岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

工作内容： 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养； 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业背景； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。 发展路径： 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理 回复可能不及时，建议直接电话联系或添加微信沟通

工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定，确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程，涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收，确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化，设计人才培养机制，持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合，推动技术方案的产品化落地，实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验，其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系，具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识，能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

诚聘SolidWorks机械设计师 海南尚维机械有限公司深耕自动化罐头/饮料设备行业领域二十多年，始终以创新为驱动，致力于为客户提供卓越的产品与解决方案。现面向社会公开招聘经验丰富、富有创造力的SolidWorks机械设计师，诚邀您加入我们的团队，共同开启机械设计新征程！ 岗位职责 1. 运用SolidWorks软件进行产品的概念设计、结构设计及详细工程图绘制，出详细的BOM表，确保设计符合产品功能需求与质量标准。 2. 参与产品开发全流程，从前期需求分析、方案制定，到后期样机制作、测试优化，全程提供专业的技术支持与设计方案。 3. 对设计方案进行力学分析、运动仿真等，优化产品结构，提高产品性能与可靠性，降低生产成本。 4. 与研发、生产、采购等部门紧密协作，及时解决产品设计与生产过程中的技术问题，确保项目顺利推进。 5. 整理并归档设计文档，建立完善的产品设计资料数据库，为后续产品升级与改进提供参考。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，扎实的机械理论基础。 2. 熟练掌握SolidWorks软件，能够熟练运用其进行三维建模、装配设计、工程图绘制、仿真分析等，具备丰富的实际操作经验，有复杂机械结构设计案例者优先。 3. 熟悉机械加工工艺、材料性能，了解产品生产制造流程，具备将设计方案转化为实际产品的能力。 4. 具备良好的创新能力、逻辑思维能力与问题解决能力，能够独立承担设计任务，也可在团队协作中高效完成工作。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真负责，有较强的学习能力和责任心，能适应一定的工作压力和项目进度要求。 6. 有相关行业工作经验者优先，持有SolidWorks专业认证证书者更佳。

岗位职责： 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造工作，涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发； 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具，完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出，要求具备扎实的电气自动化基础知识； 3. 掌握PLC编程与HMI人机界面组态软件，承担项目现场的安装调试任务； 4. 具备自主学习与持续创新能力，拥有积极进取、吃苦耐劳的职业态度，能主动推动工作进展； 5. 工作地点为海口高新区，需配合项目需求开展出差作业； 6. 公司实施股权激励政策，提供具有竞争力的薪酬福利。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计及其自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关专业背景； 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件操作； 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态软件应用； 4. 具备良好的自我驱动能力与刻苦钻研的工作作风； 5. 能适应出差安排，可驻守项目现场完成所负责设备的安装与调试工作； 6. 拥有新能源领域相关设备研发经历者优先录用

招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历，英语6级以上。

岗位职责： 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造，涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发； 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具，完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出，要求具备电气自动化相关知识基础； 3. 掌握PLC编程及HMI人机界面组态软件，承担项目现场的安装调试任务； 4. 具备自主学习能力与开拓进取精神，能够在工作中主动解决问题、推动进展； 5. 工作地点设于上海陆家嘴CBD区域，需根据项目需求配合短期出差； 6. 公司实施股权激励政策，提供具有竞争力的薪酬福利体系。 任职要求： 1. 拥有硕士或以上学位，专业方向为机械设计及自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关领域； 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件； 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态技术； 4. 具备持续学习能力和吃苦耐劳的职业态度； 5. 能适应出差安排，可在项目现场开展设备安装与调试工作； 6. 具备新能源装备研发经历者优先录用

岗位内容： 1. 参与制剂研发项目的设计与执行，协助团队推进技术研究与开发工作； 2. 协助编制相关技术文档及文献资料，参与产品标准的制定过程； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求： 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握制剂研发的基础理论知识，熟悉本领域内的最新发展动态； 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

陵水黎族自治县招装修木工(木工装修)

要求:熟练使用3D,CAD,PS等软件。沟通能力强，头脑零活，需要精通施工工艺，有责任心，做事细心。

桁架搭建，舞台灯光放线以及安装

[爱心]【招聘】陵水西柚咖啡厅正在招聘[礼物]中餐炒菜厨师1名[發]薪资待遇：6000+[烟花]要求：5年以上工作经历，25-38岁，初中以上学历，性格开朗，有责任心联系方式：（同步）地址：陵水县中心农贸市场2楼

陵水黎族自治县招墙砖地砖工人

岗位职责: 1. 负责制冷类产品的研发设计及配套制冷部件的选型与系统方案配置 2. 承担制冷产品研发项目的实验实施、数据整理、性能调试及能效测试工作 3. 完成制冷产品零部件的三维建模与二维图纸绘制，输出并归档相关技术文件 4. 开展制冷产品核心功能控制策略的设计开发，主导整机关键控制功能的实验验证 5. 支持制冷产品从研发到小批量试产、量产及售后阶段的技术支持，解决全流程中的制冷技术问题 6. 推进产品在制冷系统层面的技术降本与材料优化，开展换热器等部件的新结构设计 7. 参与制冷相关专利的撰写与申报，跟踪新技术发展方向并开展前瞻性研究 任职要求: 1. 本科及以上学历，热能与动力工程、制冷与低温工程、暖通等相关专业背景 2. 具备3年以上冷水机、热泵、空调或同类制冷系统开发工作经验 3. 熟悉空调、热泵类产品，掌握制冷系统设计、性能匹配方法及相关国家或国际标准 4. 精通制冷系统与换热器设计流程，具备压缩机、风机、阀件、换热器等部件的选型能力 5. 具备一定性能匹配实践经验，动手能力强，具备独立分析和处理技术问题的能力 6. 熟练操作CAD 2D软件及Pro/E或UG等三维设计工具，可独立完成工程图纸输出 7. 工作态度积极，具备良好的沟通协作能力与团队意识，责任心强，职业素养良好 8. 有小型冷水机制冷系统开发经历，或曾在大型制冷设备企业任职者优先录用

岗位职责： 项目全周期支持： 负责专项项目的对接与执行，涵盖前期需求分析、协助制定实施方案，并统筹资源保障项目在目标区域的顺利推进与落地。 市场反馈与策略优化： 对潜在及已覆盖区域的市场推广成效进行定点追踪与评估，定期汇总一线市场动态与实际问题，通过系统性复盘提出有效改进措施并推动实施，助力达成市场运营目标。 产品需求管理： 搭建并维护产品需求库，主导需求的收集、分析与优先级判定，全流程跟进需求进展，协同研发团队高效推进关键需求的实现。 产品设计与文档输出： 与厦门及海外产品团队密切配合，参与产品功能规划与设计工作，独立完成部分产品文档、原型图及相关说明材料的编制与交付。 问题协调与沟通枢纽： 作为前端业务与后端技术/产品团队之间的协同纽带，主动跟进并协调解决国服运营及前线作业中出现的各类复杂问题，确保跨部门协作顺畅高效。 知识赋能与培训： 编制并持续更新产品与技术FAQ、操作手册等知识资料；定期面向国服技术团队及前线人员开展产品与技术培训；根据市场实际需要，制作相应的培训课件、宣传资料及销售辅助工具。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息工程、信息技术等相关专业优先 2. 具备2年以上技术支持、产品助理/经理、项目实施或技术解决方案相关工作经验，优秀应届毕业生可适当放宽条件。 3. 英语四级以上水平，具备较强的英文阅读与书面表达能力，能熟练处理英文邮件沟通。 4. 能够接受短期出差，支持项目初期客户咨询及后期落地执行工作。

1、大学专科及以上学历，材料、机械、化工及电气工程等工科相关专业优先，年龄35岁周岁及以下； 2、吃苦耐劳，能适应倒班作业； 3、具有良好的政治素质和道德品行，身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录； 4、工作积极主动，服从工作安排与指令，责任心强，具备良好的团队合作精神。 职务描述: 1、负责硅碳负极材料产线日常生产巡检及设备点检，及时发现并上报异常情况； 2、负责生产线上下料操作，规范完成硅碳负极材料的物料流转与碳粉处理作业； 3、负责锂电池负极材料产品信息及工艺参数的日常记录，确保数据真实、完整、可追溯； 4、协助作业长做好硅碳材料相关工艺指标的调整，配合完成工艺优化及新材料试产任务； 5、负责产线异常情况的检查与上报，具备处理简单设备问题的能力； 6、负责本岗位的5S工作，保持作业区域整洁有序； 7、两班两倒，每周休一天； 8、服从工作安排，完成上级交办的其他各项任务。 待遇:年综合收入9万，五险一金，三节福利，工作餐补，晚班津贴。

职位介绍： 1. 运用FMEA等高级工具主导并组织风险评估会议的开展； 2. 参与工艺可行性评估工作，对规模化生产的运营可行性进行分析，结合规模化过程安全评价、cGMP规范执行及物料管理要求，推进风险识别与控制； 3. 负责技术转移相关文件的编制工作，如内部转移方案、风险评估文档、验证协议、工艺论证报告、技术转移总结报告、BPR、流程图、PFD等； 4. 根据风险评估结果落实管理措施，包括开展实验验证、协同维护团队完成设备优化升级等行动； 5. 利用Dynochem工具及PE实验室资源支持完成必要的工程计算任务； 6. 汇总并分析生产运行数据，识别改进空间，围绕收率、效率、OEE、产品质量等指标，通过优化排程和消除制约环节提升装置利用率； 7. 推动新技术在系统中的应用落地，以实现工艺效能提升与制造成本下降； 8. 识别关键工艺步骤、阶段或操作参数，在涉及动力学与技术开发重点环节中，参与CAPA行动计划的制定与快速执行； 9. 具备中间体/AP从实验室台秤级向大规模生产转化过程中的工艺开发与中试运行经验，熟悉放热反应处理、化学品热稳定性评估、合成热风险（测量方法）等内容，掌握cGMP基本要求，了解实验设计与建模方法以及风险评估实践。 任职要求： 1. 化学工程相关专业本科及以上学历； 2. 具备2-5年制药行业研发或中试车间工作经验，特别优秀的应届毕业生亦可考虑； 3. 具备良好的书面与口头表达能力，具备英语工作能力者优先。

工作内容： 1、作为公司储备人才，参与系统化培养计划，涵盖内部与外部培训； 2、完成培养周期后，通过考核确定最终岗位； 3、采用轮岗机制进行实践学习，重点在工程设备相关岗位轮转； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业优先； 2、对制药行业有浓厚兴趣，认同公司发展愿景，愿意长期共同成长。 职位福利：五险一金、节日福利、加班补助、通讯补助

【岗位职责】 1、协助总裁开展公司战略规划及年度经营计划的分解实施与督导，监控战略落地进程，并提供专业分析与优化建议。 2、承担总裁与公司内外部沟通的关键桥梁角色，确保信息传递精准、高效、畅通无阻。 4、整合协调内外部重要资源，促进跨部门协同运作，保障公司重大事项有序推进。 5、跟踪并督导总裁重点关注的项目及核心工作进展，推动多方协作，及时化解执行过程中的各类障碍。 6、根据总裁安排，主导或参与公司层面专项调研、管理提升项目及临时交办的重大工作任务。 6、全面统筹总裁办公室日常运营、团队建设与人才培育，持续提升团队专业能力与工作效率。 7、完成总裁交付的其他战略性、综合性管理事务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理等相关专业背景，具备体制内相近管理经验者优先考虑； 2、8年以上中大型企业从业经历，其中至少3年担任高级管理助理、董办负责人、总裁办主任或同类管理职务； 3、精通企业战略管理、运营管理及绩效管理全流程，具有较强的政策解读与制度设计能力； 4、能够高效统筹复杂任务与多线程工作，具备卓越的推动力与问题解决能力； 5、拥有优秀的组织协调、沟通表达与全局统筹能力，思维严谨，责任感强； 【薪酬福利】 有相关经验者薪资可面谈，入职即缴纳五险一金，提供食宿待遇

负责170、1708活塞氨机日常开机、巡检、保养：有制冰厂/冷库氨机实操经验，熟悉170机型优先，做事踏实，可长期稳定干。

职位描述 总体工作概述：在片区经理和生产总监的领导下，负责组织本班人员，执行生产工艺，遵守操作规程，落实有关质量保证和安全生产措施，保质、保量、保安全完成生产任务。 岗位职责： 1、负责组织做好各环节开机前的准备工作，并对各环节准备工作进行检查。 2、负责生产过程中组织协调工作。 3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。 4、负责生产能耗的统计、分析和上报，并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。 5、负责对配件库的管理，确定配件最低库存量。 6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养（每月1-2次） 7、负责本班生产现场和维修现场，做到整洁、有序、安全。 8、负责本班人员考勤，工作考核评价，对本班人员奖惩提出建议。 9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电类专业，（有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求） 2、30-50，有沥青拌合站操作证。 3、有机修、操作实操经历，从事本行业5年及以上经验。

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位，你的主要职责是携带产品前往指定单位，为客户进行产品体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位，工作地点为室内，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压素质； 5、具备市场敏感度，有事业心、责任感和积极进取的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动； 年度安排一次团队境外旅游；每月享有8天休息时间； 业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住条件良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，一应俱全。 晋升通道：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

岗位职责： 1、依据客户风格定位进行产品开发，完成设计输出；主打丹麦only、Zara、mango风格（极简通勤、商务、休闲） 2、通过多种渠道搜集款式图片，完成款式筛选与组合搭配； 3、独立绘制或寻找款图稿，搭配面辅料，制作设计样单，确保开发产品的准确性； 4、沟通确认服装结构细节，审核样衣版型，保障版型满意及样衣顺利落地； 5、优化产品竞争力，合理控制开发过程中的成本投入。 岗位要求： 1、大专及以上学历，服装设计类相关专业； 2、两年以上面向欧洲市场的女装全品类设计经验，具备较强的款式筛选与判断能力； 3、熟悉女装开发流程及制版工艺环节； 4、对国际女装流行趋势有敏锐洞察力，具有良好的审美素养与设计思维； 5、掌握各类面料特性及拼接工艺，能完成符合客户需求的样衣制作； 6、具备扎实的手绘功底，熟练使用PS、CORELDRAW、AI等设计工具； 7、具备优秀的沟通协调能力，乐于学习创新，责任心强，执行高效。 我们提供： 1.薪酬待遇结合实际经验面议确定，匹配个人能力，缴纳五险。 2.系统化的入职培训与清晰的职业晋升路径，支持个人成长发展。 3.舒适的工作环境、融洽的团队氛围，享有节日福利、绩效奖金、下午茶等。 4. 工作时间：8:30-18:00 午休1.5小时 每周休息1.5天

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4.编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业新技术与标准，推动设计方法与工具升级 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计软件（如SolidWorks、AutoCAD、Inventor等） 3.掌握机械原理、材料力学、公差配合及常用加工工艺基础知识 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目执行力 5.工作认真负责，注重细节，有制造业或非标自动化行业经验者优先

主要职责： 1、根据生产工艺需求，主导新项目整机的创新设计、方案研发及落地执行，推动自动化产线建设； 2、深入生产一线挖掘改进需求，运用先进设备技术开展生产设备的研发与优化； 3、针对现有设备实施技术改造与升级，达成降本增效、品质提升或满足业务部门新增需求的目标； 4、及时排查并解决设备运行中的各类问题，保障生产顺利进行。 岗位要求 1、具备3C自动化或高精密半导体设备行业背景，拥有3年以上非标机械设计工作经验； 2、执行力强，动手能力突出；熟练操作二维或三维设计软件； 3、认同企业文化和管理制度，具备良好的团队协作意识，逻辑清晰、沟通表达能力强； 4、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范，并能合理选型应用； 5、掌握非标自动化设备常用元器件（如伺服电机、直线电机、DD马达、直线导轨、丝杆、气动元件等）的选型与使用方法； 6、抗压能力佳，可接受出差安排； 工作时间：8:30-17:30，大小周，免费班车，提供住宿、餐食补贴

职责描述： 1、主导合成石英材料的技术研发及规模化生产落地； 2、承担气相沉积设备的方案设计、现场安装、运行调试及工艺优化工作； 3、推进合成石英项目的立项申报与执行实施，统筹该领域的专利策划与知识产权布局； 4、根据实际需求，指导工艺技术员开展产品制程管控，协助商务团队完成客户技术问题解答与培训； 5、结合行业动态及客户新产品开发方向，提出具有前瞻性的工艺技术创新方案。 任职要求： 1、硕士及以上学历，材料科学、硅酸盐工程、光学工程、化学、物理等相关理工科专业背景； 2、具有合成石英材料研发、制备或性能测试等相关实践经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协作能力与团队意识；能够独立开展问题分析与解决；拥有持续学习和技术创新的主动性。

基本要求： 1. 熟练掌握应用软件CORELDRAW、AI、PHOTOSHOP。 2. 年龄约25岁左右。 3. 具备休闲男装品牌相关工作经验，如HAZZYS、BEANPOLE、比音勒芬等品牌者优先。 4. 工作态度积极、务实、认真。