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其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责: 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
其他生产营运人员1-3年大专销售方向市场营销方向
工作职责 1、依据公司制定的营销方案,达成各项销售任务指标; 2、结合不同渠道特点及业务需求,持续更新客户信息,主动拓展新客户资源,优化渠道网络布局; 3、定期走访客户,保持良好合作关系,传达并解释公司相关政策与要求; 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象维护,定期核查终端库存,实施货龄管控,对缺货、品质异常及临近保质期产品及时跟进处理; 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的配置与日常维护; 6、根据公司指导,与客户协商制定促销活动计划并监督落地执行,严格控制相关费用支出; 7、开展基础市场调研,快速收集并上报市场动态信息; 8、妥善应对客户反馈的问题,及时协调解决并向上汇报。 任职资格 1、大专及以上学历,具备快消行业管培生/培训生/储备干部经验者优先考虑; 2、具有一年以上销售岗位工作经验,有市场开发及经销商资源积累者优先; 3、对销售工作充满热情,掌握扎实的销售技巧与实战经验,具备初步的业绩规划能力和沟通协调能力; 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识,责任心强、积极进取、勇于担当,能适应高强度工作压力
机械设计工程师5-10年大专自动化机械经验整机设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
诚聘SolidWorks机械设计师 海南尚维机械有限公司深耕自动化罐头/饮料设备行业领域二十多年,始终以创新为驱动,致力于为客户提供卓越的产品与解决方案。现面向社会公开招聘经验丰富、富有创造力的SolidWorks机械设计师,诚邀您加入我们的团队,共同开启机械设计新征程! 【岗位职责】 1. 运用SolidWorks软件进行产品的概念设计、结构设计及详细工程图绘制,出详细的BOM表,确保设计符合产品功能需求与质量标准。 2. 参与产品开发全流程,从前期需求分析、方案制定,到后期样机制作、测试优化,全程提供专业的技术支持与设计方案。 3. 对设计方案进行力学分析、运动仿真等,优化产品结构,提高产品性能与可靠性,降低生产成本。 4. 与研发、生产、采购等部门紧密协作,及时解决产品设计与生产过程中的技术问题,确保项目顺利推进。 5. 整理并归档设计文档,建立完善的产品设计资料数据库,为后续产品升级与改进提供参考。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,扎实的机械理论基础。 2. 熟练掌握SolidWorks软件,能够熟练运用其进行三维建模、装配设计、工程图绘制、仿真分析等,具备丰富的实际操作经验,有复杂机械结构设计案例者优先。 3. 熟悉机械加工工艺、材料性能,了解产品生产制造流程,具备将设计方案转化为实际产品的能力。 4. 具备良好的创新能力、逻辑思维能力与问题解决能力,能够独立承担设计任务,也可在团队协作中高效完成工作。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真负责,有较强的学习能力和责任心,能适应一定的工作压力和项目进度要求。 6. 有相关行业工作经验者优先,持有SolidWorks专业认证证书者更佳。 【福利待遇】 1. 法定节假日带薪。 2. 年终奖。 3. 有社保。 4. 有工作餐。 5. 单休。 6. 特殊情况需要加班有加班费,加班大概2小时。
PLC工程师
40-80元/时
其他生产营运人员月结1-3年高中
工作周期:3个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-08-31 【岗位职责】 1. 懂弱电,懂PLC的原理,工作地点为三亚学院。 2. 做过机械自动化。
研发主管
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 主导可降解餐包类产品的材料配方研发与性能迭代,围绕防水、防油、耐温、降解周期等核心指标开展定向攻关,匹配不同餐饮场景的使用需求。 2. 跟进可降解材料领域的前沿技术与行业政策动态,开展新材料、新工艺的可行性测试与小试验证,形成可落地的技术方案储备。 3. 对接生产端完成研发成果的量产转化,协同工艺、生产团队解决试产、量产过程中的技术异常,保障产品良率与生产效率达标。 4. 负责研发全流程的...
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容: 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成; 2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。 发展路径: 关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
生产运营经验不限中专/中技生产管理方向
本岗位为公司重点储备人才计划,采用生产部与试验室双轮岗培养模式,全面参与商品混凝土的生产运行、质量检验及技术管理全流程工作。通过系统性轮岗培训、专属导师指导及阶段性能力评估,快速成长为公司在生产运营、试验技术、质量管理等领域的核心骨干或基层管理人才,职业发展路径明确,晋升机制稳定。 任职要求:学历要求中专及以上,建筑材料、土木工程、市政工程、材料科学、工程管理等相关专业优先考虑,优秀应届毕业生或实习生亦可申请; 晋升通道:管培生→技术员/生产专员→技术主管/生产主管部门负责人,晋升以内部选拔为主,不设空降岗位,为新人提供充分成长空间。
机械设计
2-4千/月
机械设计工程师经验不限大专设计
1. 熟练使用三维软件SolidWorks进行制图、出图或动态仿真。 2. 熟悉机械设计原理。 加分项: 有以下行业经验:自动化设备、电气机械/器材、其他制造业。
TPM工程师
7-9千/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 在工厂总经理/技术部TPM经理的领导下开展工作; 2. 负责工厂精益化管理经营指标,如OEE、不良率、技改项目执行等问题进行数据收集分析,组织工厂相关部门TPM会议讨论,落实提升的改善课题、方案及目标达成; 3. 项目执行:组织工厂讨论技术方案、执行进度和成效监督完成总部下发的重要课题攻关或重点成果扩展项目的落实; 4. 指导并检查各个部门TPM体系执行; 5. 落实TPM培训及工作计划; 6. 领导临时交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历:大专及以上学历; 2. 专业:机械、机电等相关工科类专业; 3. 经验:3年以上相关TPM管理工作; 4. 其他:掌握TPM的专业知识、管理工具应用和推进方法,并具有数字信息化管理结合的积极拓展能力。
海南琼中招电焊工干不锈钢管道350~400天一天
300-400元/天
不锈钢管电焊长期1-2人
海南琼中招电焊工干不锈钢管道350~400天一天
琼中
9月22日 18:36拨打电话
招夫妻工,管理槟榔,月薪10000元,每日工作8小时,要会打药会用打草机的,不会的免谈,有意者致电详谈
9千-1万/月
种植工
琼中黎族苗族自治县招种植工/杂工
琼中
9月22日 18:31拨打电话
海南琼中蔬菜大棚种植项目,找班组
种植工月结全职
蔬菜大棚种植项目,找班组
琼中
9月22日 17:28拨打电话
海南琼中开荒保洁,地板,墙面,玻璃
200-300元/天
开荒1-2人
开荒保洁,地板,墙面,玻璃
琼中
9月22日 17:22拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招贴砖
贴砖
琼中黎族苗族自治县招贴砖
琼中
9月22日 17:20拨打电话
紧固件工程师
1-1.5万/月
生产运营5-10年高中螺丝设备维护管理员冷镦机/打头机/搓牙机/滚牙机
能熟练操作打头机/搓牙机/滚牙机/攻牙机,或者有相应岗位经验者优先,待遇从优新手勿扰
生产运营3-5年硕士
岗位职责: 1.负责纳米压印工艺的开发和优化,包括压印模板的设计、制备,以及压印过程参数的调整。 2.进行纳米压印设备的操作和维护,确保设备的正常运行,及时解决设备故障。 3.对纳米压印产品进行性能测试和分析,提出改进措施以提高产品质量。 4.与团队成员合作,共同解决研发过程中的技术难题,推动项目进展。 5.撰写技术报告和工艺文档,记录研发过程和结果,并分析总结。 6.负责纳米压印关键技术的突破,解决行业难题,提升公司在纳米压印领域的核心竞争力 任职资格: 1 、熟悉不同类型纳米压印设备的特点和适用范围,能够根据项目需求合理选择设备,并提出设备改进的建议。 2 、具备扎实的纳米压印相关知识,熟悉各种纳米压印技术,具备纳米压印技术及工艺方案设计能力 3 、掌握纳米压印材料性能,包括材料的硬度、表面能、收缩率、柔韧性、稳定性等方面 4 、深度了解纳米压印技术可以制作的相关产品的结构特点,如微透镜、光栅、V槽等 5 、关注纳米压印领域的前沿技术动态,了解最新的研究成果和发展趋势。能够将前沿技术与实际工作相结合,提出创新性的工艺改进和产品开发思路。 6 、具备自我学习能力、强的沟通能力、强的执行力
研发助理
4-6千/月
生产运营经验不限本科
一、岗位职责 1.负责测评类内容的设计与质量把控,确保产出符合规范与特定的要求。 2.负责测评内容的标准入库与基础管理,保障内容体系的规范性与可用性。 3.跟踪主流考试动态,收集、整理并分析相关考情信息,为内容研发提供参考依据。 4.完成上级交办的临时性工作。 二、任职要求 1.本科生及以上,专业不限。 2.严谨细心,责任心强,主动沟通学习,服从安排。 3.有基本的沟通能力与理解能力。4.关注时政,对事业单位/公考命题规律有了解优先。
生产运营包住20人以上月结全职
一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗,专为大专及本科应/历届毕业生设立,非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系,通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式,让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道,从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准,助力应届生扎根光电行业,实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径(全周期标准化) 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗,涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程,熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教,针对性实操教学,拒绝无效重复性劳作,全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求,择优定向定岗四大核心发展方向: •设备技术方向:负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向:专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向:负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向:负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后,正式晋升为助理工程师,可独立负责专项技术项目,薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位,年薪可达15-30万,实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操,熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准,精准记录工艺生产数据; 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作,协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作; 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作,及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题; 4. 按时完成阶段性学习任务,参与内部技术培训与考核,达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历,应届生优先,光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先,优秀求职者可放宽专业限制; 2. 愿意深耕光电制造行业,接受从产线实操起步,踏实好学、执行力强,主动钻研技术原理,拒绝安于基础操作; 3. 能够适应白夜班轮换(每月倒班一次),遵守公司作息制度,淡季正常单休,法定节假日正常休假; 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理,具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识,工作态度端正、有上进心,职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期(6个月,可根据学习进度提前转正):5500-6000元/月 •转正后:综合薪资6000-7500元/月(底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴) •工龄奖励:满1年每月增加50元,逐年累加,上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴:大专150元/月、本科300元/月,按月随工资发放 •夜班补贴:15元/晚;全勤奖:100元/月 •考证福利:电工证、PLC编程证、行业职称证书等,考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障:入职缴纳五险,深户一档、非深户二档 •食宿配套:免费6人间公寓,独立卫浴、空调、24小时热水;园区配套食堂,每日15元餐补。 •人文福利:节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园,车间为恒温恒湿无尘洁净车间,环境整洁舒适,无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备,生产流程标准化、数据化管理,全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养,定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训,助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱:@qq.com(邮件标题备注:储备工程师+姓名); 2.面试流程:简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招:每周三、周六 14:00-17:00,厂区门口现场招聘,携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址:深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步,但不想一辈子在产线 ——来这里,6个月定方向,2年当工程师,5年拿年薪15-30万。
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责,吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责 生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。 质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。 人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。 具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
机械设计工程师10年以上本科专用设备制造工业自动化设计非标设备自动化设备钣金工艺AutoCADSolidWorks
诚聘SolidWorks机械设计师 海南尚维机械有限公司深耕自动化罐头/饮料设备行业领域二十多年,始终以创新为驱动,致力于为客户提供卓越的产品与解决方案。现面向社会公开招聘经验丰富、富有创造力的SolidWorks机械设计师,诚邀您加入我们的团队,共同开启机械设计新征程! 岗位职责 1. 运用SolidWorks软件进行产品的概念设计、结构设计及详细工程图绘制,出详细的BOM表,确保设计符合产品功能需求与质量标准。 2. 参与产品开发全流程,从前期需求分析、方案制定,到后期样机制作、测试优化,全程提供专业的技术支持与设计方案。 3. 对设计方案进行力学分析、运动仿真等,优化产品结构,提高产品性能与可靠性,降低生产成本。 4. 与研发、生产、采购等部门紧密协作,及时解决产品设计与生产过程中的技术问题,确保项目顺利推进。 5. 整理并归档设计文档,建立完善的产品设计资料数据库,为后续产品升级与改进提供参考。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,扎实的机械理论基础。 2. 熟练掌握SolidWorks软件,能够熟练运用其进行三维建模、装配设计、工程图绘制、仿真分析等,具备丰富的实际操作经验,有复杂机械结构设计案例者优先。 3. 熟悉机械加工工艺、材料性能,了解产品生产制造流程,具备将设计方案转化为实际产品的能力。 4. 具备良好的创新能力、逻辑思维能力与问题解决能力,能够独立承担设计任务,也可在团队协作中高效完成工作。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真负责,有较强的学习能力和责任心,能适应一定的工作压力和项目进度要求。 6. 有相关行业工作经验者优先,持有SolidWorks专业认证证书者更佳。
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
机械设计工程师3-5年本科
诚聘SolidWorks机械设计师 海南尚维机械有限公司深耕自动化罐头/饮料设备行业领域二十多年,始终以创新为驱动,致力于为客户提供卓越的产品与解决方案。现面向社会公开招聘经验丰富、富有创造力的SolidWorks机械设计师,诚邀您加入我们的团队,共同开启机械设计新征程! 【岗位职责】 1. 运用SolidWorks软件进行产品的概念设计、结构设计及详细工程图绘制,出详细的BOM表,确保设计符合产品功能需求与质量标准。 2. 参与产品开发全流程,从前期需求分析、方案制定,到后期样机制作、测试优化,全程提供专业的技术支持与设计方案。 3. 对设计方案进行力学分析、运动仿真等,优化产品结构,提高产品性能与可靠性,降低生产成本。 4. 与研发、生产、采购等部门紧密协作,及时解决产品设计与生产过程中的技术问题,确保项目顺利推进。 5. 整理并归档设计文档,建立完善的产品设计资料数据库,为后续产品升级与改进提供参考。 6. 负责机械产品的方案设计、结构设计及工程图纸绘制,确保设计满足功能需求与质量标准。 7. 参与产品开发全过程,提供技术支持,完成从设计到样机验证的各项工作。 8. 对机械结构进行力学分析与优化,提升产品性能与可靠性,降低制造成本。 9. 与生产、采购、研发等相关部门协作,解决设计与制造中的技术问题。 10. 完成设计文档的整理与归档,建立完整的设计资料体系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,扎实的机械理论基础。 2. 熟练掌握SolidWorks软件,能够熟练运用其进行三维建模、装配设计、工程图绘制、仿真分析等,具备丰富的实际操作经验,有复杂机械结构设计案例者优先。 3. 熟悉机械加工工艺、材料性能,了解产品生产制造流程,具备将设计方案转化为实际产品的能力。 4. 具备扎实的机械设计理论基础,熟悉常用设计软件及工程制图规范。 5. 熟悉机械加工工艺、材料特性及产品制造流程,能够实现设计与生产的有效衔接。 6. 具备良好的逻辑思维和问题解决能力,能独立完成设计任务并承担项目责任。 7. 拥有较强的沟通能力和团队协作意识,工作认真负责,具备较强的学习能力。 8. 能适应一定的工作压力,按时推进项目进度,确保工作任务高效完成。
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责: 1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。 任职要求: 大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
验证工程师
4-6千/月
其他生产营运人员3-5年大专GMP认证
【岗位职责】 1. 负责厂房设施、设备、工艺、清洁、分析方法等验证方案编制、现场实施与报告汇总。 2. 跟踪验证进度,组织偏差调查、变更评估,确保各项验证活动符合 GMP 规范。 3. 参与新设备安装确认、运行确认与性能确认,审核验证相关资料,完善验证主计划与文件体系。 4. 配合药监检查、内部审计,识别验证风险并提出改进措施,保障药品生产全过程持续处于验证受控状态。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,测控技术与仪器、计量测试、电气自动化、机械工程、制药工程等相关专业。 2. 3年以上制药企业计量校准或计量管理工作经验,有其他药厂相关经验者优先。 3. 熟悉GMP相关法规及计量标准规范(如ISO 10012),了解FDA、EU GMP对计量和数据完整性的要求。 4. 熟悉自动化仪器仪表工作原理,能独立完成计量器具的评估、分类及校验周期确定。 5. 持有计量检定员、计量管理员或注册计量师等相关资质证书者优先。 6. 工作细心、责任心强,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。 7. 熟练使用Word、Excel等办公软件。
机械设计工程师经验不限本科研发安装/调试设计制图设计结构设计非标设备电气设备自动化设备AutoCADSolidWorksCATIA
岗位职责: 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造工作,涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发; 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具,完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出,要求具备扎实的电气自动化基础知识; 3. 掌握PLC编程与HMI人机界面组态软件,承担项目现场的安装调试任务; 4. 具备自主学习与持续创新能力,拥有积极进取、吃苦耐劳的职业态度,能主动推动工作进展; 5. 工作地点为海口高新区,需配合项目需求开展出差作业; 6. 公司实施股权激励政策,提供具有竞争力的薪酬福利。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计及其自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关专业背景; 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件操作; 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态软件应用; 4. 具备良好的自我驱动能力与刻苦钻研的工作作风; 5. 能适应出差安排,可驻守项目现场完成所负责设备的安装与调试工作; 6. 拥有新能源领域相关设备研发经历者优先录用
机械设计工程师经验不限硕士研发设计安装/调试结构设计制图设计非标设备电气设备自动化设备AutoCADSolidWorksPro/E
岗位职责: 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造,涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发; 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具,完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出,要求具备电气自动化相关知识基础; 3. 掌握PLC编程及HMI人机界面组态软件,承担项目现场的安装调试任务; 4. 具备自主学习能力与开拓进取精神,能够在工作中主动解决问题、推动进展; 5. 工作地点设于上海陆家嘴CBD区域,需根据项目需求配合短期出差; 6. 公司实施股权激励政策,提供具有竞争力的薪酬福利体系。 任职要求: 1. 拥有硕士或以上学位,专业方向为机械设计及自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关领域; 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件; 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态技术; 4. 具备持续学习能力和吃苦耐劳的职业态度; 5. 能适应出差安排,可在项目现场开展设备安装与调试工作; 6. 具备新能源装备研发经历者优先录用
生产运营免费培训有提成1-2人月结1-3年硕士全职做六休一月结工资2人间宿舍缴纳社保
招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历,英语6级以上。
其他生产营运人员经验不限高中热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位,你的主要职责是携带产品前往指定单位,为客户进行产品体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位,工作地点为室内,每月轮换四个单位。 任职资格: 1、表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售岗位充满热情,愿意挑战目标; 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压素质; 5、具备市场敏感度,有事业心、责任感和积极进取的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动; 年度安排一次团队境外旅游;每月享有8天休息时间; 业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励; 公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住条件良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,一应俱全。 晋升通道:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
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