岗位福利： 1、公司按规定缴纳五险。 2、提供免费的岗位技能培训、任职资格培训等岗前培训，以及提升员工综合素养和岗位专业能力的在职培训。 3、配备职工宿舍并提供免费工作餐。 4、享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休假待遇。 5、公司配发劳动防护用品，夏季提供防暑降温饮品，并发放高温津贴。 6、入职前安排体检，工作期间每年组织一次健康体检。 任职要求： 1、学历要求：初中及以上学历； 2、年龄范围：20至50周岁； 3、身体健康，满足岗位所需的身体条件； 4、愿意从事钢铁厂内生产协力操作与设备检修工作，踏实肯干、诚实守信、吃苦耐劳； 5、有违法犯罪记录或其他不良记录者不接受面试申请； 6、持有特种作业操作证者可优先录用。

仪表日常运维，保障装置生产。 熟悉化工流程，能够快速应对各种突发故障。

1. 全面承担公司低压设备的电气维护任务，依据维修单及时完成设备故障的诊断与修复； 2. 定期对关键低压设备进行巡检，针对出现异常的低压电气装置实施维修作业； 3. 指导设备操作人员正确使用低压设备，制定专业维护保养方案并落实执行； 4. 全面处理设备运行期间各类技术问题，并持续推进问题优化与改进工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备3年以上设备电气维修工作经验； 3. 持有相关职业资格证书，如电工证等。

1、掌握机器人焊接技术，具备自动化设备的编程与调试能力。 2、熟悉机器人焊接工艺流程及安全作业规范。 3、具有机械设计与制造基础，能依据图纸完成焊具的调整与日常维护。 4、熟练操作焊接机械手编程，拥有丰富的现场调试实践经验。 任职要求： 1、中专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业，具备2年及以上机器人焊接调试工作经验，了解焊接质量检测与评估方法。 2、2年以上相关领域经验，精通焊接工艺技术，对焊接参数、角度、电流等工艺要素有深入理解，可指导现场人员开展装夹作业及焊缝识别培训。 3、包工作餐，月休4天，

招聘仪表工，要求55岁以下身体健康，有相关工作经验，持有危化品证，工作地点国家管网集团广西防城港天然气有限责任公司项目

熟悉西门子PLC控制系统开发

一、岗位职责 1. 负责电仪相关标准的收集、制定、贯彻与执行； 2. 承担项目电气与自控方案的规划及落地实施； 3. 负责电气与自控设计图纸的绘制及出图流程管理； 4. 负责电气与自控设计资料的归档与档案管理； 5. 组织开展电气与自控方案、图纸的技术评审； 6. 参与电气与自控相关的招投标支持工作； 7. 负责电仪设计技术变更的评估、审核与更新，确保满足工程实际需求； 8. 指导现有电仪系统的设计优化与升级； 9. 组织开展对外技术交流与合作，推动引进技术的吸收与转化； 10. 负责电仪领域相关法律法规、标准规范的信息收集与传达，管理技术文档资料； 11. 组织开展电仪技术相关的培训，提升团队专业能力。 二、任职要求 1. 具备大学本科或以上学历； 2. 电气自动化类相关专业（含传动、自动控制等方向）； 3. 熟悉低压电气设备，掌握ABB、西门子等品牌变频控制器及现场总线技术； 4. 熟悉PLC控制系统、低压控制柜设计及办公软件操作； 5. 具备较强的创新意识、研发能力与沟通协调能力，能独立完成电气图纸编制与故障排查，掌握主流PLC编程技术； 6. 工作地点位于广西钦州市钦北区皇马四区广西埃索凯新材料科技有限公司。

岗位职责 1. 负责自动化生产设备的操作，保障设备稳定运转，按时完成生产目标 2. 执行设备的日常巡检与保养工作，及时排查并处理运行异常 3. 严格执行安全生产规范和作业流程，确保产品质量与作业安全 4. 实行三班倒工作制，每月休息4天 5. 工作地点：象山区厂区、临桂区厂区

岗位职责： 1、体系管理：建立健全设备台账、备品备件清单及设备SOP库等相关技术资料；根据设备运行状况，结合规范流程，编制并执行设备年度维护保养计划； 2、维修管理：落实电气线路、机械设备、工具装置的安全巡检、隐患整改及维修作业；参与智能制造项目推进及设备的技术升级与改造； 3、TPM管理：组织推动全员参与设备自主保养工作，开展培训、执行监督、检查评估及绩效考核； 4、团队管理：制定团队培训方案并组织实施，进行成效评估，持续提升人员专业能力，保障任务高效达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，设备管理、机电一体化或相关专业背景，持有电工证； 2、掌握钣金工艺及各类机械电气设备的工作原理； 3、能熟练使用办公软件与CAD软件，熟悉设备管理类软件及信息系统的操作； 4、具备良好的书面表达能力和清晰的逻辑思维能力。

1. 负责广西境内通信及自控系统的日常维护、巡检与保养工作，保障场站自控设备及系统稳定可靠运行。一般在南宁、柳州、玉林相对较固定。 2. 承担PLC系统、SIS系统、SCADA系统、电动执行机构、485通讯链路等自控相关设备的故障诊断、排查与修复工作。 3. 具备独立进行自控系统逻辑编程、参数调试及优化的能力，参与系统升级改造及技术改进项目。 4. 独立编写设备维护报告、故障分析报告、技术交底材料等文档，做好运维记录的整理与归档。 5. 与场站运营、技术管理等相关部门有效沟通对接，及时反馈设备运行状况及运维需求。 6. 严格服从团队工作安排，积极配合完成上级交办的其他技术相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，自动化、仪表、电气等相关专业优先。 2. 熟悉天然气场站自控系统架构，精通PLC、SIS、SCADA系统原理及运维方法，掌握485通讯协议调试技巧。 3. 具备扎实的逻辑编程能力，能够独立处理自控设备及系统的常见故障，有相关项目运维经验者优先。 4. 具备良好的沟通表达与独立工作能力，能够独立完成技术文档编写工作。 5. 责任心强，吃苦耐劳，能接受广西境内场站的出差及应急抢修任务。 6. 具备良好的团队协作意识，服从工作调配，严格遵守安全操作规程。 基本工资+餐补+月考核奖金++年底考核奖金，干的稳定满3年有一金。

广西金秀金福源生猪养殖专业合作社招聘：育肥饲养员4名（夫妻工优先，新手勿扰。） 岗位要求： 1. 有养殖经验，能独立带猪舍、打针治疗猪病； 2. 年龄45-60岁，身体健康，能适应驻场工作； 3. 会基本水电维修。 岗位亮点： ✅ 全自动化场区，设备先进：全自动料线+环控系统+自动拌料加药，半漏粪地板无需清粪，工作更轻松！ ✅ 住宿舒适：宿舍配空调、无线网络，员工生活用品配备齐全，出栏后可安排休班。 ✅ 伙食优越:场内有菜地，可养鸡鸭。 ✅ 工资待遇：4500至5000元/月+生产绩效。 ✅工作地点：广西来宾市金秀县头排镇 联系电话： 张：

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

来宾市武宣县招钻工

来宾市兴宾区招管道安装/维修(管道隔音)

招2名拆私人房摸板

安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】：2月24日进场，需驻场2月，白班08:00-18:00，月休4天 【工作内容】：设备检修，维修解决设备异常问题，保障分拣设备正常进行 【工作地点】：安徽省铜陵市义安区 【工作费用】：240/天，费用周结，做满一月住宿补贴500

1、掌握污水处理常见设备的运行原理及安装关键点 2、熟悉设备定位安装、管道连接、仪表装配等施工标准与规范 3、能够在现场独立处理或在设计与工艺人员协助下解决安装过程中的各类技术问题 4、工作态度主动，具备良好沟通能力，能有效协调与甲方的工作关系 5、具有较强的实操能力，可自主应对日常安装与调试中出现的常见问题 6、能够协助业主完成安装过程中所需的相关施工文件编制工作 7、责任心强，对安装环节发现的问题能及时反馈并联系设计人员进行沟通处理 8、积极配合上级领导交办的其他工作任务

主要进行这类设备集成组装的指导与落地

1、自动化WIFI蓝牙模块生产设备调试与运行维护。2、两年相关工作经历，会调试镭雕机、分板机、编带包装机等相关设备。3、懂相关测试治具、读码治具保养维修和架设

1. 学历专业：大专及以上学历，本科优先，环境工程、环境科学、给水排水工程等环保相关专业。 2. 工作经验：2 - 5年相关工作经验，有工业废水处理经验者优先；屠宰场废水处理、医院废水处理，养殖业废水处理相关工作经验，会更具竞争力。 3. 专业技能：熟悉工业废水处理工艺，能完成水样检测实验与报告编制；可独立开展项目方案设计、工艺选型及施工图绘制，熟练使用CAD、SolidWork等设计软件；能完成污水处理系统调试、运行维护及技术优化工作。 4. 综合素养：具备良好的沟通协调与项目管理能力，能承受一定工作压力；需适应短期出差，部分岗位要求能统筹项目全局并制定实施计划。

负责来宾市各区域户用光伏电站的日常运维、检修及巡检工作，具备电力基础理论知识与实操能力，动手能力突出，有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证，月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时。

岗位职责: 1. 负责金属镁生产及加工环节的操作与执行 2. 参与金属镁产品的技术开发与工艺优化 3. 配合处理生产过程中出现的技术难题 任职要求: 1. 掌握金属镁相关领域的工程技术知识与实操能力 2. 有金属镁项目生产管理经历，能独立开展工作，具备较强的技术问题应对能力 3. 具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅沟通配合

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、故障排查及运维保养，确保系统高效稳定运行 2.及时响应平台派发工单，第一时间上门服务或电话沟通，完成故障处理与闭环反馈 3.严格按平台规范进行工单接收、处理、返单及数据上传，确保运维流程标准化、可追溯 4.熟练操作智能手机及运维APP，完成现场拍照、定位、信息填报等数字化作业 5.配合开展设备台账更新、运行数据分析及基础技术文档整理工作 任职要求： 1.须持有有效高空作业证及低压电工操作证，持证上岗，无证者勿投 2.具备基本电气知识和光伏系统常识，有分布式光伏运维经验者优先 3.能熟练使用智能手机，适应移动办公及平台化作业模式 4.责任心强，服务意识佳，能独立完成现场运维任务，不接受兼职性质工作 5.学历不限，身体健康，能适应户外作业及阶段性加班

暖通工程师 身体健康，服从安排，能接受排班加班，无学历要求；1年以上暖通设备维修工作经验，有主管道前设备维护经验者优先，熟悉暖通系统主管道前各类设备的结构、工作原理与维修流程，能独立完成故障诊断与维修 薪资福利:转正薪资：6000-9000元/月 招工人数:8名 工作地址:来宾市武宣县清水村南面（桂福菌产业园）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 目前仅招兼职 仅招兼职 仅招兼职 需具备光伏电站基础知识，熟悉光伏电站的日常维护与故障检修，主营业务为户用光伏系统。 薪资待遇：实行按单计酬，不同工单对应不同报酬，包含上门费用、排查费用、维修费用及材料费用等。 任职要求：须持有低压电工证

兼职.兼职.兼职 1. 负责光伏系统日常运维工作 2. 实时监控设备运行情况，及时识别并排除故障 3. 配合完成光伏项目巡检及运行数据记录 4. 开发并管理本地共享电工资源，统筹电工配置与任务分配 5. 针对组件、逆变器、渗水等重大维修事项，提前与公司及协作单位沟通方案，并推动实施落地 6. 处理电站相关争议，协调各方达成解决方案；对无法协商解决的，协助甲方整理取证材料，确保诉讼所需证据链完整 任职要求：须持有低压电工证

1.负责铁路建设项目强电系统施工管理，涵盖供配电方案编制、高压设备安装、电缆线路敷设及调试，确保符合铁路电力设计规范与安全标准。 2.质量把控，解决施工中的技术难题，提供专业技术支持。 3.对接设计、监理及施工团队，协调推进施工进度，完善技术档案、调试记录及验收资料。 必备条件：3年以上相关经验，持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，能适应铁路沿线出差及外勤工作。

1、熟悉汇川、西门子等plc； 2、熟悉私服及步进运动控制； 3、熟悉各类常用工业通信； 4、熟悉上位机组态及触摸屏； 5、有时间能到现场调试或者远程调试，可兼职

对仪表维保工作有一定经验的仪表初级工或仪表中级工，有一定工作经验的中级工和初级工。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。