不需要体力的蓝领活来啦! 大兴汽车厂操作工 【任职要求】男女不限;年龄18-42岁，视力正常，认识26个英文字母;能接受站岗，吃苦耐劳。 【工作环境】恒温车间，干净整洁，冬暖夏凉，汽配厂流水线加工组装。 【工作内容】主要是操作机器，没什么体力活，比较轻松，生产汽车电驱总成，流水线作业。 【工作时间】两班倒，上六休一 【薪资待遇】24/小时，，提供住宿 【工作地点】大兴区每天下午2-3点面试

公司官网：http://www.gzlocks.com 岗位职责： 1、依据项目及市场需求，开展需求调研与分析，完成产品功能规划及外观方案设计，确保各项工作按计划推进； 2、根据产品开发需求，输出符合标准的2D图纸、3D模型及相关技术文档资料； 3、主导手板样件的制作跟进与验证工作，协调解决模具制造及试产过程中出现的技术问题，保障产品具备稳定的量产条件； 4、编制产品相关的三大技术文件（设计文件、工艺文件、检验文件），为品质管控、生产工艺、装配调试等环节提供完整可靠的技术支持； 5、持续优化在售产品的各类技术资料，提升资料完整性与规范性； 6、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、掌握锁具结构原理，能独立依据产品实物或图纸完成模具建模、3D分模及零部件出图； 2、具有3年以上锌合金压铸模具设计经验，熟悉压铸、机加、冲压等五金加工工艺者优先； 3、机械类或其他理工科专业背景，了解常用金属材料特性者优先考虑； 4、熟练使用CAD、PROE、SOLIDWORKS或UG等主流制图软件； 5、具备产品技术优化经验（涵盖工艺、设备、方法等方面），熟悉新产品开发全流程； 6、具备良好的协作意识和自主推动力，学习能力突出。 福利待遇： 1、公司为员工缴纳社保； 2、员工可享受全勤奖励、年终奖金、生日礼品、节日福利； 3、公司提供住宿安排； 4、国家法定节假日严格按照国家规定执行休假制度； 5、定期组织季度团队建设活动及年度集体旅游； 6、办公区域配备免费微波炉、冰箱等便利设施； 7、工作制：大小周； 8、工作时间：8:30a.m-18:00p.m

长白班 ，夜班自由选 年龄：16‑45 周岁，男女均可，无需经验 正式工 底薪：2360‑2560 元，加班费按劳动法计算 综合月薪：6500‑7000 元 临时工 工时单价：20-24元 / 小时 岗位简单好做，坐班居多，车间环境好 包吃包住，班次自由挑选，想上白班、夜班自己选 短期过渡、长期稳定上班都合适 有意向直接私信，安排快速面试入职

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州 原标题：《饮料厂要两三个装盒的，320一天上六休一》

主要在拉线上负责焊锡、打螺丝、组装，打包装的工作。

组装，或者会使用电烙铁

岗位职责: 1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作，结合理论与实践，保障研发工作的顺利推进。 2. 通过深入技术研究与难题攻关，解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题，主导或配合项目管理相关工作。 3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计，完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。 4. 参与样品制备过程，支持技术转移，并为批量生产提供必要的技术支持。 5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用，完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布，以及辅料的验证与导入。 6. 明确来料检测中的技术需求，制定相应的检验规范与标准。 7. 承担相关技术专利的编写任务，协同团队及公司完成其他协作事项。 任职要求: 1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程，具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。 3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。 4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。 5. 核心画像： 素质项：① 热衷技术研发；② 目标驱动性强；③ 思维敏捷灵活。 知识经验技能：① 具备良好逻辑分析能力；② 拥有3年以上清洗工艺研发经历；③ 富有创新意识与开拓精神。

新厂大量招人 坐班 自由不是流水线 300/天 保底7000 包吃包住 工作岗位：普工 组装 冲压 操作工 质检（不用动脑 有人教 一教就会） 年龄：16-45岁 无案底有文化基础包进 福利待遇：1.每周可预支800-1000 2.包吃包住可安排夫妻房 吃住环境好 设施齐全 有生活超市 3.节假日三倍工资 大量招人！！！当天入职即可签合同 管理轻松 不是流水线

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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山西省大同市云岗区山地光伏，需要50～60人熟手，一组28块，四个人一组，一天能干3到4组，材料送到现场，管住不管吃，吃饭在大食堂，一天30块，非诚勿扰

太原市古交市招光伏安装，26块板，900一组，料到最近处，有二十米到三十米距离，结账方式，一兆瓦一结，百分之八十，剩余验收合格结完

太原市娄烦县招外墙/滑板岗位职责： 1.负责建筑外墙保温、涂料、真石漆等施工及滑板（脚手架滑升平台）操作与维护 2.严格按照施工图纸和工艺规范进行作业，确保工程质量与安全 3. 配合项目进度安排，完成高空作业、材料吊运及现场协调工作 4.定期检查滑板系统结构稳定性与设备运行状态，及时排除安全隐患 5.做好施工记录与交接班工作，服从现场管理人员调度 任职要求： 1. 具备外墙施工或滑板操作相关经验，熟悉高空作业安全规程 2.身体健康，无恐高症，能适应太原市娄烦县山区工地环境 3. 持有登高架设作业证、建筑施工特种作业操作资格证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力与团队协作意识 5.学历不限，接受踏实肯干的熟练工及学徒培养

高工资，全新宿舍独立卫浴，老厂新厂都可以 汽车零部件的生产，岗位有中小冲压、大冲压，检验、多工位、清洗 18至48周岁，18至45周岁，要识字交流顺畅 岗位工价19元-23元/H 以上岗位另外0-1000的绩效奖 夜补23元/班，月工资6500-10000元，当月月底发放上月工资 免费两顿工作餐，住宿费150元/月，水电费平摊 入职，，

中山黄圃大龄工冲压工（工期工60天-长期） [薪资待遇]：21元/小时(含夜班补贴10元) [招聘要求]：男女不限，20-50岁，身体健康，免体检 [工作内容]：主要生产家用电器，岗位有冲压 [伙食住宿]：包吃包住，空调，热水器齐全，水电费用平摊 [综合薪资]：6500-7000元 [工作地址]：中山黄圃

东莞立讯精密青皇厂区：招聘普工、操作工若干。 工作时间： 排班制：两班倒，上六休一； 提供普工工衣，静电衣； 不用体检，没有任何押金费用。 岗位要求： 19-43岁，学历、经验不限。 薪资福利： 24元/小时，可预支，提供住宿+餐补。

J121CA0047 东莞立讯精密青皇厂区：招聘普工、操作工若干。 工作时间： 排班制：两班倒，上六休一； 提供普工工衣，静电衣； 不用体检，没有任何押金费用。 岗位要求： 19-43岁，学历、经验不限。 薪资福利： 24元/小时，可预支，提供住宿+餐补。

柳北招聘   每周可预支500-1000 冲压工：小冲压/18元/小时 年龄18-53岁，每天8-12 小时 ，上班时间:白班8点-17.00 夜班17点-凌晨2点，两班倒，每天12个小时 不体检，每月30日发上个月工资

岗位职责： 1、负责客户跟进，组织邀约客户到店事宜 2、持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧及团队协作意识； 2、工作耐心细致，具备较强的责任感和抗压能力

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【岗位职责】 1.依据生产计划科学安排人员，落实培训指导、激励措施、绩效评估与考核管理； 2. 监督生产流程，保障生产任务高效、准时、高质量完成； 3. 负责区域内现场6S管理，推动问题点整改闭环； 4. 严格执行标准工艺流程并监督落实到位。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备3年以上生产车间班组管理经验； 2. 熟练掌握基础电脑操作，有生产现场管理及团队管理经验者优先考虑； 3. 工作态度端正，责任心强，具备较强的执行能力与团队协作意识。 【员工福利】 · 节日福利 · 无线网络 · 餐补 · 员工旅游 · 全勤奖 · 工龄奖 · 绩效奖金 · 年终奖

招聘机械维修人员。薪资为7000-8000元/月。负责厂区机械设备日常巡检、保养与故障排查维修，及时处理设备停机故障，保障生产设备正常运行。做好设备维修记录，定期开展设备维护保养，更换损坏零部件。配合完成设备技改、拆装调试工作，遵守安全操作规程，排查设备安全隐患，保障生产稳定有序开展。

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