任职要求： 1.年龄25-38岁，大专及以上学历，自动控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景； 2.熟练掌握欧姆龙、三菱等品牌PLC的开发与应用，具备5年以上实际应用经验和5年以上软件开发经验； 3.熟悉各种现场总线，如EtherCAT、EIP、CC-Link、Modbus； 4.熟悉ABB、发那科等品牌工业机器人的编程与调试； 5.熟悉低压电器、变频器、PLC、人机界面（HMI）、读码器等电气元件的选型与系统集成； 6.具备现场调试经验，具备良好的问题分析与解决能力，能够应对设备异常及故障处理。 岗位职责： 1.负责项目中核心PLC控制功能的程序设计、开发与实现； 2.负责上位机与PLC之间的通信设计与联调测试； 3.协助完成设备现场调试、异常诊断与故障排除，保障设备稳定运行； 4.根据项目需要参与电气元件选型、技术文档编写与优化改进工作。

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、调试、验证以及日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，开展电气方向的产品规划与需求评估。 3. 协同公司内部各职能部门推进项目，保障业务目标顺利达成。 4. 处理现场电气故障问题，并提供必要的售后技术支撑服务。 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关专业基础，拥有行业经验者优先考虑。 2. 熟练使用电气原理图绘制工具，如Protel、OrCAD等软件。 3. 掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 具有良好的英语书面表达与阅读能力，可与海外同事高效交流。 5. 具备较强的自主学习意识和持续提升能力，能快速响应市场变化需求。

一、管理方面 1、负责依据公司年度方针制定部门年度工作目标与活动计划，并监督执行； 2、负责按照IATF16949质量管理体系要求，编制适用于部门管理及产品设计开发的相关管理制度； 3、负责依据ISO14001环境管理体系与ISO45001职业健康安全管理体系标准，制定部门管理及产品设计开发相关制度； 4、负责根据新项目开展情况制定周度与月度工作计划，并组织周会总结及月度汇报； 5、负责根据新项目开发计划需求，制定研发设备引进方案并推动实施； 6、负责部门研发样品申购审批、外部测试申请审核、研发费用汇总分析与过程监控，并编制下年度预算； 7、负责跨部门事项的沟通与协调工作； 8、负责部门日常运营事务的管理； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、产品设计开发及工艺优化改善方面 1、根据客户需求组建项目团队，分配职责，准备投标资料并参与项目竞标及样品提交； 2、主导新产品开发全流程工作，包括编制工厂技术文件如包装规格书、作业指导书等，协助模具、工装治具评审，开展模具导入试产验证并推进量产导入； 3、定期向客户汇报项目进展，及时反馈开发过程中需客户配合的问题以获取支持； 4、负责新产品作业类文件的审核工作（含新制及变更）； 5、根据市场调研结果进行分析，提出新项目立项建议，制定开发计划并监督执行； 6、针对客户或生产现场提出的工艺或材料优化需求，组织成立专项小组进行评估并推动变更实施。

岗位：治具画图工程主管 薪资待遇：月薪12K-20K（具体薪资试工后评定，能力越强，薪资给的越高） 岗位福利：提供社保，包吃住，节假日福利 工作要求：大专及以上学历，5年以上相关管理工作经验。 任职要求:熟悉治具设计、团队管理、成本控制及技术优化流程（具备手机充电器/电源适配器类工装夹具设计经验者优先考虑）。 工作内容： （1）统筹下属人员日常任务分配，指导其技术操作，协调处理生产过程中的品质与技术异常问题，建立并完善部门内部管理制度； （2）主导治具从打样至产前样阶段的全过程跟进，及时解决生产环节的技术难点，审核团队输出图纸确保准确无误，并针对质量异常进行分析，提出有效改善措施； （3）负责治具材料的预算编制与采购提报，监控制作费用支出，持续优化治具结构设计，降低能耗与后期维护频率； （4）评估产品的可制造性、标准工时、产能规划及人力投入成本； （5）制定标准化产品工艺流程，推进制程优化，完成工装治具的设计与验证工作，保障项目生产顺利推进，快速响应并解决现场问题，推动持续改进； （6）归集并维护设备维修记录及相关项目文档，协助构建标准化作业体系； （7）执行上级领导安排的其他工作任务。

【工作内容】 1. 参与自动化设备设计项目的方案评审与技术评估； 2. 承担自动化设备电气控制系统的设计、元器件选型及电气图纸绘制工作； 3. 负责控制柜结构设计、现场布线指导，把控电气装配过程中的质量与进度； 4. 编制控制程序并开发人机交互界面，主导设备整体调试工作； 5. 跟进设备生产过程中的异常问题处理，持续优化设备在效率与运行稳定性方面的表现。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景； 2. 具备独立完成复杂自动化设备电气设计、图纸绘制、接线指导、程序编写及整机调试的能力； 3. 熟练使用汇川、三菱、基恩士、欧姆龙等品牌中至少两款PLC，优先考虑掌握汇川者； 4. 掌握步进与伺服控制系统原理，具备多轴运动控制应用经验及伺服参数整定能力； 5. 熟悉两种及以上现场总线或工业以太网通信协议的实际应用； 6. 了解工业机器人集成应用，具有实际操作经验者优先； 7. 工作态度严谨认真，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 8. 具备一定沟通表达能力，能适应短期出差安排。

岗位职责： 1）负责产品（PLC、HMI）售前技术支撑，提供产品说明及选型指导，协助客户完成技术方案匹配； 2）依托公司产品体系，依据客户需求与设备规划，完成方案设计、元器件配置及项目计划书编制，并在项目执行过程中承担电气图纸绘制、程序开发、现场调试及验收交付等任务； 3）结合实际应用案例，提炼使用经验，撰写技术应用文档，持续沉淀典型解决方案； 4）配合企业开展市场活动，参与展会支持、品牌宣传及培训推广工作； 5）协同完成新产品测试与验证，形成规范的测试分析报告； 任职要求： 1）本科及以上学历，电气自动化或相近专业背景； 2）具备钢铁、冶金、石化天然气、非标自动化、立体仓储、物流、锂电、新能源、食品包装等领域项目经验； 3）累计5年以上相关工作经验； 4）精通PLC编程与调试，熟练掌握西门子、罗克韦尔、施耐德、倍福、CODESYS、汇川等至少两个品牌控制系统； 5）具备较强的归纳总结能力，能独立制作PPT材料，具备优秀的方案陈述与客户引导能力，推动技术共识达成； 6）能适应较高强度工作节奏，接受短期高频次出差安排。

职位详情 PLC工程师 岗位职责: 1、承担非标自动化设备控制程序的开发与现场调试工作，涵盖PLC、人机界面、工业机器人及伺服系统等核心部件； 2、主导设备调试进度管理，按项目节点推进试运行、产能提升及问题整改，保障设备顺利转入批量生产阶段； 3、从软件控制角度优化设备工艺能力，提升产线运行效率、产品合格率并降低制造成本； 4、组织并指导现场技术团队识别设备异常，排查潜在故障风险，落实预防性维护措施； 岗位要求: 1、本科及以上学历，自动化、自动控制、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、掌握电气与自动控制理论基础，具有3年以上非标自动化设备现场调试工作经验； 3、熟练操作欧姆龙、汇川等主流品牌PLC，熟悉各类现场总线通信技术的应用； 4、熟练应用威纶通等人机界面组态软件进行画面开发与调试； 5、熟悉汇川、安川等品牌伺服系统的工作原理与结构特点，具备伺服选型、参数整定及故障分析能力，并能提出有效改进方案； 6、具备上位机与下位控制系统通讯联调的实际经验，掌握常见工业通信协议的应用方法

诚聘： 连接器工程师1名 1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先, 2.1~3年以上TYPEC24PIN母座连接器工作经验; 3.熟悉连接器设计,能独立完成连接器设计开发; 4.熟练使用CAD/SOLIDWORKS/PROE等绘图软件; 5.强烈的责任心,能合理安排工作. 薪资：8K-11K 质量体系质量工程师1名 学历要求：大专及以上学历。薪资：7K-10K 工作经验：至少3年以上质量体系管理经验，熟悉ISO质量管理体系。 技能要求： 熟悉基本的检验方法、检测标准与抽样方案。 能熟练操作相关的检测仪器，掌握常用的QC工具。 具备较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。 东莞市康泽电子有限公司欧阳: 东莞市长安镇厦边社区银沙路一街1号4栋

身体健康 25-45岁 能适应白夜班 服从公司工作安排 要能独立完成三星贴片机器的编程（包括离线编程） 调机 普通保养 样板核对 等等

岗位职责 1. 负责项目类设备电气方案设计、PLC/HMI程序编写与测试。 2. 负责项目类产品电气规划、迭代升级与性能优化。 3. 与机械工程师协同配合，提升项目设备稳定性、可靠性及产品质量。 4. 输出项目相关生产文件、使用手册、电气清单等技术文档，保障生产及交付需求。 5. 完成上级安排的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气、自动化、计算机相关专业，具备英文资料阅读能力。 2. 精通电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型。 3. 精通IEC61131-3、ST，具备运动控制应用经验。 4. 熟悉CodeSys架构PLC者优先。 5. 有包装设备项目控制系统及框架程序开发经验者优先。 6. 责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力，能适应出差及工作压力，服从领导工作安排。 薪酬福利 1. 办公地址就近：总部-顺德伦教圣大产业园； 2. 销售部-市场部-工程设计部负责人及高管均为世界500强工作背景，包括但不仅限于德国 Bosch-瑞士ABB等上市公司海外多年工作经历背景；公司奉行自由、开放、平等的欧式工作风格； 3. 公司为雀巢、徐福记、费列罗巧克力、Indofood、Nabati等知名食品生产企业提供定制化生产线设计及落地； 4. 上班时间：单休，8:30-12:00；13:30-17:30； 5. 每月10号发放工资； 6. 工业园区配套标准包吃午餐，加班有加班餐； 8. 五险+商业险； 9. 薪资结构：岗位工资+福利补贴（生育金+结婚金+生日金.....）； 10. 带薪假期：法定节假日、婚假、产假、丧假、年假； 11. 节日福利：如端午节、中秋节、冬至等传统节日为员工准备礼品； 12. 定期举行员工活动（下午茶，羽毛球赛，篮球赛；员工旅游）； 13. 公司实行核心骨干（运营总监、营销总监、市场总监、生产总监）股权激励。

现金外派（需要司小宝）明天到台山台城盐田码头提还货重：10吨电话：

棠下电子厂 生产产品：光学芯片，光电转换器，电视机顶盒，路由器 工作岗位：测试，组装，包装 薪资待遇：5000～7500元。帮员工购买社保。 晋升空间：初级技术员—中级技术员—高级技术员——工程师 工资结构：基本工资+加班费(按劳动法)+全勤（200）/月＋夜班补贴（20）/晚+工龄工资15～500元/月+绩效考核660，技能工资430元/月+优秀员工200元/月，吃饭补贴16元/天。每月综合工资达5000～7500元。 招聘要求： 1、 身体健康，肢体灵活 2、 年龄：16-40岁生熟手均可。 3、 持本人第二代居民身份证(临时身份证可以）及复印件3张和半身一寸照片2张，带好行李，当天安排宿舍。 福利待遇： 1、 工作时间：8：00～12：00，13：00～19：00每天上班10小时（根据排产完成量），每月休息4天。 2、班次：两班倒，有站有坐，大部分普通工衣 2、 住宿: 免费提供住宿，6人间，房间有空调、免费wifi和网线、办公桌、独立卫生间、阳台、洗衣机，每层一台饮水设备，周边生活娱乐医疗设施齐全，交通便捷。 3、 伙食： 入职发饭卡，刷卡用餐。饭堂各种菜式(川菜、粤菜、麻辣烫、粥、粉、面、烧腊、自选餐)选择丰富，满足不同地区不同口味员工需求。 4.春节福利560元购物卡，中秋节福利400元购物卡，劳保福利50元/季，外宿补贴150元/月

岗位职责： 1.协助完成工地现场的物料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行施工准备、工具整理与场地维护 3.按要求执行简单砌筑、搅拌、铺料等基础施工操作 4.遵守安全规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5.完成班组长交办的其他临时性施工支持任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 无学历限制，具备基本识字能力和沟通理解力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4.有工地从业经验者优先，无经验者可提供基础培训 5.无违法犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症

江门市江海区招工地小工/杂工

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夜班炉工、浇注工、行车工，5工作地址:浙江省衢州市东港八路26号

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岗位名称：电石车间出炉工（8人）;机修车间电焊工（17人）。岗位要求：电石车间出炉工：1.男女不限，年龄18-50周岁，高中及以上学历。2.身体健康，吃苦耐劳，有责任心和安全意识。3.有相关工作经验者优先考虑。机修车间电焊工：1.持有焊工证，具备二年以上焊工经验。2.熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并熟练使用。3.身体健康，吃苦耐劳、有责任心和安全意识。有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：电石车间出炉工薪资为5500-6500元/月；机修车间电焊工薪资为4800-7000元/月。具体薪资根据岗位和绩效而定，内蒙古乌兰察布市的薪酬标准具有竞争力。工作时间均为四班三倒制度。

岗位名称：熟练使用二保焊维修工；电工；叉车工；装炉工；岗位要求：1.熟练使用二保焊维修工：要求有设备维修保养经验，三年以上工作经验。2.电工：了解PCL编程，有低压电工证，有检维修工作经验三年以上。3.叉车工：有叉车证，能够熟练使用叉车，并进行简单的维修保养。4.装炉工：吃苦耐劳，有工作经验者优先。薪资待遇：1.熟练使用二保焊维修工：薪资6000-8000元。2.电工：薪资6000-8000元。3.叉车工：薪资6000-8000元。4.装炉工：薪资7000-9000元。注：以上岗位人数不限，学历至少为初中及以上，应聘者有无工作经验均可，但工作经验丰富的优先考虑。以上岗位位于山东省东营市的利津荣达新材料有限公司。

锅炉：炉膛、受热面、燃烧器、制粉系统、风烟系统的防磨防爆检查、积灰清理、部件更换及泄漏修复。

头脑灵活从事过跟单工作、、包吃住和五险一金、会开车最佳

岗位职责: 1、负责订单全流程的跟踪、确认及交付协调工作； 2、协调内外部资源，确保订单按时完成并满足质量要求； 3、与相关部门保持沟通，及时反馈订单执行过程中的异常情况； 4、处理客户相关需求和问题，提升订单履行满意度； 5、完成上级交办的其他与订单管理相关的任务。 任职要求： 1、大专以上学历，有3-5年订单管理工作经验 2、善于沟通，具备较强的执行力和责任心； 3、具备良好的协调能力和抗压能力； 4、 具备较强的学习能力，能持续优化工作流程。

岗位职责: 1. 负责 PMC 部门的日常运营与管理工作 2. 制定物料需求计划及生产排程安排 3. 监控物料库存水平与实际使用情况 4. 组织并带领团队达成部门关键绩效指标 对任职者的资历要求和能力要求: 1. 熟悉 PMC 作业流程，了解 ERP/MRP 系统基本运作逻辑，具备 IATF16949 体系相关知识与实践经验者优先 熟练操作计算机，能熟练使用 Excel 函数（需现场测试），表达条理清楚，对数据敏感，具备良好的跨部门沟通与协调能力 2. 工作经验：具有三年以上 PMC 岗位工作经验 3. 个人特质：积极进取，踏实敬业，具备一定抗压能力，执行力突出，富有团队协作意识 4. 学历及其他：理工类院校本科及以上学历，性别不限

1.熟悉花洒结构流程，有一定的管理能力，能独立解决整条线的异常，保证生产线的生产进度正常展开。2.有经验者优先

无需精通复杂技术，熟悉完整氧化工艺流程即可，思维条理清楚，关注细节，工作踏实负责，具备较强执行能力，有正规氧化厂或金属表面处理行业管理经历，了解企业整体规划及统筹运作模式！

1.学习并掌握公司生产流程、技术规范及管理制度，了解部门职责与运作流程。 2.参与公司各类生产工作，如现场协调、物料管理、品质监控等，提升实际操作能力。 3.深入调研市场动态与竞争格局，为公司提供市场洞察及新产品研发建议。 4.配合主管完成各项任务安排，并定期反馈工作推进情况。

岗位职责：（有生产文员的工作经验优先考虑） 1. 负责生产相关文件的整理与归档，确保资料准确、完整。 2. 协助完成生产计划的数据录入与信息传递，保障生产指令及时下达。 3. 跟踪生产任务执行情况，记录并反馈生产过程中的基础数据变化。 4. 配合各部门进行物料、产能等信息的统计与核对。 5. 完成上级交办的日常事务性工作，支持生产运营有序开展。 岗位要求： 1. 具备基本的办公软件操作能力，能熟练使用文档和表格处理工具； 2. 打字速度100字/分钟； 3. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作； 4. 学习能力强，能较快适应工作节奏和环境变化； 5. 有服务意识，能承受一定工作压力，按时完成各项任务

1、中专以上学历，20-40岁，3年以上同职位经验或2年以上灯带厂组装组长经验。 2、薪资6500-8000元，

岗位职责：1.仓库规划与管理 2库存控制 3货物收发与存储 4安全与合规管理等 有玻璃厂仓库经验或仓库主管经理优先 有驾驶证，叉车证或会用航吊机优先

具体要求： 1.工作经验：具有纸浆模塑或相关制造领域从业经历；具备1年以上生产班组管理经验者优先考虑。 2.技能要求：掌握纸浆模塑生产工艺及设备操作流程；具备生产排程、人员组织、品质管控等现场管理能力；能够及时处理生产过程中出现的异常情况；具备良好的团队沟通和跨部门协调能力；熟练使用基础办公软件。 3.工作职责：保障生产任务按计划准时交付，全程监控生产作业过程；确保产品品质达标；跟进设备保养工作，维持设备稳定运转；严格执行安全管理制度，杜绝安全事故；负责班组人员调度与岗位培训工作。 4.能够适应两班倒工作安排