岗位职责： 1.参与暖通类项目实施，保障工程质量和项目进度。 2.按照项目要求，完成暖通系统的方案设计、设备安装、调试及日常维护工作。 3.针对暖通系统运行中的问题进行诊断与处理，确保系统稳定高效运转。 4.与项目团队密切配合，推动项目各环节有序开展。 任职要求： 1.年龄30一50岁之间本科以上学历 2.掌握扎实的暖通工程技术知识，具备良好的职业道德素养。 3.具有同类暖通系统运维工作经验者优先考虑。 4.适应团队协作模式，具备较强的沟通能力与合作意识。

岗位职责 1、建立能源管理制度及能耗统计规范； 2、参与综合能耗管理项目的需求沟通、实地考察、需求梳理、评估分析等相关工作； 3、汇总并撰写能源资源使用目标达成情况、节能措施实施效果等总结性报告 岗位要求： 1、热能与动力工程、制冷、暖通空调等理工类专业背景，具备较强的数据分析能力； 2、掌握能源领域相关法规、标准及体系化管理流程； 3、了解工业生产中节能技术及其在设备端的应用实践

我们正在寻找专业匹配、技术扎实且具备应变能力的人才加入团队，携手高效开展机械相关工作，具体信息如下： 岗位要求 -专业倾向：机械工程类相关专业优先。具备对口专业基础，能迅速掌握机械结构与运行原理，可快速投入设备操作、维护等实际工作，减少适应周期。 -技能要求：熟练使用CAD绘图软件，能够独立承担设计及图纸绘制任务。 -能力特点：需思维敏捷，具备应对突发状况的能力，如设备临时故障的处理、作业流程的即时优化等。 薪资福利 -试用期：4000元/月 -转正后：5000元/月 -福利待遇：提供住宿，减轻通勤负担

1、依据公司设备保养计划，按既定标准落实各门店的设备保养工作； 2、按照维修工单规范，及时处理系统分配的上门维修任务； 3、根据所在区域的安装需求，依照安装流程完成设备的现场安装； 4、遵循公司对零配件及维修工具的管理规定，做好申领、存放与盘点工作； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，硬件类相关专业背景，持有驾照并具备设备维护相关实习经验； 2、能够适应夜间作业环境，具备较强的抗压能力； 3、具备基本的服务意识，与客户沟通时保持耐心与礼貌； 4、具有学习意愿，能快速掌握新技术、新流程，适应维保技术迭代与质量标准更新； 5、因应公司业务拓展需要，可接受全国范围内的工作调动。 特别说明：古茗旗下自建的一支设备售后维保团队，覆盖古茗全国门店设备维护需求。

●岗位职责 ①负责机房制冷系统的日常运维、定期保养及性能优化 ②制定制冷系统维护方案，撰写故障分析报告 ③编写并持续优化制冷系统的标准操作流程（SOP）、维护操作流程（MOP）及应急操作流程（EOP） ④审查制冷系统相关的变更技术方案，确保其技术规范与可行性 ⑤承担制冷系统相关培训材料的开发与现场授课工作 ⑥参与制冷系统突发故障的诊断与紧急修复，参与扩建工程的测试与验证 ●任职要求 ①本科及以上学历，暖通空调或相关专业背景（条件突出者可放宽至大专） ②持有制冷作业资格证书（未持证者需在入职后规定时间内取得） ③具备5年以上数据中心工作经验，熟悉供配电、制冷、弱电等系统，具备较强的故障判断与应急处理能力 ④掌握数据中心IT架构与基础设施知识，了解核心设备的技术参数与运行指标 ⑤能独立编制变更实施方案、风险评估报告及应对策略，具备SOP、MOP、EOP文档编写能力 ⑥能统筹班组执行变更任务，熟悉PUE等能效评估指标，可开展设备操作培训

铜陵市义安区招工长/工程师

1.参与暖通领域的项目，确保工程质量与进度。 2.根据项目需求，进行暖通系统的设计、安装、调试与维护。 3.对暖通系统进行故障分析与排除，保证系统正常运行。 4.与团队成员紧密合作，确保项目顺利实施。 任职要求: 1.年龄30一50岁之间本科以上学历 2.具备扎实的暖通工程专业知识，有良好的职业操守。 3.有类似的暖通工程运维经验者优先。 4.能够适应团队合作，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位：设备管理岗 1、岗位简介： 负责屠宰厂设备的TPM管理工作，确保设备稳定运行零故障，提升生产效率与交付能力，通过优化设备性能保障产品品质，同时降低运营成本，充分释放每头猪的价值，助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点： 协调设备与人员协同作业，提升生产效能，推动技术改进以增强产品质量，规范设备从使用到维护的全生命周期管理，持续降低生产成本 3、岗位亮点： 【1】超高的薪酬：优秀主管综合年薪30W+； 【2】技术多面手：操作上千台自动化设备，推动前沿技术在生产中的实际应用； 【3】优秀者同行：公司携手麦肯锡共建卓越设备管理体系，汇聚行业专家共同升级业务能力 4、薪资：战略定薪9-15k/月 5、晋升： 【1】管理路径：设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术路径：设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才需求： 具备强烈目标感、高度责任感，善于深入钻研，能够扎根现场攻坚复杂问题 7、需求专业： 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责项目装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天，工长年收入20万以上。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出生，会水电； 3.项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4.会开车优先。 联系人谭先生，手机： 有意向者可直接电话联系。

岗位职责: 1、具备数据中心暖通系统的运行维护与管理经验，熟悉冷水机组、精密空调、冷却塔、给排水系统、管道阀门等暖通设备的日常运维工作； 2、负责暖通系统突发故障的现场统筹、问题排查及抢修指导； 3、组织开展团队成员的暖通技术培训与能力提升，实施相关训练和应急演练； 4、编制暖通系统设备的应急预案EOP，制定预防性维护计划及MOP内容，并监督维保合同的执行与落地； 5、制定并推行节能优化方案，落实基础设施节能目标，持续改善能源使用效率（PUE）； 6、负责编写暖通设备的运行规程、作业指导文件及相关操作规范； 7、主导暖通系统大修、风险整改及客户定制化改造项目的施工管理工作； 8、负责暖通系统技术资料、运维工具的归档管理及定期校验维护； 岗位要求: 1、大专及以上学历，暖通、机电类相关专业，掌握暖通领域国家相关标准规范； 2、具备2年以上在数据中心或中大型企业从事暖通系统运维管理的工作经历； 3、熟悉大中型冷水机组（如螺杆机、离心机）及末端设备的常规维护与保养流程； 4、具备独立分析判断暖通系统故障的能力，并能有效指导团队处理问题； 5、具有暖通系统节能优化与运营管理的实际操作经验； 6、熟练使用常用办公软件，具备良好的表达与文档撰写能力，可独立编制SOP、MOP及应急预案等技术文档； 7、具备较强的供应商协调管理能力，工作积极主动，能适应较高强度的工作压力；

招炒菜师傅一名 凉菜师傅一名 联系:

涡阳鸿路三期招聘组力1名 拼装工2名，焊工2名，打磨1名，活多稳定，欢迎来电

翡翠庄园北门饭店招聘：服务员2名，传菜生2名，电话

亳州市蒙城县招贴砖

亳州市涡阳县招装修木工，农村，装一个门，一面墙的护墙板大概15平方

1.岗位职责：负责厂区暖通系统的安装、调试、日常运行维护、故障排查及维修，确保系统稳定高效运行，满足生产及办公环境需求； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备暖通相关工作经验，熟悉暖通系统原理及操作流程，动手能力强，能独立处理各类技术问题 上六休一每天8小时

大型水系统中央空调管道设计施工管理技术员

工作经验在五年以上，有海外工作经验，会英语优先，工资面议

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

1.持有暖通高级工程师职称，并具备注册类暖通专业资格证书 2.具备大型项目实施经验者优先考虑

后台录入资源

有相关证件，配合度高，眼里有活。

风电运维/定检/技改/值班员 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-15000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电高空作业，风叶修复

大手，了解掌握风电高空作业

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压作业证） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等任务。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目覆盖全国各风电场现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力强，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可享受一次带薪探亲假，为期10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，且持有低压、高压、高处三项作业证书 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试及试运行全过程，落实安全隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电运维知识。 工作地点：根据项目需求就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能够长期驻外工作；必须具备低压电工证、高压电工证和高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可现场休息，每满三个月享有10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

铜陵市义安区招工长/工程师

岗位职责： 1、负责数据中心暖通系统的技术统筹与管理工作； 2、负责管辖区域内风冷精密空调的巡检、维护及日常保养工作； 3、协助部门负责人拟定风冷机组设备的维修周期、保养计划及相关专项维护方案； 4、对机房风冷机组运行数据、环境参数及能耗信息进行收集与分析，保障生产环境稳定可靠； 5、负责风冷机组设备的日常检修、季度维保、故障处理及技术归档管理； 6、按照管理规范定期开展设备及基础设施的健康评估和预防性检查，及时识别并消除潜在风险； 7、编制、更新并维护风冷机组相关技术资料，组织内部培训并确保文档实时同步； 8、承担本部门及跨部门技术人员的专业技能培训任务； 9、参与数据中心暖通系统的节能改进、定制化升级及项目落地实施工作； 10、配合处理辖区内的突发状况，并完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，制冷、暖通、强电类相关专业，条件优异者可放宽至大专； 2、具备5年以上本领域工作经验，其中至少3年专注于数据中心运维； 3、熟悉空调系统的结构原理、运行特性及操作维护关键点； 4、熟练操作AutoCAD、Office等常用办公及设计软件； 5、具备系统性分析能力，可独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及现场管理； 6、具有较强的组织协调与沟通能力，了解数据中心运维标准流程； 7、能够撰写和审核暖通系统相关的运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案等技术文件。

懂工程现场管理，负责工地现场调度，会CAD，懂石材干挂工艺！

岗位职责： 1产线设备在切割段/绑定段/模组段的日常保养与巡检工作； 2跟进生产现场运行情况，确保每日生产目标达成； 4保障生产线的正常维护与持续运转； 5处理生产过程中出现的品质异常问题； 6治具及工具的日常维护与管理； 7完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1大专及以上学历，具备LCM模组相关经验者可放宽至中专学历； 2具备2年以上电子行业设备维护相关工作经验； 3可适应白夜班轮班制度，具备良好的沟通能力和较强的责任心。