
运营人才储备
6-7千/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
新疆昌吉铝厂/五险一金/包吃包住/
8千-1万/月
电解工免费培训包吃餐补加班补贴五险一金20人以上月结
岗位:电解工(线上面试)
年龄:26-45周岁,;初中以上,识字,普通话交流无障碍
要求:身体健康、无重大疾病、无重大手术;无犯罪记录,无不良征信记录;
有工厂工作经验优先,能接受高温工作。
工作内容:电解炉面维护、捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,后期计件需加班1-2小时。
薪资待遇:试用期薪资8000,餐补20元/天,提供住宿,水电费平摊。缴纳五险一金,计件工资9000-12000。
奎-屯雅新纺织厂包住有餐补环境好待遇优
6-8千/月
长白班纺织厂免费培训餐补包住3-5人月结
招聘年龄18-45周岁
一、设备线
上班时间,做六休一,8小时工作制,上午10:00-14:00,下午15:30-19:30
若技能达到岗位要求,综合月薪约4500-6000元/月
二、三班两运转
上班时间:2个白班+2个夜班+2天休息,每天工作12小时。
白班10:00-22:00,夜班22:00-10:00
·计件工资总额=计件工资(产量×单价)+全勒奖+夜班补贴+餐补+奖励+考核
·技能熟练后工资:综合月薪约4500-7500元/月
·工龄补贴:50元/年,十年封顶,十年后工龄工资6000元/年。
后勤保障
一、餐饮
吃饭使用微信扫码即可就餐。
餐费补助:长白班10元/天,运转班10元/天
二、住宿
住宿标准:2-4人/间,全自动洗衣机,干湿分离洗澡间,专职保洁打扫卫生,夫妻工入职满六个月后可以申请夫妻房。住宿不交钱
三、厂车
奎屯及乌苏市区有厂车,入职后第二天可乘坐厂车上下班。
新疆昌吉铝厂/薪资10000+/电解工/五险/包住包吃
8千-1万/月
电解工包吃保险餐补五险包住20人以上月结
招聘要求
年龄:24–45周岁;高中及以上学历,识字写字,普通话流利,无纹身。
身体健康,无高血压、糖尿病,无重大疾病、无重大手术史;无犯罪记录、无不良征信。
能接受高温岗位及正常加班。
工作内容:电解炉面日常维护、捞渣等岗位基础工作。
工作时间:四班三倒,每日8–10小时;后期计件岗位需加班1–2小时。
薪资待遇:
试用期:月满26个班,薪资 8000元/月
转正计件:综合工资 9000–12000元/月,,工资次月每月 25号发放, 餐补 20元/天,按实际出勤核算
住宿:4–6人间,带洗衣机,水电费平摊(人均约3元/天)包住宿。
工厂普工+操作工+保安+保洁
8千-1万/月
操作工普工包吃包住11-20人月结
《聘普工+男女不限+包食宿+民族不限》
保安 普工(操作工 质检 普工)
年龄:18–45周岁
要求:学历不限,吃苦耐劳,服从管理。两班倒,12 小时工作机制。
薪酬:8000--10000元左右/月。
以上工作岗位会根据个人工作能力,工作表现进行不定时的调薪。
福利待遇:
1:每年一次免费的体检
2:每年一次免费的旅游
3:38节,端午节,中秋节,春节免费发放福利
4:集体宿舍免费 4~6 人/间。
水电1-2人月结电工证
招聘电工2名,工作地点在五家渠。月休四天,月薪3050-8000元。适龄人员可购买社保。要求持有电工证。
B2社保月结
临聘驾驶员岗位,工作地址位于五家渠。月休四天,月薪3050-8000元。适龄人员可购买社保。要求持有B2以上驾照。
绿化种植月结
招聘绿化工,工作地点位于五家渠。
月休四天,月薪3050-8000元。
适龄人员可购买社保,年龄要求63岁以下。
不锈钢拉丝,做旧效果
5-7千/月
生产运营包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职长白班月结工资4人间宿舍坐班缴纳社保
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营协调与流程执行,保障作业有序高效
2. 参与设备巡检、物料清点及基础数据记录,确保信息准确及时
3.配合完成生产计划落实、工单流转及异常情况初步反馈
4. 严格遵守安全生产规范,落实5S现场管理要求
5.协助开展跨岗位协作与临时性支援任务
任职要求:
1. 学历不限,能适应生产环境及倒班安排
2.工作认真负责,具备基本沟通与执行力
3.无不良记录,身体健康,能胜任体力劳动
4. 有制造业或物流仓储经验者优先
5.接受岗前培训,服从工作调配
惠州电子厂实习生,提供食宿,可盖实习证明,年度旅游,半年调薪
200-310元/天
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
储备干部7000+
6-8千/月
生产运营免费培训包住1-3年大专
岗位职责:
1. 协助部门完成日常运营及管理工作
2. 参与公司相关业务流程的优化与执行
3. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
郑重承诺:本公司不收取费用,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3-5千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
厂长
8千-1万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验谷物加工经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
有五年的优五年的工作经验等设备设施等工艺等工艺流程知道工艺参数。
仪表工程师
◦定位与放线:根据图纸确定仪表、管缆、管架的安装位置。
◦支架制作与安装:制作和安装用于固定仪表管路的支架、管卡、管槽,确保牢固、整齐、符合坡度要求(例如,引压管需保持一定坡度以利排气或排液)。
◦管路敷设:按照“先大管后小管,先高压后低压”的原则进行管路铺设,做到横平竖直,整齐美观,便于维护。
◦仪表安装配合:与仪表安装工配合,将管路正确连接到仪表接口上。
铝厂管吃管住工资高待遇好
9千-1万/月
电解工车间免费培训夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
岗位:电解工
高中以上,识字,普通话交流无障碍
要求:身体健康、无重大疾病、无重大手术;无犯罪记录,无不良征信记录;
有工厂工作经验,能接受高温工作。
工作内容:电解炉面维护、捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,后期计件需加班1-2小时。
工作地点:新疆准东经济开发区电解铝厂。
车间高温时每月600元高温补助
薪资待遇:入职薪资8000,餐补20元/天,提供住宿,水电费平摊。计件工9000-12000。
普工
3-4千/月
操作工普工包吃包住1-2人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
普工
3-4千/月
普工操作工免费培训包吃包住6-10人月结
1.负责玻璃制品的生产和操作工作;
2.按照工艺流程进行产品组装和检测;
3.及时反馈生产过程中的问题。
任职要求
1.身体健康;
2.具备踏实能干的工作态度;
3.有相关工作经验者优先考虑。
昌吉铝厂小工 9k以上 五险一金
9千-1万/月
车间免费培训包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
【招聘条件】
1.年龄20-45岁
初中以上学历
3.能接受四班三道8小时制
【薪资待遇】
1.1-2个月试用期,试用期薪资8000,提供住宿,水电费平摊,餐补20元/天
2.缴纳五险一金,车间高温市每月600元高温补助
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供五家渠夹具工程师招工在线招聘信息,主要招聘五家渠其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。