1、聚焦减轻员工劳动强度、节能降耗及提升产品质量，联合相关部门制定设备与工艺技术改进方案； 2、配合车间开展技改项目的立项申报、审批流程、实施过程跟踪及项目验收工作； 3、承担河北省钢管产业技术研究院相关事务的推进与执行； 4、推进高频焊管生产工艺的标准化建设与落实； 5、组织实施CRT中心各项任务，确保工作高效有序推进。 职位招聘1人

1、承担产品设计、开发与优化工作； 2、开展工艺方案设计，编制相关工艺文档； 3、负责产品分析、零部件选型、材料选择及图纸绘制输出； 4、制定产品操作规范，撰写技术资料与作业指导文件。

1.负责金属冲压模具产品的应用开发、机械结构设计、技术支撑及安装调试指导； 2.负责内外部技术对接、产品验收工作，以及技术文档的整理与归集； 3.解决产品在生产、装配、调试环节中的机械类技术难题。 性别不限，要求全日制本科及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业，具备5年以上相关行业经验，特别优秀的应届生亦可考虑，熟练掌握机械图纸绘制，精通CAD、UG等制图软件，工作地点位于河北省沧州青县开发区 具备冲压模具设计背景者可兼职参与，按具体项目进度结算报酬。

职位描述工作内容： 1、负责公司产品（净水设备）的研发设计，包括工艺管道及设备结构的设计图纸绘制。 2、需熟练掌握SolidWorks或UG/3DMaX等设计软件操作。 职位要求： 1、具备至少5年相关领域工作经验。 2、具有良好的沟通协调能力。 3、工作认真严谨，具备较强的责任心。 4、身体状况良好，能胜任岗位要求。 工作时间：8小时。

1.负责公司新产品的研发与结构设计。 2.承担现有产品的优化升级与迭代设计工作。 3.开展机械零部件的样机制作与测试，并完成选型分析报告。 4.编写产品开发过程中的技术文档与设计说明文件。 5.对新产品进行建模、仿真及性能分析。 6.绘制产品所需的机械工程图纸。 7.为机械类产品的验证测试提供技术支撑。 8.配合生产部门解决机械装配环节的技术难题

岗位职责： 1、参与产品方案的设计与优化，确保技术路径符合项目实际需求； 2、负责产品选型、测试及性能验证，保障产品的稳定性与运行效率； 3、协助处理生产环节中的技术问题，提升生产效能与产品品质； 4、跟踪产品安装、调试及售后支持过程，汇总使用反馈并推动迭代优化。 任职要求： 1、具备机械工程或相近专业基础，掌握液压系统设计相关理论； 2、精通CAD等制图工具，具备较强的图纸识读与绘制能力； 3、拥有出色的分析判断与问题解决能力，可独立完成技术工作； 4、具备良好的沟通协作意识，适应高效紧凑的工作节奏。

压力容器及过滤装置的设计

熟练掌握solidworks与cad软件，负责集装箱及钣金结构的设计工作

岗位职责： 负责分厂机械设备的管理、运行、维护、检修、技术革新、备件申报、资料整理及技术培训工作。 1.制定各类机械设备的维修技术规范、操作流程、点检与检修作业标准，并监督标准执行情况。 2.每日巡查机械设备的运行、点检、保养及检修状况，发现问题立即组织整改，必要时向上级汇报。 3.解决各类机械技术难题，指导并培训一、二级点检及维护人员，提升点检与维护水平；对常见故障进行分析归档，编制实操指导手册，定期开展维修与生产人员的技术辅导。 4.编制每周、每月机械设备管理工作计划，制定月度检修计划，并对计划实施过程进行跟踪、监督、检查与反馈。 5.参与分厂设备技术改造和工艺优化方案的评审；参与新设备选型及相关合理化建议活动，推动新设备、新技术的应用落地。 6.对工段新到设备及备件参与验收与调试，及时反馈存在的问题。 7.建立并完善分厂机械设备台账，健全设备技术资料档案体系。 8.参与设备事故分析会议，做好事故记录，制定修复方案，提出预防与改进措施，并跟踪落实执行情况。 9.按规定申报设备备品备件计划，计划内容须包含备件名称、规格、型号（图号）、数量、用途、到货时间、特殊参数等；需机加工或外协加工的应提供图纸，并依据技术要求和图纸完成验收，确保满足使用需求。 10.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1.正规院校毕业，身体健康，能吃苦耐劳，愿意长期从事项目建设期的技术管理工作，调岗或入职后保持工作稳定。 2.具有无缝管连轧厂或炼钢厂机械设备管理相关工作经验，累计相关工作年限不少于8年； 3.有参与冶金行业或无缝连轧生产线类项目建设经历者优先； 4.熟练掌握绘图软件操作，具备常规零部件的设计能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、节日福利

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职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

1、持有注册安全工程师证书，年龄在25-40之间。 2、有政府坐班经验。 3、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作精神，责任心强。

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岗位职责： 1、负责现场劳务队日常安全管理、安全巡检、安全交底、安全监护、隐患排场督促整改； 2、与项目总包安全员做好工作对接，上传下达，配合总包安全部的安全工作，服从劳务队队长、项目总包的双重管理； 3、能够自主组织劳务队班头的安全活动；（安全早会教育、安全周检查、安全培训、安全交底等） 任职资格： 1、高中（中专）以上学历，年龄25-50岁之间； 2、必须持有安全员建安C证，拥有较强的组织协调沟通能力； 3、能够吃苦耐劳，适应长期出差，有项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅 4、能够吃苦耐劳，抗压能力强，工作责任心强，执行力强； 5、演讲能力，组织能力，沟通能力，协调能力较强。 6、倾向于跑项目，主抓项目安全管理； 7、懂一些安全资料的编写； 8、熟悉国家安全法律法规，现场安全管理经验丰富； 9、5年以上相关经验或有建筑类相关资格优先录用；

1.安全管理体系执行：严格执行国家、地方及企业安全管理制度，落实客户现场EHS规范，保障安全管理体系稳定运行。 2.施工现场安全巡查：每日对作业区域开展安全检查，及时发现并整改隐患，必要时上报处理，确保全覆盖、无遗漏。 3.危险源识别与隐患治理：组织开展危险源辨识与分级管控，建立隐患清单，实施闭环管理，防止同类问题重复发生。 4.5S与现场形象管理：推进项目办公区、生活区、施工区的5S管理；统一人员劳保着装，规范行为举止，保持良好文明施工面貌，满足客户审核要求。 5.生活区与车辆安全管理：加强宿舍、食堂、停车区域及行车路径的管理，排除生活场所和运输过程中的安全风险。 6.安全教育与交底：组织新员工安全培训、每日班前会及特殊作业安全技术交底，确保作业人员持证上岗。 7.文明施工与防护监督：监督检查临边防护、临时用电、消防设施、起重吊装、安全标识等现场安全措施落实情况。 8.事故应急与统计分析：参与应急预案编制与演练实施，事故发生后迅速报告并协助调查，分析根本原因并制定改进方案。 9.安全资料与客户沟通：整理归档安全台账、培训记录、检查及整改资料；对接客户与监理单位的安全检查，并完成整改反馈。 10.安全事故与绩效考核责任（占比50%）：如发生安全事故，依据损失程度扣减绩效：损失1万元以内扣10分；1–5万元扣30分；超过5万元或引发客户通报、停工、人员伤亡等情况扣50分及以上。 11.需持有安全员证书

岗位职责: 1.根据项目具体要求完成CAD图纸绘制任务； 2.保证出图质量及设计风格符合公司标准规范； 3.统筹安排绘图所需资源，保障项目进度按期推进。 任职要求： 1.具有认真细致的工作作风，责任心强，态度务实； 2.善于团队协作，能与成员协同高效开展工作； 3.能准确领会主管指令，并具备一定的创新思维能力。

岗位职责： 1、配合申请人梳理技术方案，开展技术检索与挖掘，完成专利申请文件的撰写； 2、处理专利复审事务，回复补正通知及审查意见通知书； 3、针对客户技术领域进行专利检索与分析，并出具技术分析报告； 4、为客户提供知识产权相关领域的专业咨询支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，正规院校毕业（应届或往届毕业生均可）； 2、机械、机电、通信、电子、电气、计算机、化学、生物等相关专业背景； 3、具备扎实的专业基础，逻辑思维清晰，文字表达能力良好； 4、责任心强，具备良好的沟通协作能力，愿意长期发展于知识产权行业； 5、熟悉CAD、Photoshop等制图软件操作者优先考虑； 6、持有专利代理人资格证书者优先录用。

1、能坚持正常上班，2、身体健康，无不良嗜好，3、熟练应用制图软件绘制机械加工及钢结构图纸。

工作职责： 1.根据公司项目开发需求，完成现场设备的测绘工作，绘制设备总体布局图、工艺流程图，并承担总体方案的设计任务。 2.承担产品机械部分的设计任务，参与设备调试，并提供全过程的技术支持与服务。 3.全程跟进设备制造、调试及验收环节，及时识别并解决在制造与装配过程中出现的技术问题。 4.编写产品使用说明书、安装指导书等用于交付的技术文件资料。 任职资格： 1.统招本科及以上学历，机械类相关专业，年龄要求40岁以下。 2.具备非标设备设计方面的丰富实践经验。 3.熟悉称重机构、皮带输送机构、烘干箱等设备的设计流程与技术要点。 4.熟练运用SolidWorks等三维设计软件进行设备结构建模及整体方案设计。 5.能独立输出符合加工要求的二维图纸，具备现场实物测绘能力（可生成三维和二维图纸），并能协调处理生产与交付过程中的各类技术问题。 6.掌握机械传动、电机、气缸、传感器等常用标准件的选型方法，能够规范编制物料清单（BOM表）。 7.参与产品的机械结构设计、现场调试及相关技术支持与售后服务工作。 8.对图纸的完整性、工艺可行性、标准化程度以及结构合理性具备审查与优化建议能力。 9.能够接受项目阶段性的出差安排。

1、负责产品方案的设计、开发与优化升级； 2、开展工艺流程设计，编制相关工艺技术文档； 3、承担产品结构分析、零部件选型、材料确定及设计图纸的输出工作； 4、制定产品使用规范，撰写技术资料与作业指导文件。

工作内容 1.负责机加工工艺的技术研发与流程优化； 2.参与产品制造全过程，保障工艺实施的精准与高效； 3.快速响应并处理生产中出现的机加工技术问题。 任职要求 1.具有良好的身体条件； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的沟通技巧，能与团队成员协同配合。

1.产品批量生产工艺控制2.产品出厂标准化

不要焊工！主要查看内容，普通焊工勿扰！薪资面议，平台显示范围可忽略 岗位内容： 1.负责焊接工艺流程的设计与实施，编制焊接工艺参数，开展焊接工艺评定工作。 2.参与焊接试验室的筹建与落地推进。 3.协调团队运作，及时处理生产过程中出现的技术问题。 任职要求： 1.具备焊接工程师所需的专业知识与技能，累计三年以上焊接工艺相关工作经验。 2.本科及以上学历，年龄不超过40岁，英语四级以上水平，适应出差安排。 3.熟悉各类焊接技术规范，掌握行业相关标准及安全法规要求。 4.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和问题解决能力。

1.学历不限，需具备5年以上机械设计工作经验，熟悉机械结构设计流程，可独立承担非标自动化设备的设计任务； 2.熟练掌握AutoCAD、Solidworks等主流设计工具； 3.具备新产品研发与调试能力，能有效应对并解决项目实施中的各类技术难题； 4.能及时响应客户反馈，针对设备使用中出现的问题进行优化改进； 5.招聘对象需踏实肯干，富有责任感，具备良好的团队协作意识和进取精神。

【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 [薪资待遇]25一小时300/天 月工资7000---8000元 包食宿，入职上班15天可预支1500。 福利待遇: 介绍朋友成功入职且工作满一个月奖励1000元，外住人员每月补贴500元。 离职需提前七天报备，工资结清无拖欠。 免费提供住宿，4-6人间，配备空调、洗衣机、独立卫生间。