
暖通设计
3000-8000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、承担暖通系统的设计与规划工作,确保方案符合项目实际需求及相关技术规范;
2、参与暖通工程方案的技术评审,持续优化设计内容,提高系统运行效率与安全性能;
3、配合建筑、结构等其他专业团队协同作业,保障暖通系统与整体建筑系统的有效衔接;
4、负责暖通施工图的绘制及审核工作,提供现场技术支持,及时处理施工中的技术难题;
5、跟进项目实施全过程,参与系统调试环节,保证暖通系统运行效果实现设计目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景;
2、掌握国家及行业暖通设计规范,具备坚实的理论知识体系;
3、能熟练操作AutoCAD、Revit等主流设计绘图软件;
4、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识,可高效应对现场技术问题;
5、有设计院工作经历或参与过大型工程项目暖通设计者优先考虑。
屠宰分割储备干部——生产岗
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上猪类储备干部
岗位职责:
1.作为屠宰、分割后备干部进行培养,
2.参与生产流程的优化与改进工作
岗位福利:
缴纳五险社保,提供住宿并承担水电费用,设有福利餐厅三餐仅需12元,支持微信支付,实行吃一付一模式(早餐2元、午餐6元、晚餐4元),享有节假日福利、超产奖励及年终奖金
暖通专业主管
4000-9000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
洛阳多个工地招聘暖通中央空调专业人员,
现场全面负责管理、技术、施工、造价预算及学徒岗位,
有意者请联系:***********(微信同号)
嵌入式开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上RTOSC++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件部分的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程可追溯、可交接。
3、持续优化现有代码结构,进行维护与功能升级,以适配新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并根据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出完整设计资料如PCB图纸、物料清单等,主导样机制作与调试,开展设计验证工作;负责硬件设备的功能与性能测试。
6、整理项目开发过程中的技术文档及实验数据记录。
7、配合产品化团队推进产品转入规模化生产阶段,提供技术支持。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届生亦在考虑范围之内;
2、具备扎实的C/C++编程基础。
3、熟练掌握主流8位、32位单片机开发与调试,如STM32、AVR、51系列等。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等应用环境。
5、掌握数字电路、模拟电路及信号与系统基本理论;能独立分析并解决常见电子电路问题;
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程经验,熟悉单片机开发流程及常用开发软硬件工具;
7、具备良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极反馈优化建议;
8、实践能力强,能熟练进行电路板焊接,善于在设计与生产环节中主动发现问题并提出解决方案;
暖通工程师
4000-8000元/月
暖通工程师1-3年中专及以上了解常用空调系统了解中央空调知识天正建筑鸿业暖通图纸绘制/审核
1.配合业务经理完成工程暖通设计和造价。2.工程现场勘察出图。3.投标书的制作。4.确保施工图和竣工图的完整验收。
液压系统设计师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
任职要求:
1.具备三年以上相关领域工作经验
2.熟悉各类液压元件的结构与工作原理,掌握液压系统原理、液压管路图及设计装配图纸
3.能熟练使用CAD等设计工具及常规办公软件
4.具备制图能力,公司业务以定制化、改装液压支架为主
岗位职责:
1.拥有机械类专业大专或以上学历
2.承担公司产品中液压部分的设计任务
3.配合项目经理完成液压站产品的设计与开发工作
福利待遇:早九晚六,双休。法定节假日带薪休假,享受各类节日福利,缴纳社保
暖通工程现场监管
4000-5000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责暖通工程的施工现场管理,确保施工质量与进度满足设计图纸及相关规范要求;
2.组织协调各施工班组作业,监督现场实施过程,及时处理技术难题,落实安全措施;
3.参与暖通系统的调试运行及竣工验收工作,保障系统功能正常、运行可靠;
4.按要求填写施工日志,记录关键施工节点、变更内容及相关事项,完善施工资料归档;
5.与项目组成员及客户保持有效沟通,准确传达施工进展及现场需求信息。
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用等相关专业背景,掌握系统的专业知识;
2.具备2年以上暖通施工管理经验,了解施工工艺流程及相关行业标准;
3.具有较强的现场管控能力,能应对施工中出现的各类突发情况;
4.熟悉常用暖通施工软件及工具操作,具备良好的识图与图纸分析能力;
5.具备优秀的沟通协作能力,富有团队意识,工作积极主动、认真负责。
生产运营中专及以上
岗位职责:
1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范
2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪
3.参与生产现场的日常管理,确保生产秩序和产品质量
4.通过培训和实践提升管理能力
5.参与优化生产流程,提高生产效率
6.完成上级领导安排的其他工作
岗位要求:
1.中专及以上学历
2.具有良好的学习和沟通能力
3.有较强的责任心和团队协作精神
4.能适应制造业工作环境,接受倒班
5.有生产线工作经验者优先
保洁开荒保洁月结
招聘岗位:客运中心地铁站附近现招聘保洁60岁左右,在室内工作,工作8小时,月薪3500元,有意者请联系我
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上住宅小区写字楼购物中心酒店旅馆
岗位职责:
1、持有低压/高压/制冷等电工操作证;
2、公共设施设备维修,对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修,按计划进行检修、保养工作;
3、日常巡检,对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检,发现问题及时处理;
4、电脑及办公软件、表格制作工作;
5、公司或项目安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄45岁以下;
2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先;
3、有物业行业维修工作经验优先;
4、能独立操作与维修,工作细心;
5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全;
6、有效好的沟通能力,普通话良好,计算机操作熟练。
7、有消防经验者优先
福利待遇:
1、薪酬范围:综合月薪5K-5.5K/月(具体面议,根据资质与经验定级)
2、工作班制:8小时工作制,需参与倒班(具体班次根据项目运营需要安排)
3、休假安排:月休4天(根据排班表执行)
4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费
通风技术员
1.6-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
1、年龄在45周岁以下,具备“一通三防”相关专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先;
2、具有3年以上“一通三防”领域实际工作经验。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖励构成,后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房保障、子女教育支持、配偶就业协助等利于长期稳定发展的安居政策;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐费补贴,矿区设有南北风味餐厅、清真餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等完善的生活服务设施。
通风队负责人
2.5-3万元/月
暖通工程师3-5年中专及以上图纸绘制/审核
1、年龄不超过45周岁,具备“一通三防”相关专业中专及以上学历,持有助理工程师或以上职称者优先;
2、具有3年以上通风队长岗位工作经历。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化岗位工资与多元化绩效奖金构成,后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施,保障日常便利。
洁净机电车间暖通工程设计
4000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专及以上了解常用空调系统中级工程师职称日常运维方案设计招/投标管理负责驻场医疗建筑广联达安装施工注册暖通工程师图纸绘制/审核
岗位职责:
1.承担洁净机电车间空调系统的设计任务
2.确保设计方案满足相关行业标准与技术规范
3.配合项目团队推进设计成果的落地执行
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能高效处理项目对接事务
2.可独立开展设计工作,确保输出成果的专业性与准确性
3.富有团队协作意识,能与组员协同推进项目进展
暖通专业主管
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专及以上了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知识购物中心负责驻场一级建造师广联达有BIM相关经验安装施工注册暖通工程师
负责现场通风及中央空调班组的管理工作,
掌握材料用量计算与成本控制要点,
具备质量、技术及施工进度的综合管控能力。
有商业与酒店类项目经验,
熟悉制冷机房、给水泵房、锅炉房、冷却塔等设备系统的运行原理与施工要求。
风电运维工程师
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定
的运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记
录和收集工作;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐
患及时上报和跟进处理;
4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理;
5、其他事务性工作。
岗位要求:
1、有风机运维经验优先
2、无恐高症,持有高压、低压、登高三证
3、熟悉并了解风力发电领域
4、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬;
5、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
北方轧钢生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
男女不限;大专及以上学历;统计或财务相关专业;年龄30至45岁;通过考核后正式录用,月薪3000-3500元
工作地点:汤阴宜沟工业园
跟单文员
5000-8000元/月
跟单文员包吃免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
1.年龄25-45岁(有经验者优先)
2.工作时间,一天7小时半制(中午管饭)不耽误接送孩子;
3.上六休一,法定节假日带薪休假,让您享受生活与工作的平衡;
4.手机微信操作熟练,沟通无障碍;
北方轧钢生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
男女不限;大专及以上学历;统计或财务相关专业;年龄30至45岁;通过考核正式录用后,月薪3000-3500元
工作地点:汤阴宜沟工业园
木纹转印组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、掌握铝型材木纹转印的操作流程,具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力;
2、了解木纹转印班组的日常运作管理,具有一定的工作协调与组织安排能力;
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2.参与设备的技术改造与升级,优化运行效率和系统可靠性;
3.配合编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别差异,待遇有所不同)
综合月薪:6000-8000元
2、每半年一次晋升评估机会
3、享有高温补贴、专项技术奖励、年度奖金等福利
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班集中休假模式,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
药品生产车间主管+滑县
5000-8000元/月
车间主任包住月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验制药/医疗经验
岗位职责:
1、落实生产中心制定的生产计划,确保生产任务按时按质完成;
2、推进公司成本管理目标的实施,强化车间原材料使用管控,在保障产量与质量的同时持续降低生产消耗;
3、严格把控药品生产过程中的质量安全环节,掌握生产工艺流程,针对影响产品质量的落后工艺开展技术改进工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,药学类相关专业,具备人用药品生产企业2年以上工作经验;
2、工作踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
3、对生产管理岗位有热情,愿意长期从事现场生产管理工作。
工作地:安阳滑县,上六休一,提供住宿。
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专及以上接受无生产管理经验
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理,推动品质持续优化,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产排程与执行调度,协调解决从生产到出货各环节的异常问题,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,助力构建稳定共赢的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:专科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,逐步成长为带领团队的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务、客户需求及产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
焊接车间主管
6000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责焊接车间的日常运作与管理工作
2.监督并保障焊接作业符合安全规程及质量要求
3.组织并指导团队成员高效完成生产任务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能有效协调车间内部各项事务
2.具有团队协作意识,能够带领团队达成生产目标
3.具备优化改进工作流程的能力,持续提升生产效率与产品质量
栏目概述
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