岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

培训机构需要注册安全工程师非煤危化金属冶炼必须专业和学历专业一致

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

职位类别： 模切项目工程师 1、客户新项目可行性评估及要求达成 2、客户新项目图纸转化为内部图纸 3、按客户要求制作样品按时送达 4、新品的工艺设计出图 5、新品承认制作及送达跟进 6、设计刀模图 7、试产单的跟进以保证顺利完成试产 任职要求: 1、熟悉模切行业，有带项目和统筹能力，分析能力，大专以上学历; 2、沟通能力较强、有团队合作精神; 3、6年以上相关经验;

岗位职责：​​ 1.​产前工艺优化与风险预控：负责新产品导入阶段的工艺评审、DFM（可制造性设计）评估及制程流程规划，提前识别潜在工艺问题并落实预防措施，确保产品设计满足批量生产条件。 2.​生产过程技术问题解决：主导SMT/DIP/测试/组装等环节复杂技术故障的分析与处理（如焊接不良、元件贴装偏移、功能测试异常等），通过数据挖掘、工艺参数调优及工具改良提高一次通过率。 3.​试产样板管理与精度保障：全程参与样板试制过程，保证工艺方案准确执行；组织试产复盘会议，输出优化建议并推动成果落地至量产阶段。 4.​工装夹具设计与验证支持：承担夹治具、测试设备的技术评估、结构优化及验收工作，助力产线效率提升与自动化产线建设。 5.​工艺规范建设与协同推进：完善工艺文档体系（包括SOP、PFMEA等），实施精益生产与标准工时管控；联动研发、制造、品质等部门，促进制程持续改善。 任职要求：​​ 1.大专及以上学历，机械电子、自动化、工业工程等相关专业背景；具备3年以上SMT工程管理经验，熟悉PCBA小批量、多品类生产特点。 2.熟练掌握SMT核心工艺（贴片、回流焊、波峰焊）及典型缺陷（如锡珠、桥连、虚焊）成因分析，能独立完成制程异常处置； 3.了解夹治具设计原理、PCB布局规则及IPC相关标准，具有工装验证与测试方案优化能力；熟练使用DFM分析软件（如CAM350）、办公工具及基础统计技术（Minitab/QC七大手法）； 4.​具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力，能够牵头开展技术评审与失效分析会议； 抗压能力强，适应多品种快速切换的生产环境，关注细节与成本管控。

岗位职责： 1、熟悉干粉砂浆所用原材料，有志于在粘结砂浆、瓷砖胶、防水材料、石膏基砂浆、自流平等产品领域开展技术研究与探索； 2、专注砂浆添加剂的技术应用，运用实验手段优化配方工艺，持续提升产品性能表现； 3、配合处理生产过程中的质量异常及客户反馈的技术问题； 4、负责编写研发过程文档及相关产品技术资料 任职要求： 1、材料学、高分子或化学化工类专业背景 2、具备两年以上砂浆类产品研发工作经验 3、具备较好的英文读写及沟通能力 4、态度严谨，勤于学习，责任心强 5、具备良好的协作意识与跨部门沟通能力

岗位职责 1、依据工艺要求，运用PDMS、AutoCAD、Plant3D、AVEVA等工具开展蒸发系统的三维建模与整体布局设计。 2、负责管道系统中管件、管材及辅助材料的选型提资，完成保温结构设计，确保满足行业规范及企业技术标准。 3、协同工艺、设备、自控等相关专业，对接管道与设备连接口、仪表测控点等关键信息。参与三维模型碰撞检测，排查并解决管道与设备、建筑结构之间的空间干涉问题。 4、编制管道布置图、材料清单等设计输出文件。持续更新和维护三维模型数据，为后续施工建设及运行维护提供数字化支持。 5、协助施工现场，处理管道安装过程中出现的技术难题。 任职要求 1、具备三年及以上管道设计工作经历，有水处理领域蒸发结晶项目经验者优先考虑。 2、拥有良好的空间构思能力，精通PDMS、Smart3D或Plant3D等三维配管设计软件操作。 3、熟练掌握CAD类绘图软件，能够准确理解污水处理工艺流程图和设备平面布置图。 4、可接受项目现场短期驻场或出差安排。

技术部储备干部（15人） 岗位职责： 1、开展各工序物料与设备的验证及评估，提升制程能力，优化产品品质与良率； 2、负责所辖范围工艺文件的维护、修订与版本更新。 岗位要求： 1、2026届本科毕业生； 2、材料、化学、电子、机械等相关理工科专业； 3、通过大学英语四级考试。 品质部储备干部（10人） 岗位职责： 1、对生产过程中出现的品质异常进行分析，并推动改善措施落地； 2、执行实验操作及产品失效原因分析。 岗位要求： 1、2026届本科毕业生； 2、材料、化学、电子、机械等相关理工类专业； 3、通过大学英语四级考试。 生产管理储备干部（6人） 岗位职责： 1、负责生产车间日常运营管理工作，重点管控生产产量、产品质量与交付进度，保障安全生产； 2、推进团队建设，提升员工技能水平和整体生产效率，持续推动现场改善。 岗位要求： 1、2026届专科及以上学历； 2、工商管理、工业工程或相关理工类专业； 3、具备良好的沟通能力，责任心强，抗压能力强者优先。 研发设计储备干部（10人） 岗位职责： 1、审核客户提供的技术资料； 2、使用线路板行业专用软件（CAM350、GENESIS、INPLAN）将客户原始资料转化为可投入生产的PCB工程文件。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、机械、电子、自动化、计算机等相关专业。 营销储备干部（6人） 岗位职责： 1、跟进客户订单执行情况，提供高效服务，确保公司与客户的沟通顺畅； 2、协调订单交付流程，及时联动主计划部门处理交付异常，保障客户交付需求。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、理工类或语言类相关专业。 工作地址： 珠海工厂：珠海市斗门区乾务镇富山工业园七星大道21号（厂房4） 溧阳工厂：溧阳市昆仑街道泓顺路8号7幢厂房一楼 备注：培训生统一入职时间为2026年7月1日

我们是【苏州节讯科技有限公司】厂区直招的，30/小时360/天， 【8700左右的工资+3000奖金】 外地员工过来苏州【】【全程0费用入职，保障工友生活故虑】

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上采掘技术岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等长期保障措施；具体待遇可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐费补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

招运链排埋下浪抄间到放假 同德路19号

本店招聘一名服务员，一名传菜生，联系电话

大家下午好，麻烦问一下有没有电工，有的话电联，感谢

兴海路面馆招聘洗碗工一名，电话，工资面议

贵德用五六台百吨王，有的来电商量

井号崇达技术招聘信息，欢迎自荐和推荐： 作业序列： 1、FQA 外观抽检员 5人 2、VRS检验员 5人 3、电镀工序 5人 4、成型检验员 1人 5、AVI值机员 1人 6、镭射标记员 1人 专业/管理序列（本科学历，薪资可面议）： 1、包装高级主管（手机HDI经验） 2、对准度/涨缩能力提升高级工程师 3、压合工艺工程师 4、外层图形线路工艺工程师 5、机加工品质高级工程师 6、手机产品研发主任工程师 7、干流程设备维修高级工程师 8、NPI工程师 福利待遇：入职购买五险一金、包吃住、全勤奖、工龄奖、季度奖金等。 联系电话：陈先生 （）

招聘：注塑工艺调试 1.中专及以上学历； 2.在注塑行业从事工艺技术工作2年以上 3.具备优秀的规划能力、沟通协调能力、结果导向、客户导向，专业技术能力等； 4.注塑材料特性掌握，能独立从事注塑工艺调整，保证量产稳定性。 5.工艺员要能接受倒班工作4. 严格遵守操作规程、安全操作规范和环保要求。 5. 具有团队合作精神和较强的责任心。 广州盛铠电子有限公司 地址：埔南路38号园区内3栋电话：联系人：刘先生

岗位职责： 1.负责生产工艺流程的设计与优化，确保生产效率和产品质量稳定提升 2.分析生产过程中出现的技术问题，制定有效的解决方案并推动实施 3.协同研发、品质、生产等部门完成新产品导入及试产阶段的工艺验证 4.持续改进现有工装夹具和作业指导书，提升标准化作业水平 5.跟踪行业先进工艺技术，参与新工艺、新材料的应用评估与推广 任职要求： 1.学历不限，理工科相关专业优先 2.具备1-3年及以上制造行业工艺工程工作经验，熟悉常用工艺方法和生产流程 3.熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，具备良好的文档编写能力 4.具备较强的沟通协调能力和问题分析解决能力，能适应现场工作环境 5.有电子、机械或自动化行业背景者优先考虑

企业主要做汽车铝合金零部件；所属部门：工艺部 【新品工艺工程师，岗位可base在靖江或溧阳】 1.参与产品设计评审，从工艺可行性角度提出建议。 2.制定初始工艺路线和工艺流程卡。 3.进行工艺方案设计，包括工装、夹具、设备的技术要求制定。 4.主导样品试制，解决试制过程中的技术问题。 5.编制核心工艺参数、作业指导书等初始技术文件。 6.分析并解决研发阶段的设计和工艺缺陷。 要求： 1.专科以上学历，扎实的理论基础，DFM（设计可制造性）分析能力 2.工艺开发与设计能力，问题分析（如8D，6sigma）能力 3.项目管理能力 ——靖江可提供住宿补贴，溧阳提供食宿。

1.能看懂图纸，有经验者优先 2.有从事过机加行业的退休优秀人员也可 3.具体薪资待遇面议 4.做好工艺技术服务工作，根据生产线的实际情况，对生产中出现的技术问题提出工艺改进方案 5.包吃住，加班补助，节日福利,做六休一 工作时间:面议

熟悉发那科、三菱、西门子系统及其参数设置，熟练掌握加工程序编写，擅长加工工艺的调试与优化，能够高效解决各类加工过程中的技术问题。

岗位职责: 1、依据三维图纸制定机加工工艺，绘制加工图纸。 2、负责外协加工及车间生产的技术指导。 岗位福利: 基本工资加奖金 教育背景: 机械类及相关专业优先考虑 行业经验: 5-10年

工作职责: 负责表面处理部门的技术支持、工艺优化等相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，化工、材料类相关专业，具备1年以上相关领域工作经验； 2、熟悉化工、冶金行业所用原料及设备的基本特性，掌握相关产品生产工艺知识； 3、具备扎实的无机化学、材料化学、物理学或半导体学等学科基础知识； 4、能够独立开展生产问题分析与解决，并推进工艺改进；具备良好的沟通表达能力，善于团队协作，工作认真负责。 岗位福利： 1、五险一金、享受年休假、婚假、产假等国家规定的带薪假期； 2、提供食宿：食堂供应川菜、湘菜、粤菜等多种菜系，每餐三菜一汤一水果，住宿为电梯房，配备24小时热水、空调、独立阳台和卫生间； 3、人文关怀：员工生活区配有健身房、瑜伽室、图书室、乒乓球室、桌球室等设施，丰富员工业余生活，每月定期组织篮球、羽毛球等文体活动； 4、健全的培训机制：公司设立先导大学，为员工成长提供多元化学习资源，开设大专班、本科班、MBA班、英语外教班、瑜伽班、健身班等课程。

年龄20-45岁，大专及以上学历。 熟练使用CAD、SolidWorks等三维设计软件，掌握产品工艺流程及相关内容，具备机械制造与钣金加工专业知识。 负责对订单设计图纸进行审核，并完成工艺分解与展开工作。 依据公司产品结构规划最短且合理的工艺路径，有效降低制造成本并缩短生产周期。 及时处理生产过程中遇到的技术问题，持续优化工艺方案与技术流程。

一、工作职责 1.联系相关领域专家学者，组织并推进稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2.对投稿进行编辑排版与技术处理，确保格式规范，推动稿件如期发表； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊运行顺畅，出版进度稳定； 4.跟踪学科领域的最新科研动态，配合责任编辑落实期刊发展计划与目标。 二、职位要求 1.硕士学历，专业不限，具备化学、物理、材料、电子、能源、海洋、生物、农林、食品、医药或相关领域背景优先； 2.英语水平达到六级以上； 3.熟练掌握Office办公软件操作； 4.具备较强的学习能力，能积极投入公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-16000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

主导新产品工艺开发，审定工艺流程设计与DFM（可制造性设计）方案 构建关键工艺管控规范，督导日常工艺巡查及过程稳定性分析 牵头实施工艺改进项目（目标：年度降本≥5%，生产效率提升≥10%） 负责标准工时体系搭建与基础数据采集工作 编制设备三年更新计划，核准设备选型技术要求 监管TPM（全员生产维护）实施进度，保障设备OEE≥85% 推进自动化升级项目落地执行（年自动化水平提升≥15%） 统筹产线布局改善，主导产能配置与节拍均衡设计 管理试生产全过程（涵盖计划制定至问题闭环处理） 评估技术改造项目投资回报，确保回收周期≤2年 搭建企业级工艺标准框架，维护工艺文件版本管理体系 推动前沿技术研究与应用导入（如智能制造、工业物联网） 组织工艺专项培训，达成核心岗位技能认证全覆盖 设定部门年度考核指标（如工艺异常关闭率≥95%、设备MTTR≤4h） 负责工程技术团队管理（含人才引进、绩效评定与梯队建设） 管控部门预算执行，控制费用偏差率≤5%

工作职责： 1.负责PCIE板卡产品量产导入，涵盖生产治具设计、测试方案验证、生产过程控制及工艺流程优化； 2.承担生产治具开发任务，参与设计阶段的可制造性与可测试性评审（DFX）； 3.协同软硬件研发团队完成金板及校准工具软件的功能验收； 4.依据产品规格制定并实施生产测试流程，确保出货品质稳定可靠； 5.对接外部生产资源，推动制程管控改进，持续提升生产效率与良率。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、电气、自动化、通信等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2.熟练掌握常用仪器操作，如示波器、数据采集设备、可编程电源、Flash烧录器、MCU烧写工具等； 3.熟悉多种硬件接口与通信协议，包括QSFP光模块、PCIE、I2C、PM-bus、UART等； 4.具备自动化测试实施经验，掌握日志采集与分析方法； 5.了解工厂生产运作模式，具有制程改善实践经验； 6.逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，责任心强，工作积极主动。 加分项： 具备笔记本电脑、服务器、AI加速卡、智能网卡类产品量产导入经验者优先考虑。

1.新产品工艺导入：协同研发团队，从设计定稿至样品制作阶段的问题追踪、分析与优化，并参与E-bom的审核工作。 2.现场工艺文件制定：联动财务与系统部门，负责SOP等作业文件、生产节拍及工时定价的编制与确认。 3.量产工艺维护：配合质量与生产团队，确保产品品质稳定，持续提升制程良率。 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.具备IE、NPI相关岗位工作经验，熟悉工业成本核算理论及国家工艺相关法规政策。 2.熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel操作；能熟练使用CAD软件，具备UG图纸识读能力。 3.熟悉日用品、宠物用品类产品特性，了解注塑机、植毛机、热合机等设备的基本运行原理。 4.具备结构与材料方面的分析判断能力，可针对性提出改进建议与技术见解。 5.执行力强，能够高效推进并落实公司各项工艺相关工作的规划与实施。

岗位职责：电厂上煤系统运行 任职要求：有输煤运行经历，

职位描述： 1、承担饲料生产车间设备的日常维护、保养及管理工作。 2、建立并完善车间设备的技术档案与管理记录。 3、参与新设备的引进工作，负责对接、安装、调试及试运行全过程。 4、组织实施车间生产技术管理、生产流程质量控制及人员协调安排。 5、结合生产工艺实际需求，推动现有设备的技术优化与改进措施。 能力要求： 1、20-23届毕业，本科及以上学历，机电、自动化等相关专业，统招一本优先。 2、具备良好的学习能力、分析判断力及问题解决能力，执行力突出。 3、熟练掌握Excel、Word及PLC编程等常用软件操作。 4、拥有较强的团队协作意识和沟通技巧，能适应高强度工作环境。