1.市场分析:对房地产市场进行深入研究,了解当前市场动态和未来发展趋势,为公司提供决策支持。2.客户开发与维护:通过各种渠道开发潜在客户,提供专业的房地产咨询服务,维护老客户关系。3.销售策划:根据市场需求和公司战略,制定销售计划和策略,推动销售目标的实现。4.项目推广:对公司开发的房地产项目进行推广宣传,包括线上线下活动策划和执行。5.合同谈判与签订:与客户进行合同谈判,确保公司利益最大化,并负责合同的签订和备案。6.售后服务:对购房客户提供售后服务,处理客户投诉和咨询,提高客户满意度。7.团队管理:管理销售团队,提高团队销售业绩和服务质量。

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团队扩招，不限学历，有无房产经验均可，同时欢迎们加入成熟商圈、学校旁、近地铁，门店资源多，交易活跃招聘渠道业务经理，储备店长一、我们的福利薪资待遇和工作职责：1.入职就购买社保+医保（五险）2.入职半年即可入会格林互助3.入职一年买公积金4.入职满两年起，领孝顺金（公司替你向父母银行卡打钱）5.工资构成：级别对应的保障薪资（3200-6500）+业绩*级别对应的提成系数（32%-77%）+店长享有组员业绩提成分红6.工作职责租赁：开发与收集租赁房源信息，熟悉房源情况，寻找客户，带客户实地看房，促成客户租赁房屋，协助客户办理入住交接手续二手房买卖：开发与收集买卖房源信息，熟悉房源情况，寻找客户，带客户实地看房，促成客户购买房屋，协助客户办理贷款和过户手续，办理房屋交接手续新房代理：熟悉新房在售楼盘和房源，寻找客户，带客户实地看房，促成客户购买房屋，协助客户办理购买手续7.上下班时间：早九晚七，上六休一（周一/二休息）二、作业模式：线上与线下相结合，线上依托于贝壳找房网

大量招聘置业顾问的岗位：1.员工要求：要求年龄18-40之间，男女不限，有社会经验优先考虑2.工作时间：做六休一，每周二是固定休息日，如周二轮到值班则调到周三休，工作时间每天上午9:30至晚上20:00，中午有一个小时吃饭时间，晚上有一个小时吃饭时间3.薪资待遇：固定底薪3000元/月，另外根据做的业绩来拿提成，提成比例20%～70%不等，如（50000业绩20%提成就可以拿到手10000元，再加上3000固定薪资就是13000元）节假日上班的话有三倍薪资4.福利待遇：节假日公司都会有礼物发放，公司还会给员工买保险，有缴纳五险一金等等等等

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岗位职责：1.通过电话开发银行贷款客户，寻找意向客户，完成销售目标。2.接待来访客户，沟通融资方案，签定销售合同，协调业务进展各项事宜，管理.参与和跟进订单进展。3.建立客户管理档案，持续跟进客户，进行客户关系维护。4.及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求.意见和建议。任职要求：1.18-35周岁，高中及以上学历。2.形象气质佳，普通话标准，音质好，思维敏捷。3.性格开朗，沟通能力及抗压能力强，热爱销售。4.有投资.网络.培训.保险等电话销售经验者优先。5.优秀应届生择优着重培养。6.提成20%-50%，能者多得。7.上班时间早九晚六，双休。

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丘北圣堡龙陶瓷店招聘精英，岗位如下：销售员：6名，要求.细心踏实、吃苦耐劳、沟通能力强、工资，3000-9000，联系人，张女士，电话

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招保洁师，家电清洗师，男女不限，年龄18至55岁，要能吃苦耐劳，服丛公司统一按排管理，免费培训，

年龄20-40会基本的电脑

岗位职责：1.通过电话开发银行贷款客户，寻找意向客户，完成销售目标。2.接待来访客户，沟通融资方案，签定销售合同，协调业务进展各项事宜，管理.参与和跟进订单进展。3.建立客户管理档案，持续跟进客户，进行客户关系维护。4.及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求.意见和建议。任职要求：1.18-35周岁，高中及以上学历。2.形象气质佳，普通话标准，音质好，思维敏捷。3.性格开朗，沟通能力及抗压能力强，热爱销售。4.有投资.网络.培训.保险等电话销售经验者优先。5.优秀应届生择优着重培养。6.提成20%-50%，能者多得。7.上班时间早九晚六，双休。