一、工作内容 1、产品质量保证； 2、成品最终出货稽查； 3、品质文书管理； 4、作成出货报告； 5、客户投诉对应； 6、推进品质改善； 7、尘室作业； 8、部门安排的其他临时性工作。 二、职位要求 1、本科及以上学历，机电、材料、化学、半导体相关专业优先考虑； 2、30岁以下，2年以上品质管理相关工作经验； 2、做事认真细心，责任心强，原则性强； 3、沟通协调能力强，熟悉ISO9001/45001/14001运作； 4、熟悉办公自动化软件操作； 5、有半导体行业工作经验优先。 三、工作时间 1、8:00-17:00，五天8小时，周末双休； 2、中午60分钟休息时间，提供免费午餐； 3、按国家法定节假日安排放假，享有有薪年假、陪产假、产假等各种假期。 期待你加入我们的团队，一起拼搏成长，共筑美好的未来！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、定期体检、节日福利、周末双休、住房补贴

我们是一家专注于汽车零部件制造的高新技术企业，致力于为全球汽车制造商提供高品质的铝壳产品。凭借先进的生产技术和严格的质量管理体系，我们在行业内享有良好的声誉。现因业务扩展，诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动汽车铝壳行业的发展. **岗位职责：** 1.负责制定和实施公司质量管理体系，确保产品质量符合国际标准和客户要求； 2.领导品质团队，进行产品质量的监控、分析和改进； 3.与生产、研发、采购等部门紧密合作，解决生产过程中的质量问题； 4.负责供应商质量管理，确保原材料和外包件的质量符合标准； 5.组织和参与内部及外部质量审核，确保质量管理体系的有效运行； 6.处理客户投诉，分析问题原因，制定改进措施并跟踪实施效果； 7.定期向高层管理汇报质量状况和改进措施。 **任职要求：** 1.全日制专科及以上学历，材料科学、机械工程、质量管理等相关专业优先； 2.至少3年汽车零部件行业质量管理经验，有铝壳产品经验者优先； 3.熟悉ISO/TS16949、IATF16949等质量管理体系； 4.具备良好的问题分析和解决能力，熟练使用质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA等）； 5.优秀的沟通协调能力和团队管理能力。 **加入我们，共同打造汽车铝壳行业的品质标杆！**

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，能吃苦耐劳。

单价：26元/小时+包吃住，4-6人间，水电费平摊 主要岗位：打螺丝，组装，包装，插件，测试，老化，贴片等，空调车间，上班有有站，工作轻松，简单易上手。 福利待遇：新公寓宿舍，环境好，住宿配空调，热水器，洗衣机，，水电平摊)，订单充足，工时稳定，宿舍走路3分钟 面试要求：16-45岁

岗位职责： 一、质量管理体系维护 1.1负责建立、实施与维护ISO9001/13485质量管理体系，确保体系有效运行并通过内外部审核。 1.2制定并优化质量管理制度、流程及标准文件，监督执行情况。 二、供应商质量管理 2.1主导塑胶、五金委外加工（注塑、模具、冲压、电镀、丝印、喷油等）的供应商审核、评估及过程监控。 2.2对委外物料进行来料检验（IQC），分析并推动供应商改进质量问题，确保来料符合技术标准。 三、生产过程质量控制 3.1制定产品检验标准（SIP）、质量控制计划（QCPlan）及关键工序管控方案。 3.2监督生产过程中的品质异常处理，主导根本原因分析（8D/5Why）并推动闭环改善。 四、客户审厂应对与客户关系维护 4.1独立主导客户验厂（包括体系、制程、实验室审核），协调各部门完成审厂准备及不符合项整改。 4.2对接客户质量需求，处理客户投诉，提供质量报告及改善措施，提升客户满意度。 五、不合格品管控与数据分析 5.1主导不合格品（MRB）的判定、隔离及处理，推动纠正预防措施落地。 5.2分析质量数据，输出月度质量报告并提出改进建议。 六、跨部门协作与持续改进 6.1协同研发、生产、采购等部门，参与新产品开发阶段的质量风险评估（如DFMEA）。 6.2主导质量改善项目（如QCC、六西格玛），降低产品不良率及质量成本。 任职要求： 一、教育背景 大专及以上学历，机械、电子、材料、工业工程等理工科相关专业。 二、工作经验 5年以上制造业品质管理经验，熟悉工贸一体模式，有美容仪器、医疗器械、小家电行业背景优先。 具备塑胶（注塑、模具）、五金（冲压、电镀、丝印、喷油喷涂）委外加工工艺的全程质量管控经验。 三、专业技能 精通ISO9001/13485质量管理体系，持有内审员资格证书。 熟悉塑胶/五金表面处理工艺（如电镀厚度、喷油附着力、色差控制）及常见缺陷分析方法。 熟练使用质量工具（APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC）、检测设备及办公软件。 四、核心能力 具备独立应对客户审厂的能力，擅长跨部门沟通及抗压协调。 逻辑清晰，能快速定位问题根源并推动解决，具备数据驱动决策意识。 五、加分项 熟悉医疗/美容仪器行业法规标准（如FDA、ISO13485、CE、RoHS）。 从事过美容仪、大健康智能穿戴按摩仪或小家电产品者优先选择。 【公司产品】家用美容仪、大健康智能穿戴按摩仪。 【底薪范围】12K-15K，面试后当场定薪。 【工作时间】周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30。 【假期福利】享有国家法定节假日、带薪年休假等。 【公司地址】深圳市宝安区西乡固戍顺昌路华丰第一科技园B区茶西2栋7楼。 【导航地址】华丰第一科技园B区。 【五险社保】入职即办理五险（非深户按二档，深户按一档参保）。 【培训体系】入职阶段安排企业文化与制度培训，助力快速融入团队；上岗后由部门负责人组织产品知识、运营工具、岗位技能及专业沟通话术培训。 【团队氛围】氛围轻松愉悦，倡导积极进取、相互尊重、务实协作、信任融洽的工作环境。 【生活保障】提供免费住宿，宿舍配备热水器、空调、上下床、电梯；公司设有微波炉与冰箱，便于员工加热自带餐食。

组装，测试

岗位职责： 1.人员管理:早会宣导（每日工作总结、异常宣导及确认、工作安排等 2.机台点检确认 3.人员技能培训 4.制程异常的确认、调查及跟进 5.懂线束压接工艺和品质要求 6.首件、巡检及相关品质表单的确认审核 7.异常追踪 7.MES系统的报表审核 8.上级交代的其它工作 任职要求： 1.专科及以上学历，有3年以上相关工作经验 2.能承受工作压力；有基层组长管理经验； 3.熟悉ISO9001质量管理体系、16949体系运行、对现代品质管理有系统的了解和实践经验； 4.熟悉流程文件，检验规程，操作流程，工艺流程，设备操作及原理

工作职责： 1、熟悉处理车载类产品的售后服务，包括产品分析，客户沟通，8D报告撰写。 2、应对车载客户现场审核。 3、车载产品的全寿命管理。 岗位要求： 1.具体车载模组的品质管理经验至少5年以上， 2.有较强的组织/沟通/协调能力 3.有扎实的品质管理知识，熟悉：8D/TS16949标准/五大核心工具/产品与过程审核 4.有扎实的制程管理知识：熟悉：车载产品的客户要求/制程与出货管控要求. 5.能独立推动客户端与制程端问题的解决， 6、有电子电路分析经验和有LCD行业经验者优先。 7、本科以上学历，英语四级，读写能力，口语优秀者优先。 其他： 五险一金，5天8小时，双休，包吃，免费提供6个月住宿，。

1，原料，成品数据检测。 2，监督巡查原料，成品质量。 3，数据记录，样品管理。 有责任心，有上进心 有食品厂，检测经验的优先！ 包吃住，有全勤奖

主要生产组装电子产品：手机、电脑配件、蓝牙耳机、充电器等。推荐一个朋友有500元奖金，满2个月有800元入职奖励（短期工）：22-26一小时，月工时260-300小时；月薪6500-7500；不压工资，人走账清。（工作时间）：早八晚八，中间休息2小时。（入职要求）：16岁一50岁，本人有效期内身份证。（住宿饮食）：包吃包住4一6人间、配备空调、衣柜、WiFi、冷热水、独立阳台和卫浴。（福利待遇）：当天面试安排住宿，经济困难可预支生活费。（招聘岗位）：组装分拣、贴标、测试、质检、包装等。

珠海市斗门区招消防安装(消防喷淋头)

本职位为站点直招，绝非中介！！ 无论你在珠海哪个区域，我们小象超市都可以帮你安排离你最近的站点，就近安排，没有任何收费和限制，当天安排车子住宿！ 【要求】 18-50，男女不限，有无经验均可，会使用智能手机，可以使用手机导航，会骑电动车，无案底 【岗位优势】 1.固定站点取货 2.顺路单，配送范围小，3公里内 【薪资待遇】 单量提成+其他补助=8000-13000 【福利】 1.多劳多得，每天轻松80-120单左右 2.每单配送费4-10元一单，日收入400以上 3.门店提供电动车（换电方便，无限续航） 4.提供住宿（4-6人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全） 【其他福利】当天安排住宿，安排上岗，可预支，晋升空间大，工作氛围好

20-38周岁以内（硬性条件哦！），身体健康，能够独立使用导航，会骑电单车； 3、企业待遇！！！！（福利棒棒哒） 入职即与轻喜到家签合同（属于轻喜到家员工），不属第三方！直接与公司签，签了就是公司直属员工，利益有保障！ 工程师综合月收入7k-12000元，各城市待遇稍有不同，具体请联系我了解参考！ 入职轻喜到家免费培训包教会！ 入职轻喜欢到家，归属直营员工， 入职轻喜到家高额保底，单量充足！

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

工作职责： 1. 严格遵守测量相关的规范、行业标准以及设计要求。 2. 落实人员安全及测量设备的安全防护措施。 3. 熟练使用各类测量仪器，确保操作流程符合规范要求。 4. 负责测量过程中原始数据的准确记录与归档保存。 5. 承担数据复核校验任务，完成仪器日常保养与维护。 具备技能： 1. 具备2年以上CMM操作经历，可独立运行三坐标检测设备，掌握海克斯康设备编程及投影仪使用。 2. 能够识读机械图纸，熟悉尺寸公差与形位公差的相关定义。 3. 身体健康，具备较强的敬业精神和抗压能力。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

1、具备2-5年道路桥梁项目工程量核算、计量支付及合同管理相关工作经验； 2、熟悉道路工程清单编制与解读，具备基础英语交流能力； 3、承担与现场监理单位的沟通协调工作。

岗位职责： 1. 负责工程、家装铝合金前期测量，确保数据精准、符合规范要求 2.熟悉铝合金市场行情，负责工程报价，制作报价单 3. 配合施工进度开展过程测量监控，及时发现并反馈偏差问题，提供技术支撑与优化建议 任职要求： 1. 学历不限，工程测量、土木工程、地理信息系统等相关专业优先 2. 具备1-3年工程测量现场实操经验，有房建经历者优先 3. 熟悉《工程测量规范》《城市测量规范》等国家及行业标准，能独立识图、放样与数据处理 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先 6.薪酬按工程量计算，100-400不等

因公司业务发展需要，现面向社会招聘高速铁路轨道控制网CPIII测量工程师一名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担高速铁路CPIII控制网的外业测量及内业数据处理与分析工作。 2. 编写CPIII测量技术方案及相关成果报告。 3. 实施测量全过程的质量管控，及时识别并处理数据异常情况。 4. 具备良好的协调管理能力，能独立带队并行推进多个项目的精密测量任务。 二、任职要求 1. 年龄要求在28至45周岁之间。 2. 具备测绘工程、地理信息系统等相关专业本科或以上学历。 3. 持有测绘中级及以上职称或注册测绘师资格证书。 4. 有2个以上既有线及新建线路CPIII项目负责人经历，熟悉高铁测量标准与实施流程。 5. 熟悉徕卡全站仪、天宝电子水准仪等设备的操作与使用。 6. 熟练操作CAD制图软件，以及各类设计院平差程序和LGO、TGO等基线解算工具。 7. 持有C1驾驶证，能适应长期野外作业环境，责任心强，具备良好团队协作意识。

周一面试富山杰赛线路板 20元/包吃住 岗位需求：外光成像、层压、测试、外形加工、湿区、最终检验等生产部，品质部都可安排 要求：男女不限，18岁一42岁，无明显纹身,不能穿拖鞋，两班倒； 环境：空调车间，有站有坐，工作简单轻松 待遇：包吃早中晚及宵夜（标准餐费600元/月）不用充饭卡，伙食超好；包住（水电平摊），空调宿舍，宿舍有热水器，有洗衣机，四人每间 产品：线路板硬板 面试资料：本人有效身份证，身份证复印件1张，相片2张； 每天11小时，每月10号发薪 ，可自带有效体检表！ 直接看车间面试，简单方便 工期：一个月，可长期 工作地点：富山工业园（有免费厂车来**西埔） 面试时间:下午12点集合，自到厂13点半

该岗位需接受两班倒工作安排，请务必确认可适应后再投递。 主要工作内容： 1、依据文件规定的校准周期，开展系统校准、调试、日常维护与保养工作，完整记录维护流程、数据及核心参数，确保设备精度与运行稳定； 2、详细记录故障处理过程，分析根本原因并归档相关数据，定期组织经验交流会，促进团队技术水平提升； 3、负责工装夹具的装配、维护与保养，确保测试辅助工具的可用性与准确性，建立工装台账，跟踪使用情况，及时更新或淘汰不合格器具； 4、实时关注生产测试进展，持续监控系统运行状态，迅速识别并解决异常问题，保障SI测试系统的稳定运行； 5、配合工程师参与操作手册、维护规程等标准化文档的编写与优化，确保文件内容贴合实际作业流程； 6、根据SOP及培训计划，对生产测试人员进行设备操作培训与考核，确保全员掌握规范操作要求，并留存培训与考核记录； 7、整合系统运行数据、维护日志及异常分析报告，提出可行性优化建议。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、通信类相关专业； 2、具备2年以上相关工作经验，熟悉网络分析仪、数字频谱仪等测试仪器，具备基础Python编程能力者优先； 3、能胜任两班倒工作制度； 4、能够识读工程图纸。

珠海金湾招工长/工程师

豪华电梯公寓  独立岗位 小林富程威电子厂-19元/小时  包住不包吃 全新厂房、免体检 19元/小时（独立岗位） 19元/小时（独立岗位） 免体检，可坐可站，包住提供吃，工时有保障，每天 10-12个小时 18-40 岁 男女不限 两班倒，当天安排宿舍 一个月转一次班 空调车间，空调宿舍，全新厂房，环境一流 工作岗位：成型部门看外观 工期：1个月， 可长期 面试须要带上身份证复印件1张照片 1 张 面试时间：上午10点集合（面试完直接上班） 驻厂: 地址：小林金欣科技园

本公司招聘一名生产制造品质主管，，熟练掌握运用QC7大手法，熟练运用IPQC FQC OQC检验质量报告编制，制定 建立完善优化公司质量管理体系！年龄不限！工作地点：珠海金湾区红旗镇 有意私聊！赵先生

本科及以上学历，英语可作为工作语言，熟悉ISO9001，13485等体系标准，熟练运用体系管理工具

岗位职责： 1、依据检验标准对各车间半制品、半成品、成品进行首件确认、送检和巡回检查. 2、负责对制程作业不规范的指导并跟踪改善效果. 3、负责对制程不良品的反馈、标识、跟踪、及处理结果的实施确认. 4、协助客户完成验货工作 5、负责对检验产品做好标识，填写过程报表记录. 6、完成上级领导安排的任务 任职要求: 1、高中或中专及以上学历 2、有1年以上检验工作经验者优先；有耗材行业同岗位工作经验者优先； 3、能吃苦耐劳、适应加班，服从上级安排，好学，有上进心； 4、身体健康，有较好的沟通能力，能独挡一面

岗位职责： ①根据生产，严格按照检验标准来检查生产首件、巡检产品; ②不合格产品的跟踪、及时汇报上报，并及时解决问题; ③协助上级对客户反馈、投诉进行处理，并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理; ④负责首件的签板确认，并保证无样板不生产、不合格不出货; ⑤记录和完成相关品质报表。 岗位要求： ①学历及专业：初中及以上学历； ②工作经验：经验不限； ④工作模式：两班倒。 班车接送： ①北山线：北山牌坊、南屏街口、南泉路口、公司； ②南屏线：公交柏宁、南屏水库、河排、珠光汽车、广生、公司； ③广昌线：广昌、翠湾、信和物流、洪湾电厂、东风街、公司； ④洪湾线：金硕园（学生宿舍）、公司旧址； ⑤嘉园线：嘉园、明珠中、二城广场、造贝、中臣花园、公司； ⑥白蕉线：虹桥三路口、鳄鱼岛、白藤湖、江南岸、东方威尼斯、香海彼岸、德昌盛景、家和城、西江月、白藤二路口、白藤头、南翔路口、艺术学院、公司； ⑦三灶线：月堂、唐人街巴士站、金硕园、招呼站、鱼林、鱼林小学、东升桥、鱼林路与定湾九路路口、横石基路口、公司。 福利待遇： 1.五险一金：养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金。 2.免费工作餐：中餐+晚餐，三菜一汤；夏季凉茶、绿豆汤。 3.免费上下班定点接送、免费停车场。 4.免费发放：工衣、劳保鞋。 5.假期齐全：法定节假日、带薪年休假、婚假、生育假等。 6.健康保障：每年安排员工进行职业健康体检。 7.高温补贴：五个月（5—9月），每月300元。 8.根据公司盈利及员工表现，全员发放年终奖。 9.生日活动：每月为过生日的员工举办生日餐，发放蛋糕、水果。 10.文体活动：篮球赛、电子竞赛、知识竞赛、部门户外活动。 11.公司组织年会，先进评选，举办全员抽奖活动。 12.专业培训：上岗培训、内外部培训、刊物阅读。 人才观念： 公司通过制定科学的人才战略，在技术和管理领域形成人才梯队和人才储备，尊重员工的个人发展意愿，提供满足员工发展需求的各种内部与外部培训，保持员工能力和价值的不断提升，在企业内外树立了良好的雇主品牌形象，获得“广东省守合同重信用企业”等荣誉。 企业文化： 我们始终坚持“成为传动科技的领先企业”的愿景，以“引领绿色未来”为使命，秉承“诚信、专业、创新、共赢”的核心价值观，以及“认真成就我们”的共识，与您一起共同学习、快速成长！

———————— 7、广生博杰 ✅男女不限 ✅长白班 ✅18-45岁 ✅普工 17元/小时，质检：18元/小时 联系人：吴三连

岗位职责： 1、负责供应商的日常管理及内部供应商异常问题的协调处理； 2、修订和完善来料检验相关的内部文件； 3、组织实施对供应商的周期性审核与等级评定。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、持有VDA6.3或ISO9001等审核员资格证书； 3、掌握8D报告逻辑，具备较强的异常问题分析能力； 4、了解FPC相关材料的基本特性； 5、具有分供方管理相关工作经验。