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招聘岗位代码为1194。工作地址位于海南省琼海市万泉镇。有意者可通过进行咨询。

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琼海。高考6.7-6.10活动，在学校门口支持高考， ，（时间待定)，主要让家长加企业，会有一个棚子，传单，及负责看管现场 报名联系: 做完立结 实际工作时间，开考前一个点，考试完后一个点，中间考试时间自己待着玩 工资120一天

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2026年11.30-20.30，年龄35岁以下的活动需要站岗前面就是培训知道任务弄弄物料提前熟悉一下以及拆装物料伴手礼之类的。20个15个有艺人出席，琼海包接送，有工资，具体请详细联系

拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，无违法犯罪行为。具有良好的素质、品行、职业道德。具备与招聘职位相匹配的知识储备、任职经历和专业素养。具体招聘人数及岗位详见《海南博鳌乐城医学公益基金会2026年公开招聘岗位需求表》。咨询时间为工作日9:00-12:00，14:30-17:30。报名方式为网上报名，不收取报名费。应聘人员需认真阅读招聘公告，了解招聘岗位相关信息进行报名。报名材料提交方式为提交相关电子材料，需上传的报名材料为1至8项，电子版打包压缩发送至指定邮箱，邮件标题格式为姓名加应聘岗位。

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临时工3名，包食宿，新年可以上班的

木棠荣飞冻品 招一名零时工，年龄18-45 工作时间：8点-12点，下午1点半到下午6点半，工期1-2月 待遇：120/天

琼海市招工地打磨工

琼海市招彩钢板安装

琼海市招彩钢板安装(彩钢瓦)

琼海市招安全员/安全负责人(工地安全员)

有创业精神，敢于开拓，有1年以上经验，做事认真，服务精神好！

招日结夜班兼职工，有电瓶车二百四，没得代步车200工作区域花果园，联系电话

招聘驻南昌市通勤车管理人员。薪资为每月3000元以上，包含五险，并可根据能力增加工资。年龄要求在25至50岁之间。要求应聘者会电脑办公操作。

招聘一名工人。工作地址位于腾飞小学附近。

招聘临时工。薪资为每月2000元以上。

招聘零工。薪资为每月2200元以上。要求身体健康，吃苦耐劳，工作认真。

美兰机场招聘餐厅服务员。要求持有食品健康证和无犯罪记录证明，年龄在18-55岁之间，吃苦耐劳有责任心。月薪3000元，包吃住，有商业保险，月休4天。琼海博鳌乐城一龄逸和康养酒店招聘长期客房计件服务员。有工作经验者优先，需持健康证上岗。薪资为计件工资，多劳多得，日常工资标间为16元每间，其他房型按房点折算，法定节假日工资标间为32元每间，其他房型按房点折算，包吃包住。

琼海【米兔路口猪脚饭店】招聘招聘：出餐员(中班）薪资:3200-3400，月休两天，提供中班和晚餐上班时间:12:00-14:0018:00-00.:00要求:打包为主，会简单的厨艺，例如煎鱼煎蛋小炒，有工作经验优先，必须有健康证年龄25-35联系电话地址：金海西九横街60号（银海路民谣乐后面）备注：试用3天，试用期工资正常

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琼海市博鳌镇星级酒店招聘长期计件外包【内容】负责客房日常清扫，铺床叠被，对客服务等客房服务工作【时间】8:30~17：00【薪资】计件提成，多劳多得，17元/间，保底10间/天，综合月薪6000左右；住宿环境舒适，伙食优质，包吃包住.【地点】琼海市博鳌镇星级酒店【要求】熟练工，能独立做房，黑鞋黑裤。报名联系。

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招饭店服务员工资3千，会骑电动三轮车，优先，年龄50岁之内

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程餐饮服务，主动关注顾客需求，提升用餐体验 2.按标准完成餐前准备、餐中巡台、餐后收台及餐具清洗消毒工作，确保服务动线高效顺畅 3.保持餐厅地面、桌椅、吧台、卫生间等公共区域整洁卫生，定期检查设施设备运行状态 4.协同厨房、传菜、保洁等岗位高效配合，及时反馈顾客意见与现场异常情况 5. 参与日常服务培训与岗位练兵，持续提升服务规范性与应变能力 任职要求： 1. 无学历限制，热爱服务行业，具备基础沟通能力与亲和力 2.吃苦耐劳，能适应早晚轮班及节假日工作安排，服从门店统一调度 3.具备基本食品安全与卫生意识，有餐饮服务经验者优先 4.形象端正，举止得体，能保持积极乐观的服务状态 5.遵守公司规章制度，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务，确保服务规范、响应及时、体验温馨 2. 按标准完成餐前准备、餐中巡台、餐后收台及餐具清洗消毒，保持操作区域与公共环境整洁有序 3.协同后厨与吧台高效配合，准确传递顾客需求，及时反馈服务问题，保障运营顺畅 4. 主动关注顾客需求与情绪变化，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升满意度与复购意愿 5.遵守食品安全与卫生管理制度，落实个人仪容仪表、操作流程及防疫相关要求 任职要求： 1. 无学历限制，热爱服务行业，具备基础沟通能力与亲和力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者提供带教培训，欢迎踏实肯学的新人加入 3.身体健康，能适应站立作业及早晚轮班，具备基本体力与抗压能力 4. 责任心强，注重细节，服从管理，愿在团队中积极协作、共同成长 5.无不良从业记录，认同企业服务理念，愿意长期稳定发展

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