岗位职责 1.负责通风、除湿及暖通类设备的结构开发、流体模拟分析、二维/三维图纸绘制及物料清单整理工作。 2.深度参与产品从研发到落地的全过程，协同生产团队处理制造工艺问题，提升设计的可生产性并控制成本。 3.为售前与售后环节提供技术支撑，制定个性化解决方案，并完成相关技术资料编制（如操作说明、测试文档等）。 4.关注并执行行业规范（如GB50736、ASHRAE），确保设计方案符合标准要求。 【任职要求】 1.基本条件 -机械、暖通、流体力学等相关专业大专及以上学历； -具备1年以上暖通流体类设备设计工作经验； -熟悉SolidWorks与AutoCAD软件操作。 2.核心能力 -具有扎实的流体力学知识，了解风机、换热器、除湿装置的设计逻辑； -可独立承担非标结构开发、公差计算及图纸规范化输出； -具备良好的沟通协作意识，思维条理清晰，工作积极主动。 【薪资福利】 单休，试用期6K，试用期1-3个月，表现优异者可提前转正 -月薪8K-10K+餐补+年终奖；五险，13薪

1、依据公司产品负责人对产品（结构部分）的要求，独立自主完成产品结构设计（包括绘制结构图、装配图、接线图、标签图、外形图，编制整件明细表等）。能为生产、工艺、外协、采购、市场提供产品技术支持和质量要求； 2、负责产品结构相关的图纸资料的审核、签署并按期归档； 3、负责解决设计、生产和销售过程中与结构相关的问题； 4、参与公司组织的与产品结构有关的技术、工艺评审会，提出可行性建议； 5、设计、优化工装等； 6、负责结构件加工的申请和外协过程中技术问题的沟通、处理，负责结构相关任务的分解和下达。 7、负责复杂结构产品的首件装配指导示范，负责做好与结构组装和结构工艺等结构相关的技术培训和低级别员工、新员工岗位技能培训、辅导工作； 8、负责本专业的技术积累和设计规范的编写、归档和优化。不断创新、持续提升技术水平，引领公司本专业的技术发展。 9、定期向部门领导汇报工作进展情况； 10、部门领导安排的其他工作。 位要求： 1、机械类相关专业本科及以上学历。 2、熟练掌握AUTOCAD等绘图软件，掌握产品外形、零部件设计理论知识，并具有很强的实际操作能力，能独立解决结构设计方面的所有问题。 3、三年以上的相关工作经验。 4、具有良好的团队合作及爱岗敬业精神。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、加班补助、年底双薪、交通补助、全勤奖、周末双休

岗位职责： 从事产品结构设计与开发，承担机械总体方案制定、结构设计及3D/2D图纸绘制，开展结构力学分析、运动学与动力学计算、减振方案设计、公差匹配分析等工作； 负责零部件的应力仿真分析，配合加工工艺优化与质量管控，提升产品结构强度与可靠性； 参与产线设备技术升级，推动工艺自动化实施、工装夹具设计等，助力构建高效稳定的生产体系； 岗位要求： 本科及以上学历，机械、材料、力学、热学、光学等相关专业背景； 具备2年以上机械结构设计、装配开发工作经验，具有热仿真或光源领域经验者优先； 熟练掌握常用2D/3D设计软件及CAE仿真工具，具备良好的结构设计能力、力学分析基础与空间思维能力

岗位职责： 1、依据水处理工艺工程师的技术方案完成三维图纸绘制； 2、具备工业废水处理系统相关设计经验 任职要求： 1、环境工程或相关专业背景； 2、具有不少于3年的三维制图实际工作经验

工作内容： 钢结构设计师负责钢结构的设计、图纸绘制及技术解读。 需熟练运用2D和3DPro等专业设计软件完成绘图任务。 主要职责： -依据客户具体需求，利用2D和3DPro等专业工具开展钢结构设计工作，涵盖深化设计环节； -按照项目实际要求，对既有钢结构方案进行技术分析与性能评估，并提供可行性优化方案； -根据客户反馈调整图纸内容，确保成果满足客户规范及公司技术标准； -参与项目相关会议，协同客户、设计团队及工程人员保持有效沟通，保障项目进度与质量达标； -跟踪项目实施进程，确保各阶段任务按计划推进并准时交付。 职位要求： -具备3年以上制造业相关工作经验，有独立承担设计任务经历者优先考虑； -精通CAD、3D等主流设计软件，具备扎实的绘图能力与结构设计基础； -能够根据客户需求或现场使用条件完成钢结构设计，独立进行构件分解，并绘制落料图及生产施工图。

岗位职责： 1.负责钢结构项目的设计与优化，包括结构方案制定、施工图绘制及技术交底工作 2.根据建筑需求进行荷载分析、结构计算和节点设计，确保结构安全可靠 3.配合施工团队解决现场安装中的技术问题，提供专业支持与指导 4.参与项目前期技术沟通，协助完成投标文件编制和技术方案汇报 任职要求： 1.具备扎实的钢结构专业知识，熟悉相关设计规范与行业标准 2.熟练使用AutoCAD、PKPM、MIDAS等结构设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差 4.有钢结构设计或施工经验者优先，学历不限，经验不限

岗位职责： 1.承担机械产品的研发工作，涵盖方案构思、结构细化及工程图绘制； 2.参与新产品的技术开发，开展可行性评估，持续优化设计策略； 3.与制造、品质等相关部门协同配合，确保设计方案符合生产工艺与质量规范； 4.监控产品生产流程，及时处理制造与装配环节中的技术难题； 5.推动现有产品设计的迭代升级，增强产品性能与市场优势。 任职要求： 1.具备中、高级工程师职称资格证书； 2.熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流机械设计工具； 3.掌握机械原理、材料特性及加工工艺，具备扎实的理论基础； 4.具备较强的项目执行能力，能按时完成高质量的设计任务； 5.有强烈的责任意识，能在多部门协作环境中高效沟通； 6.热衷于技术革新，适应快节奏的工作环境变化。

岗位职责： 1、负责研发项目的分解与制图任务； 2、承担常规项目的设计相关工作； 3、编制技术文档及操作手册； 任职要求： 1、有往复式活塞压缩机设计经验者优先考虑； 2、熟练掌握SW和CAD软件操作； 3、具备扎实的机械设计基础知识； 4、品行良好，具备吃苦耐劳精神。 六天工作制

岗位职责: 1、承担钢结构建筑的施工图设计、加工图绘制及结构计算等工作； 2、参与建筑方案审查，提供专业性优化建议； 3、参与项目前期分析与可行性评估，协助准备报价所需技术资料； 4、解决施工期间遇到的结构技术问题，开展现场勘查并提供技术支持； 5、进行钢结构厂房荷载复核，并编制出具相应的荷载报告 任职资格: 1、本科及以上学历，建筑学、土木工程或相关专业背景； 2、熟悉国家现行设计规范与标准，熟练使用AUTOCAD绘图软件、PKPM结构计算软件及Office办公软件； 3、具备国家相关设计规范与标准的应用能力； 4、身体状况良好，诚实守信，具有较强的责任意识，能接受短期出差安排； 5、有土建或钢结构设计经验，具备设计院实习经历者优先录用

岗位职责：​​ 负责智能硬件产品（如IoT设备、智能家居产品等）从概念设计到量产的全程结构设计工作 参与产品初期可行性评估，完成3D建模、2D工程图输出及BOM制作，确保设计的可制造性 主导结构设计评审，与、硬件、电子、测试等部门紧密协作，优化产品内部堆叠、散热、防水等方案 负责模具（塑胶/五金）的开发跟进、试模检讨及量产过程中的结构问题分析与解决，提升生产良率 参与产品可靠性测试（如跌落、振动、高低温循环），并对测试中出现的问题进行结构优化 对产品进行持续的成本优化和轻量化设计，研究并引入新工艺、新材料 任职要求：​​ 本科及以上学历，机械设计、工业设计、材料成型或相关专业 5年以上消费电子或智能硬件产品结构设计经验，有主导成功量产项目案例者优先 精通Creo、SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能独立完成复杂产品的结构设计 熟悉常见的塑胶（如PC/ABS）、金属（如铝合金）等材料的特性和加工工艺（如注塑、压铸），了解模具结构 具备严谨的逻辑分析能力和出色的问题解决能力，良好的跨部门沟通能力和团队合作精神

凤台云海烧烤园附近找3吨叉车

淮南市八公山区招贴砖地砖800*800，墙砖300*600.地砖300*300

有责任心，有亲和力，沟通能力强。 有内衣销售经验优先。

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新建电子厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是电子厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

岗位职责： 1.熟练使用CAD软件完成建筑图纸的绘制、修改及优化工作； 2.根据项目需求进行建筑图纸算量，准确计算工程量数据； 3.配合项目团队完成建筑设计方案的技术支持与实施； 4.负责建筑专业相关技术文件的整理与归档。 任职要求： 1.建筑类专业背景； 2.熟练掌握CAD操作技能； 3.具备图纸算量能力。

招结构工程师

工作内容 1、参与园区建筑项目的方案规划及落地执行； 2、负责工程项目施工现场的管理与质量监督； 3、协调处理租户报修事项，保障服务响应效率与品质。 任职要求 1、具有较强的沟通协调能力及服务导向意识； 2、能独立应对并解决工程实施中的各类技术问题； 3、具备物业管理领域的责任感以及良好的团队协作态度。

招聘多名结构工程师，资深/高级/中级/初级岗位均有空缺 需熟练掌握曲面建模，精通Creo软件应用 任职资格： 1.熟知产品外观与结构设计，掌握机加工工艺、材料选用、表面处理及各类标准件的应用；了解塑胶模具、压铸模具、冲压模具、型材挤出模具、硅胶模具的结构特点及其制造与加工流程； 2.熟悉常用塑胶材料与各类金属材料的性能特性，掌握外壳防护设计规范及相关实际应用，具备美容个护、消费电子或医疗设备领域项目经验者优先； 3.熟悉产品结构开发全流程，具备一定的策划与分析能力，具备良好的文档撰写能力，了解医疗设备安全规范、可用性工程等相关标准要求； 4.本科及以上学历，理工科相关专业，能力突出者可适当放宽至大专学历

工作职责： 1、依据客户项目需求，制定合理的结构设计与材料选用方案； 2、结合成品图纸，完成BLU、CG、FPC等核心部件的图纸评估与输出； 3、负责从立项评估至试产阶段的结构及光学问题跟踪与闭环解决，保障项目顺利导入量产； 4、具备显示屏、电子类显示产品、电视、精密钣金相关经验者优先考虑。 任职要求： 1.掌握LCD常见结构形式及材料选型原则。 2.熟练操作CAD（PRO/E）等结构设计软件进行产品绘图； 3.具备主动分析与解决问题的能力，沟通表达清晰有效； 4.能够对处理的问题进行归纳总结，并将有效方案纳入设计规范，实现源头预防； 5.学习能力强，执行力与推动力突出； 6.熟悉LCD生产工艺流程，能主导项目开发中BLU结构与光学问题的攻关，推动产品顺利实现量产。

岗位职责： 1、主导公司自动化设备及工装的全流程设计与开发工作； 2、建立并完善自动化设备的设计规范，牵头组织设备方案评审； 3、统筹调配自动化项目开发所需资源，把控整体开发进度； 4、针对设备安装与调试过程中出现的问题，提供有效的技术支持与解决方案； 5、负责现有自动化设备的日常维护与保养管理，保障设备稳定运行； 任职资格： 1.学历专业：本科及以上学历，机械、机电一体化等相关专业背景 2.工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年非标自动化行业经历 3.知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作3D设计软件； 了解机械加工工艺流程； 熟悉企业项目运作模式及相关流程； 4.其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐洞察力；工作态度积极，作风严谨，注重细节，具有较强的协作意识

5年以上机械设计相关工作经验，5年以上汽车零部件开发经验（冲压件方向优先）； 熟练掌握二维、三维设计软件操作 ①设计研发：负责新产品与新技术的设计开发、验证及确认工作 ②技术交流：参与新项目前期技术沟通与对接 ③前期评估：编制APQP、PPAP、OTS等相关资料 ④技术资料审核：对各类技术文件进行审查与核对 ⑤可行性分析：评估并确认设计变更的可行性 ⑥项目进度管理：主导项目整体进度，协调各部门确保任务按时保质完成 ⑦试制状态确认：对试制阶段样品的状态进行确认与跟踪 ⑧完成上级交办的其他临时工作任务

岗位职责： 1.负责产品三维模型的构建，保障建模精度与质量达标。 2.承担产品装配设计任务，确保各部件组装协调可靠。 3.完成产品工程图纸输出，保证图纸信息准确且便于应用。 4.开展产品测绘相关工作，确保尺寸参数与性能指标满足标准。 任职要求： 1.熟悉常用三维设计工具，例如AutoCAD、SolidWorks等软件操作。

1、负责新工艺的开发、测试、定型及相关指导与培训工作。 2、从事汽车零部件行业装配工艺的设计与优化。 3、编制标准化作业指导书（SOP）等相关技术文件。 4、负责APQP、PPAP流程中工艺文档的编制与提交。 5、主导生产工艺的变更管理与实施推进。 7、推动工艺技术资料的规范化与标准化建设。 8、参与专利申报过程中工艺相关材料的编写与整理。 9、落实公司各项管理体系要求的工艺相关工作任务； 10、完成上级领导安排的其他临时性工作。

岗位职责： 1、承担机械设备的日常巡检与维护任务； 2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与处理； 3、编写并持续优化设备操作规程及相关技术资料； 4、落实周期性检查安排，保障设备安全稳定运行； 5、参与设备改进与技术革新工作，提升生产效能。 岗位要求： 1、机械工程或相近专业本科及以上学历； 2、具备3年以上机械类设备维修或运维管理经历； 3、掌握常用机械设备的运行机制及维保技能； 4、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识； 5、拥有相关职业资格证书者优先录用； 6、能接受occasional加班和出差安排。

岗位职责： 1、熟练掌握AutoCAD与SolidWorks软件操作 2、了解工程项目管理流程及相关技术规范 3、具备煤矿电器设计经验者优先 任职资格 (1)本科及以上学历，机械类相关专业；熟悉机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等内容 (2)能够独立承担设计与开发任务 (3)具备严谨的逻辑思维，责任心强，工作积极主动，具有良好的团队协作和沟通能力 (4)会使用CAD进行制图，熟悉SolidWorks、UG等设计软件者优先考虑

岗位职责： 1.负责工艺流程的规划、改进及落地执行，保障工艺环节的质量与运行效率； 2.参与产品开发过程，配合解决生产中出现的工艺技术障碍； 3.承担工艺参数的制定与优化，以及相关工艺设备的操作和日常维护； 4.编写并落实工艺操作规范文件，对生产现场的工艺执行情况进行监督； 5.与研发部门协同协作，持续提升产品质量与制造效能。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程、化学工程、材料科学或相近专业背景； 2.具备较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对工艺技术挑战； 3.实践动手能力强，具有一定的技术钻研能力，能熟练使用相关工艺设备； 4.具备良好的团队协作精神，能够与团队成员顺畅沟通交流。

任职要求：熟练掌握CAD制图工具，具备较强的数据敏感性，工作认真负责，有工艺相关经验者优先考虑

激光下料，机械设计，机械制图，cad

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的标准操作规程 3、针对设备存在的缺陷，及时开展技术改造或调整，保障设备稳定高效运行 4、制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划，并组织实施和检查验收，确保维修质量达标 5、推进机械设备的升级优化，提升设备运行效率