修停车场，涉及土石方开挖、放线、施工、预结算、收方、现场签证、向甲方汇报工程进度及报量，协调管理各班组施工，管理好现场，，向甲方报材料计划

水城县志鸿煤矿招聘2名采掘技术员，1名通防技术员，地测技术员、机电技术员、要求年龄在40岁以下，技术员经验2年以上，每月休班3天，工资1.2-1.5万元，，住宿免费，生活费按照6元早餐、8元中/晚餐，目前煤矿工资已经发到5月，隔月开工资，有意向者，发简历，（号）

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招机电技术员一名，待遇电话联系，联系电话

贵州六盘水电厂输煤电气系统需要一名技术总工，待遇优厚有意向去的电话联系吕总

贵州盘州市富新煤矿招聘1名采掘技术员：要求能独立完成规程、措施编制，标准化相关资料等；待遇：1.2W元/月，月休4天，食宿免费；煤矿属建设矿井，即将进入二期工程，井下现有1个掘进工作面，最多时3个掘进工作面，工作轻松，4月工资已发放，有意者请联系周总：

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贵州省胜金山山脚树北井区煤业有限责任公司，建设矿井，招聘技术科长一名，待遇15000元，每月体班3个，，要求全日制中专科以上学历，持有贵州省有效证件，年龄50岁以下，联系电话：(郑西林)

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1.六盘水境内招通防技术员一名：1.能独立完成煤巷防突设计，石门揭煤防突专项设计，消突评价报告，瓦斯地质图，抽采达标评评判报告，抽采设计等一通三防软件资料；工资15000元/月（5月份工资已发），月休3天；联系电话：

企业名称：超吉源作岗位1:营业员营业员:年龄22-40岁，负责门店销售及收银待遇：4000-3000工作地点：超吉源作门店岗位2：烘焙学徒烘焙学徒：年龄22岁-40岁，学做饼干鸡蛋糕西点面包待遇:4000-3000有烘焙经验者可直接应聘烘焙师工作地址：红果城区门店或者干沟桥文化园岗位3：领班及店长年龄22-40岁 带领团队负责门店产品销售待遇:6000-4000工作地点：红果城区门店联系方式：，优先更高效，工作日联系

老板找电焊工焊管道

【岗位职责】 - 为顾客提供专业足疗按摩服务 【职位要求】 - 无经验要求，愿意学习即可 - 身体健康，白晚班都可以，具体面试详谈 - 无销售性质，专注服务本身 【工作时间】 - 夜班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：12000-15000元/月 - 包住、包吃 - 享受交通补助

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站点直招骑手，可就近安排站点 1：年龄18~50周岁，身体健康，品行端正，男女不限 2：会使用导航，会骑电瓶车 3：服从站点管理，礼貌待客，文明用语 4：按照系统指派，完成取餐送餐配送工作 工作范围在站点周围附近三公里 工作时间：早上10：00~14:00,下午17:00~21:00（饭点高峰期必须在职，其余时间自愿跑单或休息） 如有意向，欢迎报名

张家口张北县需要一名市政技术员，要求精通RTK俩月工程，月薪15000联系电话

招聘：土建技术员 1、年龄：30至45之间 2、从事土建技术工作岗位：不少于10年，经历过大型项目优先考虑。 懂技术、懂工艺、懂图集、懂规范、懂施工验收标准与流程。 3、熟练使用电脑：CAD软件、办公软件、广联达图形算量软件等。 4、有责任心、能快速适应环境、有一定抗压能力、能吃苦耐劳。 5、配合技术负责人开展施工现场土建相关全面技术、质量管控工作，负责各施工班组施工全过程的工序检查、报验、验收及整改落实监督工作，对现场土建施工技术质量负直接岗位责任。 6、依据施工图纸及施工现场实际需求，做好施工材料统计、提料工作，对进场施工材料的规格、型号、参数进行核对，配合完成材料进场报验工作。 7.冬季休息4个半月，。 满足条件加我微信，不符合条件的勿扰，谢谢

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招聘特聘农技员5名。招聘对象为科研院所科研带头人，或具有高级及以上职称、连续从事农业技术服务工作10年以上的省市专家。年龄要求35周岁以上、60周岁以下，身体健康，男女不限。要求具有较高的政治素养，热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强；具有较高的技术专长和科技素质，丰富的农业生产实践经验；遵纪守法，无违法犯罪记录，具备正常履行农业技术推广岗位职责的身体条件。以下人员不得选聘：现役军人；本区在编行政机关、事业单位在职职工；在读非应届普通高校毕业生；受到刑事处罚、劳动教养、开除党籍或行政开除处分者；涉嫌违纪违法正在接受审查者；被各级机关辞退不满五年者；在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为者；法律、法规和政策规定其他不得聘用的情况。工作内容包括加强与省级（猕猴桃）、水果、粮油、蔬菜等示范展示基地建设的技术指导与合作，为示范展示基地提供技术支持，为区域内精品水果、粮油、蔬菜等产业发展提供技术指导、培训与咨询服务，帮助示范基地对推广新技术进行总结提炼、技术集成及示范推广。薪资福利：每年补助1.5万元，根据实际开展服务时间计算。报名截止时间：2025年8月6日17时前，过时不予受理。报名时需携带本人身份证、毕业证、农业职称类相关材料原件和复印件，2寸近期免冠彩色照片2张，上交申请书，填写报名表。服务期限原则上不超过1年。服务期间，以服务对象的满意率、解决产业发展实际问题等为主要考核指标，采取量化打分和实地测评相结合的方式，对特聘农技员服务效果进行绩效考核，绩效考核结果分不合格、合格、优秀三个等次。

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