
机械设计工程师
6000-11000元/月
机械工程师1-3年大专技术改造与调整UG图纸设计设备升级重型机械
工作地点:孟关汽车城旁
工作内容:负责产品开发、改装及组装环节中的机械制图,开展机械图纸分析与拆解,优化工艺图纸设计,处理生产与维修过程中的各类技术问题等相关工作
公司免费提供中餐、晚餐和住宿
钣金结构设计师
7000-12000元/月
机械工程师5-10年中专/中技自动化机械经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验钣金有机械工程师经验出差
应聘要求:
1、机械或工程项目相关专业,中专及以上学历,熟练掌握Solidworks、CAD软件;
2、具备良好的逻辑思维与现场应对能力;
3、品行良好、踏实肯学、积极进取,工作高效不拖延,追求细节完善;
4、能接受因项目需要进行省内或省外出差。
工作职责:
1、熟练操作Solidworks、CAD,能够独立完成三维图纸的绘制与设计工作;
2、了解钣金制造工艺及不锈钢材料特性,熟悉钣金加工设备者优先;
3、具有成本控制意识,负责将成品图拆解为生产用图,分析制作工艺流程,输出2D图纸、材料清单、外购件明细并发起采购申请;
4、配合销售前往项目现场进行实地测量,编制技术方案与施工图纸;
5、处理生产过程中遇到的各项技术难题,提供有效解决方案。
工作地点:贵阳办事处
技术储备生
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
一、岗位职责
1. 技术学习与成长
- 系统掌握公司发动机及燃机用管路系统、燃烧室、换热器等核心产品的设计、制造与维护技术,理解航空、航天、船舶等高端装备领域的相关技术标准与行业规范。
- 在核心技术团队指导下参与实际项目,熟悉从图纸绘制、工艺制定到生产现场支持的全过程技术流程。
2. 项目协助与执行
- 协助完成各类技术文档编制(包括工艺规程、检验规范、图纸归档等),确保技术资料齐全且符合规范要求。
- 参与新产品的开发及现有产品的改进工作,配合开展样件试制、性能验证及问题归因分析,保障项目按计划推进。
- 支持生产过程中的技术保障,协助识别工艺偏差和质量问题,提出优化建议并跟踪实施效果。
3. 体系与合规管理
- 学习并落实GJB9001质量管理体系、二级保密管理制度及武器装备承制单位相关要求,确保技术活动满足行业合规性。
- 参与技术保密和知识产权管理工作,保护企业核心技术成果。
4. 跨部门协作
- 与生产、质量、采购等部门协同联动,传达技术要求,解决生产、检测及供应链中的技术难题。
- 支持高校联合科研项目,参与技术研讨、人才共育等相关事务。
二、岗位要求
1. 基本资质
- 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程、能源与动力工程、材料成型及控制工程等相关专业,2026届毕业生优先考虑。
2. 专业能力
- 具备机械制图、工程力学、材料工艺等基础知识,熟练使用至少一种三维设计软件(如SolidWorks、CATIA、UG)及常用办公软件。
- 熟悉机械加工、热处理、表面处理等基本制造流程,有航空航天零部件制造背景者优先。
3. 综合素质
- 学习能力强,逻辑清晰,具备良好的问题分析与解决能力,能较快融入技术工作环境。
- 沟通顺畅,具备团队合作精神,能够高效协同多部门完成任务。
- 工作认真细致,责任感强。
4. 其他优势
- 有机械类竞赛、科研课题或实习经历(特别是在航空航天、精密制造领域)者优先。
- 英语通过CET-4及以上,具备英文技术资料阅读能力者优先。
机械售后技术员
5000-10000元/月
机械工程师1-3年本科固定式螺杆空压机空气压缩机节能设备
本部门主营固定式节能空气压缩机(空压机)及其配套设备的租赁与销售业务,服务工程师主要职责如下:
1、负责空压机安装所需材料的准备与落实,依据施工图纸完成现场安装作业
2、对需验收的设备提前进行调试,确保达到正常使用标准,配合甲方完成交付调试、操作培训及使用说明,并签署验收确认文件
3、采集空压机运行状态及运行时长数据,预约维保时间;与客户确认维修报价;执行空压机三包服务(参照厂家相关政策)
4、提取设备云端运行数据并出具分析说明,定期对A类、B类客户开展电话或现场巡检,填写巡检记录表,针对问题提出维护、延保及系统优化建议,推动相关合作方案落地
5、对客户现有老旧设备及高耗能设备进行数据评估,提供可行的节能改造方案
任职要求:
1、具备两年以上相关岗位工作经验
2、机械类相关专业全日制本科及以上学历
3、熟练掌握常用办公软件操作
4、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,可适应出差安排
5、性格积极外向,具备一定的客户沟通能力,不排斥销售性质工作
工作时间:每周工作六天,休息一天;冬季作息时间为9:00—12:00,13:00—17:30
提供住宿(宿舍配备免费WiFi)
机械工程师
8000-13000元/月
机械工程师本科
工程部招聘需求
非标自动化工程师2名
工作地点:宁德 宜宾 贵阳
机械制造类相关专业(本科/专科),3-5以上年机械设计工作经验,2年以上非标自动化设备设计经验,有独立完成完整项目及成套设备的经历。8-15K工作职责
1,沟通客户需求,对客户设备完成升级改造。
2,根据客户需求,完成设计非标自动化设备方案设计,制作方案说明书,并跟进沟通完善修改方案。
3,对中标项目进行详细结构设计,配合电气工程师完善动作逻辑及控制,并出工程图及BOM表。
4,跟进项目安装制造过程。
能力要求:
熟练使用Solidworks,CAD软件。
熟悉机械加工工艺,装配工艺,掌握常用材料热处理方式,表面处理方式。掌握常用公差配合,常用形位公差。有成本控制意识。
熟悉机械原理,能对传动机构进行选型计算真,对丝杆,导轨,伺服,步进,气动元件,常用传感器熟练选型。了解电控基本原理,配合电气工程师完成完整控制流程。掌握普通结构件强度分析计算能力。
良好的沟通能力,能够通过沟通供应商迅速掌握所需集成设备的参数,完成项目应用的需求。
机械设计工程师(贵阳)
1.2-1.6万元/月
机械工程师5-10年本科非标有机械工程师经验
职位描述:
1. 根据项目需求,调研并整理非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,组织相关人员开展项目评估并制定技术方案;
2. 负责设备的机械结构与传动系统设计,完成零部件选型及设计图纸的输出工作;
3. 参与样机装配与调试,提供技术支持,跟进项目进度,并协助解决物料采购与加工过程中出现的技术问题;
4. 指导现场设备的安装与调试,确保符合安全规范,操作便捷、使用高效;
5. 跟踪设备运行状况,及时处理使用过程中反馈的问题;
6. 针对设备使用中暴露的问题进行归纳总结,优化后续设计与安装流程;
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备五年以上工作经验,有五年以上非标自动化设备设计经验,具备电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 能够独立承担非标自动化设备的整体设计工作;
4. 熟悉机械加工工艺,能根据实际需求合理选用材料,掌握气动、传动、机构设计等相关专业知识;
5. 对电气控制有一定了解,能根据功能需求选型传感器,具备梯形图阅读能力者优先;
6. 具备良好的沟通能力,富有团队协作意识,工作踏实肯干;
7. 有较强的责任感和积极进取的工作态度。
福利待遇:
1、工作保障:签订劳动合同,办理五险一金;
2、薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划定制成长方案;
4、员工福利:发放节日福利,定期组织员工聚餐、观影、旅游等多样化团建活动;
5、工作时间:9:00am—6:00pm,享受法定节假日及带薪年假;
6、办公环境:独栋办公楼,4000余平米开放式办公空间,公司氛围温馨、和谐、融洽,助力轻松高效办公。
非标自动化设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科CATIA汽车车身及配件经验自动化机械经验设计AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
从事非标工装及夹具的设计工作,具备2年以上相关经验
贵阳本地企业储备干部要大专以上学历包吃住8000+
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
贵阳本地厂区直招储备干部|保底7000+入职五险+包吃住+可预支
薪资待遇(诚意满满)
• 保底工资:7000元/月(综合可达7500-9000元)
• 预支灵活:入职满7天即可预支工资,周转无忧
• 入职即购:五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
• 包吃包住:三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全
• 额外福利:全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金
岗位职责(培养方向)
• 从基层做起,熟悉厂区生产流程、管理模式
• 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控
• 学习管理技能,后期晋升:组长→主管→经理
• 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护
任职要求(门槛宽松)
• 年龄18-40岁,学历不限(有管理经验优先)
• 能吃苦耐劳,有责任心,服从管理
• 有上进心,愿意学习,长期稳定发展
• 无不良嗜好,身体健康
工作亮点
• 正规厂区,环境整洁,管理人性化
• 晋升空间大,内部提拔,发展前景好
• 工作稳定,不拖欠工资,福利完善
• 入职快,当天面试、当天安排
温馨提示
• 直招无中介,全程不收费
• 名额有限,招满即止,速来!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:异地招工在长沙
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发型师
6000-11000元/月
发型师1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,精准把握流行趋势与个人风格
2. 根据顾客脸型、发质及需求,定制个性化发型设计方案并高效执行
3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域,严格遵守卫生与安全操作规范
4. 主动了解新品发品及技术动态,积极参与店内培训与技能提升
5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作
任职要求:
1. 热爱美业,具备良好的审美能力与服务意识
2.具备发型师相关工作经验,技术扎实、手法娴熟
3.持有国家认可的美发师职业资格证书者优先
4. 形象气质佳,沟通表达清晰,富有亲和力与责任心
5.学历不限,有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业证书者更佳
储备干部高薪稳定
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限高中全职
优布 · 管培生/储备干部
稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养
岗位要求
25-38岁,高中及以上学历
有夜班经验,能适应夜班工作
身体健康,长期稳定优先
薪资福利
实习期:19元/小时
综合月薪:6500-7500元
食宿全包:包吃包住,到手工资纯赚
岗位亮点
管理岗定向培养,晋升通道清晰
工作稳定、福利齐全,适合长期发展
想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来
储备干部/新手也要/月薪7-8000/五险一金
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限大专全职两班倒做六休一三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费不看显微镜缴纳社保
招聘要求:
20-30岁,男女不限,无纹身,染发,案底,大专以上学历,
薪资待遇:
包住,吃饭补助360元/月,夜班补10元/晚,坐岗,轻薄静电服!15号发薪
1、实习期3个月,实习期工资6000左右,
2、实习满3个月后通过面试考核转岗后3700元/月(底薪2230+福利费及绩效1470元),月工资7000左右,
3、有毕业证直接转正,没毕业证的拿到毕业证转正,签订劳动合同4500元/月(底薪2230+福利费及绩效2270元)月工资8500左右
四、面试安排
入职前需准备好的资料:
1、身份证原件、身份证复印件4张;
2、一寸彩照1张;
3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份;
4、黑色签字笔1支。
实习生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限中专/中技全职假期工做六休一月休四天三餐免费月结工资4-8人间宿舍住宿免费有空调坐班缴纳商保体检免费读写26个字母
应届生实习生优先,有上进心,顶岗实习一到三个月,通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。
华通电脑直招-储备干部(专科小白可投)
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保免体检包进
【华通电脑自招储备干部】亮点:不体检,包吃包住,五险一金,,每月10号准时发薪
应聘要求:
1.18-27岁,男女不限;
2.全日制专科学历可投,已取得毕业证,开年暂无专业要求;
3.所有岗位均无经验要求,都有师傅带;
4.;
5. 身份证有效期大于3个月;
6.身体健康,无不良,品行端正,吃苦耐劳,服从安排;
7.接受两班倒工作制,接受岗位随机分配,能接受则投;
以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主
»女生则以质量管理类等大类岗位为主
说明:此岗位为基层管理储备岗位,刚来需在产线历练学历三个月后转技术员,转技术员后也需在产线协助现场管理及生产,以及带新人等工作,不接受,许愿的勿投!
工作时间:
»白班(08:00~20:00)固定
»夜班(20:00~08:00)固定
◎含:工作时间10小时(8小时正班+2小时加班),吃饭休息2小时
»周休1天,月休4天,一个月转一次白夜班
薪资待遇:
»前3个月刚入职到手5500左右/元+
»满3个月转正后到手6000左右/元+
»6~12个月晋升后到手6500元以上
◎每月10号准时发放上月工资(例如1月内入职,2月10号发1月工资)
晋升路径:
管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上
技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上
员工福利:
吃饭免费:三餐免费(包括休息、休假、请假)为员工提供多元化饮食,由十二条窗口提供丰富菜式,包括米饭,小炒(辣味,不辣味),面食,粉类,包子,饺子,煎饼等;每周加餐两次,发水果等;
住宿免费:免费提供住宿、水电费免费,配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等;
外宿补助:外宿者可申请外宿津贴, 120~ 150元/月;
有薪假期:员工除休息日,法定日休假以外,依照法律相关规定,享受婚假3天,产假168天,看护假15天,年休假5天,产检假等带薪假期;
结婚礼金:员工婚礼,公司赠送礼金1000元或以上;
五险一金:(养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险);;
:所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检;
节日慰问:端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物;
休闲娱乐:公司每年举办各种各样活动娱乐员工,如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。
【无需经验】设备厂储备技术员/月7K包吃住/4人宿舍
7000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结全职正式工、五险一金、长白班、学徒、储备干部
招聘岗位:
1.SMT/FPC生产管理储备
2.线路板设计学徒(机电、电子、设计专业优先)
3.质量管理储备
4.SMT工程储备员
要求:
1.年龄18-27岁
2.大专以上学历(应届生、实习生、往届均可,实习生可开实习证明)
3.性格开朗,学习能力强
4.对线路板设计,生产制造管理有浓厚兴趣
福利待遇:
1.底薪2860元(全勤200,绩效150)
2.平时加班19.48,周末25.97,节假日38.96
3.包吃包住,4人间
4.入职购买五险一金,定期团建,公司聚会,年终奖励,生日福利等
5.每月10号准时发薪
生产设备管理员(饲料厂中控员)
5000-6000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保1-2人月结经验不限大专有设备管理经验两班倒包吃住五险机加工设备经验自动化设备经验
1.负责饲料生产过程中各设备的集中控制与监控。
2.负责主控电脑的安全和维护。
3.与原料接收、配料、混合、制粒、包装等各生产环节岗位人员保持密切沟通协调,确保生产流程顺畅衔接,及时处理生产过程中的异常情况并记录。
4.密切关注各系统、设备是否正常,处理各类报警情形。
5.负责生产中各种记录、报表的填写;整理资料留存。
6.负责生产数据的统计与整理,包括原料消耗、成品产量、设备运行时间等信息,按时生成生产报表并上报。
要求:大专及以上学历,理工科专业,无经验可以学习有人带教。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
1.全面负责分割车间的日常生产、人员、质量、安全及6S管理工作;
2.根据生产计划,合理调配人员和设备,确保生产任务按时、按质、按量完成;
3.监督并执行生产工艺与质量标准,严格控制产品出品率与损耗;
4.负责车间员工的培训、考核及团队建设工作。
经验要求:具备出色的现场管理能力、组织协调能力和解决突发问题的能力,责任心强;具备3年以上大型屠宰企业分割车间管理经验,熟悉猪肉分割工艺流程优先。
栏目概述
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