一、职能职责 团队管理与培训：负责保洁团队的日常管理工作，包括排班、考勤、绩效考核及人员调配；定期组织保洁员技能培训（如清洁标准、设备使用、安全操作等），提升团队专业水平；处理团队内部矛盾，营造积极高效的工作氛围。 清洁标准制定与监督：制定并优化小区公共区域（楼道、电梯、大堂、停车场、绿化带等）的清洁标准及操作流程；每日巡查各区域卫生状况，确保符合公司及业主满意度要求；针对卫生死角、突发污染（如宠物粪便、装修垃圾）等问题，及时组 织整改。 物资与设备管理：负责清洁用品、工具及设备的采购计划、库存管理及成本控制；定期检查设备（如洗地机、吸尘器）的维护情况，确保正常使用；推广环保清洁产品，降低对环境的污染。 业主沟通与投诉处理：主动收集业主对环境卫生的意见和建议，及时响应并改进服务；妥善处理业主关于保洁的投诉，跟进解决结果并反馈，提升业主满意度。 安全与应急管理：制定保洁作业安全规范，监督员工遵守安全操作流程，预防意外事故；制定突发情况（如暴雨积水、疫情消杀）的应急预案，并组织演练；配合物业其他部门（如安保、工程）完成小区整体环境维护工作。 成本控制与预算管理：根据小区规模及清洁需求，编制年度保洁预算，控制人力、物资成本；分析保洁费用支出，提出降本增效的合理化建议。 二、任职资格 教育背景：大专及以上学历，物业管理、环境工程等相关专业优先。 工作经验：3年以上物业保洁管理经验，熟悉住宅小区清洁标准及流程；有大型物业公司或高端小区工作经验者优先。 技能要求：熟悉清洁设备操作及清洁用品特性，具备基础财务知识（成本控制、预算编制）；熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）；持有保洁相关职业资格证书（如“清洁管理师”）者优先。 能力素质：具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能有效处理业主投诉及团队矛盾；责任心强，注重细节，对环境卫生标准有较高要求；抗压能力强，能适应灵活工作时间（如节假日值班、突发情况处理）。

岗位职责： 1.负责物业项目部的日常管理工作； 2.组织和实施项目部会议召开； 3.与甲方保持良好沟通，了解需求，及时提供的服务； 4.管理项目团队，提升团队综合能力，确保项目工作顺利进行。 任职要求： 1.拥有会务和管理经验； 2.高中以上学历； 3.工作时间：朝九晚五； 4.工资3970元，加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近

一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

岗位职责： 1、全面负责项目工程管理部的日常工作，确保各类设施设备正常运行； 2、带领工程团队为业主提供优质的维修服务； 3、负责对项目工程人员进行日常的培训和业务指导，合理安排日常的维修工作并监督、指导、考核其工作； 4、及时处理业主报修、检查、跟踪日常报事保修的完成情况； 5、及时检查项目各项设施设备的更新及改造情况； 6、制定安全工作制度及突发事件的应急处理程序； 7、熟悉应用软件系统和办公软件（含0A、钉钉等系统）。 任职要求： 1、年龄38-51岁，具备高、低压电工证等相关上岗证书； 2、项目工程管理工作经验，有3年以上物业同岗位管理经验； 3、熟悉电气设备的维护； 4、良好的沟通、协调以及团队协作能力。 工作时间： 8:30-17:30，大小休 福利待遇： 五险、年终奖、带薪年假、包吃包住、定期团建、高温补贴

1.年龄：40岁以下； 2.素质：大专以上学历，有强弱电证件，最好持电梯管理员证件，具备项目物业工程工作5年经验。 3.具备一定管理能力。 上班时间8：30-18点，每周休息一天，加班另算

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

岗位职责： 1.负责物业区域日常巡检、设施设备基础维护及报修跟进，保障环境安全整洁 2. 协助处理业主/租户咨询、投诉与简单事务协调，提升服务响应效率 3.参与物业费收缴辅助工作，整理台账资料，配合完成基础行政支持任务 4.执行消防、防汛等应急演练及日常安全防范措施，及时上报异常情况 5.配合保洁、保安、工程等多岗位协同作业，保障物业服务有序运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 2.有物业、社区、商超或后勤类相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.身体健康，能适应轮班或户外作业，服从工作安排，具备基本协作能力 4. 熟悉常用办公软件，能简单操作智能门禁、监控等基础物业系统者更佳 5.遵纪守法，无不良记录，认同物业服务价值，愿意长期稳定发展

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

乌兰察布邮政邮件处理中心招聘以下人员，装车工，卸车工，分拣，扫描，分剔，集包员数名，工资待遇5200，有工作经验者优先，联系电话：

临时大烫来一个

招聘厨师一名长期的联系电话

会电脑，会计算机，公司文员

乌兰察布市集宁区招桥架/支架安装，普工，老实可靠，干活踏实，能够配合师傅完成工作，听从安排，能够适应加班，年龄52岁以下身体健康

招聘：财税管家 薪资：10000-15000元 1、日常维护客情关系，了解客户需求，解答财务专业问题 2、能及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报。 3、为客户提供完整准确的方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务。 4、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作或相关操作。 5、与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据。 6、负责日常开票、收集报税数据的工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务相关专业优先，懂税务知识； 2. 20-30岁，经验不限； 3.具有晋升空间；会计顾问-资深会计顾问-高级会计； 上班时间：9:00-18:00 周末双休，国家法定节假日正常休息。 福利待遇： 1.社保、生日会、年假、各种团建活动；90后年轻化工作氛围 ，期待您的加入

阳光物业天樾国际城项目招聘 楼栋管家1名 ，年龄35岁以下，身高1.62米以上；工资3600元/月；工作要求:大专及以上学历，有过物业相关经验，具有抗压力，有责任心，综合条件有明显优势者以上条件可适当放宽，相关工作经验者优先。  8小时工作制，月休4天，入职购买五险一金，公司其它福利待遇优厚，工作氛围好。 联系人：杨女士 电话:() 工作地址：阳光天樾国际城（冠英东辰学校后面）

管家 薪资福利:月薪4000起+月休

招聘：物业服务管家，工资4500+200的餐费，五险一金入职就交，休息6天，大专本科以上会电脑办公软件。要能吃苦耐劳的，抗压能力强。地址：台州路桥螺洋街道，香樟源小区。联系电话

招聘：管家专业经理（新都会） 薪资：面议 岗位职责:1. 负责管家客服团队的日常管理与指导2. 确保服务质量，处理客户咨询与投诉3. 优化客户服务流程，提升服务效率4.确保收缴指标完成任职要求：1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神2. 能够高效地解决问题，对待工作认真负责3. 具有持续改进服务质量的能力

物业招聘保洁5名，工程2人，保安队长一名，倒垃圾人员1名，（会开山轮车）工资面议。 电话：

小区维修工 吃苦耐劳，工作认真 薪资福利:工资按时发，福利按时发 招工人数:2名 工作地址:桥西

物业公司招聘：物业公司招聘客服一名，工程一名，保安数名。联系电话

急招 招聘消防维保人员（维保方向），常白班 月休息8天 ，地址乌兰察布市前期数据中心 联系电话

急聘！万达附近物业直招• 客服前台• 保安、保安队长• 工程人员 ✅ 薪资按时发放，晋升空间 ✅ 节假日福利 有意者请致电：

锦华世家物业招聘 维修工1名，内保洁1名，六十岁以下，身体健康，有经验者和电工证优先录用。 每月按时发放工资。 工作地点:新区锦华世家小区。 联系人:王总 联系电话:

招聘 物业公司招聘内保洁员1名、男女不限 保安1名维修师傅1名 要求：吃苦耐劳，身体健康，服从安排。 工作地点：乌兰察布东路 工资面议 每周休息一天。 联系电话：

物业招聘保洁5名，工程2人，保安队长一名，倒垃圾人员1名，（会开山轮车）工资面议。 电话：

物业招聘保洁5名，工程2人，保安队长一名，倒垃圾人员1名，（会开三轮车）工资面议。 电话：

任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，有1年以上公寓、酒店管理工作经验者优先。 2. 能力要求 具备良好的沟通表达与服务意识，善于倾听租户需求，能高效解决问题；熟悉公寓运营基本流程，掌握基础的办公软件操作技能。 具备较强的责任心与抗压能力，能适应轮班或节假日值班安排；有良好的应急处理能力，面对突发情况能冷静应对。 3. 素质要求 形象气质佳，着装整洁得体，待人热情礼貌；遵守公司规章制度，恪守职业道德，严格保守租户隐私及公司商业机密。 福利待遇 1.入职缴纳五险一金,提供住宿,大小休,过年双薪, 2.入职满一年有带薪年假,/公司组织体检 3.薪资5000-5800.提成另算 4.上班时间早8:30-17:30;晚12:00-21:00