一、岗位职责: 1、负责现场测量尺寸，与客户对接设计方案，并完成效果图绘制及方案呈现； 2、根据客户需求制定室内设计方案，协助销售推进合同签订； 3、协同下单、安装及售后等相关部门，确保项目顺利实施。 二、任职资格: 1、室内设计、装饰设计等相关专业，大专及以上学历； 2、熟练使用AutoCAD、三维家等设计绘图软件； 3、具备良好的色彩搭配能力，较强的审美意识和方案统筹能力； 4、有中大型装饰公司或同行业工作经验者优先考虑； 5、学习能力突出，热爱设计事业，富有创意且执行力强，责任心强，具备团队合作精神。

熟练使用绘图软件 良好沟通能力 独立量房、接单、转单

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，明确其实际需求； 2.负责现场量房工作，确保空间数据精准无误； 3.绘制详细的施工图纸，保障设计方案符合客户需求及实际尺寸； 4.制作设计效果图，直观呈现最终装修效果供客户确认。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.能够准确把握并落实客户的设计诉求； 3.拥有团队协作精神，可与同事高效配合； 4.熟练操作相关设计工具，如AutoCAD、酷家乐等软件。

岗位职责： 1、主导室内外装饰设计项目的创意策划与方案设计，确保设计理念契合公司品牌调性及客户实际需求； 2、独立完成从初步构思到施工图纸的全流程设计工作，涵盖空间规划、效果图呈现、材质选配等内容； 3、与客户深入交流，准确把握项目诉求，提供专业设计方案与优化建议，增强客户体验与认可度； 4、参与施工现场的技术交底与实施指导，保障设计效果的精准落地； 5、跟踪国内外设计潮流，不断优化自身设计思维与技术能力，确保作品具有时代感与创新性。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有2年以上室内设计从业经历，有完整独立执行项目经验者优先考虑； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 4、具备出色的空间布局意识、色彩把控能力与创意构思能力，同时拥有较强的手绘表达功底； 5、具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合推进项目进展，具备较强的应变与问题处理能力。

公司规模6000平方，需要有激情的伙伴，工作要积极、乐观 岗位要求 1、负责客户沟通，独立完成从量房到设计制图全流程的设计服务； 2、设计师需细致完成图纸交底与会审工作，并向工程部施工人员清晰传达设计意图； 3、熟练掌握AutoCAD、3dsMax、Photoshop等相关设计软件； 4、具备出色的设计表现力，拥有较强的设计思维与独特的美学理解能力； 5、具有良好的团队协作意识，工作态度主动热情； 6、具备较强的亲和力，表达清晰，拥有一定的沟通协调能力 任职资格 1、熟悉室内设计流程，了解常用材料与施工工艺，掌握预算报价，能独立完成整套施工图绘制； 2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核，推进图纸深化并协助制定项目设计进度计划； 3、学习能力突出，对设计工作充满热情； 4、有意向者可直接电话联系。 ***********

工作认真，热情开朗

设计，绘图能独立完成

岗位职责： 1. 具备优秀的沟通技巧与团队协作意识，性格积极乐观，富有责任心。 2. 拥有2年以上室内设计相关工作经验。 3. 具备较强的自主学习能力，工作态度认真踏实，积极主动。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与创意思维，可独立承担项目设计任务。 2. 熟练操作AutoCAD、3Dmax、Photoshop、酷家乐等设计工具。 3. 具有突出的设计执行能力与设计理念，能高效推进并完成设计工作。 4. 拥有良好的人际沟通技巧和团队配合意识，能够顺畅对接客户及内部成员。 5. 掌握完整的室内设计流程，熟悉材料选型、施工工艺、预算报价等相关知识。

岗位职责： 1、依据项目需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性及宣传推广需要； 3、统筹协调设计资源与物料供应，保障项目高效有序推进。 任职要求： 1、工作认真细致，具备良好的责任心与团队协作意识； 2、能准确领会主管意图，同时富有创新思维与创意能力。

岗位职责： 1、承担室内外装饰设计项目的创意策划与方案设计，确保设计理念契合公司品牌调性及客户实际需求； 2、独立完成从概念构思到施工图深化的全流程工作，涵盖平面规划、效果图呈现、材料选型等内容； 3、与客户保持高效沟通，准确把握项目诉求，提供专业设计方案与优化建议，提升服务体验； 4、参与施工现场的技术交底与实施监督，保障设计效果的精准落地； 5、跟踪国内外设计潮流动态，不断优化自身设计思维与技术能力，确保作品具备时代感与创新性。 任职要求： 1、具有室内设计、环境艺术设计等相关专业大专或以上学历； 2、具备2年以上室内设计领域从业经验，有独立主导并落地项目案例者优先考虑； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等主流设计工具； 4、具备出色的空间布局意识、色彩把控能力与创意思维，同时拥有较强的手绘表达能力； 5、具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合推进项目进程，具备较强的应变与问题处理能力。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

有没有做钢结构细化的，安徽省天长市，

滁州市招工地小工/杂工，大龄工有福了，年后初六去山东盖大棚，年龄66岁，一天9小时，280一天，工资每个月发，有去的和我连系，名额不多

招聘：服务员 薪资：3500 - 5000元/月 岗位要求：<br>1.年龄18-35周岁，五官端正，身体健康，有责任心；<br>2.良好沟通能力，工作态度热情，端正，性格活泼，有相关工作经验者优先。<br>上班时间：三桥路店：下午：16:00-凌晨：02：00 月休两天 吾悦店：09:30-22:00 月休两天<br>福利待遇：3500-5000 工作餐 节日福利<br>工作地址： 三桥路店 吾悦店就近安排

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选样、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力及手绘表达能力 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场配合需求 4. 有实际项目经验者优先，应届毕业生需提供完整设计作品集

岗位职责：1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图表现及施工图深化；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性；3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量落地；4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度与客户满意度；5. 持续关注设计趋势与工艺技术，优化标准化设计流程与成果输出。 任职要求：1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、SU、酷家乐、PS等）；2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程设计任务；3. 具备基础施工知识，了解常用装饰材料与工艺做法；4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；5. 学历不限，欢迎应届毕业生及经验丰富的设计师投递。

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

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岗位职责： 1、拓展业务渠道，带领团队实现业绩目标； 2、定期与合作客户保持联系，维护长期稳定的协作关系； 3、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘销售机会并推动成交； 4、依据公司设定的年度考核任务，达成既定销售指标； 5、利用电话及微信等工具，积极开发新客户及潜在客户资源； 6、主动开拓目标客户群体，确保销售任务顺利完成 任职要求： 1、性别不限，年龄要求*******，专业不限； 2、具备财税服务、代理记账或产业园区相关工作经验或资源者优先； 3、热爱销售工作，具备进取精神，抗压能力强，愿意挑战高收入； 4、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，责任心强； 5、性格坚韧，目标明确，富有激情，心态积极向上

我们正在寻找充满激情的销售精英！如果你不甘于固定收入，希望通过实力创造高回报，这里将为你提供广阔的发展空间。 【岗位职责】 · 通过电话与客户高效交流，清晰传递产品/服务价值。 · 拓展新客户资源，维护现有客户关系，推动长期稳定合作。 · 达成团队设定的销售任务，规范记录并管理客户信息。 【我们提供】 · 具吸引力的薪酬体系： 底薪5000元 + 高比例提成奖励，能力决定收入，月薪12000+并非终点，上不封顶！ · 健全的福利支持： 系统化带薪培训 + 社保缴纳 + 定期团队活动 + 每周品质下午茶，全方位保障你的工作体验。 · 明确的晋升机制： 销售专员 → 管培主管 → 销售主管 → 区域经理，公司推行公开透明的晋升制度，成长路径清晰可期。 · 良好的办公环境： 年轻活力的团队氛围，扁平化管理模式，倡导高效沟通，拒绝无效内卷，携手共进，共享成果。 【我们希望你】 · 年龄18-37岁，学历不限，具备销售经验或电销背景者优先考虑。 · 具备良好的语言表达能力，有强烈的致富目标和较强的抗压韧性。 · 态度积极，富有协作意识，遵守公司规章制度。 如果你已经 ready，欢迎立即提交简历！ 期待与你畅谈职业发展方向，共同开启高薪新篇章！

一、岗位职责： 1、开发代理记账机构及中介机构渠道资源，建立合作关系，推动企业挂靠业务，确保月度业绩指标完成； 2、负责“四上归上”企业的拓展、迁入办理、税务开票协调及申报资料整理收集等相关工作； 二、任职要求： 1、不限性别，年龄25-40岁，专业不限； 2、具备财税服务公司、代账机构或产业园相关工作经验或行业资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，积极进取，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，责任心强； 5、性格坚韧，目标感强，保持积极向上的心态； 三、本岗位转正标准： 成功引入统计联网直报企业，满足2家已达标或预计在10月份完成认定的，即可转正。

岗位职责： 1、负责公司机械设备产品的市场推广与销售工作，拓展新客户渠道； 2、维护现有客户关系，定期回访，确保客户满意度及业务持续增长； 3、参与制定销售策略，完成销售目标，提供市场动态及竞争对手信息； 4、配合技术团队，为客户提供专业的设备选型及使用指导服务； 5、组织参与行业展会及专业活动，提升品牌知名度与市场影响力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售活动； 2、熟悉机械设备行业，有相关销售经验者优先； 3、具备较强的市场分析判断及客户服务意识； 4、拥有积极主动的工作态度，能承受一定的工作压力； 5、优秀的团队合作精神和自我激励能力，愿意接受挑战。

福利待遇：五险、每周双休、无责任底薪+提成+绩效+奖金 【薪资待遇】 1、薪酬与能力挂钩，付出越多回报越高 2、【缴纳五险】【周末双休】； 3、客户资源由公司提供，无需自主开发，无需外勤，无需应酬； 4、我们是创业型团队，氛围轻松，关系简单，入职即上手，领导亲和好沟通； 5、每日工作7.5小时（8:30-11:30，13:30-18:00），每周一、周二固定休息； 【任职要求】 1、年龄23-45岁； 2、具备销售经验者优先，善于人际交流； 【工作职责】 邀约岗：通过电话联系单身客户，了解其需求并安排到店面谈 备注：不涉及直接销售，成功预约到店即可获得奖金 面谈岗：面对面为客户提供服务介绍，并推动服务达成，邀约岗可转为销售岗，晋升路径清晰，薪资同步上调！常规月薪6000以上，另享丰厚提成！

专业拆单，办公家具，酒店家具，全屋定制家具！

有销售能力，有责任心

一、岗位职责： 1、拓展财税类合作渠道，带领团队实现既定业绩目标； 2、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作； 3、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘销售机会并推动成交； 4、依据公司下达的年度考核任务，达成个人及团队销售指标； 5、利用电话与微信等工具，积极开发新客户及潜在客户资源； 6、主动开拓目标客户群体，确保销售任务顺利完成 二、任职要求： 1、性别不限，年龄要求*******，专业不限； 2、具备财税服务、代理记账等相关行业经验或资源者优先考虑； 3、热爱销售工作，积极进取，抗压能力强，愿意挑战高收入； 4、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，责任心强； 5、性格坚韧，目标明确，富有拼搏精神与正向工作态度

工作氛围轻松自在，团队成员多为95后与00后，欢迎零经验新人加入！！！ [工作内容] 办公室内办公，公司提供客户资源，通过电话沟通客户，邀约到店，接待客户并完成后续跟进服务 [薪资福利] 1、无责任底薪5000元+提成（10%-40%） 2、七天试岗期（正常发放工资） 3、培训：入职即享专业系统培训，新人专属带教，全程带薪学习，轻松上手 4、福利：月度奖金+专项奖励+年终奖+节日礼品+生日关怀 [岗位要求] 不限性别，接受新手小白，工作地点在办公室内，无需外出，无业绩压力，入职即享带薪培训，专人指导一对一帮扶，不怕没经验，就怕你错过机会！！！ 有意向欢迎咨询私聊，闲暇时也可聊聊～