英斯派克长期服务于电解铝、碳素等工业制造场景，围绕非标智能化、自动化设备开展项目交付。本岗位面向项目现场，参与设备安装、调试、问题处理与客户服务，是连接设备、现场和客户的重要岗位。 我们希望找到一位愿意深入工业现场、动手能力强、具备机电复合能力的现场交付型人才。 ________________________________________ 岗位职责 1. 负责公司非标智能化、自动化设备在项目现场的安装、调试、试运行及售后服务工作，保障设备正常运行和项目按期交付。 2. 根据项目图纸、技术要求和现场条件，并按照图纸组织完成施工、设备安装、调整、检修、故障排查等工作。 3. 处理项目现场常见的机械、电气、气动、液压、传动等相关问题，能够对现场异常进行初步判断和推进解决。 4. 主动对接客户现场需求，收集客户反馈，协助提供技术支持和解决方案，维护良好的客户关系。 5. 配合项目经理完成现场进度反馈、问题记录、验收支持、售后记录等项目文档整理工作。 6. 遵守客户现场及公司安全管理要求，严格执行高处作业、动火、电气检修等相关安全规范。 7. 完成上级安排的其他项目现场支持工作。 任职要求 1. 工作经验：5年以上工业现场设备安装、调试、维修、售后或项目交付经验；有铝厂、碳素行业、冶金行业或自动化设备现场经验者优先。 2. 专业能力：具备较强的机械安装、设备调试、现场维修能力，能够看懂CAD图纸，并按图进行设备安装和调整。 3. 机电复合能力：了解基础电气知识，能够配合处理设备现场常见电气问题；具备机电一体化设备安装调试经验者优先。 4. 资格证书：持有焊工证、高空作业证者优先；同时持有电工证、安全员证者优先。 5. 现场能力：动手能力强，愿意深入项目现场，能适应粉尘、高温、噪声等工业现场环境。 6. 出差要求：能接受长期或阶段性全国项目出差，服从公司项目安排。 7. 身体条件：身体健康，无高血压、心脏病等不适宜现场作业的疾病，能够通过客户方入场体检及后续健康检查要求。 8. 综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队协作意识和独立问题解决能力，责任心强，安全意识强。 ________________________________________ 优先考虑 具备以下条件者优先： 1. 有电解铝厂、碳素厂、冶金行业现场工作经验； 2. 有非标自动化设备安装、调试、交付经验； 3. 电工证、焊工证、高空作业证三证齐全，同时具备安全员证者优先； 4. 具备机械、电气、气动、液压等综合问题判断能力； 5. 能独立驻场处理项目现场问题； 6. 有客户现场沟通、售后服务、项目验收支持经验。 ________________________________________ 我们希望你是这样的人 你不只是“会安装、维修设备”的人，而是能够在复杂工业现场把问题往前推进的人。 你需要能下现场、能动手、能沟通、能判断问题，也能在客户着急、现场条件复杂、项目节点紧张的情况下，保持责任心和推进力。

【岗位要求】 1、本科及以上学历，机械设计相关专业优先考虑 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等制图工具 3、具备以下任一经验者优先录用 1）具有自动化非标设备研发背景，具备仿真分析、流体力学、流体机械或标准化工作经历者优先 2）熟悉运动与传动机构的结构设计，精通导轨、丝杠、减速机、气动元件等常用标准件的应用 3）了解加工材料选型，熟悉机械加工工艺及表面处理技术 4、具备较强的学习能力和钻研精神，思维条理清晰，对机械设计领域有浓厚热情 【岗位职责】 1、承担非标设备新工艺的机械研发任务，参与新产线的整体规划 2、开展现有产线设备的机械自动化优化与升级 3、依据项目需求完成非标设备的方案设计，并进行设计与制造成本的初步核算 4、负责非标设备的机械结构开发、外购部件选型，以及装配图和零件图的绘制工作 5、参与新设备及产品试制转量产后的持续改进，编制相关操作规范和技术说明书

年龄50岁以下，有操作证

需要一位负责的水泥砖厂机修，修电路， 机械等

有碎石加工厂工作经验，熟悉各种破碎机的维护保养流程，熟悉低压吊柜的使用

要求能吃苦耐劳，有责任心。 50岁以内。

要求能吃苦耐劳，有责任心。 50岁以内。

长期有工作经验

年龄50岁以下，身体健康!

除尘机保养

桥头有五间瓦房的顶子要拆！需要几个小工！联系电话

明天杨虎台要个起重工，两三个小时300块钱谁干。

城南找一个城内墙粉刷的匠人。。电话。

西宁市大通回族土族自治县招二保焊/气焊(二保焊工)

人工挖孔圆桩，12米。提供设备管吃住自带行李。价格可议。

远洋运输船类的船舶各个方向的生产设计人才，薪酬面议，薪酬在业内极具竞争力。专业序列岗位级别，分别是设计工程师、主管设计师、主任/副主任/助理主任设计师

常州溧阳项目水上固定光伏，要干过的班组合作，计件工二十六一块一天能干四五百块钱没干过的免干过的团队优先联系

任职要求：年龄18-35岁，高中及以上学历，有自动化生产线运维经验优先，掌握西门子等主流品牌PLC编程调试技能者可放宽经验要求。工资可议。 薪资待遇：基础薪资6000-8000元/月

工作职责 1. 主导公司核心电子设备产品的技术升级与迭代开发，通过创新优化提升产品性能及行业竞争优势。 2. 负责新产品从需求梳理、方案规划到样机验证的全周期研发工作，确保成果符合市场需求与客户期望。 3. 突破研发过程中的关键技术瓶颈，提供切实可行的技术对策，保障项目高质量高效推进。 4. 协同生产、市场等多部门联动，推动技术成果向规模化生产转化，实现产品商业化落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化、机械设计等相关专业，具备坚实的理论知识体系。 2. 5年以上电子设备制造行业研发工作经验，主导过完整的产品迭代或新品开发项目。 3. 精通电子设备机械结构设计，掌握业内主流技术架构与应用规范。 4. 具备出色的分析判断与问题解决能力，能独立牵头复杂技术任务，带领团队完成研发目标。

熟练使用二维/三维软件进行拆图.建模.排版，编程，机械制造工艺编制！公司立足中国装备科技城，积极探索专研高新技术，为望在先进制造行业深耕的有识之士并驾齐驱！

【招聘】大通某单位小型金属加工厂招聘岗位：1.招聘学徒工小工另工一名，2.短视频拍摄剪辑发布一名薪资：4000-5000，短视频工资面议要求：学习二保焊、氩弧焊、干杂活，厂房里面工作、安装在户外，工作环境好。有驾照的优选。（员工宿舍）工作地点：大通石材城附近联系电话：

岗位职责 1、参与设备评审/FAT并提供上数技术支持，承担设备运维管理工作； 2、推进所辖工序设备现场的技术创新与持续改善，落实LL反馈机制； 3、负责所辖工序在设备安全、质量（提升COV）、效率、成本及数智化方面的优化改进； 4、推动所辖工序设备标准化建设，建立健全设备标准文件体系； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化、计算机等相关工程类专业； 2、熟悉三菱、欧姆龙、西门子等品牌PLC的编程与应用，具备基础PLC编程与问题分析能力； 3、掌握电气设备安装调试流程，能独立处理设备安装调试过程中出现的技术问题； 4、具有积极进取的工作态度，较强的抗压能力和环境适应力，可接受全球范围内的工作外派； 5、具备良好的沟通协调能力。

招聘启事因业务发展需要，现诚聘工作人员若干任职要求：1.年龄18到45岁2.工作认真踏实，沟通顺畅，责任心强3.炉前工薪资6到7k4.看流工薪资6到7K5.行车工薪资6到7K6.叉车工薪资6.5到7.5K工作地点：大通县铝厂联系方式:新号（胡女士）

高景太阳能招聘。岗位1：拆清（热场作业），招聘10人。岗位要求为45岁以下，接受无经验。薪资待遇为计件工资，7000-12000，提供住宿。岗位2：多晶破碎工，招聘30人。岗位要求为性别不限，年龄45岁以下或50岁以下，需吃苦耐劳。薪资待遇为计件工资，7000-12000，提供住宿，提供劳保。岗位3：单晶设备维修工，招聘30人。岗位要求为45岁以下。薪资待遇为计件工资，5000-6000。面试时间为2026年13.00，地点为高景太阳能1号门门卫室，位于青海西宁。

大通铝厂临时需要一个焊工，有几个管道口焊一下，有兴趣的自己联系，电话：

智能电网电力岗位（青海省内就近安排），35周岁以内，大专及以上学历，电力、计算机、信息技术类专业优先薪资福利实习月薪4000左右，包住宿转正签劳动合同，缴纳五险/五险一金，继续安排宿舍入职2年表现优秀可升项目负责人，年薪15万起可选岗位变电检修、线路维护、电网调控、电力营销、新能源巡检、行政文职等工作内容：电力设备安装、运维检修、系统维护等相关工作工作地点：青海各市县电力站点，可按户籍地就近分配咨询：＋。

钢结构厂喷漆

西钢钢厂设备托架找焊工自带电焊机一天五百！工资面议联系电话

电网运维～供电局～供电所！岗位：电网运维人员1.招聘要求：年龄在20-30岁，大专及以上学历，电力，计算机相关专业优先，有高压和登高证和低压证2.薪资待遇：转正后综合薪资4500-6000元，提供住宿有餐补，缴纳五险一金，双休，节日福利，通讯补贴等福利均有，具体以企业规定为准。3.工作内容：运维，调试等工作地点：全国都有岗根据户口所在地就近分配

岗位职责 1、参与新工艺/新技术/新产品在基地投产前的技术方案评估，开展可制造性及潜在风险分析； 2、主导新拉线工序优率爬坡过程，优化工艺窗口；负责量产线优率提升，改善工艺Input/output参数一致性，推进制程优率与合格率双提升； 3、开展产品质量异常的失效分析，并基于根本原因制定并验证改善对策； 4、编制各类工艺技术文件，如工艺流程图、作业指导书、工艺卡片等，保障生产作业标准化执行； 5、针对生产过程中出现的质量问题进行系统分析，提出有效解决方案，推动闭环整改并建立预防机制，实现持续优化。 职位要求 1、本科及以上学历，材料、电化学、高分子、机械、物理等相关专业背景； 2、具备本科2年以上或硕士1年以上在同类企业的工作经历，具有动力电池相关经验者优先，锂电行业背景优先考虑； 3、掌握6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等常用工程分析工具与方法； 4、思路清晰，具备较强的统筹规划能力、推动力以及跨部门协同沟通能力。