
江西鹰潭急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6300-10200元。
6.3千-1.02万/月
工长月结
急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6300-10200元。
其他生产营运人员月结3-5年本科无线测试射频测试
岗位职责:
1. 负责消费类电子产品(手机/平板/IoT设备)的硬件测试方案规划与实施
2. 主导射频、音频、功耗等专项测试工作,输出测试报告并跟进问题解决闭环
3. 搭建自动化测试平台,实现测试效率提升30%以上
4. 研读行业测试标准(如3GPP/蓝牙SIG认证),建立企业内部测试规范
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上消费电子领域测试经验
2. 熟悉5G/Wi-Fi/BLE等无线通信协议测试流程,主导完成至少2个整机项目测试
3. 熟练操作CMW500/8960等综合测试仪器,具备Python自动化脚本开发能力
4. 拥有CTA/CE/FCC认证相关测试资质者优先考虑
产品工程师(连续模/铸件模具)
9千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UGCAD
岗位职责
1、调研并整理客户实际需求,开展竞品研究,制定产品优化方案,推动项目立项与评审流程;
2、主导产品功能设计、界面交互规划、技术路径梳理及功能验收与项目成果评估;
3、为研发团队提供技术支撑,协同开发人员完成系统开发与内部测试工作;
4、汇总各渠道用户反馈问题,进行分类整理、任务分派与闭环处理;
5、负责外协功能模块的前期任务拆解与最终交付质量审核。
任职要求
1、大专及以上学历,本科优先;机械或模具类相关专业;
2、熟练掌握汽车五金模具结构设计及2D工程图输出,精通UG与CAD软件;针对续模、铸件模的设计难点具备独立解决能力;
3、熟悉汽车连接工艺技术,能精准描述工艺流程与技术要点;
4、具备一定团队管理经历,抗压能力突出;
薪资待遇/薪资结构
1、综合月薪:9k-15k(含底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利补贴);
2、设有专项项目奖金激励;
4、其他特定奖励机制;
工作时间
周一至周五每日8小时,周六5小时(视生产安排适度加班)
齿轴设计工程师(J12007)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计
岗位职责:
负责传动系统的设计开发工作,包括斜齿轮/轴、螺旋伞齿轮、差速器(含差速锁)、轴承等零部件
1、承担传动系统设计任务
1.1 齿轮与轴的结构设计
1.2 轴承的选型及结构设计
1.3 差速器(含差速锁)的选型与设计
2、开展传动系统的尺寸链核算与校核
3、组织实施传动系统的CAE仿真分析
3.1 齿轮轴类零件的强度校核
3.2 轴承使用寿命评估
3.3 齿轮噪声、振动与平顺性(NVH)分析
4、对接传动系统零部件供应商,开展技术沟通并跟进开发进度
5、推进传动系统零部件在设计、制造工艺及质量方面的持续改进与优化
6、编制传动系统零部件的技术规范及相关技术文件
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、汽车工程等相关专业,具有5年以上齿轴正向开发经验,具备独立完成齿轴类零部件正向开发的能力
2、能够制定齿轴整体设计方案及齿轴冷却润滑方案
3、掌握齿轮宏观与微观参数的正向设计方法
4、可根据CAE分析结果对齿轴结构进行优化调整
5、熟练操作kisssoft、romax等齿轴专用设计分析软件
6、熟悉齿轴常用材料及机械加工工艺,具备压铸、机加、模具等制造工艺的分析能力
7、具备齿轴类产品常见质量问题的识别、分析与整改能力
管培生/储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 负责客户档案的数字化整理与系统维护,确保客户信息的准确性与安全性。
2. 策划并执行客户服务活动,提升客户满意度与品牌忠诚度。
3. 开展金融知识科普宣讲,向客户传递专业保险理念与产品信息。
4. 协助团队完成行政事务,包括会议组织、文档整理等支持性工作。
B2危货司机
工业园区企业诚聘B照危货驾驶员1名。
岗位职责:负责公司气体产品的安全运输及气瓶的装卸工作。
任职要求:持有效B2驾照及道路危险货物运输从业资格证;年龄55周岁以内,身体健康,能胜任气瓶装卸;驾驶经验丰富,无重大交通责任事故记录,熟悉车辆日常维护保养;责任心强,具备良好的安全意识,服从调度安排。
烘焙师月结
招聘:烘焙师薪资:3500-5500元/月职位详情:有工作经验的优先(没有经验也可以,可以教,但是要吃苦耐劳,肯学肯上进)会打戚风蛋糕之类的中式糕点,爱干净,会主动干活,服从安排
裱花师月结
招聘:裱花师薪资:3500-5500元/月职位详情:有工作经验的优先,会做生日蛋糕和独立出品更新产品,服从安排
要三个二.保.焊学徒350一天包吃住不用证
400-450元/天
电焊工龄奖年终奖高温补贴包住夜班补贴3-5人日结
江西上饶要几个电焊工450一天包吃包住 二把刀也要不用证
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工长
岗位职责:主要招聘各工种工长
1、按图组织施工,合理安排工人干活。负责班组日常管理,解决现场技术问题。
2、算好材料、辅料用量,控制损耗,避免浪费。
3、配合项目经理和其他工种的穿插施工,不窝工。
任职资格:
1、有5年以上工长经验,带过班组;
2、熟悉相关工种的施工工艺,及相应常用材料;
3、责任心强,能常驻工地(外地)。
工长工程师
天津HF项目招聘钳大工。
每周工作6天,每天8:00—20:30,中间休息2.5小时。
要求熟悉气路、液路安装,年龄24-45岁。
预制构件生产协理
7-8千/月
其他生产营运人员3-5年高中生产管理
1. 协助生产经理完成预制构件生产的相关辅助工作
2. 能够接受出差安排,适应项目驻厂工作要求
3. 具备预制构件生产工厂的相关工作经验
车间主管
1-1.1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验非标设备经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
车间主任包吃包住月结3-5年大专全职有生产管理经验谷物加工经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验食品/饮料/烟酒经验制药/医疗经验质量管理经验
江西黑鸭子渔具有限公司 诚聘:
【配料工】 2人
计件薪资:5000-8000
要求:35-50岁、、初中以上文化,身体健康、能吃苦耐劳、服从工作安排,有工厂工作经验者优先、余江区人员优先,包吃住、交五险!
工作地址:龙岗工业园区三经路以西(江西黑鸭子渔具有限公司)
【车间主任】
薪资:5000-8000
要求:30-45岁,高中以上学历
【雾化工】(包吃住交五险一金)
薪资:5000-8000
要求:30-45岁,有工厂工作经验者优先
联系电话:
文员
3-4千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
任职要求:
1.具备大专及以上学历;
2.熟悉Word、Excel等常用办公软件操作;
3.工作细致认真,责任心强,具备积极端正的工作态度
工厂实习岗位
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
双胞胎(集团)工厂实习大学生(25届)热招岗位:储备生产、储备设备、储备品管
建议专业:
1、生产方向:粮食工程、机电、机械、电气、自动化、化学化工、生物技术等相关专业
2、设备方向:机电、机械、电气、自动化等相关专业
3、品管方向:动物科学/动物医学、食品科学、化学化工、生物科学等相关专业
监理地市主管-铁塔项目
5-7千/月
监理工程师3-5年大专
岗位定位:地市铁塔全业务监理总负责人、总监代表,对接铁塔市分公司建设部,管理本地监理班组,兼顾管理、技术、业主协调、安全管控。
一、岗位职责
1. 全面统筹本市铁塔框架监理项目的整体运行,编制区域监理工作规划、人员调度方案、巡检安排及旁站监督计划。
2. 对接铁塔市公司建设、运维、能源、拓展等各业务部门,保障信息畅通与协作高效。
3. 统领质量、进度、安全三项核心控制,执行铁塔双打卡机制、现场驻点监督及隐患整改闭环管理。
4. 审核监理周报、月报、工程计量凭证、变更资料及竣工文件,确保资料归档完整、PMS系统流程准确录入。
5. 组织回款支持工作,推进履约过程考核、铁塔季度履约评价,持续维护与业主的良好合作关系。
二、工作要求
1. 掌握铁塔公司相关专业的施工工艺标准与技术规范;
2. 熟知铁塔公司管理体系、履约考评制度、PMS工程管理系统操作,熟悉监理线上考勤、过程监管及验收流程;
3. 近三年具有地级市铁塔公司监理项目负责人实际工作经验;
4. 熟练操作CAD、Office办公软件,具备Excel数据处理、台账编制能力,擅长公文及汇报材料撰写;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够有效协同建设单位开展各项工作。
冷模工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专冷模
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队的能力培养与赋能,持续提升整体技术水平。
2、负责工装技术项目转产前的准备工作:建立并优化项目工装转产前的动静态验收流程标准,完善异常问题升级机制,强化验收过程管控与问题闭环管理,保障转产达标。
3、主导生产基地技术标准及流程文件的编制工作,组织实施基层培训,推动各基地生产作业标准化与一致性。
4、组织推进技术专项任务落地,牵头调试阶段异常问题的复盘分析与改进,并沉淀为标准化案例流程,实现经验共享与能力下沉。
5、主导各基地降本增效工作,针对运营管理短板提出改进建议并推动执行,有效消除生产过程中的八大浪费。
6、参与前期工装设计方案评审,评估模具设计的合理性与可实施性,确保设计满足生产工艺要求。
抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8千-1万/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
研发工程部总监
1.8-2.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责机加工行业研发项目的整体规划与执行,确保项目按时交付
2. 主导走心机工艺的优化与创新,提升生产效率和产品质量
3. 协调跨部门资源,解决项目实施中的技术问题
4. 跟踪行业技术发展趋势,推动公司技术升级
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业
2. 8年以上机加工行业经验,熟悉走心机工艺及项目全流程管理
3. 具备优秀的项目管理能力和团队协作精神
储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年高中生产管理方向
储备干部
【岗位职责】
1. 遵守公司及部门各项管理制度,落实上级生产目标,分解班组每日工作任务,保障生产有序推进、按时达标。
2. 主持班前班后交接工作,规范执行交接班流程,及时排查现场问题,突发异常快速第一时间上报。
3. 负责班组日常安全、职业健康及环保管理,定期组织安全学习、隐患排查,检查劳保佩戴,落实危险源管控,做好应急处置及安全台账记录。
4. 抓好班组现场质量管理,监督员工作业标准操作,规范填写生产记录,及时发现、整改各类现场质量问题。
5. 监督班组设备日常使用、清洁、点检保养,及时上报设备故障,配合做好应急处理,保障设备正常运行。
6. 落实班组SQDCPMEI综合管理指标,推进现场6S管理、成本管控及数据统计,按期完成安全生产自查整改,优化现场作业环境。
7. 负责班组员工日常考勤、工作督导与绩效考核,合理安排班组人员岗位工作。
8. 完成上级交办其他班组管理工作。
【岗位要求】
1. 熟练使用计算机及Office相关办公软件。
2. 具有较强的学习能力和沟通管理能力。
3. 熟悉汽车物流行业生产线作业流程、现场管理优先。
4. 身体健康,能吃苦耐劳,能适应两班倒、车间物流现场作业,责任心强,无不良嗜好。
来料工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责建立和完善来料检验标准(IQC检验规范、SIP等),确保来料质量符合要求;
2. 负责制定各类来料检验设备、仪器的操作指导书(SOP)及日常维护保养规范,确保检验操作的规范性与一致性;
3. 负责进料检验的日常管理,对不合格品进行评审、隔离及处理,并跟进供应商的改善进度;
4. 参与供应商的导入审核及定期绩效考核,协助供应商提升质量管控能力;
5. 负责来料质量异常的分析与处理,要求并辅导供应商...
车载NPI工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科电气机械制造
【岗位职责】
1. 负责HUD、PGU及投影大灯等产品的过程开发。
2. 负责新产品各阶段APQP资料的编制及提交。
3. 主导过程设计DFM编制及评审,在产品研发阶段介入,从可制造性(DFM)和可测试性角度(DFT)提出设计改进建议。
4. 规划和设计新产品生产的整个工艺流程,包括工序安排、工位设置、工艺参数确定等。
5. 组织并主导小批量试产(如A样工程验证测试、B样设计验证测试、C样生产验证测试)的全过程。
6. 负责新产品所需的治工具清单及制作需求输出,评估现有设备能力,提出新设备需求,参与新设备的选型、验收,并规划生产线的布局。
7. 在试产过程中,收集生产数据,分析出现的各种问题(如质量缺陷、工艺瓶颈、效率低下等),并与研发、质量等部门协同,找到根本原因并推动解决。
8. 持续优化生产工艺和参数,以提高直通率(FPY)和生产效率。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历。
2. 光电信息科学与工程或机械工程专业。
3. 对光电或机械专业的知识深入掌握。
4. 对整个光学产品试做体系有全面的了解,并能准确把握各组成部分之间的相关性。
5. 有较好的心理素质、沟通能力、学习能力,有诚恳的工作态度,有较强的责任心。
栏目概述
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