工长月结全职
岗位职责：
1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导，确保按图施工、质量达标
2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划，并监督执行落实
3.协调各专业工种配合，解决现场技术问题，把控安全与文明施工
4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档
5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接
任职要求：
1.熟悉工艺管道安装规范（GB50235等）及压力管道相关法规
2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验，能独立带班作业
3.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力
4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先
5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作，吃苦耐劳，服从调配
项目经理预算员工长造价师
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理
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9000-11000元/月
工长
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甘肃平凉招聘保洁员数名。要求：年龄58岁以下，身体健康，工作积极、责任心强，有意者请联系：
保洁
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甘肃平凉金润国际陈小蛮炸鸡店招聘：店员一名要求：55岁以下能长期干待遇：面议电话：
服务员1-2人
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通风安装
山东烟台金矿招聘地质，测量，采矿，通风，机电，安全工程师等技术人员，要求中专以上学历，矿山社保，工资一万以上，条件好可以提升五职矿长，公司有发展空间，稳定，交五险一金工作地址：烟台
桥梁测量工程师
1-1.5万元/月
测量工程师
一、薪资待遇
日薪500元，薪资结算准时、待遇优厚，包食宿
二、工作地点
浙江义乌
三、岗位职责
1. 负责桥梁工程全场施工测量、放线、标高、坐标定位、沉降观测、线形控制等全流程测量工作；
2. 熟练完成桥梁钢管拱安装测量、线形复测、精度校准、点位放样、拱肋定位测量等核心作业，严格把控测量数据精度，保障钢管拱安装施工精准度；
3. 熟练使用测量仪器，完成现场数据采集、记录、整理、复核，编制测量资料、测量报告，做好数据台账留存；
4. 配合施工团队，对接现场施工进度，及时完成各项测量交底，解决施工中各类测量技术问题；
5. 严格遵守工地安全管理规定，做好测量仪器保养、校准、保管工作，保证测量作业合规、数据精准；
6. 完成项目负责人安排的其他测量相关工作。
四、任职要求
1. 年龄25-55岁，测绘工程、工程测量等相关专业优先，有市政、公路桥梁现场测量全职工作经验；
2. 核心要求：必须具备桥梁钢管拱测量实操经验，熟悉钢管拱肋安装、线形控制、精确定位、高程控制、位移观测等全套测量流程，能独立完成钢管拱专项测量工作；
3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等各类工程测量仪器，精通测量数据计算、图纸识图、测量方案编制；
4. 能吃苦耐劳，适应工地现场、户外作业、加班赶工，服从项目管理，工作认真负责、严谨细致，责任心强；
5. 熟悉桥梁施工规范、测量精度标准，具备良好的现场问题处理能力，无数据失误、工作失职记录；
6. 有大型桥梁、钢管拱桥梁施工测量相关工作经验者优先录用。
工程测量技术员
5000-8000元/月
测量工程师3-5年大专工程测量路桥工程铁路工程隧道工程测量员职业资格证书初级工程测量员中级工程测量员
1.持监理证和相关的测量证书。 2.有铁路项目经验优先。负责现场测量，使用专业仪器； 3.处理、分析测量数据； 4.参与项目计划与设计； 5.确保设备准确可靠； 6.有测量经验、相关专业学历优先； 7.善于沟通，团队合作。
安全工程师
6000-7000元/月
安全工程师1-3年本科
职位描述：
1、开展牧场日常联合安全巡查：识别安全红线、辨识危险作业、处置突发安全事件。
2、组织实施牧场安全演练：定期安排员工参与各类应急演练，并完善应急预案内容。
3、落实牧场现场安全管理职责，做好上下级之间安全工作的传达与宣贯。
4、组织新员工入职三级安全培训及相关方人员入场前的安全教育管理。
5、执行日常安全管理工作任务。
6、建立职业健康档案，实施职业健康动态跟踪管理。
任职要求：
1、具有一年以上安全生产管理经验，安全、应急管理等相关专业背景优先。
2、电器、安全、工程类相关专业毕业者优先考虑。
3、能适应牧场工作环境，服从管理安排。
薪资待遇：
六险一金、管吃住、年终奖、带薪年假、生日贺金、婚礼贺金、六一福利、中秋福利、春节福利。
计量员
6000-8000元/月
计量工程师3-5年大专计量公路造价
一、岗位职责：
1、负责项目工程量的核算与审核工作；
2、编制工程款支付申请，开展结算管理工作；
3、处理项目过程中涉及的变更、签证及索赔事务；
4、全程跟进项目结算与计量工作的实施与完成。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，建筑工程类相关专业；
2、熟悉公路工程项目预结算流程，熟练操作各类工程预算软件；
3、了解公路项目预算相关的行业标准与规范要求；
4、至少独立完成过一个公路项目的全过程预结算工作；
5、具备良好的沟通能力，能有效对接甲方及监理单位；
6、工作认真负责，具备较强的敬业精神和抗压能力。
三、公司福利：
1、薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬体系，并定期进行薪资评估与调整；
2、社会保险：依法缴纳五险；
3、晋升机制：建立完善的晋升制度，提供内部竞聘与岗位轮岗机会；
4、成长与职业发展：为各岗位搭建清晰的成长路径与发展通道，配备顾问式职业发展指导；
5、生日派对：员工生日当月将举办庆祝活动，并赠送生日礼品表达祝福；
6、公司注重员工日常生活关怀；
7、项目部统一安排食宿。
计量检测工程师
8000-13000元/月
计量工程师3-5年大专计量校准
岗位职责：
1、负责各类仪器仪表的计量与校准工作；
2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的设备校准检测，并完成相关证书的编制；
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，******，持有C1驾驶证，具备3年以上计量校准工作经验，有第三方计量检测机构从业经历者优先；
2、熟练操作常用办公软件（如Msoffice等）；
3、具有较强的责任心和执行能力，具备良好的团队协作精神；
4、有理工类相关专业背景及计量校准实操经验者优先，取得注册计量师资格证书者优先考虑；
5、工作时间：8:00-12:00 13:30-17:30 周末双休
工长
深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。
泰州靖江市招水电、工长/工程师、泥瓦工、建筑木工班长
1-1.2万元/月
水电工工长泥瓦工建筑木工班长1-2人
泰州市靖江市招水电、工长/工程师、泥瓦工、建筑木工班长
成都双流区招工长/工程师，有固定住所，施工经验丰富，综合能力协调能力强，了解各工种工艺，能
8000-10000元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！
力学计量工程师（双休，7-10K）
7000-10000元/月
计量工程师1-3年本科
岗位职责：
1.承担力学、建筑交通领域内的计量校准任务；
2.编制并提交符合规范的校准与检测报告；
3.解决实验室及现场计量校准过程中遇到的技术难题；
4.与客户保持有效沟通，准确把握需求并提供专业技术建议；
5.按要求完成上级交办的其他相关工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，理工类相关专业，具备1年或以上工作经验；
2.有实验室或相关机构实习经历者优先，具有计量行业或第三方检测机构从业背景者更佳；
3.持有二级或一级注册计量师证书者优先考虑；
4.持有C1驾驶证者优先，具备良好的团队合作意识，沟通能力强，能承受工作压力，适应频繁出差。
岗位福利：
1.工作时间：周一至周五08:00~12:00；13:30~17:30
2.员工活动：定期组织节日庆祝、竞赛类活动及体育锻炼项目
3.员工福利：发放节日礼品、生日专属礼包
4.下午茶歇：每两周安排一次行政组织的下午茶时光
5.培训学习：提供线上与线下相结合的双轨培训机制
这里不仅是工作的平台，更是梦想启程的起点，诚邀您的加入，让我们并肩前行，共同书写属于我们的精彩篇章！
银川西夏区招工长/工程师
7000-10000元/月
工长
一、岗位核心目标
统筹家装/工装全流程，负责项目安全、质量、进度、成本、沟通、交付，协调业主、设计、施工、材料、监理各方，确保项目按期、保质、合规落地交付。
二、主要工作职责
1. 项目前期筹备
1. 开工交底：对接设计师、业主、施工班组，现场技术交底、图纸会审，明确施工工艺、节点、标准。
2. 方案落地：核对预算、施工范围、增减项，制定施工进度计划、材料进场计划。
3. 手续办理：办理物业装修备案、出入证、垃圾清运、现场围挡/成品保护布置。
4. 班组管理：筛选、安排水电/瓦/木/油各工种班组，明确分工、工期、施工要求。
2. 施工现场全过程管理
1. 进度管理：按节点把控工期，每日巡检、周进度复盘，滞后及时纠偏、加班/调班统筹。
2. 质量管理：全程巡检隐蔽工程、基础及饰面工艺，严控空鼓、开裂、防水、找平、收口等关键项；落实验收标准，分阶段自检、报验。
3. 安全文明施工：现场防火、用电、高空、动火安全管理；扬尘、噪音、垃圾管控，规范物料堆放，杜绝安全事故。
4. 成本管控：严控材料损耗、人工浪费，审核现场签证、增项减项，控制预算超支。
5. 材料管理：核对材料型号、规格、环保等级、到货时间；验收、入库、领用管控，杜绝错料、缺料、延期。
3. 多方沟通协调
1. 客户对接：日常进度汇报、现场问题反馈、需求沟通，处理客诉、疑虑，维护业主满意度。
2. 内部协同：对接设计部、材料部、公司管理层，同步现场问题、变更需求、整改方案。
3. 外部协调：对接物业、监理、邻居、供应商，解决扰民、整改、邻里纠纷、材料售后等问题。
4. 变更与签证管理
1. 现场工程量变更、方案调整及时书面确认，做好增项签证、价格核算、业主签字留存。
2. 台账记录：工期、人工、材料、变更、付款、问题整改全流程建档留底。
5. 验收与交付收尾
1. 分阶段验收：水电隐蔽、防水闭水、泥木中期、油漆竣工等节点组织业主/监理验收。
2. 竣工整改：全屋细节排查、瑕疵整改、保洁统筹，组织整体竣工验收。
3. 售后交接：整理竣工资料、质保卡、材料清单，移交售后，做好维保对接。
6. 团队与制度管理
1. 施工班组考勤、考核、纪律管理，规范施工行为。
2. 落实公司规章制度、工艺标准、服务规范，定期现场培训。
3. 每日/每周工作汇报，提交进度、质量、问题、计划报表
三、岗位硬性要求
1. 熟悉装修施工全工艺：水电、防水、铺贴、吊顶、柜体、墙面涂装等。
2. 看得懂施工图、效果图，懂材料品类、施工规范及验收标准。
3. 抗压能力强、沟通协调能力突出，能处理突发问题和客诉。
4. 懂现场安全规范、物业装修管理规定，有同行业项目管理经验优先。
栏目概述
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