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储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限学习能力语言能力管理培训
英雄不问出处公司重视人才成长,提供健全的晋升机制!诚邀有梦想、有活力的伙伴加入! 不限专业及工作经验,无经验者可享受带薪培训,同样欢迎应届毕业生投递; 任职要求: 1、工商企业管理、人力资源或相关专业优先;具备相关经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通能力,能策划并组织各类活动,协调员工招聘与培训工作; 3、系统掌握现代企业管理模式,拥有扎实的实践积累; 4、熟悉工商企业管理各职能模块,能够指导各模块日常运作; 5、具备战略性思维,有能力统筹整合多元团队协同作业; 6、善于应对复杂事务,具备出色的规划及落地执行能力; 7、具备优秀的激励、协调、组织与团队管理能力,责任心强,进取心足。 薪酬与贡献相匹配,有能力就有舞台,公司拥有清晰的发展蓝图和广阔的成长空间等你开拓! 每月20日准时发放薪资,绝不拖欠、克扣,提供舒适的工作环境。 期待积极进取、充满热情的你加入我们!
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上DSPC语言
岗位职责: 1、承担电机驱动器的软件设计与开发工作; 2、开展电机及其驱动系统软件的标定、测试及实际应用支持; 3、参与相关通信协议的研发与实现; 4、编写电机控制器技术文档、软件测试规范等配套文件。 任职要求: 1. 自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2. 具备无位置传感器永磁同步电机驱动器开发经历者优先考虑; 3. 熟悉永磁同步电机磁场定向控制、SVPWM、死区补偿、过调制等技术,可完成速度环、电流环PID控制的软件调试与参数优化; 4. 熟悉DSP或stm32平台的编程与开发,能使用C/C++进行代码编写,掌握常用开发工具及调试手段; 5. 能熟练运用MATLAB/Simulink进行控制算法的建模与仿真验证; 6. 了解CAN、Modbus等现场总线通信协议; 7. 具备较强的主动性、团队协作意识,逻辑思维清晰,抗压能力强。 职位福利:五险一金、周末双休、绩效奖金、股票期权、节日福利、带薪年假、定期体检、项目奖金
助理工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年大专及以上助理工程师
岗位职责: 1.配合工程师完成设备的维护、运行管理、调试与性能优化 2.负责设备技术资料、操作规程等相关文档的整理与归档工作 任职要求: 1.机械、电子、计算机等理工类专业背景 2.大专学历 3.工作稳定性强,具备相关工作经验者优先 4.上六休一,每月轮班一次 岗位福利: 提供免费住宿、餐费补贴、倒班补助、节日慰问金等
业务员
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年学历不限全职
1.熟练驾驶手动档汽车;2.负责对接客户方接货送货;3.负责协调客户方外协室、发料部门关系,顺利把货接回;4.负责与客户方质量部、检验员、热表处理部门、工艺技术部门、军品分厂等有协作关系人员密切关系,保证本公司产品顺利交付;5.有机械制造加工行业尤其是有军品生产工作经验的优先录用!
凉山喜德县彝族自治州矿山招工长/工程师
8000-12000元/月
工长月结全职
凉山彝族自治州喜德县矿山招工长/工程师
工业催化工程师
7000-13000元/月
化工工程师1-3年本科及以上高分子材料化工产品制剂产品能源化工产品
岗位职责: 1、开展催化剂的研发及催化性能测试与评估; 2、从事气固多相催化反应的基础理论与工艺技术研究; 3、推进气固多相催化反应器的设计与开发,优化反应器构型、工艺路径及运行条件; 4、进行实验数据的整理与分析,撰写实验报告及相关项目文档资料; 5、完成其他与科研相关的辅助工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学工程与工艺、工业催化、应用化学、材料工程等相关专业背景,具备转化催化剂、制氢催化剂等方向研发经历者优先; 2、掌握化学反应工程、反应热力学与动力学基础知识,有工业催化、临氢反应、天然气化工等领域技术研发经验者优先; 3、具备较强的实践操作能力,可独立完成制氢装置的设计、组装与调试; 4、具备良好的中英文书面表达能力,能够自主开展工作,并具备团队协作精神。
品质储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专及以上不需要出差接受无质量管理经验
职位情况: 1、负责生产线产品的工艺流程及质量管控工作; 2、提升产线良品率,针对现场出现的不良现象,分析产品品质问题,并协同工艺人员实施改进措施; 3、开展与品质相关数据的整理与分析工作; 岗位要求: 1、全日制大专及以上学历,材料、化学、电子信息工程等理工类专业优先; 2、具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及较强的原则性; 3、能够熟练使用表格类办公软件; 欢迎优秀应届毕业生投递
工长
连锁店装修招聘工长:要求①要有自己固定的团队,②要带管带做工,③能接受外地施工,④年龄小于50岁,⑤有从事过餐饮及饮品店的施工及管理工作的
配气技术工程师
4000-7000元/月
化工工程师经验不限本科及以上生产操作与管理化学专业理科专业轻化工程专业销售支持
岗位职责: 1.负责气体的充装及混合气配制等生产作业 2.承担气瓶处理、标准气体调配等相关工作 3.控制原材料使用,优化出品效率 任职要求: 1.年龄45周岁以下,化工类专业本科及以上学历,身体健康,能适应一定强度的体力工作 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.工作执行高效,具有较强的问题分析与解决能力 4.热爱本职工作,具备积极学习和持续提升的意愿 岗位福利:节假日福利,餐费补贴,年终旅游 上班时间8:00-17:00(12:00-13:00午休)
化工工程师1-3年大专及以上农用化工化学专业化肥无机品
(一)招聘人数:2人 (二)岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作与管理,协助拟定并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成。 2、监督生产流程的执行情况,持续跟进生产环节,推动工艺优化,提升生产效能与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作,实施绩效评估,确保人员配置科学合理,团队运作稳定高效。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 (三)任职要求: 1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门人员顺畅对接、协同作业。 3、责任心强,执行力高,对待工作细致严谨。 4、熟练操作Office办公软件,具有一定数据处理与分析能力。
质检员餐补高温补贴包吃五险一金五险20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
四川攀枝花要一个会看图纸的铆工邓
铆工1-2人
要一个会看图纸的铆工邓
攀枝花
3月11日 06:05拨打电话
四川攀枝花找几个小工做彩钢的,必须要求会下料在红格
彩钢安装小工
找几个小工做彩钢的,必须要求会下料在红格
攀枝花
3月11日 05:50拨打电话
服务员餐饮收银
诚聘 天下粮仓是一家以“百姓家宴”定位的攀枝花十年品牌歺饮,立足百姓,价格亲民,环境优雅;江湖菜、平价海鲜、家常菜,广受大众好评!现试招如下工作人员: 前厅管理人员:工资面议 收银:3800元/月 服务员 16人 :3500-4200元/月 前厅咨询电话: 平姐
攀枝花
3月11日 05:26拨打电话
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
工长工程师月结
招聘:工程师助理 薪资:6500.0-7500.0元/月 职位详情: 机电一体化专业知识,会电焊,会CAD。试用期6500-7500元/月;
九江
3月11日 06:15拨打电话
江苏苏州农村公路提质改造需要工长两人测量两人有经验优先联系电话张经理
工长测量员
农村公路提质改造需要工长两人 测量两人有经验优先 联系电话张经理
苏州
3月11日 05:59拨打电话
北京海淀区小市政项目找一位现场工长,有闲着的给我联系,
工长
海淀区小市政项目找一位现场工长,有闲着的给我联系,
北京 海淀区
3月11日 05:59拨打电话
技术负责人工长
岗位名称:1.比亚迪草堂项目技术负责2.集贤项目安装资料员3.集贤项目安装工长4.西咸项目安装工长(暖通) 岗位要求:1.比亚迪草堂项目技术负责:5年以上相关工作经验2.集贤项目安装资料员:3年以上相关工作经验3.集贤项目安装工长:4年以上相关工作经验4.西咸项目安装工长(暖通):4年以上相关工作经验 薪资待遇:薪资丰厚(具体待遇未提及)
西安
3月11日 05:32拨打电话
工长安全员劳资员
【重庆万州】招造价人员(有学校epc(模式)经验优先,土建,安装),资料员,试验员,劳资员,安全员,工长,王
重庆 万州区
3月11日 05:19拨打电话
生产运营包吃包住6-10人月结大专及以上
任职要求: 1、大专及本科学历,不限专业,负责薄膜涂层加工; 2、能适应倒班(两班倒,07:00-19:00,19:00-07:00)一周一倒; 3、食宿全免费(免费提供一日三餐,住宿双人间(公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间) 4、上六休一,月休4天,缴纳五险一金; 薪资待遇(试用期)大专5000;本科5200;加班另外核算加班费,转正调薪幅度600-1200; 划重点:不能适应倒班,不能适应高强度工作,服从度不强勿扰;能接受以上条件,请直接到公司人力资源部面试
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上医疗设备研发加速器研发
岗位职责: 1、主导加速器整体技术路线与核心性能参数的制定,确保系统满足高效、稳定、低成本的医用同位素生产需求。 2、开展前沿性技术研究,探索新型加速结构或方法在医用同位素制备中的可行性与应用潜力。 3、承担从加速器引出端至同位素生产靶之间的束流输运系统物理设计工作。 4、与靶化学研发团队协同配合,参与核素生产靶系统的方案设计与优化,提升束流与靶材作用的效率及安全水平。 5、攻关在工程实施与产业化推进过程中涉及的物理设计类关键技术问题。 岗位要求: 1、核技术及应用、加速器物理、粒子物理与原子核物理等相关专业背景,硕士及以上学位。 2、具有独立完成回旋加速器物理设计的能力,并具备实际项目成功经验。 3、有医用回旋加速器开发经历,或具备面向核素生产的束流性能优化实践经验。
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上体外诊断试剂免疫诊断试剂伴随诊断免疫组化IHC生物药新药病理
职位描述: 1、主导IHC伴随诊断试剂盒(涵盖抗体、检测系统、判读标准等)的整体开发方案设计,负责实验实施与数据整理,参与抗体筛选、验证及优化过程,建立并持续改进IHC染色流程及相关反应条件; 2、攻关研发过程中的关键技术问题,推动产品性能迭代提升,制定并实施系统的分析性能评估计划; 3、编写相关技术文件、验证/确认方案及总结报告; 4、配合临床团队,为临床试验提供IHC检测技术支持,并完成检测结果的解读与分析; 5、协同质量部门,确保研发工作符合设计控制规范(如ISO 13485)及体外诊断医疗器械相关法规要求; 6、支持注册申报工作,协助准备注册所需技术资料,回应监管机构的技术咨询,推进产品在中国NMPA等监管体系下的注册进程; 7、统筹与外部供应商(包括原材料、耗材、生产合作方)及合作单位的技术对接与协作。 职位要求: 1、本科及以上学历,博士优先,专业背景以病理学、临床病理学、基础医学、免疫学、生物学等相关领域为佳; 2、具备3-5年(硕士)或2-4年(博士)在体外诊断(IVD)领域从事IHC产品研发的工作经历,具有伴随诊断产品开发背景者优先考虑; 3、曾主导完成IHC类IVD产品从开发到注册申报的全流程者优先,熟练掌握IHC原理与操作细节,精通实验设计、实操、问题排查及结果解析,熟悉IVD产品开发流程、设计控制及法规合规要求; 4、拥有与制药企业联合开发伴随诊断(CDx)项目的经验; 5、能够独立检索并理解与岗位相关的专业技术文献; 6、逻辑清晰,具备较强的分析判断、问题解决能力,责任心强,抗压性好,富有团队合作意识; 7、具备良好的项目协调能力和跨职能沟通技巧; 8、具有扎实的实验数据处理能力,出色的文档撰写功底,可独立完成SOP、研发报告等高质量技术文档的编制
脱硫脱硝工程师
6000-10000元/月
化工工程师经验不限学历不限环保行业环保专业工艺设计
岗位职责: 1.负责化工生产过程的工艺优化与技术改进,确保生产安全、高效运行 2.参与新产品的研发及中试放大,完成相关技术文档编制 3.对生产现场进行技术支持,解决实际操作中的技术难题 4.遵守环保与安全生产规范,配合完成项目环评、安评等相关工作 5.协同相关部门完成设备选型、工艺流程设计及投产调试 任职要求: 1.化工类相关专业背景,学历不限 2.具备扎实的化工原理和化学工程专业知识,熟悉常用工艺流程及设备 3.有化工企业工作经验者优先,能适应生产现场工作环境 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强 5.熟练使用AutoCAD、Aspen等工程设计或模拟软件者优先
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上民用飞机航线维修
岗位职责: 1、参与公司自主研发航空器的总装实施、调试作业、各系统地面试验、试飞支持、转场支持及相关日常飞行保障任务; 2、参与自研电机、螺旋桨等零部件相关技术文档的编制工作; 3、承担部门工作程序手册修订部分的编写任务; 4、针对自研航空器设计的四性(安全性、可靠性、维修性、经济性)提出优化建议; 5、结合本科室实际工作经验,开展所属专业领域的相关业务工作; 6、负责组织开展自研航空器内部机型的技术培训与带教工作; 7、同步配合完成运行维护相关的维修任务; 8、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备航空器维修、航空器设计与制造等相关专业本科或以上学历; 2、具有5年以上固定翼飞机或直升机维修经历,持有维修基础执照,航空英语等级达到3-4级; 3、拥有3年以上在质量控制、生产计划或工程技术类岗位的工作经验; 4、具备2年以上在145维修单位的实际工作经验; 5、熟悉民用航空适航法规体系(包括但不限于CCAR-21/23/91/135/145部); 6、具备良好的沟通协调能力; 7、熟练掌握常用办公软件操作(如Word、Excel、PPT等)。
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专及以上接受小白市场营销方向销售方向
【薪酬福利】 1. 薪酬:底薪6600(无责5100+1500绩效)+提成+年终奖金,平均薪资8000-12000; 2. 一经录用,公司提供住宿,离公司近,宿舍家电齐全,环境干净整洁; 3. 公司提供免费专业培训,绩效奖金,各项法定假日,生日福利,定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动)等; 【岗位职责】 1. 初期跟随主管学习产品知识,开发客户资源,配备专人指导,一对一辅导,逐步融入公司文化,明确管理者应承担的职责; 2. 逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理与培训事务; 3. 能够独立负责团队的运营管理; 【任职要求】 1. 大专及以上学历,欢迎应届毕业生,表现优异者可适当放宽学历要求; 2. 性格积极乐观,办事利落,具备责任感和良好的团队协作精神; 【晋升空间】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理
成都青白江区家装工长
工长
成都青白江区家装工长
其他生产营运人员月结5-10年硕士及以上化工产品
职责描述: 1、硕士及以上学历,应用化学、高分子材料、复合材料等相关专业; 2、3年及以上产品开发经历,同时具备3年以上相关科研背景; 3、主导研发的产品已成功实现工业化落地应用; 4、具备独立开展产品配方研发的能力,能够引领技术方向并推动技术进步。 任职要求: 1、负责产品开发全流程,包括实验方案设计、方法开发、中试放大、生产支持及现场转化; 2、承担面向现场技术需求的产品开发任务; 3、负责产品送检迎检过程中的配方制定及样品制备工作; 4、主导相关领域技术文章与专利的撰写; 5、开展产品在实际工艺条件下的模拟实验设计; 6、参与实验室安全管理及QHSE体系建设与日常维护; 7、配合事业部完成送样、实验协作、铁三角事务、招投标支持等工作;参与实验技术员的培训指导及实验过程管控。
催化剂开发工程师
5000-10000元/月
化工工程师经验不限本科及以上
工作地点:成都市金牛区 招聘人数:2人 岗位职责 1. 协助主管开展催化剂研发实验,完成材料合成、性能测试及数据整理分析工作。(重点方向为气体分离与净化类催化剂) 2. 结合项目实际需要,制定实验计划,调整并优化催化剂制备的工艺条件。 3. 承担实验室设备的日常保养与安全管理工作,保障实验场所符合规范要求。 4. 编写实验报告、技术文件及专利初步文本,支持团队完成技术成果验证。 5. 参与中试规模试验,配合解决生产环节中的工艺技术难题。 任职资格 1. 学历要求:化学工程、应用化学、材料科学等相关专业本科及以上学历。 2. 经验要求: - 具备1-3年催化剂研发或实验室相关工作经验,特别优秀的应届生可酌情考虑; - 了解常见催化剂制备方法(如浸渍法、沉淀法、溶胶凝胶法等)。 3. 技能要求: - 能够独立操作常用表征设备(如GC、TPD、TPR); - 熟悉Office、Origin等数据分析软件的使用; - 具有良好的团队合作精神和执行能力; - 能适应高强度工作,接受加班及出差参与现场侧线测试任务。 接受应届毕业生 福利待遇 - 月薪5k-10k
化工工程师5-10年本科及以上石油化工金属冶炼日用化工精细与专用化学品氯碱化工工程师证中级职称及以上工艺设计农药化肥涂料医药/生物
职责: 1.开展化工工程设计项目的实施和管理; 2.可完成中小型项目的总体设计,包括可行性研究报告编制、方案设计、初步设计(包括安全专篇、职业病卫生专篇、消防专篇)和施工图设计等,熟悉危险可操作分析报告及安全仪表系统安全完整性等级定级报告; 3.与客户、供应商和内外部团队成员沟通,并确保项目按时完成; 4.根据项目要求,进行工程图纸的绘制和修改; 5.熟悉国家相关规范,并按要求执行。 要求: 1.本科及以上学历,化工工程与工艺、化学工程相关专业; 2.具有5年以上化工工程设计经验,熟悉化工工艺流程;,具有化工高级工程师职称优先,具有注册化工工程师证书优先; 3.熟练掌握CAD等绘图软件,能够进行工程图纸的绘制和修改; 4.具备较强的团队合作精神和领导能力,具有带领团队工作的能力; 5.工作细致认真、负责任,能够适应出差和加班; 6.熟悉国家相关规范。 本公司为一家专业从事化工工程设计的公司,公司注重技术研发和创新能力,致力于为客户提供全方位的化工工程咨询和设计服务。 1.公司注重人才引进和培养,提供广阔的职业发展空间; 2.公司积极推行创新技术和方法,为员工提供具有挑战性的工作; 3.公司重视员工的生活工作平衡,提供良好的工作环境和福利待遇。
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成高社发[2019]12号
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