哈尔滨市巴彦县招(电带班工长)

招聘工长，可以包工包料的，有工装装修经验

装修工长、家装工长

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

铜陵市铜官区招工长/工程师

东营东营区招工长/工程师

衡水市安平县招燃气管道安装/维修工长，熟悉相关业务流程，有经验优先

污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，，要求能吃苦耐劳，能适应室外施工作业，60岁以下，身体健康。

武汉市洪山区招工长/工程师

岗位职责:（3-5年连锁门店装修经验） 1.负责施工现场的统筹管理，确保项目按计划推进并高质量交付。 2.协调班组人员及资源分配，监督施工流程，确保工程进度与质量达标。 3.协助处理项目执行中的各类问题，保障施工现场的秩序与安全。 4.与客户及相关部门保持良好沟通，推动项目顺利进行。 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.具备较强的责任心和执行力，能适应多项目并行的工作节奏； 2.善于沟通协调，具备良好的团队协作精神与问题解决能力； 3.熟悉施工现场管理流程，有相关工作经验者优先。 此岗位需要连锁门店装修经验，非诚勿扰！

【游戏美宣原画】 岗位职责： 岗位要求：有良好的美术绘画基本功，角色结构理解到位，环境透视准确，色彩氛围表现好，材质刻画能力优秀 岗位要求： 1、相关工作经验年限要求：至少1到2年游戏美宣绘制经验 2、技能/工具要求：photoshop或者别的数码绘制软件 3、学历/专业要求：不限 4、美术风格：二次元平涂/厚涂 5、综合素质： 岗位要求（附加）：加分项：会3d辅助摆模型打光等 【2D角色原画-乙游】 岗位职责： - 负责游戏内的角色原画的制作； - 独立负责细化/后期特效环节原画绘制； - 负责游戏版本内道具绘制。 岗位要求： - 熟练运用PS、SAI2、CSP等绘图软件； - 有女性向游戏项目制作或游戏经验，了解女性向用户喜好； - 具备良好的绘图功底，结构扎实，细节刻画及光影塑造能力强； - 良好的沟通能力和团队协作精神，能承受高强度的工作压力。 岗位要求（附加）：- 如具备泛二次元Q版形象绘制、2D、3D等额外特长优先考虑。 【2d原画】 岗位职责： 1.负责橙色配饰的设计细化，三视图绘制，部分外包沟通工作 岗位要求： 1、相关工作经验年限要求：一年以上原画（人物向）经验 2、技能/工具要求：使用工具为sai,ps,会使用ai工具 3、学历/专业要求：无要求 4、美术风格：日韩风格2d人物（Q版） 5、综合素质：有3d游戏原画经验优先，有换装游戏经验优先 岗位要求（附加）：有3d游戏原画经验优先，有换装游戏经验优先 【二次元场景原画】 岗位职责： 1. 能完成游戏内天空盒绘制，高空云层细化，落地到游戏场景中； 2. 能根据概念设计图，进行场景相关的建筑，道具，地表的二次设计，并拆分细化完成； 3. 具备3D模型辅助设计制作能力者更佳； 4. 有扎实的美术功底，良好的手绘能力，对设计品质有追求； 5. 具备良好的语言表达能力及合作态度。 岗位要求： 1. 有1-2年游戏场景原画相关工作经验； 2. 设计/绘画相关专业，专科以上学历； 3. 有坚实的绘画技巧和良好的色彩感； 4. 掌握Photoshop，blender和其他绘画相关软件； 5. 具备良好的自学能力及学习意愿； 6. 对于游戏开发充满激情，做事积极主动，沟通交流顺畅，善于听取意见建议。 岗位要求（附加）：对3D制作实现过程及引擎工作有一定了解的游戏制作经验者优先； 【写实-角色原画】 岗位职责： 1.负责绘制游戏内的卡牌角色，设定，NPC，美宣，等原画设定； 2. 美术功底扎实，有良好的绘画技巧,丰富想象力和创新能力,擅于灵活运用跨界元素； 岗位要求： 1.1-3年以上游戏美术工作经验，擅长风格化写实历史和幻想题材的概念设定，对美式漫画以及东方风格元素都有深刻研究，特别是把控人物得特征和气质；

南充市南部县河坝镇招工地小工/杂工

兴隆湖有几个门安装空的师傅联系

驻场HR（游戏行业） 1、协同研发团队与中台部门，推动外派人员入离场流程的沟通协调，保障信息高效传递，落实风险预警及应对措施； 2、参与研发流程的执行与优化，按项目组需要组织各类协作会议，收集成员反馈并及时沟通回应，确保与团队及上级间的信息畅通与协同高效； 3、承担派驻人员的日常管理职责，衔接内外资源，涵盖制度建设、权限配置、数据整理、文档编写及日常事务统筹等工作； 4、系统梳理派驻管理中的信息数据，定期复盘管理成效，持续调整优化管理策略与工具应用； 人员要求： 具备1~3年相关经验，有游戏研发或美术管理实操经历，熟悉游戏开发流程或美术外包运作模式，曾管理50人以上团队者优先。具备良好沟通意识，能高效处理多任务并行工作 招聘专员：5-8K+提成 岗位职责： 1、聚焦互联网类岗位招聘，全流程跟进人才引进工作，持续优化招聘流程与工具使用，提升招聘效率与质量； 2、分析招聘需求，主动寻访匹配人选，完成简历筛选、意向沟通、面试安排、结果跟进、薪酬协商及入职引导等环节； 3、开发并维护多元招聘渠道，配合完善公司招聘体系与标准化流程建设； 岗位要求： 1、具1年以上工作经验，大专及以上学历（表现优异的本科应届生亦可考虑）。有IT互联网招聘背景者优先，人力资源专业优先，对游戏行业有兴趣者优先，具备第三方招聘服务经验者优先； 2、有游戏类岗位或技术研发岗招聘实操经验者优先； 3、表达清晰，沟通顺畅，执行力强，学习适应能力突出；

数据工程师（数据湖方向） 岗位职责： 1、负责大数据平台中数据湖的日常维护、运行监控及异常问题处理，确保系统稳定可靠； 2、承担数据湖ETL流程的设计、开发与性能优化，支撑PB级数据的高效存储与计算需求； 3、统筹管理数据湖的元数据体系、访问权限及生命周期策略，保障数据安全与合规性； 4、持续优化数据平台整体性能，涵盖资源分配、存储成本管理及查询响应效率提升； 5、配合相关团队协作，提供稳定的数据接入与计算支持服务。 任职要求： 本科及以上学历，计算机或相关专业背景； 掌握Hadoop/Spark/Hive/Flink等大数据生态工具，理解数据湖架构及其核心技术栈； 精通SQL与Python，具备扎实的ETL开发经验及系统性能调优能力； 熟悉Linux操作系统、分布式存储（HDFS/S3）以及容器化部署技术（Docker/K8s）； 具备较强的技术问题排查能力，工作认真负责，具有良好的沟通协作精神

年后活招钻工两个，机房小班一个，泥浆小班一个

太原地热井招聘泥浆大班一名，联系电话敖队

泥浆工程师 工作地址:新疆 薪资面议 深入了解各区块的特点及钻井难点，根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料，巡视现场分析问题，提出解决方案，帮助现场工程师落实作业指令的执行。，具备独立处理井下各类复杂事故的能力，有一定的工作经验，具备计算机操作能力

2026年的活 计划新招： 1、副司钻1人8000/月 2、钻工2人7000/月 3、泥浆工2人7300/月 4、井架工1人7500/月 年后初八左右上队、开。联系电话：

各位工友，领导下午好！过完年上队有想替换泥浆大班的吗？最好在陕甘宁，乌审旗区块的气水平井，或常规气井等。盐水泥浆和普通水基泥浆体系都玩得转，山西那边煤层气水平井也可以。有意者请拔打

岗位职责： 1. 负责高标准农田高效节水、提灌站、水利、水库及水土保持方案等相关设计工作 2. 按照业主需求，在规定时间节点内完成对应方案设计任务 要求： 1. 本科及以上学历，水利水电相关专业背景 2. 性格积极乐观，具备较强的学习能力 3. 具备良好的团队协作意识 4. 能够适应出差工作安排

矿山规划与设计 资源评估：参与矿床勘探，分析地质数据，评估矿石储量、品位及开采可行性。 开采方案设计：制定露天或地下开采方案，选择合理的采矿方法（如崩落法、空场法、充填法等）。 技术设计：完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计，优化采矿流程。 设备选型：根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等，确保高效安全。 2.生产管理与优化 生产计划：编制年度/月度采矿计划，协调生产进度，确保产能达标。 现场指导：监督采矿作业，解决技术问题（如爆破参数、支护方案等），优化回采率和贫化率。 成本控制：降低能耗、材料损耗，提高生产效率。 安全管理：识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险，落实安全规程（如《矿山安全法》）。 3.技术支持与创新 技术攻关：研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术，推动自动化升级（如无人驾驶矿卡、远程操控）。 环保合规：设计废石处理、土地复垦方案，减少生态破坏，符合环保法规。 数据化应用：利用矿业软件（如Surpac、Dimine）进行三维建模、储量计算及模拟开采。 4.协调与文档管理 跨部门协作：与地质、选矿、安全等部门沟通，确保开采与后续流程衔接。 报告编制：撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。 法规遵循：熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。 5.应急与风险管理 参与制定应急预案，处理塌方、透水等突发事故，组织救援技术分析。 任职要求 教育背景：采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。 技能要求：熟悉采矿软件、CAD制图，具备矿山设计及生产管理经验。 证书：注册采矿工程师资格证、安全培训证书。 素质：责任心强，能适应野外作业，具备团队协作和抗压能力。

南充蓬安县一市政项目，招聘现场工长一名，要求:，大专及以上学历，三年以上道路桥梁工作经验，熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名，35岁以内，一年以上相关经验，大专及以上学历，主要负责安全资料，协助安全主管完成其他事宜，接受应届毕业生，有市政工程经验优先。联系电话: 胡女士:.

成都市金牛区招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路一或二级建造师资质☆ 本职位工作地点在云南昆明 愿意去云南工作，或者云南人持有四川建造师证的优先

【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目！月薪13-18K+产值提成。 我们是谁？ [公司简称] 我公司是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队，规模精简但技术实力雄厚，已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔，注重技术深度与工程实际价值的结合。 您将负责： 独立承担中小型水利工程的方案设计（涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等） 运用Civil 3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力分析计算 参与项目现场踏勘与技术交底，协调对接业主单位及施工单位 硬性要求 1. 专业背景：水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业，本科及以上学历 2. 核心能力（满足两项即可投递）： 能熟练使用AutoCAD Civil 3D完成河道或灌区类施工图设计 掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模技术 3. 经验要求： 初级岗位：欢迎优秀应届生申请（需提交课程设计或毕业设计成果） 中级岗位：具备2年以上设计院水利项目实战经验 为什么选择我们？ 技术成长加速 直接向拥有20年行业经验的水利高级工程师汇报，获得一对一专业指导 回报清晰可观 ├─ 基础薪资：12K-18K（根据能力定薪） ├─ 项目提成：按项目产值8%-13%计提（季度结算，不压年终） └─ 年终奖金：1-3个月工资 小团队专属优势 实行弹性工作制 开放快速晋升通道（能力达标者最快1年晋升为项目负责人） 应聘方式 1. 必备材料： 个人简历 + 2套代表性作品（如课程设计、施工图纸、计算书等） 2. 高效流程： 初试（30分钟电话技术沟通）→ 在线作品讲解（1小时）→ 终面（技术总工+CEO双主面）

任职条件： 1.本科及以上学历，岩土工程、地质工程等相关专业。 2.有5年以上岩土勘察设计相关经验。 3.具备岩土工程勘察、水工环等工程地质类中级及以上职称。 工作内容： 1.负责公司勘察测量项目的管理工作，包括投标报价、外协分包、市场维护、项目的进度把控、质量管理等； 2.参与勘察项目的外业实施，内业资料处理、成果报告编制等工作； 3.解决公司项目在设计、施工过程中遇到的各种岩土工程问题； 4.完成部门日常管理工作。

岗位职责： 1、承担水利设计项目中水文与水资源相关章节的编制工作； 2、开展水文资料的搜集与分析，编写行洪论证报告及水文水资源专题报告； 3、配合项目组成员推进工作进度，保障项目按期保质交付； 任职要求： 1、本科及以上学历，水文与水资源工程、水利水电工程等相关专业背景； 2、掌握水文水资源分析工具和软件（如hec-ras等），具备坚实的水文理论知识； 3、具备良好的项目执行能力与团队合作意识，可独立开展项目相关工作； 4、具备优秀的沟通协调能力及实际问题处理能力，能胜任现场作业需求； 5、持有相关职业资质证书者优先录用。

成都青白江区家装工长

招聘：高级应用工程师 薪资：10000-15000/月 公司：艾默生自动化流体控制（四川）有限公司 经验要求：不限 学历要求：硕士研究生 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:购买社保 工作地点:四川省成都市双流区

岗位职责： 1、负责项目现场踏勘、资料收集、数据整理，编制水资源、行洪、水土保持方案报告，以及验收报告、监测报告等相关技术文件； 2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求； 3、根据公司技术标准，提供现场支持及专家评审等全过程技术服务； 4、精通水保报告编制关键要点，具备独立完成报告编写的能力； 5、承担报告的评审协调与报批报送工作。 任职要求： 1、具有3年以上相关岗位工作经验； 2、熟悉行业法规体系，了解各阶段工作流程，可独立开展报告编制； 3、认同企业价值观，品行端正、务实敬业、责任心强，能够接受出差安排。