
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
机械设计工程师1-3年本科及以上电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化研发设计非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺UGNXAutoCADPro/E
机械设计工程师:2人
岗位要求:
1、机械设计类专业,熟悉机械结构原理、熟练使用Auto CAD PROE等相关技术软件和办公软件;
2、两年以上机械设计经验,能独立完成非标机械项目设计;
待遇:6000-10000元
工作地点:常德市西洞庭工业园区,
高薪服装搭配讲师6k+
6000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公买手饰品服装女装月休四天潮流趋势调研
【职位描述】
1.根据团队调性、公司需求以及时尚趋势变化,负责筛选并采购符合标准的服装商品;
2.研判流行元素,预判市场动向,确保所选服饰具备较高的接受度与满意度;
3.结合不同场景及主播个人特质,设计具有视觉吸引力的穿搭组合;
4.制定搭配方案,打造契合主播风格的直播造型,用于日常开播使用;
5.持续提升搭配专业能力,把握时尚脉搏,保障方案兼具创新性与个性化;
6.负责服装仓库的清点、归整及相关数据登记工作;
7.统筹服装的借用与回收流程,提升服装资产使用效率,降低损耗。
【任职资格】
1.具备优秀的审美素养与色彩协调能力,对时尚动态有敏锐感知;
2.熟悉服装领域,掌握款式特点及搭配方法;
3.具备良好的表达能力与协作意识,能与主播、主持人及运营人员顺畅对接;
4.工作细致严谨,责任心强;
5.有服装搭配相关经验者优先,具备团体直播类主播造型搭配经验者更佳。
【薪酬福利】
1.福利完善,底薪+绩效
2.福利:年终奖,带薪年假,节假日礼品发放、下午茶、每月公司聚餐、生日福利、优秀员工国内外旅游,每月能力提升专项培训。
【工作地址及时间】
地址:武汉江汉区江汉路STAY7楼
上班时间:2个班次,法定节假日休,月休4天。
跨境服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师
任职要求:
1.熟悉希音、TEMU流程,配合平台买手、平台设计师完成任务.
2.熟练掌握PS,熟练操作CDR、AI其中一个即可。
3.熟悉跨境常用面料,印花、绣花、洗水等常用的二次工艺。
4.暂时不提供新手、实习岗位。
薪资待遇:
欢迎有责任心的伙伴!底薪8k-12k+提成,责任心决定底薪,能力决定提成。详情面谈为宜
服装设计助理
4000-6000元/月
设计助理大专及以上五险餐补包住包吃住包吃房补大小周AICorelDRAWPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿服装外套衬衫男装女装裙装西服
协助设计师完成初稿设计,跟进样板面料辅料确定,跟进样板生产与设计稿一致。
机械研发工程师
8000-16000元/月
机械设计工程师
岗位职责
1、负责煤矿钻机、常用机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行调试等;
2、制定机械产品的操作规程;
3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转良好;
4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划,并负责对维修工作的组织实施及检查,确保维修质量;
5、对机械设备进行升级改造以提高机械效率。
岗位要求:
1、机械设计制造及自动化、机电一体化等机械相关专业,本科及以上学历;
2、熟悉机械设计及机械原理;
3、可从事非标自动化机械设计,具备单独完成项目开发设计的能力,包括零部件、装配组建、设计图元器件选型等;
4、精通计算机辅助设计;熟练应用Slidworks、Office、AutoCAD等软件程序;
5、有较好的识图能力,有机械设计基础;
6、熟练运用Office、WPS等办公软件。
7、有煤矿钻机及其零部件或工程机械设计经验优先。
高薪诚聘,欢迎高学历,资深专业人士联系!
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械设计工程师经验不限本科及以上
职位描述
1、参与设施产品开发、研制工作,制定开发计划;
2、完成机械自动化设备的总装图及部件图设计;
3、按计划完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素编制齐全的产品文件;
4、会同安装调式人员完成组装、调试,处理调试中的设计问题;
5、总结产品研发经验,持续改进产品性能,并根据用户或公司其他部门的要求进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作;
6、解决客户技术问题和协助销售部搞好客户服务;
7、做好负责产品的质量提升和改进工作;
8、工作中尽可能优化结构设计,从设计环节降低产品成品。
岗位要求
1、有饮机、吹瓶机、包装机、自动化仓储设备设计经验者优先;
2、应届生亦可,机械、自动化、食品科学与工程相关专业优先。
产品设计主管/经理
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上五险一金带薪假期现场办公买手周末双休服装餐补制定工艺文件家居服内衣/泳衣打板与样衣制作潮流趋势调研
职位描述:
1、制定内衣及家居类产品年度新品上市规划;
2、主导新品从概念设计到开发落地的全流程管理,统筹新品上市专项工作(含前期测试、后期评估、消费者需求调研等);
3、负责销售数据的统计与分析,收集并整理行业动态及竞争对手相关信息;
4、掌握竞品动态及用户对产品的反馈意见,结合用户需求与质量管控要求,推进现有产品的优化升级;
5、定期开展市场调研,并对年度产品开发与迭代优化承担主要责任。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业者优先;
2、具备5年以上服饰类相关岗位经验(如产品、采购、买手等),有内衣、家居服或OEM背景者更佳;
3、拥有较强的市场敏锐度和分析能力,对数据变化与流行趋势反应灵敏,善于洞察市场、用户及产品动向;
4、具备优秀的沟通协作能力;
5、目标导向明确,抗压性强,具有强烈的自我驱动力与持续学习意识,富有创业精神。
服装设计助理(衍生品设计)
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下大专及以上男装饰品餐补周边产品的设计AI制定工艺文件车补CDR带薪假期年终奖现场办公服装设计初稿大小周五险
上班时间:10-19:00 / 11-20:00,周日休息
原创品牌抖音/淘宝店铺:DBW Doublewin(偏先锋、结构类设计)
岗位职责:
1. 负责公司服饰及周边产品的设计工作
2. 协助设计师完成款式输出,跟进项目进度
3. 跟踪面辅料到货情况,推动打版、制样及工艺处理进程
4. 配合设计师完成部门内数据整理及其他日常事务支持
任职资格:
1. 大专及以上学历,具备半年以上服装设计助理经验
2. 具备绘图能力,熟练使用PS/AI/CDR等设计软件,可在平板或电脑操作,不接受仅会手绘者
3. 有服饰周边类产品开发相关经验
4. 能高效运用专业设计工具开展工作
我们期待遇见有自我追求、踏实奋进的你!公司处于成长期,倡导开放沟通,团队偏安静务实,i人为主但欢迎表达。发展可期,晋升通道清晰,多劳者、能者、多得!餐补+交补+入职周年福利+节假日福利+特殊日关怀等多项福利,用心营造归属感!
保安月结
【招聘】
招聘文化广场巡逻保安员年龄要求20~40岁,月薪4500,工作时间一天12小时,月休2天,不包吃住。
工作地点洋浦文化广场
三都就业驿站客服:()
营业员有提成
【招聘】海滨假日 美宜佳聘招员工
一、要求
1、年龄:20-40岁,身健体康
(性格开朗,乐意沟通,做事靠谱的)
2、薪资:底薪+提成
二、工描作述:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求达成销售;
2、负责做货好品销售、
3、上陈架列摆放、补货、等常日营业工作;
联电系话:(同号)
雄狮快跑招聘网约车司机
1-1.1万元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结C1照驾龄1年内
【招聘岗位】C1司机,专车司机,商务司机,豪华车司机等
【工作内容】
1、负责接送各平台乘客,接单时间自由安排
2、公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,多劳多得,车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生)
3、平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客
【服务时间】
1、每天上线接单时间司机自行安排,自由限制
2、每日流水500-800元,15000-20000/月,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行体现
【重要提示】
收入仅供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响
【司机要求】
1、C1,C2以上驾照及以上司机均可,年龄18-60岁,男女不限,身体健康
2、驾龄要求,扣满十二分记录
3、有驾驶经验,会使用智能手机导航,不良驾驶记录,重大事故及交通违章,具有较强的安全意识
【正规车源】
1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆
2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含
【注意】
可全职也可以自己带车兼职,详情咨询
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、携华出行、出租车等平台师傅加入我们.
原标题:《0押0租|免费试跑|400-500元/天|工作自由》
综合维修工包住月结
维保招聘 :
儋州海花岛附近维保招聘:
薪资待遇:4000元,实习期三个月,,包住不包吃,
联系人:宋经理
生产运营工厂技工
技术员 ME 工程师,8
工作地址:省无锡市江阴市顾山镇羽项电子有限公司
薪资待遇:期税后薪资9K-13K(含绩效奖)
熟练三菱/FANUC系统,三轴、四轴加工,熟悉宏程序,探针程序,有3C小件加工者优先,有独立处理分析异常的能力。
研发工程师
面议
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师
岗位职责:
1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。
2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。
3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。
4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。
5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。
任职要求:
1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。
2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。
3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。
4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。
5、良好的团队协作精神和项目管理能力。
薪资待遇:
年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情
毕业时间:2026年
招聘截止日期:2026.03.31
26届毕业生可投专业不限
学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生)
初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一
综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。
转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000
工作部门
品质部-生产部-三机部
华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。
有意向投递开聊
研发工程师
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结1-3年本科及以上全职
金皇科技招聘
研发工程师3名,要求熟练使用cad、SolidWorks,专业要求:铸造技术、机械设计制造及其自动化,主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化
研发工程师3名,专业要求:化学专业,主要工作:材料分析
薪资范围:4000-6000,实习期2个月,工资4000左右
京东方-助理工程师招聘-包吃住
4000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师
岗位职责:
1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级;
2.负责产品重大不良的分析及良率改善;
3.负责工艺参数的管理及改善执行;
4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动;
薪资结构:
1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月;
2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟;
3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。
二、招聘要求:
1.年龄:18-28岁
2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程
3.能接受倒班和无尘服
三、吃住情况
a.餐饮条件:包吃包住
b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、)
四、员工福利:
1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买)
2.年度不少于一个月工资的年终奖
3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元
4.班车:免费班车(上下班班车)
5.体检:年度体检(,凭票),
机械设备维护与修理
6000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验制药/医疗设备经验非标设备经验
岗位职责:
1. 组织并指导维修团队开展机械设备的日常巡检与故障处理,保障设备稳定运转。
2. 主导设备的安装与调试工作,确保各项操作符合既定技术规范。
3. 实施设备周期性保养,及时发现隐患,降低突发故障风险。
4. 梳理分析设备运行记录,制定优化措施以提升设备运行效能。
5. 制定维护排程并监督执行,保证维护任务按计划推进完成。
任职要求:
1. 熟练掌握机械维修技术,具备电气系统知识及PLC编程基础,可独立应对各类设备异常情况。
2. 能够识读机械图纸及相关技术文件,准确理解操作流程。
3. 具备较强的逻辑分析能力,能快速判断故障原因并实施有效修复。
4. 具备良好的协作意识和沟通技巧,能与团队成员顺畅配合。
5. 对新兴技术有较强的学习意愿和钻研能力,积极追求专业成长。
机械设备维护修理
6000-10000元/月
机械设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修
岗位职责:
1.组织并指导维修团队开展机械设备的日常巡检与故障处理,保障设备稳定运转。
2.负责设备的安装与调试工作,确保各项操作符合既定技术规范。
3.实施设备周期性保养,提前识别风险点,防范突发故障发生。
4.梳理设备运行数据,评估运行状态,制定优化措施提升运行效能。
5.制定并落实设备维保计划,监督执行进度,确保维护任务准时完成。
任职要求:
1.熟练掌握机械维修技术,具备电气控制及PLC编程基础知识,可独立应对各类设备异常情况。
2.能够识读机械图纸及相关技术文档,理解设备操作流程。
3.具备较强的故障分析与处理能力,能快速判断问题并实施有效解决方案。
4.具有良好的语言表达与协作意识,能与团队成员顺畅配合完成工作任务。
5.对新兴技术保持学习热情,具备自主学习能力,追求技能持续提升。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1.全面主持食品工厂生产运营,依据公司生产目标制定车间详细作业计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。
2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品满足食品安全相关要求。
3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,控制原材料损耗与能源消耗,推动降本增效工作落地。
4.统筹生产团队管理,涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效稳定的作业队伍。
5.负责生产设备日常管控,组织制定并实施维护保养方案,保障设备稳定运转,降低非计划性停机频次。
6.落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。
7.对接采购、仓储、品检等协作部门,保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理,支撑生产连续性运行。
8.定期汇总编制生产数据报告,分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标,向上级反馈运行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务,熟悉食品加工流程与工艺特点。
3.专业知识:通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法规及技术标准。
4.能力要求:
-具备出色的生产计划统筹与执行能力,能高效调配资源保障交付进度。
-拥有良好的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队整体作战能力。
-具备快速响应与处置突发状况的能力,如设备异常、品质波动等问题。
-熟练操作办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析指导管理决策。
5.其他要求:责任心强,抗压能力佳,具备高度的安全意识与质量责任意识。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/
【岗位职责】
1.全面统筹食品工厂的生产运营,依据公司整体生产目标,科学制定车间生产计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。
2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品全程符合食品安全法规要求。
3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,减少原材料浪费与能源消耗,推动生产成本的有效控制。
4.负责生产团队(含班组长及一线作业人员)的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估与激励机制建设,构建稳定高效的生产队伍。
5.组织生产设备的日常运维工作,制定并落实设备保养与检修计划,确保设备稳定运转,降低非计划停机频率。
6.严格落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。
7.与采购、仓储、品质检验等部门密切协作,保障物料供应及时、库存结构合理,维持生产流程高效衔接。
8.定期汇总生产数据,编制生产报告,对产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标进行分析,向管理层反馈运行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任类职务,熟知食品加工流程与工艺要求。
3.专业知识:熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法律法规及执行标准。
4.能力要求:
-具备扎实的生产计划编排与落地执行能力,能高效调配资源确保生产节奏。
-拥有出色的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队协作效能。
-具备快速响应和解决突发问题的能力,如设备异常、品质波动等情况。
-熟练操作常用办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析支持管理决策。
5.其他要求:工作认真负责,抗压能力强,具备高度的质量意识与安全责任意识。
男装设计帮手及初级设计师
3000-5000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限男装服装外套
协助设计师完成日常工作,配合处理辅料相关事务,空闲时可自主完成设计稿并提交设计师审核
服装设计专员
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上3ds MAXPS周末双休AI制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装设计初稿女装打板与样衣制作
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,协同品牌季度产品开发方向,拟定每季每月的产品开发排期;
2、研究国际国内流行趋势,结合市场需求与历史销售数据,制定系统化季度规划,涵盖主题设定、系列划分、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整方案;
3、与版型师、样衣制作人员紧密配合,推动服装从创意构思、打版调整、样衣产出、成衣拍摄至新品上市的全流程执行;
4、掌握产品在成本核算与生产工艺方面的关键要素,全程跟进样版进度并进行有效管理;
5、负责优质商品的选款、议价与采购工作,监控大货交期与品质表现,如实监督合同履约过程;
6、对门店销售数据进行深入分析,动态优化商品结构与库存配比,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力门店业绩提升,减少季末滞销风险;
7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括市场风格导向、穿搭组合建议以及色彩、材质、版型、款式等核心卖点说明资料;
8、关注同类型品牌及市场竞争动态,结合品牌自身定位与特点,定期收集有助于品牌成长的行业信息,并形成分析报告;
9、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业背景,具备5年以上女装设计岗位工作经验;
2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件工具;
3、拥有良好的美学素养,具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识;
4、具备较强的沟通协调能力,工作态度认真细致,心理素质良好,能适应高强度工作节奏,富有团队协作精神;
5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断能力,能够精准把握流行趋势,审美出众,视角独特,经验丰富;
6、具有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。
童装设计/主设(男童女童)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上绩效奖金童装设计周末双休
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态;
2、承担产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2-3年童装设计领域工作经验;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与潮流方向,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心;
4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品企划能力。
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展机会多,薪资结构为底薪+提成奖金。
设计师底薪:7-9K
主设师底薪:10-15K
妆造服饰搭配师
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公男装服装大小周
岗位职责:
1、调研全球时尚搭配潮流,整理流行趋势资料,输出艺人专属穿搭分析方案;
2、参与主播直播间的服饰造型设计,具备服装与妆容整体形象的统筹能力;
3、依据公司搭配规划执行样衣采购,跟进到货周期,结合拍摄安排制定服装拍摄计划表及搭配执行方案;
4、负责拍摄现场跟组,实时调整服装穿搭效果,优化视觉呈现,适配不同主播风格需求;
5、结合公司定位与品牌调性,把握时尚动向,持续推动搭配创意更新;
6、负责服装库存管理,完成账目核对,按月复盘已落地搭配方案的执行情况。
任职要求:
1、统招专科及以上学历,服装设计或相关专业,具备两年以上服装买手/搭配师/设计岗位经验,熟悉主流男团风格者优先;
2、具备良好的理解力,能根据上级指导,结合面料、工艺、成本等专业知识,输出多类型人物造型方案,并全程跟进进度,及时调整优化;
3、熟悉主流电商平台(如淘宝、蘑菇街、小红书等)的服装采买流程;
4、具备较强的应变能力,责任心强,积极进取,拥有良好的团队协作意识。
岗位福利:
底薪6K
大小休
服饰采购设计师
1.4-2.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公买手PS服装女装月休四天潮流趋势调研五险
岗位职责:
1.负责搜集当下时尚潮流元素及知名品牌流行动态,具备较强的市场洞察力。
2.熟悉服装款式的创意构思、面料特性及生产工艺流程。
3.进行产品市场调研,为符合主播调性的款式提供图片参考与选款建议。
4.具备优秀的搭配能力,样衣需完成整体造型搭配呈现。
5.参与设计微调,配合打样、审版及后续下单工作。
任职要求:
1.热爱女装时尚,热衷于穿搭搭配,性格开朗积极。
2.对时尚趋势有个人理解,能精准捕捉客户需求。
直播账号:淘宝:宁儿狂买狂卖118w+
风格:中大淑轻奢女人味,中高客单价
纯买手也在招聘
妆造服饰搭配师
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公男装服装大小周
岗位职责:
1、关注并分析全球流行穿搭趋势,搜集整理相关搭配素材,输出艺人专属的造型搭配研究报告;
2、参与主播直播间的服饰造型设计,具备统筹服装与妆容整体形象的能力;
3、依据公司搭配规划执行样衣采购,跟进到货进度,并结合实际拍摄安排,制定服装拍摄排期及搭配执行方案;
4、负责拍摄现场跟组,实时调整服装穿搭细节,优化视觉呈现效果,适配不同主播的风格定位进行个性化搭配;
5、结合公司品牌调性与发展方向,把握时尚动向,持续推动搭配创意更新;
6、负责服装库存管理,完成账目核对与盘点工作,定期复盘已落地搭配方案的执行情况。
任职要求:
1、统招专科及以上学历,服装设计或相关专业,具备两年以上服装买手/搭配师/设计岗位经验,熟悉主流男团审美风格;
2、具备良好的理解力,能准确领会主管需求,结合面料、工艺、成本等专业知识,输出多样化的造型提案,并全程跟进方案推进,及时调整完善;
3、熟悉主流线上采购渠道(如淘宝、蘑菇街、小红书等);
4、具备较强的临场应对能力,责任心强,积极进取,拥有良好的协作意识与团队精神。
岗位福利:
底薪6K大小休
栏目概述
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