佛山市高明区招钻工(钻工(抽芯机长))

惠州市惠东县招钻工

佛山市南海区招钻工打磨工

因接到大单任务特招聘黄海立轴钻班长，花冈岩300-800米孔深，内地工作大环境良好，三班两倒工资月发，联系电话 。

找打水井的师傅，联系，

招工 履带水磨钻（横钻）班组招收学徒（师傅待遇面谈），主要从事硬质岩石非爆破开挖工作（包括地铁联络通道、引水隧道、城市综合管网隧道、铁路公路非爆破路段等）。工资7000~10000包吃住，招聘要求： 身体健康、需要体检报告（正轨医院即可，也可以过来做、有效时间3个月内），年龄38-50岁（师傅年龄可以放宽之54岁以下）。 能适应隧道环境，有时需要一定的体力，（如能搬动80•90斤的电机），操作设备有耐心者从优，蛮干者切饶，服从上级领导和带班人员的管理和安排。 工地主要在广东和福建，基本都是国家民生项目（一般都是在中字号企业下干活）。 薪资待遇：入职试工3天，自己能适应并得到师傅的认可进入试用期，试用期有12天。（这个期间主要考察学习态度和工作责任心）学徒期间基本工资7000，（加班另算、奖励跟着班组走0~2000）；工资由项目**有保障（我们班组只是核算你工资多少，钱不过我们手；中途辞职只能跟随项目发发时间发放），工资发放时间，第一个月上报第二个月没才能发到工资，平时月份每月发4000左右，季度或施工进度节点完成会发放大额工资，年底会结清，辞职后2月内能结清。 补充说明：平时要听从带班的安排，对师傅要主动好学，（有一个道理要理解，前几个月是我们花钱请你学习，一般学徒3个月内根本干不出什么活）。 联系人：吴生 微信：

深圳市罗湖区招钻工

招地质钻探班组机长，测绘员/放线，物探组长

广州市天河区招钻工

集团下属单位，韶关基地招聘立轴钻班长，铀矿300-800米孔深，三班运转，工期长、工资稳定，联系电话 。

7点带班来一个，14台，144针，290。草塔鸿丰鲜羊馆边上，电话

招车位包工序，装领装门筒压落坑线3名。包款2-4人以上需有质量意识，查完货即可结帐，货源充足可长期合作。地址：宝安区黄麻布簕竹角村鸿竹雍启科技园D栋综合楼六楼

元，长白班，坐班，16岁以上，包吃住（少量宿舍），外宿人员优先福兴达精密~电子烟部门（坑梓与坪地交界处）~普工：周三继续装配部：2名，会拉叉车，要理货，25~40岁普工：组装，打螺丝，做事特别简单，轻松，16~43岁工价：17元/小时，包吃住因订单充足，加班稳定，加班多，月收入高达元以上空调车间，做事简单，空调宿舍，上班穿自己衣服，车间可带手机工期：个月，欢迎长期做面试必带：身份证原件，复印件张（未带不给办入职）集合时间：8点~下午5点以前到工厂门口均可安排入职贺小姐

（明天）大量招聘[玫瑰]坑梓沃尔玛配送中心[玫瑰]招聘长期工，长白班，包吃住岗位如下：(1)有证高叉23元/小时（培训期40小时21元/小时）满一个月全勤奖500元前期计时熟练后可转计件，多劳多得，计件工资6000-1万以上，要求：年龄20-48岁，男女不限，熟手优先，有责任心，服从岗位安排（2）双叉拣货，无需叉车证，年龄20-48岁，，19元/小时，达到要求可转计件，计件工资高于计时工资（3）组板员.码货员超市商品，轻货，操作简单易上手，22-50岁计时18元/小时（熟练后按个人要求可计件），以上岗位纯包吃住，身体健康，无不良嗜好，只要愿意做，包进，可借支，面试带身份证原件，不能穿短裤，拖鞋，凉鞋面试时间:上午9：00下午1：00报名电话~

 井号承信人力优质一手单 石岩电子厂 两班倒坐班 合作~21/小时（含餐补） 员工~19/小时（含餐补） 工作内容/ 后焊QC、插件工，AOI测试、炉前QC岗位 ‌企业简介 通讯，无人机等电子制造公司；坐班，两班倒空调宿舍，空调车间；工作简单、轻松，月工时300小时以上，加班多，工资高 ‌ ‌招聘要求： 年龄16岁-40岁， 四大民已满，无需体检 ‌ ‌食宿条件： 包住不包吃，园区及外面用餐方便，宿舍6-8人间，空调，热水，水电平摊 ‌面试说明: 准备资料，黑色笔1支、复印件1张每月月底发放上月工资 ‌其他条件: ，工期一个月以上，，辞职提前7天申请， ———————————————————— 财务热线：许丽新 井号承信人力可提供在职员工每周五借支300元;【特殊情况特殊申请】， 人走结清工资！返厂

克拉玛依兰辉石油科技有限责任公司，油田工程师，月薪 5000-10000 元，五险一金，项目奖金，带薪年假，本科或技工院校预备技师（技师）及以上学历，机械类专业，负责产品调研、设计、开发、产品推广及后期现场技术服务，有较强机械设计能力，, 新疆维吾尔自治区克拉玛依市克拉玛依区

招聘：打捞助理工程师 薪资：7000-9000 1、大专以上学历，具有钻修井作业、井下工具服务等相关的石油行业工作3年以上工作经历，参与井下复杂事故处理工作2年以上；2、熟悉修井作业复杂事故处理作业各种工况、工艺、工序的施工程序（流程）、施工技术参数要求，能按设计有效执行，能判断作业过程中的异常现象并及时汇报；3、能熟练掌握公司所有的钻磨、套铣、打捞工具以及各种辅助工具的规格、结构、原理、操作规程，并能在现场正确操作使用和维护保养；4、有现场钻具的管理能力，建立钻具管理档案，与作业队同时对入井钻具组合精确计长度，核实井深及方入，对特种工具（接头、捞杯、扶正器、钻磨铣工具、打捞工具等）能绘制图；5、很熟练的编写现场生产报表，全面、准确反映工作内容、技术参数、施工措施、组织情况、需要解决的问题等。有一定的交流沟通能力；6、服从管理、听从指挥，有吃苦耐劳精神，工作积极主动，学习能力强，要求进步；

山东胜软科技股份有限公司,测井解释工程师,油气勘探、测井、石油等相关专业,本科及以上,3人,8500-12000元,2年以上测井解释工作经验以上或熟悉油气勘探开发信息化工作的优先录用,,东营经济开发区运河路336号胜软科技大厦

测井解释工程师 学历本科以上 薪资福利:工资5000 - 10000，福利待遇面谈 招工人数:5人 工作地址:盘锦市大洼区新立镇盘锦小微企业创业园B32栋

盘锦纵横声光电子技术服务有限责任公司,测井解释工程师,5名,本科以上学历,5000-10000元/月,面谈,,盘锦市大洼区新立镇盘锦小微企业创业园B32栋

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-次日06:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-01 1. 承担水利工程的日常设计、施工及维护工作； 2. 参与编制与优化水利工程项目规划及相关技术标准； 3. 配合处理水利建设过程中遇到的技术难题； 4. 跟进项目实施进度，保障工程质量和执行效率。 任职要求： 1. 具备良好职业操守，遵守行业相关法律与规范； 2. 拥有较强的团队协作意识和沟通协调能力； 3. 熟悉常用的设计与施工类专业软件操作； 4. 具备较强的问题应对能力，可独立开展工程问题处置； 5. 对水利领域有持续兴趣，能适应协作环境与项目节奏； 6. 持有水利水电工程师资格证书

广东深圳招聘中级爆破全职一名，包吃住，有五险，要求：会做方案，施工经验丰富，月薪1.5万，具体薪资直接和公司谈，有意向联系婷婷

广东深圳招聘中级爆破全职一名，包吃住，有五险，要求：会做方案，施工经验丰富，月薪1.5万，具体薪资直接和公司谈，有意向联系小朱：

任职要求： 1.学历专业： 全日制本科及以上，采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业；非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。 2.技能经验： 掌握矿山开采全过程（包括勘探、设计、生产、安全监管等环节，视岗位重点可调整）； 能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务，持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。 3.其他条件： 能适应矿区现场工作环境，接受阶段性野外作业安排； 有团队管理经历者优先考虑（如岗位需带队）。 工作地点：湖南省，广东省 薪资待遇：面议 矿山-金属矿

深圳龙岗招钻工

因公司工程服务业务扩展，现急需招聘多名各专业工程师，经验不限，专业不限，合作周期以3至12个月为主！ 具备一级建造师资格者优先，持有中级或高级工程师职称证书者亦可报名 上述岗位的工作时间及地点将结合公司安排与项目实际需求就近调配。欢迎发送简历详谈

1.负责爆破工程方案的编制、审核与优化，结合项目地质条件、施工需求，制定安全、高效、经济的爆破施工方案及应急预案。 2.现场指导爆破作业实施，监督爆破器材的领用、运输、储存及销毁全流程，确保符合《民用爆炸物品安全管理条例》及行业规范。 3.参与爆破工程前期勘察、中期质量管控及后期效果评估，解决施工中的技术难题，降低安全风险与成本损耗。 4.配合项目团队完成爆破工程相关技术资料的整理、归档，以及与监管部门、甲方、施工班组的技术沟通对接。 5.协助开展爆破作业人员的技术培训与安全交底，提升团队作业规范性与风险防范意识。

深圳市龙岗区招钻工

1、学历与专业：大专及以上学历，岩土工程、地质工程、勘查技术与工程等相关专业； 2、职称要求：具备岩土工程相关专业职称（如岩土工程师、地质工程师等）优先； 3、工作经验：具备5年及以上岩土工程勘察现场作业及报告编制经验，熟悉各类岩土勘察仪器设备的操作与应用，能独立完成勘察项目全流程工作； 4、专业能力：熟练掌握《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等相关国家及行业标准，具备扎实的岩土力学、工程地质、水文地质等专业理论知识；能熟练使用AutoCAD、理正岩土等专业软件进行图纸绘制与数据分析； 5、综合素质：具备较强的现场协调能力、问题解决能力及团队协作精神，抗压能力强，能适应阶段性现场出差工作；具备良好的书面与口头表达能力，可清晰呈现勘察成果并有效对接各方，具备勘察负责人的能力。

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