
猪遗传育种储备人才
1.2-1.6万元/月
文员经验不限硕士及以上接受无养殖技术员经验/技能猪场
岗位职责:
1.参与猪只遗传育种相关工作,涵盖基因检测、数据处理与分析等内容
2.协助推进猪只繁殖管理、日常饲养及健康监测等相关操作
3.参与设计并实施猪遗传育种相关的实验计划与方案
任职要求:
1.对猪遗传育种方向具有较强兴趣,有意愿在该领域持续深耕发展
2.具备良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通与配合
3.拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力,能较快融入新环境并承担新任务
统计
5000-10000元/月
文员1-3年大专及以上ERP统计
岗位职责:
1. 负责公司信息系统内业务数据的维护及权限配置管理;
2. 负责薪资计算,完成相关报表的统计、编制与上报工作;
3. 完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,财务、统计或数据类相关专业;
2. 具备1-3年相关工作经验;
3. 能够接受驻外工作安排。
开票专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上统计
岗位要求:
1、学历要求:大专及以上,专业不限
2、年龄范围:25-45岁,工作经验不限
3、技能条件:掌握基础办公软件操作,经验不限
4、个人特质:细致、责任心强
5、工作安排:无需出差,根据工作需要适当加班
岗位职责:
1、依据客户对账系统中的数据,完成发票开具
2、根据客户订单信息,核对相关账务内容
3、将业务数据准确录入至公司系统
4、配合完成上级交办的其他工作任务
仓库数据员
5000-8000元/月
文员1-3年大专及以上女装仓库 细心
岗位职责:
1、负责仓库日常库存数据的统计与管理,确保信息准确及时;
2、按时编制库存相关报表,为管理决策提供有效数据支持;
3、配合开展库存盘点工作,进行差异分析并提出优化建议;
4、持续改进统计方法,提升工作效率与数据精准度。
任职要求:
1、具备较强的数据处理能力及严谨的工作作风;
2、了解仓储管理流程,有统计相关工作经验者优先考虑;
3、熟练操作Excel等常用办公软件,掌握基本数据分析技能;
4、具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作任务。
工作时间早上九点到晚上八点,介意勿投
统计
5000-10000元/月
文员1-3年大专及以上ERP统计
岗位职责:
1.负责公司信息系统中业务数据的维护及使用权限的管理;
2.负责薪资的核算,完成相关报表的统计、编制与报送;
3.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1.全日制本科及以上学历,财务、统计或数据类相关专业;
2.具备1-3年相关工作经验;
3.能够接受驻外工作安排。
财务BP/预算决算/成本/数据统计
1.1-2.2万元/月
文员经验不限大专及以上费用
技经
岗位职责:
1、项目前期成本管控:开展市场询价、估价测算、技术经济方案比选、编制概算及投标报价文件。
2、施工准备阶段成本管理:编制目标成本、审核控制价、参与工程合同条款评审。
3、施工过程成本控制:对现场变更与签证进行技术经济审核,实施项目动态成本监控。
4、竣工结算阶段工作:组织项目结算编制与审核,开展项目成本后评估分析。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、工程造价等相关专业毕业;
2、具备3年以上工程造价相关工作经验;
3、性格沉稳,工作认真,责任心强,具备良好沟通协调能力及团队协作意识,能适应短期外出工作;
4、持有注册造价工程师等执业资格证书者优先考虑。
统计
岗位职责:
1、跟进生产进度,汇总每日生产数据,按时完成统计日报的编制与上报;
2、记录并分析生产运行情况,涵盖生产效率、产品质量、物料使用等情况;
3、核对车间员工考勤信息,协助完成工资核算相关工作;
4、完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,统计学、经济学、财务管理等相关专业;
2、熟练掌握办公软件操作,尤其精通Excel应用,熟悉ERP系统者优先;
3、具有良好的职业道德,工作主动踏实,细致严谨,责任心强,稳定性好;
4、具备一定抗压能力和应变能力。
开票专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上统计
岗位要求:
1、学历要求:大专及以上,专业不限
2、年龄范围:25-45岁,工作经验不限
3、技能条件:熟练掌握基础办公软件操作
4、个人特质:细致严谨,责任心强
5、工作安排:无需出差,根据工作需要配合加班
岗位职责:
1、依据客户对账系统中的数据,完成发票开具工作
2、对照客户订单内容,核实账务信息
3、将相关业务数据准确录入系统
4、执行上级交办的其他工作任务
动物营养(猪)储备生
1-1.2万元/月
文员经验不限本科及以上接受无养殖技术员经验/技能饲料猪场
负责猪场饲料开发;需要封场驻场饲料厂,硕士学历,动物营养专业(猪饲料方向);
浙江嘉兴招泥瓦工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、外墙/滑板
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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切配厨师洗碗工
嘉善魏塘需要快餐主厨,大锅菜厨师,切配及洗碗阿姨各一名,厨师工资8000-10000,切配及洗碗阿姨工资4500-6000具体沟通
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质检员库管
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招聘岗位: 工地小工
招聘人数: 20名
年龄要求: 25 - 55周岁
工作地点:浙江嘉兴 海宁黄湾尖山
工期时长: 约3个月
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工作内容
服从大师傅安排,负责递工具、搬材料等辅助工作,安装车间机器设备。
(要求踏实肯干,混日子打酱油,不靠谱的请勿打扰!)
薪资待遇(重点突出)
· 日薪标准: 240元/天(上午7:30 - 下午5:00)
· 加班补助: 加班3小时左右,算半天,当日共360元。
· 发放方式: 每月预支生活费5000元,剩余工资工期结束一次性结清。
食宿安排
· 包住: 提供宿舍。
· 吃饭: 不包吃,但有实惠便宜食堂可供用餐。
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行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求
5.完成上级交办的其他支持性工作,具备良好的跨部门协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度≥50字/分钟
2.具备基本沟通协调能力与服务意识,工作细致耐心、责任心强
3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘,公司提供带教培训
4.遵守职业规范,能适应常规办公节奏,服从工作安排
办公室文职人员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
负责会议组织,后勤管理,档案管理,材料计划统计,考勤管理,车辆调动管理
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合完成人事、财务等相关辅助性工作
4. 协助起草通知、函件等常规文书,确保格式规范、内容清晰、时效性强
5.完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),打字速度≥40字/分钟
2. 具备基本沟通能力与服务意识,做事细致耐心、责任心强
3. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘,公司提供带教培训
4.遵守职业操守,能适应快节奏工作环境,具备基础抗压能力
质量体系助理
4000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限经验优势良好文字功底普通话标准速记速录
1. 负责金蝶ERP系统中物料清单的创建、BOM新增与审核工作。
2. 负责公司产品标准规格书的审核、分发及作废回收管理。
3. 负责企业安全标准化相关系统的数据上报与日常维护。
4. 协助质量经理完成ISO9001、GMP等体系审核的现场布置与文件准备工作;具备相关标准知识者优先,若无经验,公司提供培训指导。
5. 负责技质部门配方表与配液记录的发放、回收,以及生产用记录表单、标签的打印、分发和回收处理。
6. 负责部分质量相关数据表格的信息录入与汇总上报。
7. 承担技质部对外协调及其他临时性事务支持工作。
8. 完成技质部经理交办的其他临时工作任务。
资料专员
4500-6000元/月
资料员15-30天月结3-5年大专及以上文职长白班熟悉电脑操作
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
工作内容
1、负责公司检验单据的日常管理与维护
2、保证文件信息的准确性并按时完成更新
3、配合完成资料处理相关的其他事务
任职要求
1、关注细节,具备较强的条理性和统筹能力
2、可独立开展工作,拥有良好的交流协调能力
3、工作态度端正,责任心强,能适应高效紧凑的工作节奏
园区行政负责人
1.5-2万元/月
行政经理经验不限本科及以上
工作内容:
1.负责公司整体行政事务及后勤保障工作,监督总公司下发的各项制度,计划的执行情况;
2.定期对公司内安全情况巡查,安全设施进行巡检,发现问题及时解决;
3.严格控制按公司制度执行后勤各项费用支出,确保后勤费用支出控制在预算范围之内;
4.定期组织本部门员工进行工作技能培训,提高后勤服务水平;
5.负责本部门人员工作安排,调配日常工作事务管理;
6.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1:公办本科及以上学历,行政管理相关专业。
2:25-38周岁,3年以上行政相关工作经验,有管理团队经验优先。
3:熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4:计划、控制能力强,工作效率高,能有效控制工作进度;较强的分析、解决问题的能力;善于沟通协调,分配资源。
福利待遇:
1:上六休一单休制;
2:薪资待遇15-20K,薪资可谈;
3:节假日福利制度完善。
登记,包食宿,入职即缴社保
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
厂区门口负责人员登记,年龄50周岁以下,实行两班倒
薪资4.5K,持证上岗享额外补贴,公司缴纳五险,提供饭补
工作时间:6:00-17:00,17:00-6:00
文员
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,确保办公环境的有序运行;
2.处理文件资料的整理、归档工作,保障信息流转的顺畅;
3.员工考勤管理;
4.协助主管,起草人事管理制度的制定和实施;
5.完成上级交办的其他行政任务,协助主管提升团队工作效率。
任职要求:
1.学历不限,专业不限,接受应届毕业生;
2.熟练掌握Office办公软件,具备良好的文档处理能力;
3.具有较强的沟通协调能力,能够处理内外部事务;
4.工作细致、责任心强,具备良好的团队合作精神;
5.接受应届毕业生。
待遇:
1.做六休一;
2.月工资综合5000-6000元;
3.实习期三个月,可提前转正;
4.入职缴纳五险;
5.出境游福利。
总经理助理
1-1.3万元/月
经理助理3-5年本科及以上
一、岗位职责
1、配合总经理开展人事与行政工作的统筹管理,构建并完善人事行政制度体系,确保各项事务有序、高效运行;
2、主导薪酬绩效体系的规划与实施,涵盖岗位价值评估、薪酬架构设计、绩效考核方案制定及结果运用,确保体系具备公平性与激励作用;
3、担任跨部门沟通协作的关键枢纽,准确传达管理层决策意图,协调处理协作中的各类问题,推动重点任务与项目有效执行;
4、协助处理总经理日常行政事务,包括高层会议筹备、文件撰写与审阅、重要商务接待安排等,保障管理层工作顺畅推进;
5、关注人力资源与行政领域最新发展趋势及相关政策法规,为公司管理制度优化提供专业支持与建议。
二、任职要求
1、年龄28-35周岁(特别优秀者可适当放宽),形象良好,具备沉稳得体的职业气质;
2、学历要求:本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
3、工作经验:兼具人事与行政管理实践经验,有大中型企业同岗经历者优先,熟悉人力资源六大模块及行政全链条运作;
4、核心能力:
具备独立设计与优化薪酬绩效体系的能力,拥有实际落地的成功案例;
出色的沟通协调与问题应对能力,能有效整合多方资源,推动复杂事项顺利达成;
扎实的文字表达与逻辑分析能力,可独立完成管理制度、汇报材料等文书起草;
熟练操作Office办公软件,具备基础数据整理与分析技能;
英语口语表达流利
5、职业素养:责任心强,抗压性强,具备良好的保密意识和团队合作精神,适应高强度工作节奏。
三、福利待遇
1、具有市场竞争力的薪酬结构:基本工资 + 绩效奖金 + 年终分红,每年根据个人业绩进行调薪;
2、10K-15K/月
栏目概述
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