
门窗幕墙设计工程师
1-1.2万元/月
装修/室内设计3-5年大专幕墙设计玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙房建工程
工作内容:
负责建筑外立面的深化设计工作,包括门窗、幕墙、保温涂料等部分的二次深化设计,以及完成公司交办的其他相关任务。
岗位要求:
具备正确的价值观,性格乐观,具备较强的抗压能力,善于总结,工作认真负责,能吃苦耐劳,积极主动,富有进取心,具有良好的团队合作意识。
岗位经验:
需具备三年以上相关设计工作经验,能够独立承担并完成相关设计任务。
室内助理设计师
4000-8000元/月
装修设计师经验不限大专现场办公展厅别墅办公室购物商场酒店五险带薪假期年终奖月休四天3Ds MAXAutoCADLumionSketchUpPS良好的方案沟通能力独立完成效果图
岗位职责:
1.协助设计师完成室内等方向的创意构思、草图绘制及方案优化
2.负责量房、室内平面设计、空间模型、及PPT排版等日常支持工作
3.配合完成设计文件输出、归档及跨部门沟通协调,确保项目进度与质量
4.参与设计需求调研、竞品分析及用户反馈整理,为方案提供数据支持
5. 学习并应用主流设计工作su、cad、3d、cad等软件
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、色彩感知力与视觉表达力
2.熟练使用至少一种主流设计软件,有实习或作品集经验者优先
3.具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,艺术设计类、数字媒体、视觉传达等相关专业优先
5.沟通表达清晰,注重细节,具备基础文案撰写与逻辑梳理能力
室内家装方案设计师
3000-6000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限方案设计全案设计施工图设计效果图设计AutoCAD3D MAX硬装设计空间设计
独立完成方案设计,与客户沟通需求,具备独立签约能力,
全程跟进工地对接,负责施工收尾及款项回收,
确保项目效果顺利落地
室内装饰设计师
7000-10000元/月
装修/室内设计3-5年本科工装设计工装质检工装工艺3D MAXAutoCAD
岗位职责
根据客户需求统筹工装整体设计方案,主导项目初期创意构想与风格设定,完成空间布局规划、功能区划分及平面动线设计,输出系统化概念方案。
独立承担效果图制作、全套施工图深化工作,精准绘制平面、立面、节点详图及机电配套图纸,确保图纸规范性与可实施性,有效支撑现场施工执行。
负责主材、辅材、灯具及软装配饰的选型搭配,把控整体色彩与材质协调;参与现场技术交底,定期巡查工地,及时解决设计变更与工艺问题,保障最终呈现效果与设计一致。
协同业务、工程、采购等多方推进项目进程,对接方案调整、成本核算、竣工验收等环节,合理控制关键节点,确保项目按时保质交付。
建立并维护公司设计案例库与材料样板资源,整理标准化设计模板,持续优化设计作业流程。
任职要求
具备成熟工装项目独立设计实操经验,精通CAD、SU、3Dmax、PS等设计软件,能独立完成方案设计、效果图表现及施工图全套输出;有办公空间、商铺、展厅、餐饮类公装落地项目经验者优先。
空间规划逻辑清晰,审美能力出色,熟悉各类工装建材特性、成本区间及施工工艺、构造节点,具备前瞻性的落地风险预判能力。
具备全流程独立运作项目的能力,沟通协作顺畅,抗压能力强,可多任务并行处理,合理安排工作节奏。
投递需附完整作品集(含平面方案、效果图、施工图及实景照片),熟悉工装预算编制与现场对接流程者更佳。
工作认真细致,责任心强,具备积极主动的工作态度、客户服务意识及团队合作精神。
设计师
3000-20000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公休闲娱乐别墅办公室普通住宅餐厅五险带薪假期年终奖餐补房补月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责:
1. 独立完成家装项目全流程设计,包括需求分析、平面/立面/施工图绘制及效果图表现;
2. 主动对接客户,精准把握个性化需求,提供专业、可行的设计解决方案;
3. 协同施工团队落地设计方案,全程跟进现场进度与工艺落地,及时优化调整;
4. 参与材料选型与软装搭配建议,把控整体空间效果与居住实用性;
5. 定期复盘项目案例,沉淀设计方法论,持续提升方案品质与客户满意度。
任职要求:
1. 室内设计、环境艺术等相关专业背景,具备扎实的制图能力(熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等软件);
2. 熟悉国家室内设计规范、施工工艺及常用装饰材料特性;
3. 具备良好审美素养与空间表达能力,能独立完成从概念到落地的完整设计;
4. 沟通亲和、责任心强,有客户服务意识与跨部门协作经验;
5. 学习主动,关注行业趋势,乐于参与设计创新与工艺优化。
设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限中专/中技现场办公小户型普通住宅月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
装修设计师,有经验者优先 薪资面谈
主案设计师
8000-11000元/月
装修/室内设计5-10年本科效果图设计3DMAX设计师主案设计师
岗位职责:
1、负责项目前期的接洽与沟通工作;
2、承担工程项目的初步方案设计,包含平面规划与概念构思,明确设计方向;
3、主导初期方案的深化管理,监督并指导效果图及施工图的绘制工作;
4、熟悉项目运作流程,能与客户有效交流项目情况,分析项目特征,依据各阶段节点,组织制定实施计划并推进执行;
5、负责项目的全过程跟踪与监督管理,把控装修施工质量,分配项目任务,协调各专业间的配合与进度,确保项目按时保质完成;
6、及时掌握客户反馈与满意度,动态调整工作策略;
7、参与团队建设及相关公司内部管理工作。
任职要求:
1、建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、具备五年以上中大型工装企业从业经验,能够独立完成方案设计及图纸制作;
3、具有五星级酒店、大型综合体、5A级写字楼等项目经历,曾主导或参与过合同金额超200万元的投标项目;
4、具备较强的设计创意能力,对空间设计有独到理解与追求,能针对客户需求进行个性化构思与精细化设计,拥有良好的沟通表达能力;
5、具备对大型及复杂项目方案的整体掌控力,以及准确的判断与定位能力;
6、可独立带领设计团队主持工程项目设计,精通从方案阶段至现场施工的全流程及行业规范;
7、具备出色的组织、管理、协调与沟通能力,责任心强,富有团队合作精神,善于统筹资源,具备创新意识与全局把控能力,能有效引领团队开展工作;
8、具备良好的协调沟通能力,能适应一定程度的工作压力。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、带薪年假、采暖补贴
设计师
3000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作
任职要求:
1. 学历不限,室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先
2. 设计经验不限,具备优秀审美能力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等)
3.熟悉装修施工工艺、材料特性及国家相关设计规范
4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与团队合作精神
5. 工作地点灵活,能适应阶段性驻场或客户现场沟通
设计师
3000-8000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公休闲娱乐别墅办公室商铺普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5. 学历不限,欢迎应届毕业生实习转正,有作品集者优先
老旧小区厨卫旧改设计师
3000-4000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公远程办公小户型普通住宅AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
岗位要求:
1、25-50岁,大专及以上学历,家装行业经验至少3年及以上;
2、熟练运用室内设计工具如CAD,三维家,效果图工具;
3、懂室内装修工程工艺,材料价格,擅长成交;
4、具备良好的客户服务素质和团队合作意识。
岗位职责:
1、公司提供客户咨询,上门量房设计 ;
2、诊断客户翻新需求预算及报价成交;
3、解决工地相关问题并收回款;
薪资待遇:试用期1个月,薪资3000元;转正3500元底薪+提成+阶梯奖金,年薪20w+。
保安包住包吃日结
地铁2号线保安日结260元[红包][红包]有证的当天安排工作免费食宿,被褥,管2餐年龄18—45周岁要求无纹身,断指,无违法犯罪记录!身高170,身份证原件,户口本本人页,考取保安员证,入职使用!考取保安员证需要报名成功后,可以考取,考保安证,可以垫付,,无保安员证人员入职需2-3天,法定假日除外。等待上岗期间免费提供住宿,2餐!工作时间,白班9:00——19:00单班130元夜班19:00——9:00单班130元连班260夜班工作到11点半左右,运行车辆结束后,可休息5小时左右!和谐公寓底商浩溢劳务[烟花]:
天津4500-4000[红包][红包]三星高新招安检员学生不要,查学信网临时工180长期工
4000-4500元/月
安检员包住包吃月结
4500-4000[红包][红包]三星高新招安检员学生不要,查学信网临时工180长期工,出勤20-21天班保底4000,超出天数算加班,加班一天200,综合工资4000-4500,身高要求160cm以上,年龄18-35周岁,上8点下8点,上5休1,公司管吃住,四菜一汤,公寓六人间,独立卫生间,洗衣机都有。和谐公寓底商浩溢劳务[烟花]:
装卸工日结
日结160,要干过的4点集合,公交车站,9134中通快递170干半个月可以休一天路程近,回家快,【中通快递】上6点下4点年龄25到58,,全部小件,装车,卸车,烟和手机可以带有身份证照片就可以,不可以穿连帽衣服,早下班钱不变,工资下班秒到账,[烟花]和谐公寓底商浩溢劳务[烟花]:
拆除1-4天
日结1809个小时,不管吃现在店里集合,津南区附近厂房拆研棉瓦,班车接车送下班结工资现在报名发身份证电话报备一”联系电话
天津明天白班开发区用一个人,7.30到6.30,休息一小时管饭工资日结200,活简单好干一
200元/天
打孔1-4天1-2人日结
明天白班开发区用一个人,7.30到6.30,休息一小时管饭工资日结200,活简单好干一米多的打孔
设计师
2000-5000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅小户型普通住宅酷家乐
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求,完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作
3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进,确保设计方案落地效果
4. 参与项目预算评估与软装搭配建议,提升整体空间品质与客户满意度
5. 持续优化设计方案,关注行业趋势与新材料应用
任职要求:
1.热爱设计,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成从方案到落地的全过程
4.沟通表达能力强,责任心强,有团队协作精神
5. 有装修/室内设计相关经验者优先,学历不限
装修/室内设计
1-1.1万元/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公远程办公展厅办公室商铺运动空间AI3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
展厅设计,图案设计,地台设计岗位职责:
1.负责展厅空间的整体规划与创意设计,确保风格统一、功能合理、视觉突出
2.独立完成图案设计(含VI延展、装饰纹样、导视系统等),适配品牌调性与空间需求
3. 主导地台结构设计与落地呈现,兼顾美观性、实用性及施工可行性
4. 配合施工团队完成现场交底、效果把控与阶段性验收
5. 根据客户需求及项目预算,提供高性价比的设计解决方案
任职要求:
1.熟悉室内设计全流程,具备展厅、商业空间类项目经验者优先
2.精通AutoCAD、SketchUp、3D Max及Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及方案汇报能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进执行力
5.学历不限,热爱设计行业,有作品集者优先
室内设计师
1-2.1万元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图表现
2. 与客户沟通需求,完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作
3. 协同施工团队落地设计方案,把控现场效果与工艺标准
4. 参与项目前期测量、预算编制及软装搭配建议
5. 持续优化设计方案,提升客户满意度与项目交付质量
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3D Max等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性
4. 沟通表达清晰,有较强的服务意识与责任心
5. 学历不限,有装修/室内设计相关经验者优先
工艺经理
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专表面处理工艺装配工艺包覆工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺规划与优化生产现场问题解决新产品工艺开发
工作职责
1. 主导汽车内饰件全周期工艺方案设计与持续优化,通过技术手段提高生产效率,控制制造成本。
2. 负责产线现场工艺异常的及时排查与处理,确保生产流程顺畅,降低非计划停机频次。
3. 组织新产品的工艺开发及试产实施,联动研发、制造、品质团队完成样件到量产的工艺衔接。
4. 编制并持续更新标准作业指导书(SOP)、工艺流程卡等文件,推进生产工艺标准化执行。
5. 梳理生产运行数据,定位工艺环节中的制约因素,提出改进措施并跟进实施成效验证。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、材料、化工或车辆工程等相关专业。
2. 拥有3年以上汽车内饰件领域工艺管理实际工作经验。
3. 熟悉工艺问题分析工具(如鱼骨图、DOE实验设计),具备独立制定可行改善方案的能力。
4. 具备较强的跨部门协作能力,能够有效推动工艺方案在生产现场的落地执行。
5. 熟练操作CAD类绘图软件及Office办公套件,可独立完成工艺技术资料的编制工作。
服装首席设计师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专女装大中淑风格
岗位职责:
1、开展市场分析,掌握公司产品销售情况,把握时尚潮流方向,洞察目标客户消费偏好,推动符合市场需求的新品研发;
2、具备品牌产品线整体规划能力,能主导季度服装设计企划,并组织团队完成全流程开发工作;
3、熟悉服装生产流程,能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调;
4、带领设计助理推进样衣打版及制作相关事宜;
5、负责设计资料及相关文件的整理归档;
6、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、统招专科或以上学历;五年以上女装品牌运营相关经验,其中至少两年在大型服装企业任职,具有一线商场女装品牌管理经验者优先考虑;
2、具备扎实的服装美学素养及面料工艺知识,能准确捕捉市场流行趋势,具有前瞻性思维与创新能力,对时尚动态保持高度敏感,精通服装手绘及电脑绘图,熟练操作常用办公软件及专业设计工具。
EMC工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员经验不限本科电磁兼容设计电磁兼容试验电磁兼容整改Cadence信号源频谱仪示波器频谱分析仪
工作职责
1. 参与产品全流程开发,主导电磁兼容(EMC)的总体方案设计、评估、验证及仿真分析工作;
2. 在产品研发阶段,对硬件电路原理图、PCB布局及结构设计方案进行审查,并提供专业评审建议;
3. 负责产品EMC验证环节,制定测试计划并组织实施试验,定位和解决电磁兼容问题,提出有效的改进措施;
4. 参与整车级电磁兼容(EMC)的设计、测试实施及仿真分析工作;
5. 构建整车及零部件开发过程中所需的EMC相关流程与技术规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,电子、车辆工程、通信与微波等相关专业,具备电磁兼容领域专业知识;
2. 具备EMC/射频/天线方面的仿真或设计经验,熟练掌握模拟电路、数字电路及电磁场理论,熟悉电磁仿真工具者优先考虑;
3. 英语能力良好,具有较强的团队合作意识,能够与其他研发人员高效协同配合者优先。
设计制图
5000-8000元/月
装修设计师经验不限大专办公室AutoCAD熟悉施工工艺
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
生产车间主任(空调、制冷设备)
1-2万元/月
车间主任5-10年大专现场管理成本管理生产计划管理装配工艺焊接工艺钣金工艺空调制冷
请您务必考虑工作地点上班是否合适:天津市北辰区北辰经济开发区高端装备产业园通盛路17号。 企业介绍: SMC是世界驰名的气动元件制造商,在世界82个国家和地区设立了分公司。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资建立的独资子公司,为北京市高新技术企业、十百千工程单位,在中国建有1个研发中心和5个现代化工厂,占地面积为100万平方米,员工约6,800人。公司采用当今世界同行业最精锐的自动化生产设备,引进了完整的现代化气动元件制造工艺,研发、生产、销售用于工业自动化的气动元件。 SMC作为气动行业的引航者,全球市场占有率达32%、中国市场占有率高达40%。其产品应用遍及各个领域,服务的主要客户多为世界500强企业。产品广泛应用于汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等行业。 SMC中国经过20多年的高速发展,产品销售全球55个国家和地区,同时在全国主要城市建立了80多个销售服务分支机构。 岗位职责 (一)生产计划与调度管理 1.承接公司下达的整机及零部件生产任务,分解至折弯、铜管、焊接、组装各班组,制定详细的日生产计划和班次安排,确保订单按时交付。 2.统筹车间生产资源(人员、设备、物料、场地),实时监控各工序生产进度,及时协调解决生产瓶颈(如折弯模具更换、铜管备料、焊接工位产能、组装线节拍不平衡等问题)。 3.建立生产异常快速响应机制,处理设备故障、物料短缺、质量问题等突发情况,最大限度减少生产停线时间。 4.负责生产数据的统计、分析与上报,包括产量、合格率、设备稼动率、人均效率等关键指标,提出生产效率提升方案并组织实施。 (二)工艺与质量管理 1.监督各班组严格执行空调生产工艺标准和作业指导书,重点管控折弯精度、铜管扩口 / 弯管质量、焊接气密性、组装一致性等关键工序。 2.组织开展工艺优化和技术改进活动,针对焊接不良率高、组装返工多等问题,联合工艺部门制定改进措施并验证效果。 3.落实全面质量管理体系(ISO9001)要求,建立车间质量追溯体系,对不合格品进行原因分析、责任认定和纠正预防,持续提升产品一次合格率。 4.组织员工开展质量培训和技能比武,强化全员质量意识,杜绝批量质量事故发生。 (三)安全生产与现场管理 1.全面负责车间安全生产工作,落实安全生产责任制,定期组织安全检查和隐患排查,重点防范焊接火灾、机械伤害、高空坠物、电气事故等风险。 2.监督员工正确佩戴劳动防护用品,严格执行特种设备(折弯机、焊接设备、行车等)操作规程,杜绝违章作业。 3.推行 5S 现场管理体系,保持车间环境整洁、物料摆放有序、通道畅通,打造标准化生产现场。 4.负责车间消防安全、职业健康管理工作,组织员工开展安全培训和应急演练,确保零重大安全事故。 (四)团队建设与人员管理 1.负责车间各班组组长的选拔、培养和考核,指导班组长开展班组管理工作。 2.制定员工培训计划,组织新员工入职培训和老员工技能提升培训,特别是焊接、铜管加工等关键岗位的技能培训。 3.建立公平公正的员工绩效考核体系,落实奖惩制度,调动员工工作积极性。 4.关注员工思想动态,及时解决员工工作和生活中的问题,维护车间稳定和谐的工作氛围。 三、应聘条件 (一)基本要求 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。 5 年以上空调、制冷、电子装配等制造行业生产管理经验,其中至少 2 年以上空调、制冷设备、电子装配业生产车间主任或同等岗位管理经验。 熟悉空调生产全流程,精通折弯、铜管加工、焊接、总装等核心工艺和质量标准。 (二)专业技能 熟练掌握生产计划编制、生产调度、现场管理的方法和工具,具备较强的生产组织和协调能力。 熟悉 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS18001 职业健康安全管理体系。 熟练使用 Office 办公软件,能够使用 ERP 系统进行生产数据管理。 (三)管理能力 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励和管理 50人以上的生产团队。 具备较强的问题分析和解决能力,能够快速处理生产过程中的各类突发问题。 具备良好的沟通协调能力,能够与技术、质量、采购、仓储等部门高效协作。 具备较强的执行力和抗压能力,能够在高强度工作环境下完成生产任务。 (四)个人素质 责任心强,工作严谨细致,有强烈的质量意识和安全意识。 吃苦耐劳,深入生产一线。 诚实守信,廉洁自律,具备良好的职业道德。 学习能力强,能够不断接受新的管理理念和技术知识。
车间主任助理
5000-6000元/月
车间主任1-3年大专现场管理安全管理钣金工艺
岗位职责:
1. 配合车间主任推进生产计划执行,跟踪排产进度与资源调配,确保产品交付周期及产能目标达成。
2. 负责车间各类生产数据的收集与统计,如产量、工时、合格率等,及时反馈异常情况并协助落实改进措施。
3. 协助开展车间6S管理、安全生产和质量控制工作,监督员工依照工艺图纸和作业指导书进行操作,对首件样品及关键工序进行核查确认。
4. 处理生产过程中出现的尺寸偏差、设备突发故障、物料短缺等问题,保障生产流程稳定运行。
5. 协助组织员工开展技能培训与安全教育,跟进新员工带教过程、岗位技能评估以及设备日常维护保养工作。
6. 归集整理车间生产台账、工艺文件及相关质量记录资料,完成车间主任安排的其他管理工作及临时任务。
任职要求:
1. 机械制造类相关专业背景者优先考虑。
2. 具备1年以上机械钣金加工车间实际工作经验。
3. 能够识读机械钣金加工图纸,熟练使用常用测量工具(如卡尺、千分尺、百分表),掌握基本的质量检验规范。
4. 熟练操作办公软件,具备独立编制生产报表和完成数据汇总的能力。
5. 具有良好的沟通协调能力和执行力,适应车间工作节奏,具备较强的现场问题应对能力。
6. 熟悉安全生产管理制度,有6S管理、质量管理(如ISO体系)基础者优先,能吃苦耐劳,服从工作安排。
天车工二保焊裁剪工
招聘!!!圆变方管机调试班长1名工资12000—20000元 焊头工1名要求会二保焊 薪资:7000—10000元上料工1名 薪资:6000—9000元下料负责1名 薪资:7000—10000元要求有工作经验 打包工2名 薪资:6000—9000元 裁剪工1名 薪资:6000—9000元天车工1名工资5000—7000元要求有证年龄48周岁以内 福利齐全 公司缴纳五险 二班倒,每天10小时 免费午餐 食堂、宿舍、澡堂齐全,环境干净整洁 厂址:崔庄子开发区源泰德润三厂 联系:
精细化工生产班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结5-10年本科设备管理生产物料管理
岗位职责:
1、负责班组生产组织,跟踪生产进度与质量状况,及时协调处理异常情况,保障生产目标顺利完成。
2、监督工艺执行与质量管理,统计分析单耗、产品合格率等关键指标,持续推动工艺优化与效率提升。
3、贯彻执行安全环保相关制度,落实6S现场管理要求,定期开展隐患排查,确保作业环境合规有序。
4、统筹设备运行维护及能耗管控,合理控制生产成本,维持产线稳定连续运转。
5、组织实施人员排班、劳动纪律管理、技能培训及绩效评估,强化团队协作与执行能力。
6、配合参与项目建设监管、设备试运行调试及相关技术资料整理,完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、具备5-10年化工行业班长工作经历,有叉车操作经验者优先考虑。
2、了解《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规及相关标准要求。
3、有新车间投产运行经验者优先。
4、掌握GMP管理体系要求,熟悉化工装置基础建设流程及日常管理规范。
5、化工、精细化工、制药等相关专业背景。
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产
岗位职责:
工作内容
1. 生产计划与协调
- 协助生产主管拟定生产排程,结合订单情况、原材料到货进度及设备生产能力,科学规划每日生产任务。
- 统筹各生产环节运行,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效衔接,快速响应并处理生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。
2. 人员与设备管理
- 配合主管开展生产人员的日常调度、任务分配及操作培训,提升团队作业效率与质量意识。
- 负责生产设备的日常维护与管理工作,建立并完善设备台账,记录使用、维修和保养信息,定期组织巡检,保障设备稳定运转。
3. 质量控制
- 参与制定并落实净菜产品的质量标准与检验规范,对来料、半成品及最终产品实施严格质检,确保符合食品安全与品质要求。
- 协同处理质量异常问题,对不合格品进行溯源分析,提出改善建议并跟踪整改措施落地执行。
任职要求
1. 具备2年以上生产制造类企业助理岗位工作经验,了解食品类产品生产工艺流程及相关管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。
2. 大专及以上学历,食品相关专业背景优先。
3. 身体健康,能胜任生产车间的工作强度;
4. 工作踏实细致,执行力强,具有较强的责任意识;
5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神。
栏目概述
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