
高级产品工艺工程师
1.6-2.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上不需要出差钢铁经验AutoCAD机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验成型工艺经验专用机械经验有色金属经验钣金经验
岗位职责:
1. 主导或协助燃气热水器生产过程中工艺与品质问题的处理,为量产工艺团队在生产中遇到的技术难题提供支持并推动整改;
2. 推动燃热产品工艺技术进步,开展新工艺、新材料、新方法的研发,完成风险评估、验证及实际应用导入;
3. 参与燃热新产品相关工艺技术的评审与规划工作,并牵头实施关键技术攻关;
4. 统筹分析并解决燃热产品在重点工艺、质量及产品层面的重大问题,主导项目中复杂难点的技术突破。
任职资格:
1、本科及以上学历。
2、具备5年以上工作经验,有燃热产品研发或工艺相关背景者优先考虑。
3、掌握机械制图、材料学、力学、机加工及模具等方面的基础知识与技能;熟练使用Creo、PRO-E、CAD等设计软件;具备一定项目执行或项目管理实践经验。
4、具备较强的组织协调能力;工作认真负责,乐于学习,沟通顺畅,服务意识佳,具有良好的团队协作精神。
工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上冲压工艺
岗位职责:
1. 负责产品生产工艺的统筹规划、设计及持续优化,提升生产效率与产品质量。
2. 针对现有工艺方案进行改进升级,有效控制生产成本,保障生产过程安全稳定。
3. 组织编写、维护和更新生产作业指导书、工艺卡片等各类工艺技术文件。
4. 提供生产现场的工艺技术支持与指导,及时处理生产中出现的技术难题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械制造、材料成型及相关专业背景。
2. 掌握冲压、弹簧类汽车零部件的生产工艺流程。
3. 具备较强的沟通协作能力与现场问题分析解决能力。
4. 有汽车零部件领域工艺工程师工作经验者优先考虑。
焊接工艺工程师
6000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限立焊仰焊工艺设计质量检测气焊平焊横焊钢结构
岗位职责:
依据研发部门资料,拆解并优化焊接流程,提高焊接品质与作业效率。
负责焊接工艺文档的编写与校对;
处理生产中遇到的焊接技术难题,保障生产有序开展。
任职要求:
有焊接工艺相关工作经验者优先考虑;
了解各类焊接方式及焊接耗材特性;
具备良好的沟通协作能力与团队意识;
工作态度端正,具有较强的责任感和执行能力。
生产技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上自动化工艺流程设计工艺流程改进综合性工艺工程师AutoCAD机械工程专业接受出差熟悉各类电气工艺
任职要求:熟练掌握CAD制图工具,具备较强的数据敏感性,工作认真负责,有工艺相关经验者优先考虑
焊装工艺规划工程师(BIW车身)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上节拍layout布局夹具设计
[岗位职责]
1. 根据车身数模开展白车身焊装产线的工艺规划与方案设计,涵盖平面布局(layout)、节拍测算、上件序列、工艺分工、人机工程评估、风险识别、安全措施制定及物流规划等内容,在确保产品可制造性的基础上,实现产线结构的最优配置。
2. 负责工艺设备的选型工作,组织技术对接,并对设备配置清单进行审核确认。
3. 在项目现场处理焊装产线安装与调试过程中出现的技术问题,保障项目顺利推进。
[任职要求]
1. 本科及以上学历,机械类或工业工程类相关专业。
2. 具备一年以上汽车白车身工艺规划或焊装车间实际工作经验者优先;有焊装夹具开发或仿真分析经验者优先考虑。
3. 英语能力良好,具备听说读写综合应用能力,通过大学英语四级者优先。
4. 身体健康,责任心强,积极主动,具有较强的学习意识、沟通协作能力和团队精神。
尺寸匹配工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上合金经验连接/切割工艺经验CATIA焊接经验不需要出
岗位职责:
1)分析并优化零件定位方案、公差分配、装配流程等影响DTS及车身门盖合格率的设计风险;
2)核查项目经验总结及相关设计规范的落实执行情况;
3)参与各项目工装与检具的技术方案评审及预验收工作;
4)主导总装内外饰DTS问题的排查与整改,开展cubing匹配验证,确保达到CQA/DPU目标;
5)主导焊装CMM合格率提升工作,推进实车在线匹配,满足各项目阶段交付要求;
6)组织实施零件尺寸验证与状态冻结,确保零部件符合量产标准;
7)牵头制定并固化总装DTS规范,明确车身、门盖及表调线相关监控标准;
8)整理设计、工艺及零部件方面的经验教训,推动在后续车型中的继承与应用;
工艺技术员
6000-8000元/月
工艺工程师PE1年以下大专及以上CATIA能源/化工/环保经验AutoCAD复合材料经验量产工程师(PE)经验自动化设备经验机械加工制造经验专用机械经验制药/医疗经验机电设备经验装配/总装经验内外饰经验PLC
岗位职责:
1.负责工艺流程的规划、改进及落地执行,保障工艺质量与生产效率;
2.参与产品开发过程,配合解决制造环节中的工艺技术难点;
3.设定并优化工艺参数,负责相关设备的操作与日常维护;
4.编写并落实工艺操作规范,监督产线工艺执行状况;
5.与研发部门协同协作,持续提升产品质量与制造效能。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械工程、化学工程、材料科学或相近专业背景;
2.具备较强的分析判断能力,能独立应对和攻克工艺技术问题;
3.动手能力强,具有一定的技术钻研能力,可熟练使用相关工艺设备;
4.具有良好的团队协作精神,能够与团队成员顺畅沟通交流。
工艺工程师
6000-10000元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上合金经验表面处理工艺经验电脑经验AutoCAD动力系统经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验专用机械经验手机经验电子/通信经验电镀经验五金经验不需要出差切削工艺抛光经验
岗位职责:
1. 负责新产品工艺方案的制定及现有产品工艺的持续优化;
2. 编制工艺技术文件、规范标准,按时完成工艺开发任务;
3. 优化生产工艺流程,提升产线运行效率;
4. 主导生产过程中质量问题的原因排查、分析与改进,提升产品良率;
5. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械类、工业工程等相关专业;
2. 熟练掌握CAD制图,精通Autocad、Solidworks等设计软件;
3. 具备1-3年制造企业工艺技术岗位工作经验;
4. 具有较强的计划组织能力、学习能力和问题分析判断能力;
5. 具备良好的职业操守,沟通协作能力强,富有团队合作精神。
工艺工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上电脑经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验成型工艺经验装配/总装经验手机经验电子/通信经验钣金经验五金经验汽车车身及配件经验夹具/治具经验PCBA
岗位职责:
1、主导新产品工艺方案的开发与设计,开展新产品的工艺研究,涵盖新材料与新技术的应用评估与验证工作。
2、承担新产品可制造性分析及质量风险识别,组织试产验证并推动产品顺利转入规模化生产。
3、编制并管理产品工艺文档、质量控制节点、管理制度和作业流程,负责BOM的建立与维护。
4、制定与优化产品生产所需工时标准,合理规划生产节拍。
5、提供生产现场全流程技术支持,主导异常问题的排查、处理、预防及闭环管控。
6、组织实施车间操作人员的工艺培训,监督工艺规程与操作纪律的落实执行情况。
7、监控并推进产线良率、直通率及生产效率提升,持续优化工艺流程,实现降本增效。
8、负责产品改制或变更过程中的首件样品确认工作。
9、规划设计产品工艺路线,并统筹车间、仓储及厂区的空间布局。
10、主导生产线体、工装夹具及测试设备的技术规划、结构设计及落地实施跟进。
11、为外协厂商提供生产技术支援,协助处理异常问题,并参与供应商现场审核支持工作。
任职要求
1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计或相近专业背景。
2、具备2年以上在光伏、电力电子领域从事研发或制造工艺策划相关工作经验。
3、掌握新产品导入流程,具有项目管理实际经历。
4、了解PCB/PCBA制造工艺及相关生产流程。
5、熟练运用AUTOCAD、SOLIDWORKS、OFFICE等工程及办公软件。
6、具备产品装配与测试类工装夹具的设计能力。
7、具备良好的沟通协调能力、跨部门协作意识、文字表达能力和执行力。
8、熟悉ISO9000/IATF16949质量管理体系及APQP等五大质量工具,掌握质量问题分析与处理流程。
9、具备一定决策判断力、问题分析与解决能力者优先考虑。
10、具备光伏储能产品专业知识、全流程生产工艺理解及现场作业管控经验者优先。
cnc编程
5000-7000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上机械加工制造经验双休
1.具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。
2.熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。
3.具备一定的工装夹具设计能力。
4.熟悉设备调试与编程,了解各类金属加工设备(如车床、镗床、加工中心等)的性能特点,掌握多种金属与非金属结构件的加工方法,能够独立快速解决现场技术质量问题,并指导操作人员按照工艺要求规范作业。
5.能准确传达工艺文件中的各项技术要求。
6.擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档,能编制工作计划并形成书面材料提交上级审核。
7.可接受短期外出差任务。
安徽亳州人民医院北院的满意饭店,招服务员。9点半到3点,下午5点到10点半,月休两天,工资
服务员月结
亳州人民医院北院的满意饭店,招服务员。9点半到3点,下午5点到10点半,月休两天,工资面谈。
蓝牙耳机包装320/天+可预支+包吃住坐班+可带手机+人走账清
8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住日结免费班车住房补贴带薪年假全勤奖做六休一
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起
纯工价格:32元/小时
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薪资待遇:
1、小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
打磨焊接
招聘;
涡阳四期
下料师傅学徒5人
组立2人
拼装师傅和学徒10人
焊接师傅和学徒10人
门焊师傅或者学徒,抛丸工2人,打磨2人
欢迎介绍
微电
人走帐清300一天组装配件,包吃包住!!!
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃包住工作轻松
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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无锡
海西海西蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
工长放线员测量员
海西蒙古族藏族自治州海西蒙古族藏族自治州直辖招工长/工程师、测量员/测绘员/放线
甘孜雅江县两河口抽水蓄能电站招聘边坡锚索管理人员。
8000-10000元/月
工长工程师月结全职
两河口抽水蓄能电站招聘边坡锚索管理人员。同岗位经验3年以上。
工长
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
工长测量员
招聘,测量员3名,大工长2名,公司内部记账核算员3名,项目经理2名,专业财务1名,,项目地点:白山,临江,淮南,联系电话,杜总
南阳宛城区招家装施工工长,基础装修部分大包,外地施工。要求有木工,瓦工,油工工人。
180-200元/平
工长油漆工泥瓦工装修木工长期11-20人月结
招家装施工工长,基础装修部分大包,外地施工。要求有木工,瓦工,油工工人。
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上食品/饮料
招聘
生产类目
固体饮料、压片糖果、凝胶糖果、膏状、制粒、口服液。需具备独立调配并完成粉剂、液体样品打样的能力,有相关经验者优先考虑。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上药品有生产管理经验质量管理经验其他保健品
保健品工厂车间经理的核心职责涵盖生产执行、品质管控、人员协作及安全监管。
1、生产管理:依据订单安排生产排程,跟踪生产进度以保障准时交付,及时协调处理设备异常、物料供应不足等突发问题
2、质量控制:确保生产过程符合GMP要求,主导质量问题分析与整改,监督产品全过程符合工艺规范
3、团队管理:组织员工培训、绩效评估及部门间协同作业,持续提升团队执行力与工作效率
4、安全管理:贯彻执行安全生产规程,定期排查设备与现场安全隐患,开展应急演练与安全教育
任职要求
1、学历与专业:大专及以上学历,食品、制药、生物工程等相关专业优先考虑
2、经验要求:具备3年以上保健品或药品生产管理经验,了解片剂、胶囊等剂型生产工艺流程
3、技能要求:熟悉生产计划调度、成本管控及设备日常维护,能熟练操作常用办公软件
4、软性能力:具备良好的沟通协调能力,抗压性强,具有较强的团队带领能力
折弯工工厂焊工质检员钣金工程师
岗位名称:钣金工程师;激光操作员;刨槽工;剪板工;折弯工;焊工;cad激光学徒(学徒阶段不要求经验技能)。
岗位要求:1.熟练掌握CAD画图排版技能;2.有钣金行业从业经验,熟悉相关工艺和设备操作;3.对激光切割、刨槽、折弯等工艺有实际操作经验者优先。
薪资待遇:1.钣金工程师:8k12k;2.cad激光操作:6k8k;3.刨槽工:6k9k;4.剪板工:5k7k;5.折弯工:7k10k;6.焊工:6k10k;7.cad激光学徒:4k;8.质检:3.5k。其他福利:单休,交社保,每月15号准时发放工资。
设备主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、建立健全设备管理机制并持续优化,保障设备稳定高效运转;
2、落实设备维护与保养方案,减少突发故障,提升设备运行效率;
3、统筹设备的选型、安装、调试及技术升级,推动设备性能改善;
4、跟踪设备运行状态,收集分析运行数据,制定优化改进措施;
5、开展设备操作培训,增强员工操作规范性与安全生产意识。
任职要求:
1、掌握真空设备原理及生产工艺流程,具备设备运维管理背景;
2、具备出色的应急处理与判断能力,可快速解决设备突发问题;
3、具备良好的组织协调能力,能有效推动团队协作完成任务;
4、工作认真负责,关注细节,具备较强的安全生产与环保理念;
5、精通设备管理工具及常用办公软件,擅长数据整理与报告撰写。
食品生产车间主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调,保障生产环节有序进行。
2.检查并管控生产过程中的质量环节,确保产品达到公司及行业规范要求。
3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.持续改进生产工艺流程,推动生产效率与产品品质双提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效推进团队协作与任务执行。
2.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接上下级工作交流。
3.熟悉食品类生产运作流程,能依据实际生产情况灵活调整作业方案。
4.具备较强的应变与问题处理能力,能快速响应并解决生产现场突发状况。
食品车间主任
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限团队管理
生产管理和组织:负责车间生产计划的制定和实施,确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产,协调生产过程中的各种问题,确保生产现场的安全管理,制定并落实相关规章制度。
质量管理:确保产品质量符合标准,对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制,处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。
安全管理:强化安全生产意识,负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度,组织员工进行安全生产教育。
设备管理:负责车间设备、模具的日常保养和维护,确保设备正常运行。制定设备维护计划,监督设备使用情况。
人员管理:负责车间员工的日常管理和培训,提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训,评估员工工作效果。
成本控制:合理调控生产过程中的制造费用,控制生产成本,提高生产效率。
制度建设和执行:制定和完善车间的规章制度,并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。
应对突发状况:及时应对生产中的突发状况,解决问题,确保生产顺利进行。
食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤:
制定生产计划:根据订单和生产需求,制定详细的生产计划,合理安排生产任务。
组织实施:按照计划组织生产,协调物料采购、设备维护等工作,确保生产顺利进行。
质量控制:对生产过程进行监控,确保产品质量符合标准,及时处理质量问题。
安全管理:强化安全生产意识,组织安全检查,确保生产安全。
设备维护:定期对设备进行维护和保养,确保设备正常运行。
人员管理:组织员工培训,提高员工技能和素质,确保员工安全操作。
成本控制:合理调控生产成本,提高生产效率。
报表整理:及时整理和报送车间各类报表和原始资料
有大型酿造企业(酱油厂家)工作经历者优先考虑。
固体饮料生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验机加工工艺经验其他
负责固体饮料车间的生产管理
依据生产计划科学调配生产任务
精益生产主管
1.4-2万元/月
工业工程师IE5-10年大专及以上重型机械自动化工业工程相关专业
岗位职责:
负责制定精益生产的中长期及阶段性规划
负责精益生产工具的宣导、培训与落地实施
负责推动公司现场基础管理体系的搭建与优化
负责组织并落实精益生产、5S等先进管理模式的应用
负责引入精益管理理念与方法,推进设施布局优化与工艺改进
厂长/生产主管
9000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机械加工制造经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营,确保生产任务按计划有序推进并达成目标;
2.跟踪生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提升生产效能与产品品质;
3.保障生产设备稳定运行,落实设备巡检、维护及保养工作安排;
4.统筹协调各部门协作,及时处理生产过程中的技术与管理难题,确保安全生产;
5.带领团队实现公司下达的经营指标,推动管理升级与技术创新。
任职要求:
1.本科及以上学历,管理类或相关专业优先;
2.具备5年以上制造行业管理经验,有包装领域工作经验者优先考虑;
3.熟悉ISO质量管理体系,掌握精益生产、成本管控等相关专业知识;
4.具备出色的团队管理能力,善于沟通协调并有效解决实际问题;
5.责任心强,抗压性好,能在高强度工作环境中保持高效执行。
栏目概述
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