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人事专员
3000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
1.负责执行公司日常招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试等,确保招聘任务高效完成。 2.协助建立和完善公司的人才库,做好人才储备工作,为公司发展提供充足的人力资源支持。 3.参与员工入职、转正、离职等相关手续的办理,及时更新人事档案,保证人事信息的准确性和完整性。 4.完成上级交办的其他人事相关工作任务。 任职要求: 1.学历不限,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2.具有1年及以上招聘工作经验,熟悉招聘流程及渠道,有成功招聘案例者优先。 3.具备良好的沟通协调能力和亲和力,能够与不同部门、不同层次的人员有效沟通
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-21 绩效考核管理培训实施劳动关系办理 从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务 薪资核算接受居家办公招聘与配置 人力资源/管理类专业 岗位职责: 1.协助开展人力资源相关事务及基础行政支持工作 2.配合团队日常运作,保障各项流程有序执行 3.参与公司内部活动与会议的筹备及组织实施 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够同时处理多项任务并保证工作效率与准确性 3.拥有良好的组织规划能力和严谨细致的工作作风
人力资源专员/驻厂
5000-8000元/月
人事专员经验不限中专及以上
招聘、入职、离职办理 后勤管理、供应商管理、企业沟通
电话客服
3000-8000元/月
电话客服免费培训11-20人月结经验不限中专及以上不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制
因公司业务发展需要,现面向社会招聘20名银行信用卡电话客服专员 要求:年龄20至58岁,个人征信良好,无逾期情况。 1.综合参考薪资:3000-30000+ 2.薪资结构:底薪+业绩收入+激励提成等多项奖励 3.提供医社保,以及旅游、团队聚餐等员工活动 4.国家法定节假日按国家规定安排休假 5.室内办公,无需外勤,客户资源由公司统一提供 上班时间:早上9:00-12:00,下午2:00-6:00,每周工作五天半(周六上午上班,周日全天休息,法定节假日正常休假) 工作地址:漳州市芗城区龙湾盛世3单元607
电话客服有提成
重金诚聘!!!只要你敢拼,我们就敢用! 亲爱的,在人海中寻觅已久,你是否也在寻找理想的舞台? 位于丰泽区的一方梦想天地, 配备高端办公环境,提供行业内极具竞争力的薪酬, 五险、生日关怀、节日福利、各类补贴……一应俱全 在这里,我们摒弃层级束缚; 在这里,我们拒绝碌碌无为; 在这里,你可以思维跳跃,但需脚踏实地; 在这里,你可以个性张扬,但要心系团队珍惜伙伴; 在这里,你无需面面俱到,但必须有创意有热忱…… 我们汇聚了纯真可爱的萌妹子,气场十足的御姐,颜值在线的暖男,魅力满分的型男,更有小清新、文艺范、各路男神女神、优质青年齐聚一堂,总有一群与你合拍的人! 能说的都说了,剩下的靠你自己决定——别问我在哪,请叫我同行者…… 如果你是有想法、有能力、有目标、有冲劲的“四有”青年; 那么,加入我们,成为团队一员; 共同书写涵信的精彩明天! 你,准备好迎接挑战了吗? 岗位职责: 1、通过电话方式与客户交流,及时进行风险提示; 2、记录工作进展,收集并维护客户相关信息资料。 【福利待遇】: 团队以90后、95后为主,职场氛围轻松融洽,上级亲和力强。 1、薪资高于同行业普遍水平,无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖励(综合收入15k+) 2、社保保障:依照国家规定缴纳五险 3、入职一周内签署正式劳动合同,作为薪资福利的法律依据 4、休假福利:享受多种带薪假期,涵盖法定节假日、婚假、产假、陪产假、春节特别假期等 5、团队活动:定期组织聚餐、拓展、生日会、KTV、农家乐、户外出行等丰富团建 6、年终激励:年度评优机制,根据员工表现发放年终奖金 (ps:本岗位不提供食宿安排哦)
电话客服经验不限学历不限含有销售的客服工作售前客服办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
岗位职责: 1、通过电话方式对潜在客户进行初步筛选,整理客户基础信息与具体需求,建立完整客户资料档案,为销售团队提供有效客户线索; 2、主动拓展客户资源渠道,利用网络查询等方式收集潜在客户信息,并开展电话联络工作; 3、汇总并分析客户资料及市场相关数据,按时提交阶段性工作汇报。 任职要求: 1、性格外向,具备良好的语言表达与沟通技巧; 2、有电话销售从业经历者优先考虑,无经验但有意愿从事电销工作的新人亦可培养; 3、从事过电话客服类岗位者尤佳,需具备较强的亲和力。
电话客服
4000-7000元/月
电话客服月结经验不限大专及以上不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作倒班工作制
本岗位招聘长期稳定人员,不接受兼职、短期工及结伴应聘,敬请谅解! 岗位职责: 1、及时回复客户咨询,解决订单相关问题 2、维护客户关系,保障服务质量和客户满意度 任职要求: 1、打字速度较快,熟练使用常用快捷键操作 2、具备大专或以上学历 3、热爱电商行业,愿意在该领域长期发展,具有良好的团队协作意识与学习能力 4、能够适应长时间在岗工作 5、年龄需满18周岁及以上 上班时间: 每日工作八小时,分为早班8:30-16:30和晚班15:30-23:30,每半个月轮班一次 月薪4k+
人事专员
4000-6000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专及以上
主要岗位职责 1.招聘与配置 根据工厂年度人力规划,执行生产操作工、技术员、质检员、仓库管理员等蓝领岗位及部分办公室白领岗位的招聘全流程工作; 熟练运用多种招聘渠道(如线上招聘平台、本地人才市场、校企合作、内部推荐、劳务派遣等)快速、精准地满足工厂用工需求; 负责面试安排、入职沟通、背景调查及录用通知发放,重点考察候选人的稳定性、安全意识和实操能力; 管理与维护劳务派遣、外包人员关系,确保其合规性。 2.培训与发展 协助组织开展新员工入职培训,重点讲解工厂安全规范、操作规程(SOP)、5S管理及公司文化,确保员工快速适应岗位。 协调并跟踪各部门的岗位技能培训(OJT)、安全培训、特种作业证书(如叉车证、电工证)的复训与管理。 协助推动工厂人才梯队建设,参与关键岗位的接班人计划。 3.员工关系与企业文化 作为员工与管理层之间的沟通桥梁,积极处理员工投诉、劳动纠纷和突发事件,营造和谐稳定的劳资关系。 深入生产一线,了解员工思想动态,组织员工座谈会、文化活动及关怀项目(如夏日送清凉、节日慰问等),提升员工归属感。 负责员工入职、离职、调任、升职等手续的办理,并进行离职面谈,分析原因并提出改进建议。 4.薪酬福利与考勤管理 准确核算工厂员工的工资,确保薪资计算的准确性与及时性。 管理员工考勤、休假、加班记录,严格遵循劳动法关于工时和加班的规定。 负责五险的申报、缴纳及员工咨询工作。 5.合规与人事行政管理 确保工厂所有人事操作严格遵守国家及地方的劳动法律法规(特别是安全生产相关法规)。 建立、维护和管理员工人事档案(包括劳动合同、培训记录、保密协议等),确保资料的完整性与机密性。 协助完成人力资源各项报表的统计与分析(如离职率、出勤率、招聘效率等),为管理决策提供数据支持。 可能需兼顾部分行政后勤工作(如宿舍、食堂管理)的协调与支持。 任职资格要求 学历与经验: 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先。 1-3年人力资源相关工作经验,有制造型工厂(化工、机械、汽车、快消品等行业优先)HR工作经验者最佳。 知识与技能: 熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及社会保险等法律法规,具备较强的劳动风险防范意识。 精通蓝领岗位的招聘技巧,有丰富的普工招聘渠道和面试经验。 熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),会使用考勤系统。 能力与素质: 具备极强的沟通协调能力和同理心,能妥善处理员工关系。 责任心强,工作细致严谨,能适应工厂环境,具备良好的抗压能力。 具备服务意识和业务伙伴思维,能深入业务部门理解需求。 原则性强,能严守公司机密。
人事专员
7000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
负责给公司招聘工作人员
电话客服
4000-9000元/月
电话客服免费培训月结1年以下中专及以上售前客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位接受居家办公正常工作制
一、公司交通: 厚庭地铁站步行2分钟,公交(四个公交站点)步行3分钟。 二、岗位参考薪资: 6000元-10000元 普通员工:5000-10000 优秀员工:10000+无上限。阶梯式薪资,多劳多得。 三、上班时间: 9:00-18:30,周日单休,法定节假日正常放,不加班!!! 薪资架构:无责底薪+满勤+话补+提成+绩效 四、岗位职责: 1.依据公司设定的市场方向,达成既定目标,持续提升工作成果。 2.与客户保持顺畅交流,准确把握客户需求,及时解答客户疑问。 3.业务范围仅涉及信用卡相关服务,不包含存款、理财等其他金融产品,内容简单清晰,新人经一对一培训后可快速上手。 五、任职要求: 1.以电话沟通为主要工作方式,具备良好的语言表达能力及团队合作意识。 2.具备一定抗压能力,能维持积极心态,适应高效工作节奏。 3.年龄要求18-45周岁,欢迎无经验人员加入,有电销背景者优先考虑。 无经验者提供一对一指导,日常有不定时下午茶福利,缴纳五险,法定节假日照常休息,无需加班! 说明:我们不做催收!!!不办理贷款!!
福建宁德霞浦县有人过来开挖机姓陈,修乡村路
挖机司机
福建霞浦有人过来开挖机姓陈,修乡村路
宁德 霞浦县
12月24日 18:58拨打电话
保安包吃
福建宁德(五)宁德演唱会招保安,黑色保安服,50岁以下,持证保安,集合时间:上午11点,福州集合,坐车下去!包餐水!工资不低于市场价。杨队
宁德
12月24日 18:58拨打电话
福建宁德单位食堂(鹤峰中路)招收大姐1名,55岁以下,包吃,周末和节假日休息。联系人:程经
厨工1-2人
单位食堂(鹤峰中路)招收大姐1名,55岁以下,包吃,周末和节假日休息。联系人:程经理
宁德
12月24日 18:57拨打电话
宁德古田县招焊工,要求40岁以下,要和安徽人做过大棚,听话,打瓦快,体重不能太胖
400-500元/天
打瓦棚结构焊工焊大棚1-2人日结点工专业师傅
招焊工,要求40岁以下,要和安徽人做过大棚,听话,打瓦快,体重不能太胖
宁德 古田县
12月24日 18:54拨打电话
宁德福鼎市招强电、水电
300-400元/天
水电工强电工1-2人点工
宁德市福鼎市招强电、水电
宁德 福鼎市
12月24日 18:48拨打电话
人力资源专员/助理经验不限本科及以上劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
【招聘人事专员】 ●岗位职责 1.熟练运用主流招聘渠道及新媒体平台,负责岗位信息的发布与日常维护。 2.审核优化招聘文案,规避敏感词汇,确保内容符合平台规范与合规要求。 3.策划并实施推广方案,增强岗位曝光度,提高简历投递转化率。 4.负责简历筛选、初步沟通、面试安排及招聘全流程跟进。 5.组织协调各类会议,包含通知下发、会场准备、会议记录及决议事项的跟踪落实; 6.对文件资料、合同文本进行分类整理、归档管理,保障档案的完整、准确与可追溯性; 7.参与团队建设,制定绩效考核机制,推动流程改进与员工能力提升; 8.完成上级交办的其他工作任务。 ●任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先考虑; 2.具备1-3年人事岗位经验(条件优异的应届生可适当放宽),了解人事工作流程及相关制度建设; 3.熟练掌握Word/Excel/PowerPoint等办公软件,能独立完成图文排版、数据表格处理及PPT逻辑结构设计; 4.具备较强的沟通协调能力,能够高效对接公司内部各部门及外部合作人员; 5.工作态度严谨细致,责任心强,执行力高,具备良好的应变能力,适应快节奏工作环境。 ●薪资待遇: 实习期薪资3000,实习期1-3个月,转正后薪资4000-6000 五险一金双休法定节假日休 上班时间:8:30-11:301:30-17:30
人力资源部
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作; 2.负责员工入职、离职、转正等手续办理; 3.维护员工档案和人力资源信息系统; 4.参与薪酬福利计算和发放; 5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位内容: 1.负责企业全职及实习生招聘工作,包括简历筛选、面试安排与录用通知发放 2.参与招聘流程的优化与标准化建设,完善相关制度文件与操作流程 3.管理招聘渠道及社交平台账号,定期更新信息以提升雇主品牌形象 4.及时回应并处理员工在招聘过程中提出的问题与建议 5.协助拟定和修订公司人事管理制度、管理办法及相关业务流程 6.配合开展新员工入职培训等相关支持工作 7.完成上级交办的其他人事事务 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源、劳动关系等相关专业优先,具有一年以上人力相关工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作积极主动,责任心强
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责公司日常人事事务的执行与管理,办理员工入职、离职、转正、调岗等相关手续; 2、参与招聘全流程工作,包括简历筛选、面试邀约及协调,支持人才评估与录用决策; 3、管理员工人事档案,及时更新信息,确保数据准确、完整并符合保密要求; 4、协助完善人力资源相关制度与操作流程,推动人事工作规范化与高效化; 5、配合开展员工关系管理,解答员工疑问,协助处理各类人事问题,营造积极的工作氛围。 任职要求: 1、具备人力资源管理或相关专业基础,熟悉国家劳动法及相关政策规定; 2、沟通表达良好,服务意识强,能妥善应对多类人事协调事务; 3、熟练操作常用办公软件,具备较强的统筹能力和应变处理能力; 4、工作细致认真,责任感强,具备良好的协作精神; 5、有媒体或广告行业人力资源工作经验者优先考虑。
人力资源专员/助理经验不限大专及以上不接受居家办公
岗位职责: 1、负责日常人员招聘相关工作; 2、接待来访客户,并及时准确通知对应接待人员; 3、维护办公区域环境整洁,确保设备安全及正常运转; 4、处理办公室日常行政事务,协助上级完成各项行政支持工作。 福利待遇: 1、实习期薪资3600,转正后薪资4000+奖金+补贴+贡献奖+年终奖,综合收入:4000-5000元/月 2、公司提供住宿,环境舒适,配备热水器、洗衣机、空调等生活设施 3、每年提供2-3次全国范围的公费旅游与交流学习机会 4、定期组织聚餐、户外拓展、生日会等活动,不定期发放各类员工福利
HRBP
6000-8000元/月
招聘1-3年大专及以上企业服务人力外包公司管理经验团队搭建经验猎头经验HRBP本地生活/O2O甲方公司
洽谈并拓展合作站点及终端门店,做好日常维护工作; 开展面向C端客户(骑手)的新用户获取与推广引导,提升用户口碑留存; 负责招聘相关信息的撰写及招聘宣传内容的发布; 对应聘者简历进行筛选、初步评估、组织入职前测试及初面等相关事宜; 为所辖站点提供有效的运力支持,包括购车、租车解决方案; 对接人才市场及招聘渠道资源,建立并维持良好的合作关系; 推进并协调解决站点运营中的合作问题,助力终端门店服务优化; 持续关注竞品动态,及时制定相应应对策略。
福建宁德菜鸟驿站招一兼职、可长期,联系电话:(同)
兼职1-2人
菜鸟驿站招一兼职、可长期,联系电话:(同)
宁德
12月21日 21:12拨打电话
福建宁德/年龄不限/学历不限/经验不限薪资福利:4000-5000元
4000-5000元/月
临时工
/年龄不限/学历不限/经验不限 薪资福利:4000 - 5000元
宁德
12月19日 11:55拨打电话
福建宁德招明天周一8:30-13:00,下午16:00-22:00,18一小时,要去的速联
18元/时
临时工
招明天周一8:30-13:00,下午16:00-22:00,18一小时,要去的速联:
宁德
12月22日 01:12拨打电话
福建宁德招明天周一8:30-13:00,下午16:00-22:00,18一小时,要去的速联
18元/时
临时工
招明天周一8:30-13:00,下午16:00-22:00,18一小时,要去的速联:
宁德
12月22日 12:52拨打电话
福建宁德菜鸟驿站招一兼职,联系电话:(同)
兼职
菜鸟驿站招一兼职,联系电话:(同)
宁德
12月19日 21:33拨打电话
游戏代练
100-500元/天
游戏代练有提成20人以上完工结算兼职
多种游戏的代练项目
临时工月结
月底招聘ma学徒,位于福建福鼎和宁德地区,月薪4k,每月休息一天,寻求靠谱稳定的学员,欢迎愿意学习的人加入。
宁德 福鼎市
12月23日 09:26拨打电话
临时工
内部专享福利 | 把公司的好衣带**家 不用等大促,不必比价! 员工内购会限时开启✅;我的专属推荐ID842:转发即可获得入场券以及推荐福利 地址:福鼎岙里工业区兴达路9-1号:电话:
宁德 福鼎市
12月20日 12:07拨打电话
网络客服免费培训包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
一、岗位概述 网络客服,也称为在线客服、数字客服或客户服务专员,是企业通过互联网渠道(如网站、APP、社交媒体、在线聊天、电子邮件等)为客户提供支持、解答疑问和处理问题的专业服务人员。他们是企业在数字世界的“形象代言人”,是连接客户与公司的核心桥梁,直接影响着客户满意度和品牌忠诚度。 二、核心工作职责 1.全渠道客户咨询响应:通过在线聊天系统、电子邮件、官方社交媒体(微信、微博等)、企业APP等渠道,及时、准确地响应客户的实时咨询。 2.问题诊断与解决:深入了解客户遇到的问题(如产品使用、订单状态、帐号异常、技术故障等),提供清晰、有效的解决方案或操作指导。 3.售后支持与处理:处理客户的退货、换货、退款申请,跟踪订单物流信息,协调解决售后纠纷。 4.信息记录与反馈:在客户关系管理(CRM)系统中准确记录客户互动、反馈的问题及处理结果。将有价值的产品缺陷、服务流程建议等汇总并反馈给相关部门。 5.客户关系维护:主动关怀客户,提升客户体验。对于重要或不满的客户,进行必要的跟进,确保问题得到圆满解决。 6.知识库维护:参与公司知识库(常见问题解答、操作指南等)的创建与更新,确保信息的准确性和时效性。 三、所需技能与素质 ·硬技能: ·出色的书面表达能力:能够用简洁、专业、友善的文字与客户沟通,避免歧义。 ·熟练的电脑操作能力:快速打字,熟悉办公软件,并能熟练操作公司内部的客服系统、CRM系统等。 ·产品与业务知识:深入了解公司的产品、服务、政策及流程。 ·多任务处理能力:能够同时应对多个聊天窗口或邮件,并保持高效和准确。 ·软技能: ·极强的耐心与同理心:能够理解客户的焦虑和不满,保持冷静和专业。 ·卓越的沟通与倾听能力:能准确理解客户的真实需求,并有效传达信息。 ·解决问题的能力:具备逻辑思维,能快速分析问题根源并提出对策。 ·抗压能力与情绪管理:在面对客户抱怨或高压工作环境时,能有效管理个人情绪。 ·团队合作精神:能与团队成员协作,共同解决复杂问题。 四、职业发展路径 网络客服是一个很好的职业起点,拥有清晰的纵向和横向发展路径: ·纵向晋升: ·初级客服→高级客服/专家客服:处理更复杂、更专业的客户问题。 ·客服团队组长/主管:负责团队日常管理、绩效监控和培训。 ·客服经理/运营经理:制定客服流程标准,管理整个客服团队。 ·横向转型: ·培训师:负责新入职客服的培训和知识传递。 ·质量控制(QA)专员:监控客服服务质量,并提供改进建议。 ·产品运营/用户运营:基于一线用户反馈,转向产品优化或用户增长领域。 ·销售支持:利用对客户的深入了解,转向售前或售后支持岗位。 五、岗位挑战与收获 ·挑战: ·可能面对情绪化的客户和不合理的要求。 ·工作内容有时重复性较高,需要保持热情。 ·在促销或高峰期,工作强度和压力较大。 ·收获: ·核心沟通能力的极致锻炼:在任何行业都至关重要的软技能。 ·对公司业务和用户需求的深度理解:这是许多其他岗位的基础。 ·成就感和价值感:成功帮助客户解决问题会带来直接的满足感。 ·广阔的职业发展可能性:为通往管理、运营、产品等多个领域打下基础
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鱼泡直聘为工人提供宁德招聘网兼职工作招聘信息在线招聘信息,主要招聘宁德其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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