招聘：钢结构无损检测人员 薪资：6000-10000元/月 职位详情： 1.非标自动化设备的设计，包括结构设计，标准件设置，设计图纸输出及BOM。 2.积极与客户保持技术方面的沟通，保证设计方案获得客户认可， 3.参与设备的组装，调试，对装配，调试进行现场技术指导及人员培训。 4.能独立完成整台设备的方案及研发。 5.编写相关说明书及文档。 6.熟练UG Solidworks.CAD设计软件。

招市政管道检测员|新手可带，福利齐全 岗位要求 •40岁以下，身体素质好，无传染病，配合公司安排。 •无经验可教，新手/实习生均可，实习生提供实习证明。 薪资福利 •社保+商业保险，双重保障。 •包吃包住。

招聘：（助理工程师）助理检测师 薪资：3000-6000/月 2年以上工作经验优先，持助理检测师证、广东省建设工程质量安全检测和鉴定协颁发的上岗证。

试验检测师/员 持公路检测证，会实操，有监测或母体工作经验的优先 薪资福利:母体工作，缴纳五险一金，享受法定节假日，有证书补贴，薪资根据能力面议 招工人数:3名

四会市合辉混凝土制品有限公司因业务发展需要，诚聘质控名1名， 中专或以上学历均可，年龄22-40岁，能接受晚班，有混凝土行业工作经验优先；薪资4500-5500元/月。 月休4天+法定节假日、入职当月购买五险、包吃住 工作地址：四会市东城区新江镇五马岗桥侧 电话：，梁小姐

招聘：材料检测部部长 薪资：8-13K/月 岗位职责： 1、负责建筑材料检测管理工作，具有出具并审核检测报告的能力； 2、对建筑工程质量进行检测，行使检测职责，填写相应的检测记录表单，对检测中发生的问题进行跟踪处理； 3、熟练建材相关的检验试验规程规范。 任职要求： 1、本科以上学历，土木工程类等相关专业，3年以上的检测工作经验； 2、持有广东省建设工程质量安全检测和鉴定协会材料检测上岗证，同时具有交通部检测工程师优先； 3、中级以上（含中级）职称，熟悉材料检测相关标准规范； 4、有上进心，思想端正，工作态度积极； 5、有较强的执行力和领导力。薪酬面议。

有经验优先，没有经验可以带（新手无经验的年龄在18-30岁）。 工作内容：使用机器人窥探管道内情况，能对管内缺陷有一定的敏感度，即使反应情况。包吃包住买社保有年假

样本检测员 薪资福利:4000-6000元 招工人数:2人

惠州市瑞森混凝土有限公司诚邀品控两名，有意者请前往广东省惠州市了解更多详情。

招聘：检测员 薪资：3.8-4.5K元/月 工作内容：1、负责泥浆基本检测； 2、负责成品试水的抽检。 要求：工作认真负责，细心；经验不限，可接受学徒。 薪资福利： 1、上班时间：8：00 -12：00 ； 14：00 - 18：00（冬令时13:30 - 17：30）； 2、薪资：3.8-4.5K，月休2天，全勤奖200元，提供午餐； 3、年终奖、婚假、丧假及法定节假日等带薪休假； 4、享受节假日公司带来的节日慰问、结婚贺礼； 5、每月聚餐，工作氛围好。

本厂自设裁床，淘宝厂！主做圆领短袖，四片裤子，缝砍货为主，长年不断货，（不用翻衣服，）工资准时发放！食宿方便，环境优美，车间宽阔！ 工价高 （空调车间） 拉橡筋裤头1名（要求会缝车） 地址：西陇西华园（同步）

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众一深圳工厂招聘，现诚招如下岗位： 阻焊丝印 ：多名名 综合薪资8500+ 阻焊QC/FQC：多名 综合薪资 7000+ 丝印学徒多名 阻焊曝光：2名 综合薪资7000+ 出货报告：2名 综合薪资7000+(熟手长白班） FQA：2名 综合薪资7000+ 成品出货：1名综合薪资6800+ 字符打印：1名综合薪资7000+ 喷锡工：2名综合薪资7000+ 成型锣板： 多名综合薪资7000+ AOI扫板： 1名综合薪资6800+ 沉铜电镀工：1名综合薪资7200+ 蚀刻放板：2名综合薪资7200+ 【福利待遇】：包食宿、五险一金、带薪年假、绩效奖 工作地点：深圳市宝安区松岗街道江边工业区创杰路1号众一贸泰 联系人：黄先生 （） 面试时间： 周一至周五下午14点 （带笔、身份证，请勿穿着短裤背心拖鞋）

本厂因扩大生产，急招熟练尾查1名。

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中铁重庆项目正在招聘全职【检员】，全职【试验室主任】，挂证履约的【技术负责人】等，详情私信联系哈

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招聘：品控 薪资：5-8K元/月 1、质检人员应根据混凝土生产任务单，对试验室签发的《混凝土配合比申请通知单》、混凝土施工配合比及各种原材料复试报告进行复核校对，确保发往客户的混凝土技术资料完整性、准确性。 2..每日交接后，当班质检员首先对砂石料场进行目测巡检，保证只有合格的砂石材料才能投入生产使用。 3开盘鉴定前检查原材料与混凝土施工配合比是否相符，并根据原材料的特点及客户技术要求进行混凝土开盘鉴定，并认真填写《混凝土开盘鉴定记录》。 4、.内检人员应对每车混凝土出站质量进行严格检验。对符合质量要求的混凝土方可签字放行出站；对不符合质量要求的混凝土有权禁止放行出站 5、及时整理各类技术、质量资料，按单位工程进行整理归档； 6、根据混凝土的开盘时间及数量，及时通知试块成型员取样，确保混凝土取样及试块成型符合规范要求，并具有代表性。

给我招个质检员，要带证的。工资大概7000-8000一个月，食宿在项目上。项目在西安，

抚顺欣和 钢结构预制产品（梯子、平台、垫铁等） -巡检NOI 1、确保每个工序都需要见证 2、每周2次巡检，如有工厂特殊情况安排考虑3次 暂定工期：Jan 5-Jan 31,2026 ,共计4周，暂定8天. 3、如有特殊情况请提前通知GE。 4、每次巡检出具巡检报告 烦请挑选检验员来执行此项工作。防腐工程师需要有BGAS/NACE L2(Painting)。

岗位职责： 1、负责环境影响评价文件的编制与审核，确保内容符合国家现行环保法规及技术规范； 2、参与项目前期现场勘查与调研，系统收集区域环境基础资料； 3、提供专业的环境影响评估技术支持，参与报告编制及相关评审工作； 4、跟踪项目建设过程中的环保措施落实情况，确保各项要求满足环评批复标准。 任职要求： 1、环境工程、环境科学、生态学等相关专业本科及以上学历； 2、持有注册环评工程师资格证书，掌握环境影响评价相关法律法规体系； 3、具备较强的实地调查能力与技术报告编写水平； 4、具备良好的沟通协调能力，能够协同多方推进项目实施进程； 5、无环评师职称者请勿投递简历。

招聘：试验检测师 薪资：8-13K/月 持有交通运输部公路水运试验检测师证书（专业不限），熟悉各项公路试验检测操作，有资质维系、升级等经历优先。

岗位职责： 一、环境监测工作职责 1.对核电站周边环境中的放射性水平及常规污染物（如空气、水体、土壤、生物等）进行定期检测； 2.整理与分析监测结果，评估对环境的影响，发现异常情况及时发出预警； 3.规范记录并保存监测数据，撰写环境监测报告，配合环保主管部门检查； 4.负责监测仪器的日常维护，保障设备运行的精确性与可靠性； 5.参与突发环境事件的应急监测，协助落实相应的应对措施。 二、环境监督工作职责 1.对厂区及其周边区域的辐射水平和环境质量（包括辐射剂量、放射性核素、常规污染指标等）实施监控（1人）； 2.汇总分析监测信息，评估环境状况，编制并提交监督报告； 3.参与辐射事故应急响应，执行应急监测任务； 4.确保监测活动符合法规要求，协助开展公众环境信息公开与沟通工作。 岗位要求： 1.具备化学检测相关工作经验者优先考虑 2.化学类相关专业背景者优先 3.能够适应放射性环境下的工作要求 4.大专或以上学历 岗位福利： 1、五险一金 2、八小时工作制 3、提供住宿（水电费用均摊），发放餐饮补贴 4、年度健康体检，年终绩效奖励

岗位职责: 1.负责环保设备的方案设计与系统规划，保障设备高效稳定运行。 2.参与环保项目初期现场勘查，并协同完成技术方案的编制与优化。 3.主导环保设备的现场安装、运行调试及日常故障处理工作。 4.持续改进设备运行工艺流程，提升整体运行效率与节能水平。 任职要求： 1.具备扎实的设备设计与规划能力，能独立承担设计任务并输出成果。 2.熟知环保领域相关技术规范与政策法规，有行业实践经验者优先考虑。 3.精通CAD制图工具，具备三维图纸绘制能力。 4.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推进项目各项事务。

新项目技术评估， 机械结构设计，质量管控。 各类环保设备开发， 新技术在产品中的应用。

一、岗位名称 驻场监管工程师 二、岗位职责 1. 对厨余垃圾、废旧家具、绿化垃圾和年花年桔、有害垃圾、玻金塑纸、废旧织物分类收运处理项目（以下简称“各分类收运处理设施”）的现场安全生产进行监督，对整体运营管理情况进行专业指导； 2. 对各分类收运处理项目的作业全流程（包括但不限于收运、处理全过程、末端处理后产物去向、物料平衡情况等）进行全过程监督； 3. 对各分类收运处理项目的垃圾收运处理量等数据进行查验、复核、分析； 4. 对厂区日常作业规范和地磅系统进行监管； 5. 通过甲方指定的垃圾分类信息化监管平台，对称重计量、视频监控、GPS定位、行车记录等各类信息进行调取、收集、核对、分析，实施信息化监管； 6. 根据工作要求开展驻场监管与定期巡查，对日常检查监管问题形成专业监管台账并跟踪有关企业整改情况，落实闭环管理； 7. 根据现场工作内容，参与编制专业化监管服务报告； 8. 协助甲方处理各分类收运处理项目相关舆情，在服务范围内接受甲方检查和监督。 三、工作地点 深圳市 四、任职要求 1. 具有环境保护类、化学类、机电工程类、安全管理类专业本科学历人员，或具有环境保护类、化学类、机电工程类、安全管理类专业初级（助理级）及以上职称的大专以上学历人员； 2. 具有一年或以上环卫行业相关工作经验； 3. 具有较强的团队意识及良好的沟通协调能力； 4. 熟练使用office等办公软件，具有一定的文件编制能力； 5. 具备一定的数据分析能力； 6. 能适应驻场监管及节假日上班安排，服从工作地点调配。 五、公司福利 五险一金、带薪年假、团建补贴等。

岗位职责急需顶3个月客服工作 1.主要负责环境样品中理化项目的检测工作（包括前处理、分析及数据处理），确保检测数据的准确性和及时性（如氨氮、总磷、总氮、化学需氧量、硬度、五日生化需氧量等）； 2.熟练操作紫外分光光度计、离子色谱等仪器进行样品分析，并规范填写分析记录； 3.正确使用检测仪器设备，严格执行操作规程，做好日常维护与定期保养工作

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-20:00 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-28 岗位职责： 1.掌握常见污水处理工艺流程，能独立运行并优化环保设备作业环节。 2.承担污水处理系统调试任务，包含生化菌种的选育、驯化与效能提升，保障出水指标符合标准。 3.熟悉COD、氨氮等核心水质指标检测仪器操作，以及环境在线监控系统的应用，确保监测数据准确，及时掌握水质动态。 4.按计划开展日常巡检，保障设施稳定运转，同步建立完整的运行记录台账，留存操作过程及水质检测结果。 5.落实生产现场运营管理，执行6S管理规范要求。 6.负责污水站基础性设备的维护保养，确保生产持续稳定，设备处于正常可用状态。 岗位要求： 1.具备三年以上工业废水处理或系统调试经验（适用于食品、印染等行业日均处理量1000吨以下的小型项目）； 2.了解多种废水处理技术路线，能够通过小试实验调整运行参数，提升系统处理效率。 3.持有污水处理工相关证书者优先录用； 4.作风踏实，具备较强的沟通协调能力与执行意识，能快速适应现场安排与调度。 5.可接受长期驻点作业，适应早晚班轮岗机制，包括夜间值班工作。

一、岗位名称 环境影响评价工程师（EIA工程师） 二、岗位职责 1.独立负责建设项目环境影响评价报告（书/表）的编制，涵盖现场踏勘、资料整合、工程分析、环境监测数据处理及报告编写工作。 2.对接项目业主与环保审批单位，明确环评报批要求，配合推进报告评审及报批流程。 3.全程跟进环评项目进度，及时解决技术难题，确保成果文件符合国家环保法律法规及相关技术规范。 4.参与公司内部环评技术标准优化与典型案例归纳，协助指导初级技术人员完成基础性工作。 5.持续关注环保领域政策更新与行业发展趋势，主动学习新法规与技术方法，提升项目专业水平。 三、任职要求 -专业背景：环境工程、环境科学、生态学、水文水资源等相关专业毕业。 -资质要求：必须持有注册环境影响评价工程师证书（硬性条件，可办理转注者优先考虑）。 -工作经验： -具备3年以上环评报告编制经历，能独立承担化工、机械、市政或生态类项目中至少一个领域的环评报告（书/表）编制任务； -熟悉《环境影响评价技术导则》及国家与地方环保法规，熟练使用环评常用软件（如EIAProA、ArcGIS）。 -能力素质： -具备良好的文字表达能力、逻辑思维能力和实地勘察能力； -沟通协调能力强，能够高效对接客户与管理部门； -工作态度认真细致，责任心强，具备团队合作意识，能接受短期出差和阶段性加班。 四、薪资福利 -薪酬构成：基本工资（8000-15000元）+项目提成+证书补贴（3000-5000元/月）+绩效奖励，综合年薪15-30万元（视个人资历上下浮动）。 -按规定缴纳社会保险 广东源发是一家专注于环保领域的高新技术企业，主营业务涵盖环境影响评价、环保竣工验收、环境监测及环保咨询服务，具备环评甲级/乙级资质（根据公司实际填写），服务范围覆盖工业、市政、生态等多个行业板块，现面向社会诚聘资深环评工程师，携手推动绿色可持续发展！

管道净水水质管理总监/经理（水质标准化与优化方向） 岗位职责 （一）水质管理体系搭建 1、制定并完善企业水质管理标准、检测流程及优化方案，确保符合国家/地方标准（如《生活饮用水卫生标准》GB5749-2022）。 2、设计水质数据采集、分析及公示的标准化流程，推动数字化管理工具（如水质监测平台）的应用。 （二）售后水质检测与维护 3、定期上门检测客户家中管道净水出水水质（如TDS值、余氯、重金属等关键指标），确保符合安全标准。 4、根据检测结果判断设备运行状态（如滤芯寿命、RO膜效率等），提供维护或更换建议。 （三）水质检测与公示合规 5、监督管道净水产水、管网末端及用户终端水质的定期检测，确保数据真实性与可追溯性。 6、编制水质报告，按法规要求向监管部门、物业或公众公示检测结果（如社区公告、企业官网披露）。 （四）水质问题诊断与优化 7、分析水质异常数据（如重金属超标、微生物污染），定位污染源或设备故障，提出技术改造方案（如滤材升级、工艺调整）。 8、针对特殊场景（老旧小区、高硬度水源区）设计定制化水质优化策略。 （五）跨部门协作与培训 9、协同工程部、售后团队解决水质技术问题，为市场部提供技术支持（如投标方案中的水质保障承诺）。 10、组织内部培训，提升一线人员水质检测技能及标准化意识。 任职要求 （一）教育背景 1、环境工程、化学分析、给排水科学与工程等相关专业本科及以上学历。 （二）专业技能与经验 2、5年以上水质管理或水处理行业经验，熟悉水质检测全流程及仪器操作（如ICP-MS、HPLC等）。 3、精通水质标准法规（如GB5749、EPA标准），有水质数据公示或公共健康领域经验者优先。 4、具备水质建模或工艺优化经验（如膜技术、消毒工艺改进）。 （三）证书与能力 5、持有水质检验员、注册环保工程师等证书者优先。 6、逻辑清晰，能撰写技术文档及分析报告；具备一定的项目管理能力。