企业热招 招聘电工1名 1.任职要求：25-55岁，持有有效电工证，会基本的物业水电暖维修，能够适应24小时值班制作息，有物业或工厂电工工作经验。有较强的责任心。 2.岗位职责：负责商场、民用住宅楼的日常用电，用水，用暖日常维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等 4.工作时间：24小时轮班值班制 招聘司炉工1名 1.任职要求：55岁以下，持有有效期司炉证，能适应倒班制工作，有责任心。 2.岗位职责：负责采暖季的燃气共。供暖工作，锅炉的日常维保和维修工作。 3.薪资待遇：3500-5000元，满一年＋工龄工资，缴纳五险，满一年有带薪年假，节日福利等， 4.工作时间：24小时轮班值班制 工作地点：大通县桥头镇 联系电话:同

工作职责：负责变电站当班期间的全面管理，统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。 工作时间说明：实行四班轮换制，每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案，将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。 专业要求：电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者，专业条件可适当放宽。 任职要求：须具备3年以上变电运行值班管理经验，持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。 其他说明：1. 对于应届毕业生不设工作经历限制，经系统培训并考核达标后，可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交，不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动，全程不收取任何费用。 特别说明：请通过正规应聘渠道投递简历，谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复，并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。 薪资结构科学：由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。 补贴津贴齐全：涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。 各种福利制度：包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。

电气试验员/高压试验员（急招） 工作地点：[阳江江城] 薪资范围：[8K-10K/月] 招聘人数：[5人] 岗位职责 1、设备运维与巡检 负责开关柜二次回路（控制、保护、监测回路）的日常检查、维护及周期性试验，保障系统安全可靠运行。 开展二次回路元件（继电器、接触器、PLC、信号装置等）的功能验证、参数校准及更换作业。 2、故障诊断与处理 迅速识别并处理二次回路异常（如断路器拒动、信号错误、绝缘问题等），利用万用表、兆欧表等仪器进行故障定位与修复。 解析继电保护动作逻辑，排除误动或拒动故障，协同一次设备完成联动测试。 3、图纸与文档管理 能够准确识读二次回路原理图、接线图及端子排图，依据图纸实施回路核对与改造工作。 撰写运维日志、故障处理报告及设备档案，确保技术资料齐全且可追溯。 4、安全规范执行 严格执行《电力安全工作规程》（GB26860），落实带电作业防护措施，保障人员与设备安全。 参与建立二次回路运维标准化流程，促进现场操作规范化建设。 5、新技术应用与改进 协助智能开关柜（如微机保护装置、数字化二次系统）的调试与技术升级，学习掌握新型设备的运行维护方法。 提出回路优化方案，减少故障发生频率，提高维护效率。 6、客户支持与培训 在现场为客户提供技术支持，解答有关二次回路的技术疑问。 参与组织内部培训，交流运维经验，提升团队整体技术水平。 任职要求 1、教育背景： 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2、工作经验： 具备2年以上开关柜二次回路运维经历，有10kV及以上电压等级设备经验者优先。 3、技能要求： 掌握二次回路基本原理，能独立完成故障排查与元器件更换。 熟练操作万用表、兆欧表、继电保护测试仪等常用工具。 持有高压电工证、继电保护工证或其他相关资质者优先考虑。 4、软性能力： 安全意识良好，具有较强的逻辑思维和实际操作能力。 适应现场工作条件，具备团队合作精神和有效沟通能力。

岗位职责: 1. 承担高压电气设备的检测任务，保障设备稳定运行。 2. 按照既定试验方案开展操作，并准确记录相关数据结果。 3. 配合解决测试过程中遇到的技术问题，确保流程顺畅推进。 任职要求： 1. 具备良好的交流能力，能与团队成员协同配合。 2. 有较强的责任意识和严谨的工作作风。 3. 掌握基本的电气理论知识，具有实际试验操作经历。

招聘若干名电器仪表技术员 薪资待遇电话联系*********** 1.主要职责： 负责主机组炉体的电气系统、仪表控制装置（如DCS、PLC）的方案设计、现场安装督导及调试工作，确保锅炉与配套设备（如汽轮机、发电机等）协同稳定运行。 对主机组炉的关键运行参数（如温度、压力、流量等）进行实时监控，保障仪表测量精度与电气系统的可靠性，快速响应并处理突发异常情况，确保机组持续安全运转。 参与主机组炉的技术改进项目，优化电气控制策略与仪表监测功能，提高系统运行效率与自动化程度。 编制设备维护周期计划，整理运行记录，撰写技术文档及操作规程。 2.任职要求： 通常需自动化、电气工程、测控技术等相关专业背景，具有3年以上在火电、化工等行业大型机组锅炉电气仪表领域的实际工作经验。 熟练掌握主机组炉的电气控制理论、DCS/SIS系统运维操作，熟悉主流PLC编程平台（如西门子、罗克韦尔等）及上位机组态工具。 熟悉主机组整体工艺流程，具备良好的问题分析判断能力与团队协作意识，能胜任倒班安排或现场作业环境。

岗位内容： 1. 负责电气系统与设备的研发、测试工作，涵盖电机控制器、传感器、驱动装置等组件。 2. 承担电气原理图的绘制任务，包含电路回路设计及板级布局规划。 3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准，并配合完成必要的认证流程和测试环节。 4. 协同团队处理现场技术问题，提供及时的售后技术支持服务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子工程或相近专业优先。 2. 掌握电气原理图设计工具，如wincc、力控组态等软件操作。 3. 具备电气自动化编程组态或继电保护经验，熟悉PLC编程技术。 4. 了解电气系统安全认证及相关测试流程，知晓UL/CE等认证要求。 5. 具有良好的沟通能力与团队合作意识。

熟练掌握西门子、欧姆龙、汇川等主流PLC系统，参与过大型PLC项目或流水线自动化项目， 具备上位机编程能力，拥有丰富的现场实施经验， 思维灵活，具备较强的应变与环境适应能力

任职要求： 1、电气相关专业大学本科及以上学历，优秀者可放宽学历；暂不接受出差外派的请慎投，工作经历不符的请勿投，谢谢！ 2、3年以上强弱电领域施工经验； 3、熟悉施工流程及相关验收规范，了解电气自控工程施工材料市场行情， 4、熟练操作AUTOCAD及其他办公软件； 5、具有良好的沟通、协调能力，勤奋踏实，逻辑思维能强，具有极强敬业精神。 补充说明： 1、熟悉低、高压的电力工程师，负责现场工程施工管理。 2、具有丰富的生物制药、半导体及新能源等工业厂房现场施工经验，有二次配电气施工经验及相关注册证书优先。 3、能适应长期出差、驻场及施工现场弹性工作，有较强的心理承压能力，项目提供住宿，差旅票务公司购买或。 项目地址： 华东（江浙沪皖）、西南（川渝滇）

PLC编程，熟悉西门子，三菱等PLC软件的运用

急招，一个158平的实验室防爆间制作

急聘：城东区民和路附近单位招聘消控员两名，男女不限，年龄55岁以下，持有省证，月工资2650，20号准时发工资，上一休一，有需要的联系电话！

海东市乐都区找钢结构安装，打彩钢板大工，有意者联系我

柏威8号餐厅20-21号需要临时工（日结工资）10:00-11:30一天130联系电话—

西宁市城北区招给排水

同地址:道外区中马路(7.1)————————————哈尔滨合浦食品有限公司4500-6000元鸡产品包装25-55岁:4400-5000元鸡产品包装20-50岁冷库包装:5000-5500元装卸工:25-55岁工资5000-5300元锅炉工:工资面议.生物质颗粒.持证上岗.无证不必联系工厂大食堂帮厨:4000元均包食宿.公司给交保险.早6晚6.生产车间带薪月休3天2-3人间宿舍.厂内免费浴池

哈尔滨合浦食品有限公司4500-6000元鸡产品包装25-55岁:4400-5000元鸡产品包装20-50岁冷库包装:5000-5500元装卸工:25-55岁工资5000-5300元锅炉工:工资面议.生物质颗粒.持证上岗.无证不必联系工厂大食堂帮厨:4000元均包食宿.公司给交保险.早6晚6.生产车间带薪月休3天2-3人间宿舍.厂内免费浴池哈市公交车路线:①太平桥或二商店乘坐375到民富小学②北新街坐79路公交车到水泥厂换乘375到民富小学(7.15)

哈尔滨合浦食品有限公司招聘以下岗位。工1名，年龄25至55岁，从事鸡产品包装工作，薪资为4500至6000元。2名，年龄20至50岁，从事鸡产品包装工作，薪资为4400至5000元。冷库包装工2名，薪资为5000至5500元。装卸工3名，年龄25至55岁，薪资为5000至5300元。锅炉工4名，薪资面议，使用生物质颗粒，要求持证上岗，无证者请勿联系。工厂大食堂帮厨1名，薪资为4000元。以上岗位均提供食宿，公司缴纳保险，工作时间为早6点至晚6点，生产车间岗位带薪月休3天。提供2至3人间宿舍，厂内设有免费浴池。公司地址位于哈尔滨市，可乘坐公交车前往。具体路线为：在太平桥或二商店乘坐375路公交车至民富小学，在北新街乘坐79路公交车至水泥厂，换乘375路公交车至民富小学，发车时间为7点15分。

酒店杂工工作地址:乌兰布统牧的地酒店工资4500-5000，可常年日常工作烧锅炉，院内打扫卫生，庭院清理，日常零活杂物60岁以下

哈尔滨合浦食品有限公司招聘以下岗位。工1名，年龄要求25至55岁，从事鸡产品包装工作，薪资为4500至6000元。2名，年龄要求20至50岁，从事鸡产品包装工作，薪资为4400至5000元。冷库包装工2名，薪资为5000至5500元。装卸工3名，年龄要求25至55岁，薪资为5000至5300元。锅炉工4名，薪资面议，要求使用生物质颗粒燃料，需持证上岗，无证者请勿联系。工厂大食堂帮厨1名，薪资为4000元。以上岗位均提供食宿，公司缴纳保险，工作时间为早6点至晚6点，生产车间岗位带薪月休3天。提供2至3人间宿舍，厂内设有免费浴池。通勤可参考哈市公交车路线：从太平桥或二商店乘坐375路公交车至民富小学，在北新街换乘79路公交车至水泥厂，再换乘375路公交车至民富小学（7点15分）。

两台链斗机安装，总共38吨，单件起吊重量最大两吨。安装调试，地基已做好。

一、岗位职责： 1、系统设计：承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作，涵盖10/0.4kV变配电、动力、照明、防雷接地、UPS、智能化等内容，独立完成方案设计及施工图绘制。 2、设备选型：主导电气设备的选型工作，编制相应技术规范文件，确保所选设备兼具经济性与技术先进性。 3、技术支持：为项目实施现场提供电气专业技术支持，及时处理与设计相关的各类技术问题。 二、任职要求： 1、学历专业：具备本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景；持有中级/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验：具有5年以上建筑电气设计工作经验，有数据中心电气系统设计经验者更佳。 3、专业技能：熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件，掌握国家现行电气设计相关规范。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和学习能力。 5、base南京/福州（属于分公司），主要出差区域为华东或西北；base甘肃兰州/青海西宁（需在项目地驻场）

岗位职责： 1、参与厂房系统（220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施）运行标准操作规程的编制与实施落地； 2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测，推进系统优化，确保运行经济性与稳定性； 3、根据上级工程师安排，结合生产实际需求，保障配套设施高效响应与支持； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备品备件策略，降低故障发生率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求，组织实施厂房设施的改造与完善，确保系统安全可靠运行； 6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核； 7、落实节能降耗减排措施，持续识别和挖掘节能潜力； 8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业； 2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识，具备一定的运维实践认知； 3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件，支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作； 4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验，其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务； 5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验； 6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力；能承受一定工作压力；具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。

岗位职责 1、参与新工艺/新技术/新产品在基地投产前的技术方案评估，开展可制造性及潜在风险分析； 2、主导新拉线工序优率爬坡过程，优化工艺窗口；负责量产线优率提升，改善工艺Input/output参数一致性，推进制程优率与合格率双提升； 3、开展产品质量异常的失效分析，并基于根本原因制定并验证改善对策； 4、编制各类工艺技术文件，如工艺流程图、作业指导书、工艺卡片等，保障生产作业标准化执行； 5、针对生产过程中出现的质量问题进行系统分析，提出有效解决方案，推动闭环整改并建立预防机制，实现持续优化。 职位要求 1、本科及以上学历，材料、电化学、高分子、机械、物理等相关专业背景； 2、具备本科2年以上或硕士1年以上在同类企业的工作经历，具有动力电池相关经验者优先，锂电行业背景优先考虑； 3、掌握6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等常用工程分析工具与方法； 4、思路清晰，具备较强的统筹规划能力、推动力以及跨部门协同沟通能力。

工作职责 1. 负责厂区高低压配电系统、变压器、开关柜、变频器、电机、电缆、UPS等电气设施的日常运行监控、巡检及维护工作的组织与管理。 2. 参与电气技术改造、扩建及新建工程，承担方案设计、设备选型、技术参数制定以及招标过程中的技术支持工作。 3. 负责电气图纸的审查，监督现场施工质量，参与设备安装、调试、验收及送电流程，并配合完成相关交付工作。 任职要求 1. 具备专科及以上学历，专业为机电、钢铁冶金、金属冶炼、冶金工程等相关方向，持有中级或以上专业技术职称。 2. 具有5年以上硅铁或铁合金生产系统、除尘系统、水处理系统等设备运维经验，熟悉设备运行机理及常见故障处理方法者优先考虑。

专业：电气自动化类 1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作； 2、协助上级领导进行施工质量，进度管理工作； 3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批； 4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复，确保现场临电安全。

英斯派克长期服务于电解铝、碳素等工业制造场景，围绕非标智能化、自动化设备开展项目交付。本岗位面向项目现场，参与设备安装、调试、问题处理与客户服务，是连接设备、现场和客户的重要岗位。 我们希望找到一位愿意深入工业现场、动手能力强、具备机电复合能力的现场交付型人才。 ________________________________________ 岗位职责 1. 负责公司非标智能化、自动化设备在项目现场的安装、调试、试运行及售后服务工作，保障设备正常运行和项目按期交付。 2. 根据项目图纸、技术要求和现场条件，并按照图纸组织完成施工、设备安装、调整、检修、故障排查等工作。 3. 处理项目现场常见的机械、电气、气动、液压、传动等相关问题，能够对现场异常进行初步判断和推进解决。 4. 主动对接客户现场需求，收集客户反馈，协助提供技术支持和解决方案，维护良好的客户关系。 5. 配合项目经理完成现场进度反馈、问题记录、验收支持、售后记录等项目文档整理工作。 6. 遵守客户现场及公司安全管理要求，严格执行高处作业、动火、电气检修等相关安全规范。 7. 完成上级安排的其他项目现场支持工作。 任职要求 1. 工作经验：5年以上工业现场设备安装、调试、维修、售后或项目交付经验；有铝厂、碳素行业、冶金行业或自动化设备现场经验者优先。 2. 专业能力：具备较强的机械安装、设备调试、现场维修能力，能够看懂CAD图纸，并按图进行设备安装和调整。 3. 机电复合能力：了解基础电气知识，能够配合处理设备现场常见电气问题；具备机电一体化设备安装调试经验者优先。 4. 资格证书：持有焊工证、高空作业证者优先；同时持有电工证、安全员证者优先。 5. 现场能力：动手能力强，愿意深入项目现场，能适应粉尘、高温、噪声等工业现场环境。 6. 出差要求：能接受长期或阶段性全国项目出差，服从公司项目安排。 7. 身体条件：身体健康，无高血压、心脏病等不适宜现场作业的疾病，能够通过客户方入场体检及后续健康检查要求。 8. 综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队协作意识和独立问题解决能力，责任心强，安全意识强。 ________________________________________ 优先考虑 具备以下条件者优先： 1. 有电解铝厂、碳素厂、冶金行业现场工作经验； 2. 有非标自动化设备安装、调试、交付经验； 3. 电工证、焊工证、高空作业证三证齐全，同时具备安全员证者优先； 4. 具备机械、电气、气动、液压等综合问题判断能力； 5. 能独立驻场处理项目现场问题； 6. 有客户现场沟通、售后服务、项目验收支持经验。 ________________________________________ 我们希望你是这样的人 你不只是“会安装、维修设备”的人，而是能够在复杂工业现场把问题往前推进的人。 你需要能下现场、能动手、能沟通、能判断问题，也能在客户着急、现场条件复杂、项目节点紧张的情况下，保持责任心和推进力。

岗位职责： 1、承担水质监测站内各类仪器与设备的全周期运维任务，涵盖现场设备的日常巡查、规范操作、周期性维护、故障诊断与修复、精确校准工作，同时负责化学试剂的合规补充、储存管理，确保系统稳定运转，保障监测数据的连续性与准确性。 2、严格执行运维作业规程及甲方相关管理制度，细致、真实填写设备运行记录、维护台账、耗材使用登记等各类文档，确保信息可查、台账完整；遇设备运行异常或数据波动情况，须立即上报主管及甲方单位，并协助开展应急处置。 3、做好与甲方的日常对接工作，主动回应其提出的运维相关咨询，及时响应并处理甲方需求，同步反馈处理进度；定期整理并提交站点运维报告、设备运行状态及数据统计结果，维护良好的协作关系。 4、落实上级指派的其他临时运维工作，积极配合团队完成各项站点运营目标。 岗位要求 1、学历专业：大专及以上学历，环境工程、给排水科学与工程、应用化学、仪器仪表等相关专业优先考虑，应届毕业生具备培养潜力。 2、技能能力：掌握基本仪器设备的操作、维护及常见故障识别技能，熟悉水质检测类设备（如 pH 计、溶解氧仪、浊度仪等）工作原理者优先；了解常用化学试剂的性质及安全管理要求，具备基础实验操作经验，能按规定处理试剂及实验废弃物。 3、工作态度：认真踏实、责任心强，注重细节，具备较强的数据记录习惯和执行力，能够严格遵循操作流程与安全规范。 4、沟通能力：具备良好的语言表达与协调能力，能够顺畅对接甲方人员及内部上级，做到问题及时汇报、工作高效推进。 5、其他要求：可接受独立驻站作业模式，服从工作调度安排；持有仪器操作类证书或电工证者优先；无不良从业史，具备必要的安全防护认知。

岗位职责： 1. 负责10kV配网断路器跳闸情况的分析与异常处置； 2. 负责FTU、DTU的调试及日常运维工作； 3. 负责相关设备的更换与安装作业； 4. 负责开展设备运行问题的技术分析； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备统招大专或以上学历，持有高压电工证和高处作业证； 2. 掌握配网常见故障的判断与分析能力，了解继电保护装置的工作原理、结构组成及性能特点；能熟练使用继保仪等检测工具，可独立开展设备测试与调试； 3. 具备登高作业经历，有高原地区工作经验者优先，具有配网现场作业背景者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，执行力突出； 5. 持有C1驾驶证，能适应青海省范围内的出差安排。

岗位职责： 1. 负责生产过程中异常问题的追踪与处理，及时上报并推动相关部门协同解决，确保问题闭环； 2. 跟进所辖工序的良率目标达成情况，牵头组织团队开展问题攻关，并完成分析报告整理； 3. 配合工程师完成新工艺、新设备的可制造性评估与验证工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的Excel函数运用、表格设计及数据处理能力者优先； 3、有制造行业或新能源电池生产相关工作经验者优先； 4、熟悉数据分析与处理流程，掌握QC七大工具等基础工程改善方法； 5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，性格积极乐观，普通话标准，表达清晰流畅。

岗位职责： 1. 负责矿上分体钻机的辅助操作与现场杂务作业 2. 配合主操完成钻孔准备、设备搬运、物料整理等基础施工任务 3. 按规范进行作业区域清理、工具归整及安全巡检配合工作 4. 服从现场管理安排，保障施工流程顺畅与作业环境整洁 5. 及时反馈设备异常或安全隐患，协助落实整改措施 任职要求： 1. 有矿山现场实际工作经验，熟悉井下或露天矿作业环境 2. 能吃苦耐劳，适应高强度、轮班制工作节奏 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或井下作业的疾病 4. 具备基本安全意识，服从统一指挥与安全管理规定 5. 初中学历，具备良好沟通能力与团队协作精神