工作经验 1.领导能力：包括决策、协调、激励等能力，有助于带领班组成员顺利完成生产任务，并提高生产效率和质量。 2.组织能力：即合理安排工作任务，协调各岗位工作关系，确保生产过程顺利进行，同时还需要良好的调度能力来应对突发情况。 3.沟通协调能力：与团队成员和其他部门进行有效沟通，以及时解决问题，推进工作进程。 4.社会关系处理能力：用真诚、包容的心对待每个人和事，使团队内外关系和谐。 5.抗压能力：面对困难和压力要勇于冲锋在前，坚持和忍耐。 6.培训和指导能力：要敢于做行业中的老师，传授自己的优良素质、工作方法等给团队成员。 7.责任心：对团队内每个成员和任务负责，以公司利益为出发点； 8.专业能力：AC或DC线材厂（成型机、裁线机、脱皮机、端子机）2年以上工作经验优先

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岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

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工作职责： 生产主管/班长作为连接管理团队与一线作业人员的关键角色，需立足锂电非标设备定制化、技术密集的特性，全面承担生产组织协调、质量过程控制及团队运作管理等核心任务。 1、落实生产计划：依据车间发布的生产任务，细化目标安排，科学调配班组成员的工序分工，保障生产进度按节点有序开展； 2、统筹班组所需物料、工具及设备的申领、调度与日常维护，确保各类资源供应及时、设备运行稳定； 3、贯彻质量要求：严格执行锂电非标设备的质量规范与标准作业流程（SOP），指导员工合规操作，确保制程品质受控； 4、汇总生产过程中出现的工艺难点，主动提出优化建议，并参与技术团队组织的工艺评估会议，助力产线流程持续改进； 5、负责班组范围内的安全作业监督及现场5S执行管理，营造安全、整洁、高效的作业环境； 6、组织岗位技能培养：开展新员工上岗培训，推动老员工技能进阶提升，强化团队专业能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上生产班组管理经历； 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法； 4、具备良好的分析判断力、执行力，以及出色的沟通协作与组织推动能力； 5、了解产品生产工艺，熟悉制造流程；有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先； 6、具备一定的领导力、决策能力、语言表达能力及团队带教能力。

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岗位职责： 1. 制定生产排程，保障产能与订单需求相匹配，跟踪生产执行进度及交付周期；优化生产工艺流程（如乳化、灌装、包装等环节），提高作业效率与设备运行效能 2. 管控车间现场运作，减少原材料损耗与能源消耗，控制生产成本 3. 指导技术员掌握设备操作与维护技能，制定人员成长路径；组织一线临时工开展标准化作业培训 4. 落实质量管理机制，确保产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面达标 5. 严格执行安全管理制度，预防和消除各类生产安全隐患，杜绝安全事故 6. 协同相关部门推进工艺优化，例如联动研发团队参与新品试产及工艺参数验证，协同仓储了解原料库存状况与来料品质以制定合理生产计划 7. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先 2. 具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先；熟悉生产设备运行，具备扎实的技术能力，能快速应对停机、设备异常等突发情况并及时恢复生产 3. 主动意识强，能够主动巡查生产现场、识别潜在问题，并持续学习新技能 4. 具备全局思维，不局限于本部门工作，需兼顾仓储、品质、计划等多方面需求；关注工厂整体运营与发展；具备良好沟通协调能力，可高效对接多个部门，及时反馈难题并推动跨部门问题解决 5. 责任心强，注重生产过程中的细节管控，坚持精细化管理，对标签错误等“细小缺陷”持零容忍态度，确保无瑕疵品流出 6. 具备团队管理能力，了解员工与技术员的工作状态与效率，合理配置人力；同时注重技术员综合能力提升，培育基层管理后备力量 8. 能适应高强度工作，深入一线参与实际操作，保持对设备运作的热情；对生产任务坚决执行、落地到位；具备较强心理韧性 9. 逻辑清晰，对数据敏感度高；学习能力强，可在短时间内掌握新知识；具备创新思维，善于突破传统模式寻找解决方案；抗压能力突出，面对挑战敢于迎难而上

岗位职责： 1直属生产管理，工作对公司负责； 2负责监督、执行、落实、完善公司项目管理规章制度； 3负责生技（生产）日常运作管理，明确本班成员岗位职责、分工； 4主持本班日常工作早会，并监督早会议内容的落实和执行； 5对本班员工加薪的建议权； 6确保本班员工工作在预算范围内按时优质地完成； 7领导本班的计划、组织和控制工作，以便快速实现工作目标； 8负责整个班组生产（上级领导、团队成员等）之间关系的协调； 9每日向上级报告工作进度； 10制定工作计划，项目执行计划，人员配置计划，工作分解结构，成本计划等，同时报上级主管； 11有较强的管理水平和沟通能力； 12熟悉导热材料如硅脂等模切加工优先。 任职要求： 1机械类，电子类中专或以上文化水平； 2有相关或以上职位2年以上之工作经验； 3有较强的管理水平和沟通能力； 4熟练使用办公软件; 5熟悉导热材料如硅脂等模切加工优先； 6做事积极认真，富有责任感及团队精神。 福利： 五险一金，有薪年假，生日礼金，节日福利，全勤奖；五天八小时，按照劳动法核算

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夫妻工、单工 会识字会打字，会观察病猪并做个体治疗和投药保健，会打疫**，基础水电维修，责任心要强，诚实踏实勤恳，配合度高；凉山人招满，勿扰 招工人数:2对夫妻工，1个单工 有意向联系:a 工作地址:广东湛江

湛江市赤坎区招腻子/大白/墙漆、油漆工，点工300元/8小时，精装房大约一个月活，伙食费每天100元，7一10天支持伙食费。下个月进度款下可结清（提示：伙食费和工资不用担心）。要有电动车明天能来的专业师傅来加微信不方便接电话。非诚勿扰，请看清信息！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在长沙

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工作内容 1.跟进生产订单执行情况，确保生产进度与产品质量达标；开展相关推广事务 2.统筹协调内外部资源，保障生产环节顺畅运转； 3.快速响应并处理生产过程中出现的异常，提出有效应对措施。 任职要求 1.拥有良好的沟通与组织协调能力，能与各相关部门高效协作； 2.工作细致严谨，责任心强，具备较强的执行能力； 3.具备基础的文字处理能力，可按时保质完成日常工作任务。

1. 负责公司制浆造纸厂现场工艺的运行操作，保障生产过程稳定高效。 2. 按照生产计划与工艺标准，科学组织生产流程，确保产品品质达标。 3. 及时处置生产中出现的异常情况，维持生产线连续正常运转。 4. 参与生产工艺流程的制定与改进，持续提升生产效率与产品质量。

​【岗位职责】​ 1、生产统筹：制定生产计划与排程，控物料、提OEE，推精益生产/5S，保按时交付。​ 2、质量管控：依ISO9001/13485/IEC17025建全流程质控，定IQC/IPQC/FQC标准，降不良率。​ 3、供应链与成本：拓核心部件采购渠道、管二手设备，通过流程优化/控废品/采购谈判降成本。​ 4、设备与团队：管核心设备维护、规范仓库；组建技术团队（招聘+培训），定KPI（翻新合格率等）并激励。​ 【任职要求】​ 1、本科及以上（硕士优先），机械/电子/自动化/光学工程相关，通机械原理、电路等。​ 2、8年+仪器/硬件生产经验，3年+生产/技术/质量领导岗经验优先，有相关项目成功案例者佳。​ 3、懂生产计划/精益/5S，通ISO体系，会供应链管理；持六西格玛黑带/PMP优先。​ 4、沟通、问题解决与抗压能力，严谨负责，目标导向。

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生物安全员 ，22 - 35周岁，大专以上学历、畜牧兽医相关专业；身体健康、吃苦耐劳、原则性强，退伍军人是加分项；有猪场生物安全防疫经验优先，没有相关经验但勤奋好学亦可 薪资福利:综合薪资6000 - 7500，购买社保、包吃包住、每月4天假期（可集中连休）、年终奖、绩效奖、驻场补贴（仅限驻场人员）、高温补贴、工龄奖、过节费、节日礼品、团建聚餐、带薪年假、双人房居多、独立卫生间、24小时热水、无线WIFI、免费提供生活用品 壹号食品有限公司生猪产业链项目正处于高速发展阶段，长期稳定福利好；优先安排视频面试 工作地址:广东省湛江市/韶关市