与经验面议,待遇优厚。 2. 发薪日期:次月30日准时发放工资。 3. 社保福利:公司为员工缴纳社会保险,提供全面的社会保障支持。 4. 其他福利:提供工作餐、加班补贴、绩效奖金、全勤奖励等。
南阳镇平县储备干部1、大专以上学历,理工专业2、45岁以下3、有一年以上工业企业工作经验
5000-8000元/月
生产运营交通补助包住6-10人月结1-3年大专全职做六休一月结工资2人间宿舍夫妻房
储备干部 1、大专以上学历,理工专业 2、45岁以下 3、有一年以上工业企业工作经验
研发人员
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科配方研发技术支持
1、密切关注采购与销售市场动态,及时开展产品成本核算,并向相关部门发出预警提示。 2、依据产品质量标准,确保技术方案的可行性、合理性与经济性,推进产品结构的持续优化。 3、负责现有产品的升级改进、新产品的开发设计,以及市场端的技术支持与维护服务。 4、追踪新产品、新技术、新工艺的发展方向,掌握客户需求变化,做好技术与信息的积累储备。 5、有包点粉、煮食类、烘焙类食品开发经验者优先考虑 任职要求: 本科及以上学历,食品科学与工程、粮食工程等相关专业背景。 具备2年以上粮油类或面制品研发工作经验,熟悉面粉性能及面条加工流程与品质管控标准。 掌握食品研发中的实验设计方法,可独立完成配方调整、工艺改进及感官测评任务。 具备扎实的数据分析能力,能基于实验结果持续优化技术方案,有成功量产转化经验者优先。 具备良好的团队协作意识,能与生产、品控等职能部门紧密配合,推动项目高效实施
冶金技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专冶金工艺设计冶金设备设计冶金工程设计炼铁工艺无机非金属
企业介绍:河南华西耐火材料有限公司主要产品为喷涂喷注料、浇注料、压浆料、耐磨料等应用于炼铁高炉及配套生产系统内衬的不定型耐火材料,业务范围涵盖方案设计、研发、生产、销售及施工服务,形成一体化运营体系。主要服务客户为国内外大型钢铁企业。 1、依据公司战略规划,协同开展业务技术交流活动。 2、参与全国性行业技术会议,协助推进公司对外技术宣传工作。 3、配合业务团队完成投标项目及商务洽谈中的技术方案支持。 4、承担公司管理团队的技术培训任务,为销售部门提供专业技术问题解答与指导。 任职要求: 1、专科及以上学历,无机非金属材料等相关专业背景。 2、了解耐火材料领域的生产工艺流程,掌握炼铁工艺相关知识。 任职要求: 1、专科及以上学历,具备5年以上冶金生产及相关管理工作经验。 2、熟悉各类冶金原材料及其性能特点,掌握先进冶金生产技术与管理模式。 3、具备良好的沟通协调能力,拥有一定的团队管理与组织推动能力。 奖金绩效 项目提成 立即投递
产品设计工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
1、猪场专用设备设计:使用三维及二维设计软件完成产品建模、工程图绘制以及BOM清单的编制工作。 2、猪场电气与自动化系统设计:配合开展猪场智能化控制逻辑规划及程序设计支持,承担电气元器件选型、清单整理和技术协议编写任务。 3、EPC项目支持与非标设计:面向具体猪场EPC总承包项目,实施非标准设备及特定工艺环节的定制化设计,满足现场差异化需求;为项目团队和施工人员提供技术支撑,解决设备安装与调试过程中的技术难题。 4、技术实施与改进:持续优化现有产品,参与样机制作、测试与验证流程,提升产品的稳定性、使用寿命及经济性。 5、技术资料编写:独立完成产品设计说明书、安装指南、维护保养手册等技术文档的编制。 6、成本管理:在设计阶段具备成本控制意识,在确保性能与质量的基础上,通过结构改良、材料优选等方式有效降低产品成本。 协作配合:与工艺、生产、采购、质量及项目部门紧密协作,保障设计图纸具备良好的可制造性、可采购性和工艺可行性。
高级研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
核心职责:全面负责公司甜品、薯类产品及西式简餐的产品体验优化与升级。通过创新呈现方式、提升摆盘艺术性、精调核心口感与强化产品价值感知,系统化改善顾客在视觉、味觉与情感层面的整体体验,助力实现产品溢价与品牌势能提升。 【需要您】 1. 负责菜品摆盘的创意设计,建立并维护视觉规范(包括色彩搭配、构图逻辑、餐具选择),确保出品美观统一,稳定输出且契合品牌风格。 2. 主导出餐形式的设计与标准化流程制定,提升产品呈现的一致性与仪式感。 3. 产品价值挖掘与口感精进:针对现有产品的风味结构、口感层次与质地表现开展评估与调优,输出可行性改进方案。 4. 培训执行与标准落地:组织对相关岗位人员的新品呈现方法与价值内涵专项培训,保障设计理念与操作标准有效贯彻。 【任职要求】 1. 具备3年以上餐饮产品研发、高端餐饮摆盘设计或餐饮概念策划相关工作经验。 2. 拥有优秀的审美素养、创意思维与空间布局能力,对色彩组合、材质质感具备高度敏感性。 3. 熟悉甜品、西餐等品类的产品特性,具备精准的味觉判断力与扎实的烹饪理论基础。
专利设计工程师
2000-4000元/月
建模经验不限大专不需要出差AutoCADSolidWorks机械结构图
岗位内容: 1. 根据客户名称需求进行机械图形创新的三维建模 2. 对机械制图文件进行管理和维护; 3. 参与新产品工艺评审、设计评估和成本分析。 任职要求: 1. 机械设计、机械制造、机械电子等相关专业; 2. 具备一定的机械制图、三维建模经验,熟悉AutoCAD等绘图软件; 3. 具有较强的自学能力和团队合作精神,能够承担一定的工作压力; 4. 注重细节,有耐心和责任感。
编程工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技手动编程经验数控铣床经验电脑编程经验数控车床经验要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验需要倒班
工作职责 按时完成产品加工前的图纸绘制及加工指令导出与验证; 负责制定所有产品的加工工艺流程; 完成绘图后的文件整理与归档管理工作。 任职要求 教育水平:中专及以上学历; 专业要求:机械工程或相关专业; 工作经验:1-3年及以上相关领域工作经验; 熟练掌握MCX9或UG软件的操作; 具备使用MCX9或UG软件进行车床和加工中心绘图与编程的能力
cad机械绘图员
3000-5000元/月
机械制图员1-3年学历不限机械结构图AutoCAD装配图零件图
绘制滤芯及过滤器图纸,工作时长8小时,
搬运工装卸工包住有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
河南商丘道北夜市招炒菜老师一名,余师傅。说孙师傅
烧菜1-2人
道北夜市招炒菜老师一名,余师傅。说孙师傅
商丘
5月10日 03:15拨打电话
河南商丘道北光彩夜市招炒菜老师一名,余师傅。说孙师傅
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商丘
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搬运工装卸工包吃五险高温补贴有提成免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
河南商丘华夏路与香君路港岛附近招包缝,管饭,工厂氛围好,不抢活电话()
缝纫工包吃
华夏路与香君路港岛附近 招包缝,管饭,工厂氛围好,不抢活 电话 ()
商丘
5月10日 02:40拨打电话
机械设计
1.5-2万元/月
机械设计工程师
会熟练使用UG SW CAD
机械设计
9000-14000元/月
机械设计工程师3-5年本科专用设备制造通用设备制造研发设计安装/调试工装设备自动化设备装配工艺UGNXSolidWorksCATIA
任职要求:具备非标自动化设计或工装夹具设计相关背景,有汽车总装自动化项目经历者优先考虑 岗位职责:掌握气动系统原理,了解机械加工工艺流程 岗位经验:熟练使用CAD、CITIA等设计软件 福利待遇:薪资面议
机械设计工程师经验不限大专电气机械/电力设备设计
1、机械设计、机电一体化专业、电气自动化相关专业。 2、机械:能熟练掌握、应用SoliWorks\CAD等制图软件。 3、电气会用CAD/CAXA设计电气原理图,熟悉PLC编程设计。
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造非标设备自动化设备钣金工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、纸质图纸电子化; 2、新产品的更新设计; 3、机械结构设计; 4、生产工艺流程规划等。 职位福利:包吃、绩效奖金、节日福利、五险一金、通讯补助、定期体检、单休 任职要求: 1、本科以上学历,机械制造、机械制图、模具加工制造、制造类等相关专业; 2、有3年以上工作经验,独立结构设计能力者优先; 3、熟练使用CAD和三维制图等设计制图软件; 4、能熟练应用二维、三维制图软件者优先; 5、富有团队精神,善于沟通配合与协作。
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师大专
岗位职责: 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与生产、采购、质量等部门协同,解决设计相关技术问题,保障项目进度与交付质量 4. 对现有产品进行改进升级,提升性能、可靠性及成本竞争力 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,确保资料完整、可追溯 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可灵活设定) 2. 具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计标准与行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及团队合作意识 5. 工作认真负责,有较强的学习能力与工程实践能力
输煤运行班长
8000-12000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限高中全职团队管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议,传达生产目标、安全要求及质量反馈 4.协调物料、设备与工艺问题,及时向上级反馈异常并推动解决 5.落实现场6S管理及安全生产规范,营造整洁、有序、安全的作业环境 任职要求: 1.具备生产一线管理经验,熟悉制造业生产流程与班组运作模式 2.具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励组员 3.责任心强,抗压能力好,具备基础的数据统计与问题分析能力 4.能适应倒班或加班安排,服从生产调度与工作安排 5. 有相关行业(如电子、五金、塑胶、装配等)拉长/组长经验者优先
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验肉制品经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时达成。 2、现场管理:统筹车间内人力、物料、设备及场地等资源,保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理:把控生产过程中的产品质量,协调部门质量相关事务,推动品质优化等管理措施落实。 4、员工管理:组织实施员工绩效核算,开展车间人员的日常管理与能力提升工作
工艺工程师PE5-10年本科合金经验不需要出差表面处理工艺经验压力设备经验机械加工制造经验专用机械经验装配/总装经验大型设备
岗位商丘现场面试 岗位前期需前往上海培训 岗位职责 1. 与研发部门协作确认工艺方案,协同生产部门开展生产工艺指导 任职资格 1. 教育背景 机械设计或制造业相关专业,本科及以上学历 2. 专业知识 了解机械加工工艺流程,具备工程设计、工艺优化及问题处理能力,能独立应对现场异常情况,掌握统计调查与分析方法 3. 工作经验 三年以上相关领域工作经验 4. 工作技能 具备基础英语能力,熟练操作CAD绘图软件
食品品质管理主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专食品药品微生物工程农产品
岗位内容: 1. 统筹管理实验室日常运作,为科研项目提供全流程支持服务。 2. 负责实验室设施的维护保养及仪器设备的规范管理,保障设备稳定运行与实验环境整洁有序。 3. 协同科研人员推进实验工作,按时完成实验数据的整理与汇总任务。 任职要求: 1. 具有化学、生物、医学或相关专业背景,工作态度严谨,动手能力突出。 2. 拥有1年以上实验室工作经历,熟练掌握常用实验仪器的操作与基础维护。 3. 具备良好的团队协作意识,以及沟通协调与组织安排能力。
机械工程助理
4000-6000元/月
机械工程师1-3年大专研发设计制图设计非标设备自动化设备钣金工艺装配工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、机械自动化类专业毕业,具备大专及以上学历; 2、具有1年以上机械设计领域相关工作经历; 3、能够熟练使用3D建模类专业设计软件; 4、掌握自动化设备及机械行业生产工艺流程,有工装、设备方面实践经验者优先; 5、熟悉伺服电机、减速机等部件的选型应用; 6、掌握气动元件、导轨、滑块等传动部件的动力计算与选型; 7、具备良好的团队协作能力,工作认真负责,富有敬业精神和责任心。 技能要求: 机械类相关专业背景,条件优异者优先考虑
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任1-3年大专食品/饮料
1.负责编制与完善部门相关文件体系,经审批后组织实施并监督落实。 2.依据公司生产计划,科学安排人员与设备资源,确保生产任务高质量、高效率完成。 3.组织召开车间例会,跟踪纠正及预防措施的落实情况,确保问题闭环管理。 4.推行车间现场管理制度,推动生产现场标准化运作,定期考核员工执行效果,并落实奖惩机制。 5.定期开展安全教育培训,组织常态化安全检查,提升全员安全生产意识。
商丘虞城县食品厂招聘男女普工20名,车间主管1名,班组长3名
3000-5000元/月
生产管理3-5人
食品厂招聘男女普工20名,车间主管1名,班组长3名
电气工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专电气设计
岗位职责: 1. 负责企业生产流程中与电气相关的工艺标准制定与实施 2. 处理现场工艺技术问题,推进工艺改进、效率提高及成本优化 3. 编写电气工序的标准作业指导书,并承担公司内部研发项目中的电气系统设计与程序开发 4. 熟练使用 AutoCAD、EPLAN 等电气制图工具及常规办公软件 5. 熟悉传感器、低压电器、高压电气设备、电机、气动元件、线缆与气管布线等电气元器件的工作原理及相关设计规范、生产工艺 任职要求: 1. 具备2年以上自动化设备电气设计或工艺技术工作经验 2. 拥有2年以上技术类岗位管理经历 3. 电气工程、自动化、机电一体化、电子、通信等相关专业背景
设备安装工程师
5000-8000元/月
机械设备工程师3-5年学历不限设备厂商(乙方)要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验
公司在清凉寺大道与仓平路交叉口 岗位职责 1. 具备电焊技能,能适应短期外出工作安排。 2. 能够独立完成电路连接,持有有效电工证者优先。 3. 负责设备的现场安装及调试工作。 4. 快速识别并处理安装过程中出现的技术问题。 5. 前往客户现场排除设备故障,提供专业的技术支援与操作指导,保障设备稳定运转。 6. 持有合法驾驶证件。 任职要求: 1. 持有焊工操作资格证书 2. 年龄在30至50周岁之间
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责 一、生产质量管控 1、生产计划与调度:能够科学编制生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,协调产能与订单匹配,保障产品按时交付。 2、成本控制意识:注重流程优化,减少原材料损耗与设备空转等浪费现象,提升作业效率,有效降低制造成本,关注能耗、合格率、工时等关键生产指标。 3、质量管控能力:搭建并落实质量管理体系(如ISO标准),强化全员质量责任意识,持续降低不良品率,妥善处理客户质量反馈及返修事宜。 4、安全管理能力:严格执行安全生产规范,定期排查设备运行与操作环节中的风险点,预防事故发生,确保符合国家及行业安全要求。 二、团队管理与领导力 - 人员统筹能力:明确岗位分工,培育班组长等基层管理力量,完善团队配置,提升员工专业能力与执行水平。 - 激励与沟通技巧:善于调动团队积极性,推动生产、技术、质检等部门内部及采购、销售、研发等跨部门高效协同,及时化解工作矛盾。 - 问题解决与决策力:针对突发状况(如设备停机、来料延迟)具备快速响应能力,果断采取应对措施,最大限度减少对生产的影响。 三、数据思维与持续改进意识 - 数据分析能力:依托OEE设备综合效率、生产周期、人均产出等核心数据,实时掌握生产动态,识别流程短板并组织实施改善。 - 精益生产理念:积极推行精益生产、5S现场管理等方法,不断优化作业流程,提高生产效能与资源使用效率。 任职要求: - 抗压与执行力:适应制造业快节奏工作环境,能应对订单起伏和交付紧张情况,确保各项生产任务顺利完成。 - 责任心与原则性:对生产结果高度负责,坚守质量与安全红线,同时保有适度应变能力以适应市场变动。 - 学习能力:持续关注智能制造、自动化装备等新兴技术及先进管理模式,助力生产体系迭代升级。 该岗位需兼具“技术实操能力”与“管理协调能力”,既能深入一线解决实际问题,也能从整体角度规划生产运作,促进企业生产效率、产品质量与成本控制的协同发展。
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