岗位名称：技术总工（钢结构方向） 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作，主导施工全流程技术把控，涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节，确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑：精准完成工程量计算与成本分析，编制合规且有竞争力的报价方案；主导钢结构拆图深化设计，确保图纸满足施工规范与生产要求；统筹竣工结算资料编制与审核，保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划，提升团队整体技术能力与协作效率，营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门，协调技术对接与沟通工作，确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制，提供专业技术支持，提升投标竞争力；跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化，引入先进技术与管理理念，赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业，持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验：具备5年以上钢结构工程技术管理经验，至少主导过3个及以上大型钢结构项目（如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等）的全流程技术管理工作，熟悉不同类型钢结构（重钢、轻钢、空间钢结构等）的施工特性与技术要点。 3. 核心能力： - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程，熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件，能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底，熟悉国家及行业相关规范、标准（如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等），能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力，具备5人以上技术团队领导经验，能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源，激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力，能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题，高效对接内外部相关方，保障项目顺利推进。 4. 职业素养：具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识，能承受项目高强度工作压力，坚守工程质量与安全底线，具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金，额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障：提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展：提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训（含行业前沿技术、管理能力提升等）、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1 2. 联系电话：【】 3. 公司地址：[山东·济宁] 4. 备注：投递简历时请注明“技术总工（钢结构方向）+姓名+联系电话”，合则约见，简历将严格保密。

要求五年以上预制场管理经验，会测量，图纸精通，主要对接现场技术，。有安全员证的优先。

岗位描述： 1、负责编制施工组织设计专项施工方案，参与工程图纸会审； 2、协助制定工程建设标准、施工安全标准规范实施的计划和措施，并监督落实； 3、组织施工组织设计、施工方案、图纸会审纪要、质量通病防治、工程变更联系单、施工规范等内容的技术交底工作； 4、组织向班组或分包单位进行分项工程的技术交底； 5、参与重大施工方案和项目部突发技术难题的内部评审、论证和指导处理，组织项目技术攻关； 6、组织进行隐蔽工程和关键工序的分部分项验收工作； 7、组织整理工程创优申报材料； 8、项目竣工后，检查提交的竣工资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业， 2、5年以上水利项目相关工作经验，有水库施工项目经验优先。 3、掌握建筑工程技术，了解项目管理的相关知识，了解质量体系认证、质量、安全、技术管理等相关知识； 4、具有水利一/二建证书，且带B证，薪资可谈，优先录用

看图算量、现场测量工程量，制表（编辑工程量）等

1.钢结构建筑相关专业经验 2.编制项目施工组织设计与专项方案，组织主持图纸会审，技术交底，施工过程关键工序节点检验，验收，施工过程技术安全管理把控，项目过程工程资料收集整理。 3.填写施工日志及工程验收资料，配合监理，业主完成质量检测和整改 4.负责现场施工成本控制，提供与甲方，分包单位结算工程量及变更签证等现场依据材料 5.落实安全技术方案与措施，确保安全文明施工 6.有责任心，吃苦耐劳，沟通协调能力强

一、 技术方案与图纸管理---全面负责项目技术管理工作，主持编制施工组织设计、专项施工方案；组织图纸自审、会审及全员技术交底，及时解决图纸设计矛盾，优化施工工艺；负责项目测量交桩、放线复核工作，建立完善图纸收发、设计变更及工程洽商台账，规范技术资料流转。 二、质量安全技术管控---建立项目质量检查体系，组织分部分项工程、隐蔽工程验收，严格把控施工质量标准；制定专项安全技术措施，审核安全施工方案，监督安全技术交底落地执行；牵头处理施工过程中的质量、安全隐患及突发问题，制定整改方案与预防措施，对项目技术、质量、安全负总责。 三、技术攻关与创新管理---精准解决施工现场重大技术难题，审核设计变更、工程洽商，评估其对项目造价、工期的影响，做好技术成本管控。 四、技术资料与竣工验收---统筹项目全部技术资料的收集、整理、审核与归档工作，确保资料完整、规范、可追溯；指导竣工图编制与技术总结撰写，参与项目竣工验收、备案及移交工作。统筹管理项目技术团队，明确技术岗位职责，协调对接建设、监理、设计等单位，保障项目技术工作高效推进。 · 证书资质：持有中级及以上工程类职称，具备一级建造师或二级建造师职业资格证书者优先；熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。 · 工作经验：3 年及以上工程施工项目技术管理工作经验，有完整项目从开工到竣工全流程技术管理经验，独立担任过项目技术负责人 / 项目总工者优先。 · 专业能力：能独立编制、审核各类施工方案及技术文件，熟练掌握图纸会审、技术交底、质量验收、资料归档全流程工作；精通工程测量、试验检测、变更洽商等核心技术工作，具备较强的技术问题解决能力、方案优化能力及现场协调能力；熟练使用 CAD、办公软件及工程技术相关专业软件。 · 综合素质：具备极强的责任心、原则性及抗压能力，能适应驻场施工管理；沟通协调能力、执行力突出，具备良好的团队管理能力与职业素养，严守行业规范与企业制度。

专业技能：熟悉管网施工工艺、运维规范及故障抢修流程，能看懂管网施工图纸，掌握基本的管网检测、维修工具使用方法。

岗位职责： 1. 负责河道治理工程现场技术管理与施工指导，确保工艺规范、质量达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案和技术交底文件 3. 协调设计、监理、施工等多方单位，解决现场技术问题并推进进度 4. 监督安全文明施工，落实技术安全措施，防范工程风险 5. 整理归档工程技术资料，配合竣工验收与资料移交 任职要求： 1. 具备水利工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2. 有河道治理、水利施工等相关项目经验者优先 3. 熟悉国家及地方水利工程技术标准与规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 5. 责任心强，能适应野外及一线作业环境

招聘：工程技术员 薪资：4500-5000元/月 职务内容： 1.服从工程部上级领导的工作安排，认真完成工作任务； 2.负责做好管辖项目的二次装修现场检查和监管工作； 3.负责做好管辖项目内土建/装饰等方面的日常巡视和例行维修保养工作； 4.服从领导的工作安排，接到“报修单”应立即奔赴现场，并在15分钟内赶到现场，征得用户的同意，方能开始维修，修复后要求得到用户的签字认可，并配合保洁人员清理现场，不吃、不拿、不喝、不抽、不收小费，文明用语； 5.搞好各工种的配合及员工之间的团结与合作，积极参加业务学习和技术培训、复训，不断提高业务水平； 6.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度，按时上下班，不得无故离岗； 7.格执行土建/装饰维护保养守则，同时做好相关机房和工作间等场所的环境清洁工作； 8.完成上级领导交办的其他各项工作任务； 注：工程技术员岗位职责包括但不限于以上内容

增压站土建工程师，技术负责人

有没有小工，260管住不管吃，来个3，4个都行，活在天津东丽区，电话

天津市滨海新区招工地力工

公司附近送货和取货，都是西青区内，公司免费提供车辆和住宿，么有任何的费用，直聘我是老板，工资构成是底薪计件的形式，每个月工资九千来块钱至少 原标题：《物流直聘送货司机》

天津有装修架子。6层5层4层的。一共10多栋。14块钱一个平方。有干的给我打电话。下周进场。

开九米六飞翼，东光到天津西青往返，每天一趟。正常是每天晚上八点多发车到天津，晚上有人卸车，上午返程回东光。

土肥技术岗 硕士及以上，土肥、水肥一体化方向优先。土壤墒情/肥力监测、配方施肥、水肥一体化优化；盐碱地改良、地力提升、土肥试验与技术推广。 薪资福利:薪资：硕士8000–12000元/月，博士面议；苗木繁育岗（本科+5年以上经验）8000–10000元/月；福利：五险一金、绩效奖金等；保障：职工食堂、带薪年假、年度体检、职称晋升、培训深造；发展：科研项目支持、专家指导、论文专利激励、内部晋升通道。 招工人数:2名 工作地址:第一师阿拉尔市五团、八团、九团、十二团等林果基地

智慧农业技术岗 硕士及以上（优秀者可放宽至本科），熟悉农业物联网、智能监测、数据分析。负责数字果园、物联网、智能监测、水肥一体化系统运维；开展遥感监测、大数据分析、智能装备应用与试验；参与智慧农业科研项目与技术落地。 薪资福利:薪资：硕士8000–12000元/月，博士面议；苗木繁育岗（本科+5年以上经验）8000–10000元/月；福利：五险一金、绩效奖金等；保障：职工食堂、带薪年假、年度体检、职称晋升、培训深造；发展：科研项目支持、专家指导、论文专利激励、内部晋升通道。 招工人数:1 - 2名 工作地址:第一师阿拉尔市五团、八团、九团、十二团等林果基地

农技师 本科 薪资福利:3500~6000 招工人数:2人 详情请长按识别右侧二维码

农艺师 1.硕士及以上学历；2.能适应长期出差或公司外派，可实习及立即上岗的优先；3.农业类或相关专业；4.有科技小院、田间试验经验1年以上；5.较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷。1.负责提供产品（农业技术、化肥）售后技术支持；2.协助/负责产品宣传、推广、销售工作；3.田间示范试验的建立、布置、管理和跟踪，整理完成实验报告；4.整理客户资料及田间数据及时上报，收集与销售相关的农技材料；5.负责产品示范，客户使用效果回访，培训工作；6.全面负责观测作物使用肥料的效果，解决使用时产生的技术问题；7.记录农作物使用肥料的数据和经验，总结相关数据，并定期上交反馈。 薪资福利:税前6k-10k/月(底薪加差旅补贴） 招工人数:3-4人 六险一金,节假日福利 工作地址:海南、云南、两广地区

农艺师 1.硕士及以上学历；2.能适应长期出差或公司外派，可实习及立即上岗的优先；3.农业类或相关专业；4.有科技小院、田间试验经验1年以上；5.较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷。1.负责提供产品（农业技术、化肥）售后技术支持；2.协助/负责产品宣传、推广、销售工作；3.田间示范试验的建立、布置、管理和跟踪，整理完成实验报告；4.整理客户资料及田间数据及时上报，收集与销售相关的农技材料；5.负责产品示范，客户使用效果回访，培训工作；6.全面负责观测作物使用肥料的效果，解决使用时产生的技术问题；7.记录农作物使用肥料的数据和经验，总结相关数据，并定期上交反馈。 薪资福利:税前6k-10k/月(底薪加差旅补贴） 招工人数:3-4人 六险一金,节假日福利 工作地址:海南、云南、两广地区

涂层技术操作员 工作地址:天津市北辰区天穆镇铁东北路3986号

1、具备三个以上风电项目施工经验； 2、能够独立完成吊装方案的编撰； 3、主要负责项目监理对接，会议传达，各项技术方案的规范整理； 4、现场安装的技术问题解决； 5、熟练使用CAD。

招聘：见习岗：技术员/工程师 薪资：面议

武清开发区招聘 实验员:五险一金 1、中专及以上学历，机械、机电等相关专业或有过实验员经验的均可 2、，24-39周岁，上8:30下20:30，有夜班！ 3、吃苦耐劳，服从领导安排 福利待遇: 提供食宿，综合工资税前6-8K 联系电话

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负责现场管理，技术，对上对接，对下安排，

建筑劳务公司招一名项目技术负责人，土建类项目，须要一建证或天津二建证。

园区市政施工，需熟悉RTK 水准仪等仪器 熟悉施工步骤 做法要求。

有风电线路机的技术员，天津老板找人。