
BIM工程师
6000-8000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上3ds MAXNavisworks全国BIM等级考试Revit
1. 负责公司投标项目中BIM标部分的编制工作,涵盖BIM标书编制、施工现场布置图绘制、施工模拟动画制作等内容
2. 热爱BIM技术,熟练掌握BIM设计相关软件(Revit、Navisworks、SketchUp、Fuzor、品茗等),具备实际效果图制作能力者优先录用
3. 具有施工单位工作经历或持有BIM等级证书者优先,满足其中任一条件者将重点考虑
4. 表现优异的应届毕业生亦可应聘
BIM工程师(项目执行)
6000-9000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上模型碰撞
任职要求:
1. 负责施工全周期的BIM模型搭建与实际应用(涵盖土建、机电、钢结构等专业方向)。
2. 产出各阶段所需的BIM成果文件,包括施工图优化、管线综合排布、碰撞检测分析报告、工程量提取统计等。
3. 协同项目组处理现场技术难题,提供专业的BIM技术支持与解决方案。
任职要求:
1. 具备3年以上在施工企业从事BIM工作的实践经验,曾独立完成至少2个完整项目的BIM落地实施。
2. 熟练掌握Revit(必需)、Navisworks,以及Lumion或Fuzor中至少一种可视化动画软件。
3. 具备优势条件者优先:了解浙江省内技术标编制规范,具备成功中标项目标书制作经验。
BIM工程师(技术方案)
6000-9000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上
岗位说明:
1. 负责投标阶段BIM技术方案的编制工作,包括标书相关章节撰写及BIM实施规划等内容。
2. 制作三维场地布置图、施工进度模拟动画、工艺工法展示动画等可视化成果。
3. 协同商务团队进行技术标书中关键技术亮点的提炼与版面优化支持。
任职要求:
1. 具备3年以上施工企业BIM应用经验,曾独立完成至少2个完整项目的BIM实施工作。
2. 熟练掌握Revit(必需)、Navisworks,以及Lumion或Fuzor中至少一种动画制作软件。
3. 优先条件:了解浙江区域技术标编制规范,具备成功中标项目标书制作经验。
生产运营
岗位:CCD工程师
汇报:技术总监
岗位职责:负责生产设备CCD的正常运转,新产品建模,整卷物料的外观检查数据。
1.新产品CCD的建模。
2.解决制程中的缺点及时判定,供工艺工程师分析失效模式并提出改进方案。
3使用测试设备(二次源分析仪)进行KAPPA不良样品对标,分析检出率。
4.编写测试报告并反馈设计优化建议。
5.协助客户或团队全卷不良分析,良率改善。
6.CCD测试流程与校验文件标准化。
7.撰写技术文档(设计报告、规格书、用户手册等)。
助理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上软件/信息技术项目
1、具备3年以上相关领域工作经验者优先,熟练掌握岗位所需专业软件;
2、需机电一体化或机械类相关专业毕业;
3、应届毕业生专业对口者亦可考虑;
液压工程师(工程机械)
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压工程机械
岗位职责:
1、负责液压系统的方案设计、参数计算、元器件选型及工程图纸绘制,确保系统符合性能指标与安全规范;
2、参与液压部件的选型、采购支持及到货验收,保障零部件质量与匹配度;
3、处理液压系统在安装、调试与运行阶段的技术故障,提供及时有效的现场技术支撑。
任职要求:
1、机械工程、流体传动与控制或相近专业,全日制本科及以上学历;
2、熟练操作三维及二维制图工具软件;
3、可独立承担液压系统相关设计图纸的编制工作;
4、具备较强的沟通协作能力与团队意识,工作认真负责,有工程机械行业经验者优先;
5、具有5年以上结构设计领域工作经验。
接受年后入职。
杭州萧山区统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责
8000-13000元/月
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责任,有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
铝防撞梁系列研发工程师(防撞梁、门槛梁、铝材焊接、铝材冲压)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上防撞梁门槛梁铝焊接铝冲压
1. 负责科室内防撞梁、门槛梁、铝焊接及铝冲压等产品的整体开发与协调工作;
2. 承担产品结构设计任务,开展设计审查,编制并审核工艺文件,同时负责工装、夹具及检具的设计与评审;
3. 学历要求为本科及以上,视个人能力与实际经验可适当放宽条件;
4. 需具备5年以上相关领域工作经验;
5. 熟练掌握UG、CATIA等三维设计软件的操作与应用
长白班坐班6500+包住宿
5000-6000元/月
长白班普工免费培训交通补助餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
长白班坐班、免费住宿
温岭城西电动工具厂
男女不限17-52 岁,综合工资5-8k
企业主要:生产新能源设备
员工负责使用电动工具组装/打螺丝,站班,坐班,简单轻松,无体力活。
工资待遇:前七天保底18元/小时。第八天开始21.5元/小时(有标准产能,超出或不达标均按系数折算)
住宿免费水电费平摊,吃饭自理
钻床工
招聘:钻床工
薪资:6000-9000
职位详情:
面谈,培训,节日礼物,加班补贴,岗位晋升
职位要求:
会看机械图纸,有钻床经验,具体可面议,可直接电话联系。
BIM深化设计工程师
8000-10000元/月
BIM工程师1-3年本科及以上
【工作内容】
- 承担建筑项目中BIM模型的搭建与优化任务,保障设计方案满足相关规范标准;
- 配合完成施工图纸的绘制及审查工作,提高设计精度与工作效率;
- 参与装配式建筑设计环节,推进模块化设计理念的实际应用;
- 与项目组成员协同配合,提供专业技术支持与实施解决方案。
【任职要求】
- 拥有土木工程、建筑学或相近专业本科及以上学历;
- 熟悉CAD绘图软件操作,具备较强的图纸绘制能力;
- 具备BIM设计实践经历,可独立开展BIM类软件建模工作;
- 具有装配式建筑设计背景者优先录用;
- 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
BIM工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机械/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化,确保模型精度与施工可行性
2.根据构件加工图等深化设计工作,配合现场技术交底
3. 运用Revit、Tekla、Navisworks等软件进行建模、碰撞检查、工程量统计及出图管理
4.与设计、施工、采购等多方对接,及时处理图纸疑问与变更,保障项目进度与质量
5. 参与技术方案编制、工艺优化及数字化施工支持,提升项目BIM应用水平
任职要求:
1.工程技术、机械制造、BIM相关专业优先,学历不限(接受应届生实习转正)
2. 熟悉机械/机电等至少一个专业方向,具备基础识图与制图能力
3. 掌握主流BIM建模软件(如Revit、Tekla、Rhino等)中的一种或多种,有项目实操经验者优先
4.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.愿意在施工现场或深化设计一线成长,能适应阶段性驻场或加班安排
BIM工程师
5000-8000元/月
BIM工程师经验不限本科及以上Revit装配式建筑二级BIM高级建模师BIM地铁
岗位说明:
1. 负责项目各专业领域的BIM建模、方案优化、图纸输出及施工现场技术指导;
2. 制作施工过程动画与三维效果图,提升项目可视化表达;
3. 参与BIM技术在多场景下的应用实施,如协助成本管控等相关工作;
4. 根据项目实际需求,开展BIM管线综合排布、节能模拟分析及可视化设计支持;
5. 编制项目汇报材料,参与BIM方案评审会议,完成各阶段成果汇报任务;
6. 承担项目技术衔接职责,提供现场BIM技术支持,与合作单位明确BIM应用标准,推动项目BIM实施的标准化与规范化。
任职要求:
1. 具备地铁类项目深化设计经验者优先考虑;
2. 本科及以上学历,建筑、土木工程、工程管理、机电、结构、暖通、给排水、电气等相关专业背景;
3. 掌握本专业基础理论知识,具备一定的建筑、结构与机电系统认知及施工图识读能力;
4. 软件技能:熟练使用Cad、Revit、3dmax、BIM-FIM者优先;
熟悉Fuzor、Lumion、Tekla、Navisworks、Microstation、AECOsim Building Designer者更佳;
5. 具备良好的沟通协调能力和服务意识,工作积极主动,责任心强;
6. 能够根据项目需要接受驻场工作(硬性要求);
7. 持有图学会BIM二级证书者优先录用。
设计师
3000-4000元/月
BIM工程师学历不限
岗位职责:
1.负责建筑/钢结构/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化,确保模型精度与施工可行性
2.根据图纸及技术规范完成构件拆分、节点详图绘制、工程量统计及出图交付
3.参与项目各阶段技术交底,配合现场施工解决建模与深化过程中的实际问题
4. 与设计、施工、造价等多方进行模型会审与数据对接,保障信息传递准确高效
5.持续优化建模标准与资源,提升团队深化设计效率与质量
任职要求:
1. 熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks等主流BIM软件,具备独立建模与深化能力
2.熟悉相关专业制图规范、施工工艺及行业验收标准,有实际项目落地经验者优先
3.具备良好的空间思维、图纸理解与技术沟通能力,责任心强、细致严谨
4.学历不限,土木工程、建筑学、机械制造等相关专业背景优先
5.工作经验不限,接受应届毕业生实习转正,提供系统化岗前培训
跟单文员
3000-8000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专及以上供应链
文员岗位职责:
1、负责公司日常事务的处理与信息反馈。
2、具备独立作业能力,能够自主完成各项对接工作。
3、承担部分采购相关事务。
4、熟练操作电脑办公软件及ERP系统。
5、高效执行上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,居住地距离公司车程不超过20分钟。
2、工作积极主动,学习能力强,具备良好的责任心与服务意识,能适应一定的工作强度。
3、有明确的职业发展方向,期望在企业长期稳定发展。
4、掌握常用办公软件工具的操作使用。
5、具备良好的团队合作精神,学习能力与组织协调能力较强,乐于尝试新事物,注重团队协作。
工资组成:
基本工资+社保+绩效+提成+奖金+补贴+全勤奖模式
福利组成:
1、7.5小时工作制:8:00-12:00,13:30-17:00,基本无额外加班,如遇紧急任务按双倍工资计算或安排调休。
2、提供免费午餐,所有团建活动费用由公司承担,茶水间配备免费茶饮与小吃,享有生日福利、节日福利等
车间主任
招加工中心编程师傅一名,会电脑编程,10000-15000
具体面议
车间主任一名 面议
电联;,
地址:椒江新坦路321号
车间主任
6000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
3. 监督工艺执行与质量控制流程,协调解决生产过程中的技术与质量问题,提升产品一次合格率
4. 负责车间团队建设与员工培训,指导班组长开展工作,持续提升班组执行力与协作效率
5.推进现场5S管理及精益改善,优化作业流程,降低能耗与损耗,提升车间整体运营效能
任职要求:
1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证者优先
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备较强的现场问题分析与解决能力
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,责任心强,能适应倒班或加班安排
5. 工作地点明确,具备本地稳定从业意愿者优先
生产主管
9000-14000元/月
车间主任5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责生产部门日常运作的监督与管理,确保员工严格执行公司各项规章制度。
2.制定并持续优化生产计划,保障生产流程高效、有序进行。
3.定期召开生产例会,准确传达生产任务及管理层相关指示。
4.跟踪生产过程中的各类异常情况,及时分析问题并落实整改措施。
5.统筹生产团队管理,推动整体工作效率与产品质量提升。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备较强的抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。
2.具备出色的沟通能力和团队合作意识。
3.熟悉生产作业流程,能快速发现并处理现场问题。
4.责任心强,能在高强度工作环境下按时完成生产指标。
5.适应快节奏工作模式,具备优秀的应变与问题解决能力。
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责生产部门日常运作的监督与统筹,确保全体人员严格执行公司各项管理规定。
2.制定并持续优化生产排程,保障生产环节高效、有序开展。
3.定期召开生产例会,准确传递生产任务及管理层相关决策要求。
4.跟踪生产执行情况,及时发现异常并推动落实整改措施。
5.统筹生产团队管理,推动整体作业效率与产品品质提升。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备较强抗压能力,工作积极主动,拥有良好的组织协调与团队管理能力。
2.具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识。
3.熟悉生产作业流程,能快速定位并处理现场问题。
4.责任心强,能在高强度工作环境下按时完成既定生产目标。
5.适应高效工作节奏,具备出色的分析与应变能力。
生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产部门日常运营,保障生产计划高效落地;
2、持续改进生产工艺,提升作业效率与产品品质,控制生产成本;
3、跟踪生产进度,快速响应并处理现场异常,确保按时交付;
4、推动跨部门协作,促进信息高效传递与工作衔接;
5、落实安全管理制度,营造安全稳定的生产环境。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,了解卫浴领域制造流程;
2、良好的团队管理能力,善于激发员工积极性与凝聚力;
3、优秀的协调沟通技巧,能妥善应对内外部协作需求;
4、具备较强的判断力与应变解决问题的能力;
5、持有精益生产或六西格玛认证者优先考虑。
装配主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年高中及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验
1.具备高中或以上学历,有2年以上相关行业安装车间管理经验
2.熟悉安装车间各项技术流程,掌握设备安装、调试及维护等相关技能
3.能依据公司生产计划,科学规划车间生产进度与人员安排,保障任务准时交付
4.精通Word、Excel等常用办公软件,具备较强的文档撰写与汇报能力
5.熟知本车间产品的工艺流程、技术标准及质量要求,了解产品装配工艺、生产组织与品质管控要点
注塑班组长
9000-14000元/月
生产组长/拉长5-10年大专及以上
岗位职责:【发展方向:班长→主任助理→车间主任→经理助理→生产部经理→生产副总/分子公司生产副总/分子公司总经理】
1、依据公司日生产计划,统筹协调人员、设备、物料、工艺及环境等要素,确保生产流程高效有序开展;
2、监督班组生产运行情况,快速响应并解决产线异常问题,对影响进度与品质的关键事项及时上报车间主任或质量管理人员协同处理;
3、按时组织召开班组早会,传达生产任务安排、注意事项及公司相关政策要求;
4、管控班组内生产成本支出,持续优化作业流程,提高产品一次合格率;
5、指导员工应对生产中遇到的技术难题,通过现场带教等方式促进员工业务能力提升;
6、落实班组区域6S管理标准,保持现场整洁规范;
7、负责班组所辖设备、工装的日常维护保养工作,发现故障及时报修跟进。
任职要求:【本岗位同时面向应届毕业生进行培养】
1、学历大专及以上,专业不限
2、具有良好的沟通协作能力,性格积极主动
3、具备两年以上班组长管理经验者优先,有汽车零部件、机械制造、服装加工等行业背景者更佳
现有班组长岗位招聘方向包括:总装车间班组长、缝纫车间班组长(服装设计类专业优先)、焊接车间班组长(材料类、焊接技术与工程相关专业优先)、冲压车间班组长(金属材料相关专业优先)、发泡车间班组长(高分子材料或应用化学专业优先)、注塑车间班组长。
栏目概述
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