【岗位职责】 -负责区域市场推广，开展面销/陌拜工作 -完成销售任务，拓展客户资源 招聘职位：共享停车业务合伙人（城市街道拓展） 职位类型：合伙人/项目合作制（非固定薪资，高分成回报） 工作地点：北京市（需深度熟悉您所在区域的街道） 合作模式：我们提供成熟的技术平台、产品支持、品牌背书和法律协议。您负责前端市场的开拓与关系维护。业务谈成后，您将直接获得项目利润的30%作为奖励。 【职位要求】 -有市场推广或面销经验者优先 -学历不限，经验不限 1.地缘优势（硬性要求）：，在北京长期生活（3年以上），对北京市多个区域的街道、社区、物业有了解。能说出“哪条街哪个胡同什么情况”者优先。 2.销售与公关能力：具备极强的陌生拜访能力、沟通说服能力和公关技巧。不怕吃闭门羹，有“啃硬骨头”的决心和韧性。 3.结果导向：强烈的成功欲望和自我驱动能力。这份工作的回报完全与您的业绩挂钩，期待您是一位“创业者”而不仅仅是“打工者”

年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度谁牛谁上，不看脸色，看自己 用人原则: 英雄不问出处，不看背景，只看实力不惟上司，也不唯书，只唯实 工作时间: 早9:00晚18:00，中间休息2小时，说不加班就不加班，新时代年轻人就是任性!!做五休二，法定节假日正常休息，年假15天 工资待遇: 打打酱油10000~15000元踩跺小脚20000~45000元 忘我工作不要命的，直接让位给你。提供住房资源，保险齐全公司缴纳! 享法定节假日15%加佣，年终奖8%，前六个月新人奖励5000，开单有实物奖励，每年有团建旅游 <基本要求> 1、灵活的，能交流的 2、现在自觉是矮穷挫，想成为高富帅的 3、没机会和别人拼爹的【五不招] 1、好吃懒做的 2、视金钱如粪土的 3、开玛莎拉蒂的 4、身在曹营心在汉的 5、这山望那山高的

不限学历，不限经验 年龄:18-45 工资:5000-10000 具体面议

岗位职责： 1.依据公司及部门的销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2.深入研究垂直领域客户特点，挖掘客户的潜在需求，引导并满足其实际业务需要，实现销售转化； 3.主导客户商务洽谈，建立并维护长期稳定的客户关系，提升合同金额与项目收益； 4.统筹协调内外部资源，及时应对项目执行中的各类问题，保障项目顺利推进，增强客户满意度； 5.监控并跟进项目回款流程，落实回款执行，提升资金回收效率； 任职要求： 1.具备本科或以上学历； 2.拥有三年以上通信运营商行业销售实战经验； 3.工作踏实认真，具备较强的学习能力，积极进取，责任心强，善于团队协作，沟通表达顺畅，组织与协同能力良好； 4.能够适应高频出差及高强度的工作挑战； 5.具备优秀的市场拓展能力和对外协调能力

工作职责 1. 开展建筑装饰工程领域的市场拓展，通过多种途径发掘潜在客户，构建并持续扩大优质客户资源网络。 2. 深入维护重点客户关系，定期进行回访与需求沟通，增强客户黏性，提高客户复购意愿。 3. 及时跟进产业政策、市场竞争格局及客户需求变化，形成数据支持的分析成果，助力销售方案优化。 4. 协同设计与施工团队完成项目初期方案对接、商务协商及合同签署，保障项目顺利推进落地。 任职要求 1. 具备5年以上建筑装饰行业销售从业经历，了解公装及家装业务运作流程与客户决策机制。 2. 拥有较强的商务沟通技巧和客户服务意识，能够高效建立信任关系并促成合作。 3. 具备良好的市场敏感度与数据分析能力，可独立策划并执行有效的销售策略。 补充说明 1. 薪资结构：底薪6000元 + 高额业绩提成 + 季度奖金 2. 福利待遇：五险一金、全勤奖、带薪专业培训、节日福利、带薪年假 3. 职业发展：晋升通道（业务员→销售主管→区域经理→事业部总经理）

能胜任这份工作，任劳任怨，口才好，

销售公司产品开拓市场

养老社区接待专员 职位详情 销售专员 一、工作内容 为客户规划养老事宜，公司养老社区成熟运营已经9年，全国36个城市，44个项目，带客户参观，根据客户的需要为客户做养老规划对接入住事宜二、工作时间 1、每周5天，周六日双休（有客户接待时候调休） 2、早9:00--17:00三、薪资待遇 具体按照学历/能力及面试情况而定级 1、综合保底6000 2、绩效奖金2000--3000 3、一单提成：4000--40000不等 4、福利：旅游、团建、带薪假期

接受小白（主管一对一带）！五险一金！ 薪资： 底薪11000+15%-45%提点+绩效奖金3000-3万+苹果手机奖+手表+香水+五险一金 津贴补助： 300-500 接受无经验+日常下午茶每月团建+生日会 【工作内容】 负责审核公司通过网络渠道（如百度、今日头条、360等）在近3天内获取的客户申请信息，核对资料真实性并开展电话邀约，引导客户到访公司。全程办公室坐班，无需外勤。入职当天起即开始计算薪资。

招聘：北关洗车店 薪资：3000-5000元/月 1、负责洗车服务操作，确保车辆清洁质量符合标准，保持工作区域整洁有序。 2、熟练掌握洗车设备及工具的使用方法，定期进行设备维护与检查，保障正常运行。 3、主动配合团队完成日常运营任务，具备良好的服务意识和沟通能力，能够妥善处理客户反馈。 4、服从工作安排，遵守店内规章制度，积极参与岗位培训与技能提升。 5、具备较强的责任心和执行力，能够在工作中坚持高标准、严要求，注重细节与效率。

小工九个小时运垃圾打电高300有去的打电话

首都机场希尔顿酒店 45岁以内自身条件好年龄可以放宽一些！工资4000到4500 站4坐8！监控室岗！ 需要头脑灵活一些！170以上！吃住环境特别好！住别墅二楼！都是单人床 ，吃员工自助餐！西服羽绒服大衣公司提供！两套衣服有专人给洗！公司出！自己备一双黑皮鞋！。

现在去 北京朝阳区八里庄街道远洋天地家园68号楼 精细保洁3小时+擦内外玻璃 到手105+5好评截图/34594

有人提前发照片 子拓园区门岗形象岗 夜班纯坐岗 时间8-8 年龄18-35 身高173以上 工资4300 体态匀称，形象好 工作轻松，工作时间不允许睡觉 要求有点眼力见 来之前发照片，机灵点，别傻不拉几的就行 员管三餐吃住项目 位置：子拓国际广场。

负责日常卖货，补货及卫生

接待及销售

岗位职责： - 对接企业家客户，推荐联营/股权/商机项目； - 邀约参加线上线下发布会、考察会，促成签约； - 开发新客户，维护老客户，完成销售业绩 要求： - 大专及以上，25-40岁，形象气质佳； - 沟通能力强，有企业家资源、销售经验优先； - 抗压能力强，目标明确，追求高薪。 薪资待遇福利： 无责任底薪4300至11000不等，要面谈！ - 高提成、绩效奖金 - 五险一金、带薪培训

岗位职责 1. 业务开拓与客户管理：负责城市指定区域内滴滴货运业务的推广与拓展，执行客户上门拜访、新客户开发、存量客户激活与长期关系维护，持续扩大业务覆盖。 2. 策略执行与商户运营：严格执行公司销售策略及政策，积极开拓新商户使用滴滴送货平台；快速建立商户与平台间的使用粘性，培养其长期、稳定的使用习惯，确保所负责区域业绩目标的达成。 3. 市场信息收集与分析：系统性地收集指定区域内商户信息及市场竞争动态，按要求及时整理并准确录入系统，为业务决策提供信息支持。 4. 业务移交与区域交接：在达成所负责市场的阶段性业绩目标后，能够清晰、完整地进行业务交接，确保区域后续运营平稳过渡。 任职要求 1. 工作态度：接受外勤工作模式，热爱销售工作，具备强烈的成功欲望和明确的成就动机。 2. 核心能力：具备优秀的沟通能力以及良好的现场应变与解决问题能力。 3. 经验背景：快消品销售或面对面销售经验者优先考虑。 4. 灵活性要求：能够接受并适应同城内不同地理

任职要求 25-38岁，形象气质佳，谈吐得体 2. 沟通能力强，有销售意识，目标感强，渴望高薪 3. 能接受全国经常性出差 4. 有美容导师、美容经理、美业销售相关经验优先 薪资待遇 薪资 8000~30K，底薪+高额提成 提供专业培训，晋升空间大，团队氛围好

本店即将重装开业，现需要以下岗位人员，有意者面谈生鲜杂百客服各部门经理若干名，薪资11000起生鲜杂百各部门主管若干名，薪资8000起生鲜杂百收银员接待员收货员防损等各部门员工若干名，薪资6000起，店铺还有其他岗位招聘中欢迎了解咨询。

本公司是PEM/AEM制氢设备的研发、制造型高科技企业，目前市场销售部销售岗开放中，同时招募面向具有同行经验者，学历要求为本科及以上，薪资结构为底薪加提成，具体根据个人能力面议，欢迎大家投递。 销售岗的岗位职责如下： 1.市场开拓与客户开发： （1）负责氢能产品（PEM/AEM电解槽及BOP制氢系统、膜电极、催化剂等）的市场渠道拓展及客户开发工作，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 （2）根据公司提供的客户资源或自行挖掘潜在客户，通过电话、出差面访等方式与客户进行有效沟通，建立融洽的客户关系，了解客户需求，寻找销售机会。 2.销售任务与目标达成： （1）完成部门或个人下达的销售任务指标和回款目标。 （2）定期跟踪销售进度，确保销售目标的顺利实现。 3.市场调研与分析： （1）对所管辖区域内的市场进行调研分析，包括竞争对手动态、市场需求变化等信息，并及时反馈。 （2）根据市场调研结果，制定相应的营销策略与活动方案。 4.客户关系管理： （1）维护与增进已有客户关系，定期回访老客户，挖掘客户需求，提升客户满意度和忠诚度。 （2）解决客户在使用过程中遇到的问题，提供专业的解决方案。 5.市场推广与活动执行： （1）配合市场推广部门做好市场推广活动的执行工作。 （2）参与制定并执行部门的市场营销计划，推动项目进展。 6.信息收集与反馈： （1）收集并分析氢能行业内的相关资讯及发展趋势，了解技术发展情况、行业产能、市场竞争情况等。 （2）及时反馈市场动态信息给相关部门，为产品规划和研发项目提供市场支持。 7.其他工作： 完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1.教育背景： 全日制本科及以上学历，市场营销、能源、化工等相关专业优先。 2.工作经验： 具有1-3年氢能行业或相关领域销售工作经验，熟悉氢能产品和技术者优先。 3.能力素质： （1）具有较强的沟通能力和人际理解能力，能够与客户建立良好的关系。 （2）具有较强的学习能力和独立工作能力，能承受一定的工作压力。薪资 面议 （3）具有较强的执行力和良好的团队合作意识，能够协同团队完成销售目标。 （4）具有敏锐的市场洞察力，能够及时发现市场机会和潜在风险。 4.其他要求： （1）能够适应出差工作，具备较强的应变能力和解决问题的能力。 （2）对氢能行业有浓厚的兴趣和热情，愿意长期从事氢能行业销售工作。 （3）有央国企或同行业，如五大四小电力集团、三桶油，有氢能设备材料（PEM电解槽、催化剂、辅助系统）销售经验的优先。 销售经理 一、市场部岗位职责 1、负责制定营销管理办法及客户服务制度，并落实执行； 2、组织进行市场调研，提交调研报告，并提出合理的营销对策； 3、负责制定系统的品牌推广和营销宣传方案，包括媒体广告的发布及效果监测，市场推广活动的开展，网站、论坛及其他网上平台的维护管理等； 4、负责开拓发展新客户，增加产品销售范围； 5、负责公司产品（PEM电解槽、催化剂、膜电极、辅助系统）的销售及推广 6、负责公司市场开脱计划落地，完成公司下达的销售目标； 7、负责采购商、客户等上下游、同行业间关系的维护，提供销售数据分析； 8、联系意向客户，进行业务联络、洽谈和谈判； 9、负责客户管控、客户服务与协调工作； 10、根据公司需要外勤、出差 二、市场部岗位要求： 1.本科及以上学历； 2.氢能行业或相近行业8年以上工作经验； 3.良好的英语/外语能力，有中东、欧洲、澳洲等海外市场开拓经验的优先； 4.对接过央国企，五大四小电力集团、三桶油，有氢能材料、装配（PEM电解槽、催化剂、膜电极、辅助系统）销售经验的优先。

业务员

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成每日/每周销售目标，完成业绩指标与回款任务 4. 配合团队开展营销活动，参与话术优化与培训提升 5. 维护客户关系，处理初步咨询与异议，推动成交转化 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备基础销售意识，有电销、客服或市场推广经验者优先 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在行业中长期发展

电话直销

熟练工，熟悉蔬菜水果理货，熟悉生鲜超市的收银系统 不包住

北京的泰康之家·燕园养老社区坐落于昌平新城核心地带，紧邻蟒山森林公园与白浮泉湿地公园，环境优美，山水相依，区位优势显著。项目总投资约54亿元，是泰康在全国率先投入运营的旗舰型养老社区，也是国内首个获得LEED金级认证的保险资金投资养老项目，规划提供约2660户独立生活养老单元。社区集温馨居所、开放学堂、社交空间、医疗中心与精神栖息地于一体，打造长者理想生活范本。目前，泰康之家已在包括北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡在内的31座重点城市完成布局，发展为全国规模领先的高品质连锁养老品牌之一。居民可在不同城市社区间自由流转，体验候鸟式旅居养老新方式。 泰康高端养老，专职客户经理 业务方向：个人客户（ToC） 岗位职责： 1-公司配备客户数据资源，采用线上邀约、线下接待模式，组织客户实地参访养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化。 2-落实集团高净值客户战略部署，依据总部指导及客户回访反馈，高效执行相关工作任务。 3-负责现有客户信息整理与动态维护，持续跟进潜在客户开发进程。 4-策划并举办高端小型沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次拓展。 泰康养老社区概况： 1-已在32个城市实现落子布局，支持跨城旅居养老服务。 2-设有四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业照护区、认知照护区。 3-倡导“五美”理念：建筑之美、膳食之美、园林之美、文化之美、精神之美。 4-构建“五位一体”生活方式：宜居的家园、开放的学习平台、雅致的社交空间、专业的健康管理中心、心灵归属的精神港湾。 薪酬福利： 1-月薪区间：30000-60000元（按签约业绩核算，上不封顶）。 2-收入结构：基础薪资+业绩提成+季度奖金+年度奖励+持续服务激励+管理绩效奖励。 3-补充保障：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤残及身故保险、疾病身故保险。 4-多元激励：涵盖各发展阶段的培训机会、境内外旅游、现金奖励、实物奖品等。 任职资格： 1-年龄要求：25至45周岁 2-学历要求：大专及以上，学信网可查 3-具备3年以上销售工作经验，行业背景不限 4-品行端正，具备学习意识，工作积极主动，责任心强，拥有良好的沟通与协调能力

岗位职责： 1、整合公司分配的客户资源，通过网络销售、线下拜访等方式对接目标客户； 2、挖掘客户实际需求，清晰讲解公司服务内容，完成合同签署、资料收集及后续跟进服务； 3、按时推进项目结算与回款相关事宜； 4、定期维护已合作客户关系，保持沟通联系，推动客户持续合作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业者优先； 2、具备较强抗压能力，乐于学习，态度积极向上； 3、对销售工作有热情，踏实肯干，责任心强，富有进取心； 4、具有同类岗位销售经验者优先录用；

三里屯鲜果店招收银员一名 25-38岁，要求热情大方，有工作经验优先 8-18点 或者9-21点 当月就发工资 新职待遇私聊

工作认真，积极乐观向上

岗位介绍： 1. 高端养老规划师是一项新兴职业，依托于养老大健康生态系统，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2. 该职业自2018年底创立以来，集团持续战略投入，致力于打造一支具备高学历、高素质与高绩效的专业化营销团队。 任职要求： 1- 年龄：24-50岁 2- 学历：本科，学信网可查；特别优秀者可放宽至大专学历。 3- 工作经历不限，原年收入税前不低于15万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑。 4- 具备较强的责任意识、团队协作精神、出色的沟通协调能力，能吃苦耐劳，工作积极主动。 薪酬待遇： 1- 薪资范围：20000-80000/月 2- 底薪标准：20000、40000、80000、160000/月 3- 收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖+管理津贴 4- 完善的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障。 5- 多样化激励机制，涵盖阶段性现金奖励、旅游激励、成长奖励及实物奖励等。 6- 入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速融入与成长。 晋升机制： 倡导内部晋升，表现优异者半年内可晋升至管理岗位，并享受相应管理津贴。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，无需出差，法定节假日正常休假。 岗位职责： 1- 公司提供客户资源，采用线上邀约、线下运营模式，组织客户参观养老社区，通过体验式服务推动签约达成。 2- 落实总部高端客户服务战略，结合战略部署与客户回访反馈，推进具体执行工作。 3- 负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户关系并推动深度开发。 4- 策划并组织高端小型沙龙活动，提升客户粘性，实现客户维护与二次转化。 高端养老社区简介： 1- 已在全国35个城市布局42家社区，支持全国范围内候鸟式旅居养老。 2- 社区设四大服务区域：活力生活区、协助护理区、专业照护区、认知障碍照护区。 3- 社区文化配套：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行机制。 4- 五维一体服务体系：温暖的家园、开放的学习平台、优雅的社交空间、专业的医疗健康中心、长者心灵归属的精神港湾。