店长 有上进心，责任心 薪资福利:面议 招工人数:3名

热爱小动物，能吃苦耐劳，有责任心

诚聘超市营业员两名要求干净利落有责任心性格开朗国语要好能算了账年龄20-35岁之前干过有经验的优先长期合作短期勿扰有意者请联系

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有耐心，有责任心，性格独立，可以接受小白，安排专业人员培训，一对一学习

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招聘形象好，气质佳，有服装经验的优先

招聘职位：业务员大型文具店招聘店员，大专以上学历，能吃苦耐劳，普通话二甲以上会写会说，年龄22-45岁。工资3000-5000，销售经验优先，营业员要求有销售经验，普通话流利，有商品销售经验，勤快不怕苦，可以加班。有全勤，生日奖励，年底福利奖金，年假。非诚勿扰！

腌制日常用品准备工作，打包食品保持卫生 要求：能吃苦耐劳，做事认真，动手能力强

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根据工作需要，南城物源美超市主食厨房招聘以下工作人员： 1，导购一名有良好的沟通能力，有工作经验者优先。 2，后厨面点师傅2名，要求干净利索有责任心，有团队意识，有工作经验者优先 两个岗位要求45岁以下。 电话

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收银 以上岗位长期录用，短期工勿扰 薪资福利:3600+全勤200+绩效工资200，公休4天，包食宿 招工人数:2名 工作地址:博乐市克尔根卓街道红星路328号百盛大厦

母婴店导购员 对工作认真负责，细心，团队意识强 薪资福利:面议

配锅 以上岗位长期录用，短期工勿扰 薪资福利:3500+全勤200+绩效工资200，公休4天，包食宿 招工人数:1名 工作地址:博乐市克尔根卓街道红星路328号百盛大厦

招聘：实习店长 年龄18-45岁，男女不限，身体健康，具备良好的沟通能力和服务意识。

万福园一楼玛莎玛索专卖店（特步专卖店对面）即将盛装开幕，现招聘优秀店长一名，导购2名，保底工资3000元，满勤奖，文明奖，带薪休假，年终奖，绩效奖金上不封顶招聘热线

超市专柜诚聘： 招聘主管 两名 薪资：6000-8000 主做：牛肉三鸟 薪资：电话细谈 要求：熟手、服从管理安排、眼中有活、懒人勿扰、会精品打包、能独立操作、年龄18-50岁以下 包住、 工作地点：深圳，东莞。 电话：同步。 工作时间:面议

贝甜母婴招聘 连锁店经理：大专及以上学历，市场营销相关专业，有母婴连锁管理经验者优先。负责全部连锁店的日常运营管理，制定并落地销售计划与营销策略，负责团队建设与管理，完善人才培养体系，打造高凝聚力的团队，提升品牌占有率，管控运营成本，做好数据分析，提升门店营利。具有出色的领导力，决策力与执行力，具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏的零售行业工作节奏。 单店店长：大专及以上学历，1年以上同岗经验，具备门店运营，团队管理，销售目标拆解能力；熟悉母婴市场动态，能制定促销策略并处理顾客投诉。 财务：45岁以下，能独立完成门店营收核算，成本控制，库存对账，细心严谨，有零售行业财务经验者优先。 导购：年龄40岁以内，有零售、母婴收银经验优先，能主动沟通挖掘顾客需求，适应门店工作时间。 薪资： 连锁店经理：底薪3000+月业绩提成+年终分红+节日福利+工龄+电话补助单店店长：3000+工龄+岗位+节日福利+日绩效奖励+年终奖励财务：3000+工龄+岗位+节日福利+年终奖励 导购：3000-8000元 月休4天，节日福利，年终奖励联系电话：

新零售运营（店长） 具备服装类店铺新零售运营经验。 薪资福利:13000-15000元/月 招工人数:若干名 工作地址:广州市白云区西城智汇PARK创意园H01栋Famecoco

猪肉分割师 具有2-3年相关经验者优先 薪资福利:3300-5800元 招工人数:2名 工作地址:博乐市顾力木图街道北京路230号爱家广场一期1栋负一层-1-01号

卓悦超市水产区，招一位常期工，吃苦耐劳！实实在在的。四十到五十岁左右！工资面谈！ 有意者致电！

全国连锁门店 美丽的新疆博乐！博乐！博乐 全能 7000元——全勤300元 全能 8000元——全勤300元 （过年不回家的优先） 满勤28天——公休2天（如果上满30不休息全勤300元） 当日提成发放（次日发放） 充卡：3% 产品：30% 修复：30% ，包吃，包住 联系电话：

博乐市急招前厅经理一名 工资面议 电话

招聘：哈乐儿童乐园招聘啦 招聘前台店员维修技师数名 招聘夜班前台3名 时间：上12小时休24小时（男女不限） 薪资：2200底薪＋200餐补＋200满勤＋充卡提成 要求:22-30岁，五官端正，灵活有眼力劲，善于沟通。招长期工。 招聘电玩维修技师1名 学徒也可以招聘 时间：早9:00-晚7:00（可面） 薪资：2800-4000（接受小白，看技术娴熟程度）要求干活细心仔细，有责任心 招聘寒假工啦！！！ 早班8:40-19:00 晚班13:00-21:00（要求有眼力见，勤快干净，五官端正） 地址：印象生活广场三楼哈乐儿童园！！！！ 有意向的可以 电话联系，

博乐市畅通通讯店现根据工作需要，特此招聘以下工作人员：招聘岗位及人数：营业人员2名招聘要求：会简单电脑操作，五官端正、吃苦耐劳。薪酬待遇：3000元+提成、具体面议。

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哈镇招聘长期稳定的民族店员一名，优先考虑新疆博尔塔拉地区的人士。

招聘：前厅经理 薪资：6.0K-8.0K 餐饮前厅经理职位描述 一、 岗位基本信息 1. 岗位名称：餐饮前厅经理 2. 直接上级：餐饮部经理/店长 3. 直接下级：前厅主管、收银员、服务员、传菜员等 4. 所属部门：餐饮部 5. 岗位目标：全面负责前厅日常运营管理，提升服务质量与顾客满意度，完成门店营收及服务指标。 二、 岗位职责 （一）日常运营管理 1. 制定并执行前厅排班计划，合理分配人力，确保高峰期服务顺畅，低峰期人力成本可控。 2. 监督前厅员工班前准备、餐中服务、班后收尾全流程工作，检查环境卫生、餐具摆放、设施设备是否达标。 3. 统筹接待各类顾客，处理大型宴会、团队用餐的前厅服务安排，确保服务标准统一。 （二）服务质量管控 1. 制定前厅服务规范与标准流程（SOP），定期组织员工培训，内容涵盖服务礼仪、菜品知识、沟通技巧等。 2. 主动巡查餐中服务情况，及时纠正不规范行为，现场指导员工解决顾客需求。 3. 处理顾客投诉与建议，第一时间响应并妥善解决，建立投诉处理台账，避免同类问题重复发生。 （三）团队管理 1. 负责前厅员工的招聘、入职引导及绩效考核，提出奖惩、晋升建议。 2. 组织班前会、周例会，传达门店经营目标与要求，及时反馈员工工作问题并协调解决。 3. 营造积极向上的团队氛围，激励员工提升服务积极性与专业能力。 （四）经营协助 1. 配合店长制定前厅营销活动方案，如会员日、节日促销等，组织员工落实并推广。 2. 监督收银对账、账单审核工作，确保账款清晰、准确无误，杜绝跑单、漏单情况。 3. 定期统计前厅经营数据（如翻台率、顾客满意度、投诉率），分析数据并提出改进方案。 （五）安全与协作 1. 负责前厅区域的消防安全、食品安全及顾客人身财产安全管理，定期检查消防设施，组织员工开展安全培训。 2. 与后厨团队密切沟通，及时传递顾客对菜品的反馈意见，协调前厅与后厨的工作衔接，提升出餐效率与顾客体验。 三、 任职要求 （一）学历与经验 1. 大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业优

招聘超市店员一名 有相关工作经验者优先 具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。 ，年龄30-50岁，身体健康 无不良嗜好。 有意者请与我详谈 联系电话： 秀水华庭A区