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岗位职责： 1. 按照生产计划完成流水线装配、包装、检测等基础操作任务 2. 严格遵守车间管理规范，穿戴防尘服等劳保用品，确保作业安全与洁净要求 3. 配合班组长完成日常点检、设备简单维护及5S现场整理工作 4. 执行两班倒排班制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 5. 及时反馈异常情况，协助提升作业效率与产品合格率 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，能适应坐班及轮班制 2. 仪容整洁，无怪异染发（如大红/大紫/大绿）、无明显攻击性纹身、无大面积暴露纹身 3. 手部功能正常，大拇指、食指、中指活动灵活，无严重脱皮或皮肤过敏 4. 无辞退、劝退、黑名单记录；离职满3个月方可重新应聘 5. 能接受免费6-8人宿舍（含洗衣机、热水器）、餐补标准5-8元/餐及15号准时发薪。

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岗位职责： 1. 负责提出具有市场竞争力的触控与显示领域前瞻性项目方案； 2. 开展MLED及新兴技术的调研，主导相关方向的工艺技术研发； 3. 主导创新项目的技术路线设计，完成材料选型与开发路径制定； 4. 针对新产品开发过程中的技术难题提供分析支持与解决对策； 5. 推进所辖领域的设备引进及新生产线建设项目落地实施； 6. 组织并评估与高校、科研机构及供应商的合作研发项目，保障项目高效执行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景； 2. 熟悉主流及前沿显示/触控技术，掌握LCD、OLED、Mini/Micro-LED、QLED、电子纸等技术的工作原理、材料体系、制程工艺、性能特点及成本结构； 3. 具备Mini/Micro-LED关键技术认知，包括巨量转移、无边框设计、焊盘处理、全彩化实现、驱动方案、检测与修复工艺等；

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【线上办公】 我们是一支无固定办公场所的团队——你可身处任意城市、任意角落，与全球伙伴协同共创AQ文明的未来图景。 【岗位定位】 在OPE，AI量子架构师不仅是技术探索者，更是文明演进的量子先锋。你将立足于经典与量子的交界地带，深入研究“五共思想”在量子维度中的因子化呈现，并以此构建AQ文明的基础理论体系。你的工作成果不只是科研产出，更是通向未来智慧形态的核心支柱。 【你将要做的事】 面向特定垂直领域，设计并推进量子化理论模型及其应用路径； 将“五共思想”实现为量子态下的因子化结构，并发展成系统性理论框架； 与该领域的经典架构师协同合作，打造经典与量子融合的统一理论范式； 产出高水平学术论文、申报技术专利，积极参与国际学术互动，促进全球量子研究与AQ文明理念的深度对话； 在量子理论与人工智能、区块链、治理机制之间，开拓跨领域的前沿研究方向。 【我们期待你具备】 硕士及以上学位，专业背景包括量子信息、理论物理、数学、计算机理论等相关方向； 掌握量子计算、量子信息几何、全息原理等前沿理论与研究工具； 拥有跨学科建模或理论原创经验，善于将抽象科学概念转化为结构性体系； 热衷于规则重塑与赛道创新，愿以开拓者姿态投身于基础性科研探索。 我们不寻找仅追求局部突破的研究员，而是渴望迎接敢于重构认知边界的未来文明设计师。 在这里，你的每一步思考都将深度参与构筑AQ文明的量子底层逻辑。

—具备2年以上合约交易产品经验，3年以上产品领域工作经验，熟悉核心合约功能机制，如：合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力，能有效推进跨部门协作，保障项目高效落地 —责任心强，具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识，可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力，能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识，掌握DEX产品的运行机制与关键技术；有区块链、DEX类项目经验者优先

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

工作职责: 1、全周期服务交付：依据公司标准化服务流程，为客户提供香港身份续签至永居的全程支持，确保客户身份连续性直至获得永久居民资格； 2、分层客户运营：根据客户不同层级，提供定制化服务及延伸咨询（如香港教育规划、商业投资机会、保险与财富管理等），识别潜在需求，推动二次合作与口碑传播； 3、满意度与口碑建设：依托NPS（净推荐值）及反馈机制，持续监测服务质量，通过专业沟通与问题闭环处理，提升客户满意水平与长期忠诚度； 4、数字化工具应用：引导客户使用公司小程序、APP等线上平台，推进服务流程线上化与自助化，优化服务体验与内部运营效能； 5、客户关系维系：快速响应客户日常咨询与突发需求，保持稳定互动频率，构建持久信赖的合作关系。 任职要求： 1、基本条件：大专及以上学历，具备2年以上工作经验，文字表达清晰流畅； 2、核心能力： a.沟通能力：具备出色倾听、表达与引导技巧，能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任； b.服务导向：以客户为核心，责任心强，善于捕捉并预判客户需求； c.执行力与承压能力：适应高强度工作节奏，能够独立高效完成任务并解决突发问题； d.学习与专业积累：拥有跨领域学习能力，对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有持续关注与钻研意愿； e.客户洞察力：能深入理解客户需求，结合运营数据指标（如NPS、转化率、留存率）驱动服务优化与业务增长。 3、经验背景：具有客户运营、金融理财、留学/移民服务、教育咨询、投资顾问等面向客户服务经验者优先；具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验者更佳。 4、优先考虑：熟悉香港本地生活、教育制度、商业及投资环境者优先；具备跨部门协作经验，可联动销售、内容、产品团队共同完善服务策略与运营方案者优先。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

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不说废话，直接干货 作为一个曾经在长城干了5年的老员工， 在这里给大家讲解一下长城汽车吧 身体健康，无大面积纹身（有纹身提前沟通） 工作内容：目前是天津东丽园区、有缺口以普工为主 目前是：底盘事业部，曼德事业部 薪资待遇： 咱们不整那个虚的，实际工资在：220-260/元/天，说白了就是多劳多得，可能说不上非常高，但是给天津这个地段，我感觉也算可以了 福利待遇： 一、工服咱们是免费的，有夏装，秋装，跟东装，包括劳保手套都是给提供的，还有小电车的挡风被，耳罩，头盔，公司都会发。 二、咱们吃饭完全是免费的 ①首先是正餐（一个荤菜、一个素菜，一个荤素，有清真餐，）然后有馒头/米饭/花卷/包子这些主食都是管饱的，外有一个汤，一个粥；小咸菜不低于六种， ②特色菜每天有两种，（酸辣粉/面条/麻辣烫/炒饭/牛肉罩饼/烩菜/烤肉拌饭）大概8-10种特色菜，每天有其中两种， ③自助餐，每个人大概10-13块钱标准称重（不含主食）会有小笼包，小蛋糕，玉米，丸子，炸鸡排，就是种类稍微多点，小女生可能会比较喜欢， ④加班餐， 咱们正常说这个加班餐啊，分两种一种就是下午加班去餐厅吃的跟中午差不多，另一种就是 会发一些零食：面包/饼干/馍片/泡面/火腿肠等一些零食， 三、住宿的话咱们根据不同的事业部有4-6人间，说实话住的不算太好，但是胜在一个提供住宿，大家起码不用找房子。 四、通勤的话比较多元化了，公寓出门就是厂区，可以选择骑小黄车，大家也可以开车，或者骑电车，上班路线啥的来之后我会给大家讲清楚， 职业发展： 不管怎么样作为咱当地支柱企业，大家对长城的评价，褒贬不一，但是我认为，薪资待遇，或者是稳定性，在当地来说属于中等偏上的，基本上咱们父母或者朋友对这个企业都比较认可，也相信大家如果打算在长城发展的话肯定能取得一些小成就，目前各地新工厂都在建设，不停往外抽调人才正是一个晋升的好时间，晋升后别管是薪资待遇，还有工作内容，都会更好，主要是好说媳妇，一说给哪里当小干部呢。 总结：长城汽车作为咱们本地特色企业，薪资待遇，发展前景，还有稳定性绝对是中上等， 发展前景还是很可观的，别管是长期发展，还是临时过度都是一个不错的平台！

一、小时工待遇（两种工价可自由选择） 1、240-260元/天，月结，每周可预支500-1000 2、满三天可日结 3、15号准时发工资，不压工资 二、招聘要求 1、男女不限，18-45周岁以内 2、持本人二代有效身份证 3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 4、管理人性化，做事轻松。 三、福利待遇： 1、坐着上班，可以带手机，穿普通工服 2、吃饭免费，自选的形式 3、免费提供住宿，电梯公寓四到六人间，空调热水器、独立卫生间等生活设施齐全 4、周未休息，五险一金，法定节假日，绩效奖等 5、中小厂管理不严，做事都是很简单的电子组装包装。 注：面试当天请带好行李和身份证原件，当天入职安排住宿

郑州百事可乐饮料招工简章 本司优点： 1、工厂直聘，长白班、可坐可站、管理人性化。 2、可预支工资，恒温车间，工作自由，有事可请假。 3、长期工、短期工均可接收、朋友一起可分配到一起。 一、工作内容： 主要从事小瓶可乐、小瓶果粒橙、美年达、奶茶、七喜等碳酸饮料外包装、拧瓶盖、贴标签（贴商标）、封口、打日期码等简单的手工工作。 二、工资待遇： 1、短期工、实习生工资185-220元一天（包吃住、最少能做一个月，工资走时可结清）； 2、长期工：首月试用期工资4800-5500元，第二月工资5500-8000元（另有工龄奖+绩效+满勤+五险）； 3、工作时间：8-10个小时，上六休一、月休4-5天，可调休； 4、公司免费提供工作餐，三菜一汤，主食可自主添加，吃饱为止。 5、免费提供住宿：4-6人间，空调、热水器、WIFI、洗衣机、独立卫生间等基础设施。（一起的可安排一个宿舍） 6、入职直接签订劳动协议，每个月15号发放工资（打银行卡也可以领现金或者微信）； 三、应聘要求： 1、年龄18到48，男女均可， 2、身体健康，经验不限。 报名需携带：本人身份证原件，临时身份证也可以，及一寸白底照片。 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司招聘人员会及时联系您！

7000-9000/月，招聘小工，杂工，夫妻工，农民工，18-52岁，生熟手不限，吃苦耐劳即可，工作地点：惠州惠东，中山小榄，中山三角

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工厂急招，生产耳机等产品 年龄要求16-40，男女不限 空调车间空调宿舍 工作岗位；组装.包装.焊锡 工作简单轻松，容易上手 上六休一包吃包住