【赛默飞世尔】正式工（五险一金）美资企业岗位：普工，包装检测员主要负责注塑生产，或者焊接，移印，测漏，组装，物料搬运及包装等，需要穿洁净服；遵循标准操作程序作业，执行在线检查和成品检查,执行过程批记录的日常检查和修正，以满足质量和合规等要求，岗位要求，25~40岁，高中或同等学历及以上；工作时间：上四休二，四天白班-两天休息-四天夜班-两天休息。员工薪酬结构如下：基本工资：3200元岗位工资：1150元补贴：300元（无尘衣），部分不穿无尘服福利：13薪资住房补贴：200元交通补贴：220元倒班津贴：夜班40元/晚，早班24元/晚年度补贴：1800的现金福利（分别是678月份每个月100元，149月份，每个月500元）加班按照3200元，平均加班50~60小时左右，加班约1900元。交5险1金，每月15号发薪,带薪年假，年底双薪。免费工作餐，暂无宿舍工作时间：一般是8:30~17:30上午下午各自有15分钟左右的休息时间，不包括上厕所月税前工资合计：7000元左右。员工（子女、配偶）均有补充商业医疗保险泰山路297号有人请提前先发简历+身份证，谢谢！[抱拳]面试流程：1、提供身份证照片；2、提供简历先预审（简历要求为电子版或者扫描件）；3、简历通过人员，会联系安排面试；4、面试流程和入职流程需要时间，请耐心等待，谢谢！服务电话：小梁[红包]：在职30天总返3003点面试周五【厨芯智能】-常白班-小时工普工，8:00~20:00岗位：清洗，25-46岁，241.5/天，23/时，10.5小时工作制，主要工作：清洗油污，有点脏接触水，管理自由节奏不快面试地址：新厂面试，科技城五台山路5号（泰仑电子材料对面）面试时间：下午3点【厨芯智能】-常白班-正式工岗位：品质年龄：25周岁~40周岁，做事细致有耐心，能吃苦耐劳，会简单测量工具，有品质出货、制程检验经验者优先，到手工资6500以上[庆祝]8:00~20:00，免费提供2顿工作餐，上六休一缴纳社保，13薪，员工意外险、节假日等等较好福利高中及以上学历，有经验优先备注：7、8、9三个月额外高温津贴300/月发薪日：每月第7个工作日面试地址：新厂面试，厨芯南门，科技城五台山路5号（泰仑电子材料对面

【岗位职责】 协助研发实验执行 配合研发工程师完成实验任务，包含样品配制、配方调试及基础性能检测的前期准备工作。 实验数据记录与整理 依照标准流程记录实验过程与结果，汇总并归档实验数据，确保研发资料齐全、可查可溯。 样品制备与测试支持 负责样品的制备、编号、留存及送检安排，协同开展附着力、硬度、耐候性等基础性能检测工作。 实验室日常管理支持 协助维持实验室整洁与设备正常运转，保障实验物资和仪器使用合规、安全有序。 【任职要求】 中专及以上学历，应用化学、高分子材料、材料科学或相关专业背景。 具备实验室实操经验或课程实验基础，欢迎应届毕业生投递，公司可定向培养。 具有较强的动手能力，熟悉实验操作基本规范。 做事严谨细致，具备良好的数据记录习惯和责任意识。 具备团队合作精神，有意愿在材料研发领域长期发展。 【优先考虑】 有涂料行业或材料类实验室实习经历 掌握常见性能测试方法（如附着力、硬度、耐磨性等） 具备实验数据汇总或技术文档整理经验 对功能涂层、新型材料研发有强烈兴趣 【我们能提供】 系统化技术培养路径 提供全面的培训体系与实践机会，助力成长为专业研发工程师。 参与真实研发项目 有机会加入新能源、工业防护、功能涂层等方向的实际研发工作。 规范的研发体系与导师带教 由资深研发工程师一对一指导，快速提升实验技能与专业技术理解。 稳定的发展空间 助理研发工程师 → 研发工程师 → 高级研发工程师

岗位描述： 1. 为客户提供LabVIEW或数据采集类项目的技术支持与技术培训服务。 2. 根据客户具体需求，完成测试测量、数据采集等项目在软件层面的评估、方案设计、程序开发、系统调试及测试工作； 3. 参与或主导项目前期的需求分析与技术方案制定； 4. 负责项目相关技术文档的撰写与整理； 任职要求： 1. 测控、自动化、电子信息等相关专业大专及以上学历，具备2年以上工作经验，有工业测试领域经验者优先； 2. 精通LabVIEW编程语言，持有CLAD或CLD认证者优先考虑； 3. 掌握NI板卡编程技术，了解数据采集系统中各类设备（如传感器、信号调理模块、采集卡等）的基本原理及选型方法，具有实际开发经验； 4. 熟悉多种工业总线（CAN、RS232、422、485、GPIB、USB等）的规范、标准与通信协议，具备与第三方仪器进行通信开发的实际经验； 5. 具备良好的团队协作能力，工作认真负责，责任心强

公司介绍： 1. Allianz安联集团是一家拥有135年历史底蕴，常年位居世界500强前50位！2022年最新排名第47位的德国金融企业，集团1890年始创于德国柏林，目前总部位于慕尼黑，是欧洲领先的保险及资产管理机构之一。 2. 安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市！并持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股份。 3. 2021-2028年奥林匹克官方合作伙伴 4. 具备完善的德资外企薪酬体系，管理与晋升机制公平透明，助力身处青岛的您与全球80多个国家和地区共147000名员工共同成长发展。 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 任职要求： 1. 本科及以上学历：具备出色的学习能力、沟通表达与理解力。 2. 对金融领域有浓厚兴趣，拥有清晰的逻辑思维能力。 3. 品行端正，诚实守信，具备良好的个人素养与职业操守； 4. 具备较强的自我管理能力与主动进取精神 5. 关注管理发展方向，具有一定组织协调能力与领导潜质。 6. 熟悉金融知识、具备金融行业从业经历或人力资源相关经验者优先考虑。 岗位职责： 输出专业能力； 开展组织协调与流程优化 职位待遇： 1. 新人享有全面财务支持： 公司每年提供职业经理人培养计划、高端专业化销售流程训练、PTT讲师课程、团队管理培训、商务礼仪指导、晋升专项培训、业务经理季度研修、高级经理进阶班等多样化免费课程，持续提升个人综合竞争力。 2. 多元化收入结构： 稳定底薪+业绩佣金+续期提成+推荐奖励+管理补助+星级俱乐部激励+培训补贴+竞赛奖励。 3. 成长与发展机会： 公司提供终身学习平台，支持每位员工持续精进，并设有海外培训项目，协助个人系统化规划职业发展路径 4. 周末双休，法定节假日正常休假，工作时间灵活，8:45到岗，任务完成即可离司，外企文化，杜绝强制加班。 工作地址 青岛市南区香港中路远洋大厦B座11层1101室

FPC功能测试治具机构设计 pogpin针模 波峰焊治具结构设计 分板治具设计 等

1. 主导液压系统全周期设计工作，涵盖方案制定、参数匹配与元器件选型，独立完成开式/闭式回路、同步控制等系统结构设计，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工具绘制系统原理图、装配图纸及物料清单。 2. 参与液压系统的现场安装调试、验收测试与性能优化，准确识别并处理泄漏、压力波动等常见故障，持续提升系统稳定性与运行效能。 3. 编写各类技术文档，如设计标准、使用说明书及FMEA分析报告，建立完整的设备技术档案，制定维护保养规程，提供全流程售前售后技术支持与操作培训。 4. 关注液压行业前沿技术与材料发展趋势，推进关键部件国产化替代进程，参与现有设备升级与新产品开发，提出可行性优化建议。 5. 参与项目设计评审，协同多部门联动，攻克项目执行中各阶段的液压技术难题，保障项目按规范顺利实施。 6. 学历专业：本科及以上（经验突出者可放宽至大专），液压与气动、机械工程、流体力学等相关专业背景。 7. 工作经验：具备3年以上液压系统设计与调试经历，有非标自动化、工程机械或海洋工程设备项目经历者优先；优秀应届毕业生需具有扎实的专业实践能力。 8. 核心技能：深入掌握液压系统工作原理及伺服控制技术，熟悉比例伺服阀、传感器等核心元件的选型应用；具备AMESim等仿真软件使用经验者优先；具备液电一体化知识及PLC基础者加分；持有液压工程师职称或相关资质证书者优先。 9. 综合素质：具备良好的问题诊断、逻辑思维与技术创新能力，能适应工作压力，接受短期出差，具备较强的沟通协调与团队协作意识。

会使用三维建模软件，sw，uG，画图及编程

岗位职责: 1. 负责模具结构的设计及工程图的绘制； 2. 参与产品结构在模具设计前的技术可行性分析； 3. 解决模具设计阶段出现的技术难题，并制定有效的优化方案； 4. 持续改进模具设计流程与结构方案，提升设计效率与可靠性。 任职要求： 1. 掌握模具设计的基本原理与构造特点，能应对相关技术问题； 2. 精通常用设计软件，涵盖制图及模流模拟分析等工具； 3. 具备较强的分析与解决能力，可在设计过程中提出建设性优化意见； 4. 可独立承担模具设计任务，保障设计方案符合产品开发质量标准。

2026校招管培生招聘（上市公司），按人定岗定级定薪，特别优秀者可面议。 1、公司主营业务：汽车尾气净化催化剂/储能（国内外）/航空航天复合材料/氢能源/工业催化剂（VOCs）； 2、招聘岗位：管培生-工艺方向 3、硬性条件：本科及以上学历，211/985院校背景，电气、自动化、机电一体化、机械加工、金属材料及相关专业优先；面向2026届应届毕业生，表现优异者毕业时间可放宽至2025年。 4、成长计划 培养周期：两年 培养机制：轮岗实践+导师带教+项目实战 定岗周期：6个月 [未来发展方向：市场营销专家、技术核心骨干、研发负责人、产品总监、质量工程师、综合管理人才等] 5、福利与激励 带薪年假、五险一金、生日礼金、节日津贴、员工食堂、提供住宿、项目奖金、成果奖励、年度体检、工会活动、员工关怀、健身设施等。 注：薪资仅供参考，最终根据候选人教育背景、专业能力及面试评估结果综合确定，特别优秀者待遇可另行协商。 中自科技股份有限公司（股票代码：688737）： 成立于2005年，于2021年在上交所科创板上市。公司长期专注于环境催化剂、储能与储能+、氢能源、复合材料等新材料和新能源领域的技术研发，是一家集技术开发、研究创新、生产制造、市场销售与服务于一体的国家火炬计划重点高新技术企业。 目前，已实现向潍柴、玉柴、一汽解放、云内、东风、重汽、全柴、道依茨、上柴、长安、理想、广汽、长安福特、长安马自达、福田、大长江、春风等主流发动机厂及整车企业的批量配套供货。 公司坚持自主创新，设有国家企业技术中心，担任全国内燃机标准化技术委员会内燃机排放后处理催化剂工作组（WG15）组长单位，是移动源污染排放控制技术国家工程实验室常务理事单位，中国内燃机工业协会理事单位及排放后处理专委会副理事长单位，中国环境保护产业协会理事单位及机动车污染防治专委会（CVEC）副主任委员单位，国际氢能委员会成员单位。累计拥有国内外发明专利156项。曾牵头或参与“863计划”、国家科技支撑计划、国家稀土稀有金属新材料研发与产业化项目、“十三五”国家重点研发计划等重大科研项目16项；作为参与单位，荣获国家科技进步二等奖1项、省部级科技一等奖8项、四川专利一等奖1项；主导或参与制定行业标准27项；获评国家企业技术中心、国家制造业单项冠军、国家级“专精特新”小巨人企业称号，是我国环境催化剂行业的领军企业之一。 二十年来，中自科技始终坚持核心技术自主可控，紧扣全球双碳战略目标，依托材料技术创新，积极拓展储能/储能+多能互补、智能微电网、零碳园区等新兴领域，助力中国乃至全球实现碳达峰与碳中和愿景！ 公司以科技赋能国家重大活动火炬传递，2023年成都大运会火炬“蓉火”、2022年北京冬奥会火炬“飞扬”均采用中自科技催化技术产品，保障火焰在风雨环境下持续稳定燃烧，确保火炬传递全程不熄灭。

职责： 1、负责压铸模具的日常保养与管理； 2、能够修理、维护等工作 要求： 1、中专及以上学历（大专及以上学历优先），机械类专业， 2、具有一定的机械方面理论知识储备，有钳工或设备维修工作相关经验； 3、沟通协调能力良好，应急处理能力强。 4、服从安排，需具备相关经验

晋中市榆次区招铝方通吊顶 日工日结混子不要

晴天艺匠洗车中心招聘洗车工2名年龄25岁--50岁工作时间早7.30---下午6点月薪3500满勤100常年招小时工12块钱一小时合作热线工作地址大同镇一村早市院内

太原市小店区招工地小工/杂工

工地找两个小工60岁以下干活地址武庄，长期的，一天210，有意电话联系

从事塑胶行业工作经验者3年以上，能独当一面，会调伊之密注塑机和五轴机械手。有管理能力，维持车间的正常胜创，能分辨ABS料、PC料、PP料、水口等

注塑师傅：车间以ABS黑色、PC透明为主、pp、PS为次，招师傅年龄45岁以下，懂机械手、熟练调机，服从管理工资1万元，吃住另补贴5百，联系负责人周总

首月 周结 白班220夜班230 次月 计件综合绩效 8000-10000/月。 年龄:20～45周岁 现招岗位：装配工、注塑工、抛光工、质检工。 管住管工作餐

岗位职责： 1. 操作注塑机完成塑料制品的成型作业，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 熟练使用FANUC（发那科）等主流注塑机控制系统，进行参数设置、调试与优化 3. 执行模具安装、拆卸、保养及日常点检，及时发现并反馈设备异常 4. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，做好生产记录与交接班工作 5. 严格遵守安全生产规范，保持作业区域整洁有序，落实6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，有注塑成型相关工作经验者优先 2. 熟悉注塑工艺原理及常见缺陷分析与改善方法 3. 具备FANUC系统操作经验，能独立完成机台基本调试与故障识别 4. 责任心强，动手能力强，适应倒班及车间作业环境 5. 无不良记录，服从管理，具备良好的团队协作意识

1、普工：16元/小时（长白班） 2、注塑工：16元/小时+20元/夜班补贴（两班倒） 45岁以下，男女不限，无需体检 吃饭2元/餐，先吃后扣，无住宿 长白班8:00－20:00

岗位职责 1. 依据市场调研及发展规划，在阳泉区域推进唐久便利门店的拓展与落地； 2. 对意向铺位开展签约前的数据分析与综合评估，科学筛选最优开店位置； 3. 主导与核心业主的沟通谈判，达成合理的租赁期限与租金条件； 4. 代表企业办理门店租赁合同签署等相关事宜。 任职要求 1. 年龄22-30周岁，统招大专及以上学历； 2. 具备良好的沟通表达能力，拥有较强的谈判技巧； 3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用。

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：厂长，生产班长2名，跳汰司机，电工，机修工，集控员，压滤工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

岗位职责： 1、负责掘进机机械部件的结构设计，包含三维建模优化及二维工程图纸绘制； 2、参与整机装配过程，提供现场技术支持与指导； 3、协助处理设备在运行期间出现的技术故障。 任职要求： 1、具备八年以上机械设计工作经验，熟悉多种工程机械产品，有矿用井下装备设计背景者优先； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展故障排查工作。

基本条件： 1、具备5年以上国内或国际大型液压制造企业的从业经验 2、身体健康，能够胜任岗位相关工作要求 3、需取得大学本科或以上学历 4、对于综合条件突出者，学历要求可适度放宽，薪资待遇面议 技能描述： 负责工程机械用液压元件的研发工作，熟悉产品开发流程及核心工艺技术要点，具备团队领导或团队搭建能力。有参与或主导液压元件产品团队开发项目经历者优先考虑

职位描述 一、岗位职责 1.全面负责车间日常运营工作，推动车间管理体系向规范化、合理化方向持续优化。 2.对外做好与各相关职能部门的沟通协作，保障生产流程顺畅衔接与高效运行。 3.制定并完善本部门关键绩效指标，涵盖产能、品质、成本等方面，并持续推进改善方案落地。 4.实施生产过程管控，强化生产成本管理。 5.主导各职能小组的人才梯队建设与后备人才培养，确保工作有序开展与顺利交接。 6.组织车间人员的上岗资质审核及技能提升培训工作。 7.落实车间各职能单位的绩效考评机制。 8.全面负责车间安全生产管理工作，组织开展安全培训、事故应急演练，有效降低安全风险，预防安全事故发生。 9．完成上级领导交办的其他工作任务。 10.遵守并执行公司各项信息安全管理制度及相关要求。 11.监督并及时上报各类信息安全违规行为。 二、任职资格 (1)具备三年以上生产管理相关工作经验。 (2)能够营造积极、开放的沟通氛围，具备良好倾听能力，善于跨部门协调并解决实际问题。 (3)面对工作问题能保持冷静分析，快速判断并有效应对。 (4)能够引导团队成员独立开展工作，给予充分发展空间，具备较强的组织与领导能力。 (5)工作中具备一定的预见性和前瞻性思维，能够识别潜在风险与问题。

岗位职责： 1、负责订单的全流程处理，确保信息精准，及时跟进各环节进度； 2、与客户保持顺畅沟通，实时传递生产及物流动态，协调解决订单执行中的各类问题； 3、监控生产进展，统筹内部资源，保障交付时效； 4、管理客户档案，完整记录并更新订单数据，持续提升服务质量与客户体验。 任职要求： 1、具备较强的沟通与协调能力，能高效回应和处理客户咨询； 2、工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力； 3、熟练操作常用办公软件，有相关行业经验者优先考虑； 4、抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。

工作职责 1. 负责无机新材料的制备工艺研究与性能改进，完成从实验室小试、中试到工艺放大的全流程技术实施。 2. 策划并开展对比实验，利用数据结果评估配方有效性，攻克研发过程中的关键技术难题。 3. 编写研发报告、专利文件及相关技术资料，协助推进专利申报工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料化学、无机非金属材料、高分子材料等相关专业背景。 2. 具备实验室研发经历者优先考虑。

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各环节工作衔接，及时处理问题以提升整体作业效率； 3. 落实生产现场安全管理措施，监督各项质量控制规范的执行情况。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化工、机械、生物等相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通协作能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 3. 熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备工艺调整的实际能力； 4. 对生产过程中的品质管理、安全作业等方面有一定理解与实操经验。

岗位职责： 1. 负责机械零部件加工工艺方案、工艺流程及参数的制定，编写相关工艺文档（如工艺卡、作业指导书）； 2. 持续优化现有加工工艺，提升生产效率、控制成本支出，同时提高产品品质； 3. 承担工艺装备（包括工装、夹具、刀具）的设计、调试与改进工作； 4. 协助生产部门落实工艺文件要求，及时处理生产中出现的工艺技术问题； 5. 参与新产品的工艺评估，拟定试制阶段的工艺方案，并跟进试制实施过程； 6. 汇总工艺执行过程中的数据，评估工艺合理性，推进工艺水平不断提升。 任职要求： 1. 熟悉各类机械加工方法，能够科学设定工艺流程和关键参数； 2. 熟练操作设计软件，具备独立完成工装夹具设计与现场调试的能力； 3. 具备良好的工艺改善经验，可通过工艺调整实现效率提升与成本节约； 4. 能迅速应对生产现场的工艺异常，指导一线员工规范执行操作流程； 5. 掌握工艺文件编制标准，可输出条理清晰、内容准确的技术文档； 6. 具备一定的工艺数据分析能力，能基于数据反馈推动工艺持续优化。

岗位职责： 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作，构建数字孪生体系与仿真测试环境，实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发； 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升，探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺，增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力； 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发，推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成； 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证，研究能量回馈机制与整体能效优化技术； 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析，建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台，支撑数据驱动型研发与生产流程优化； 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度（NVH）的测试评估与改进，研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法； 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化，推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用； 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化，推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求： 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位，具备坚实的理论功底与独立科研能力； 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件，包括： 设计与仿真类：NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等； 编程与算法类：Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等； 测试与分析类：LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等； 3. 具备良好的英文阅读与写作能力，能够独立完成技术文档与项目报告撰写，有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑； 4. 具备相关领域科研实践经验，曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先，拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐； 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力，具有跨学科协作意识，善于沟通交流，具备良好的团队合作精神。

招聘配菜一名工资面议