招聘修井队长5名。要求年龄22-50岁，熟练工优先，能吃苦耐劳，责任心强，能够承担工作压力，具有良好的职业素养及团队合作意识。一经录用，待遇丰厚，工资于月底准时发放。

招聘修井副队长5名，年龄要求22至50岁。熟练工优先，需能吃苦耐劳、责任心强，能够承担工作压力，并具有良好的职业素养及团队合作意识。薪资待遇丰厚，工资于月底准时发放。

技术员年龄20-50岁，熟练工优先，能吃苦耐劳，责任心强，能熟练操作工作能力，具有较好的职业素养和团队合作意识。一些通用，熟悉主机，工程量表的发放招工人数:修井队长5名修井副队长5名修井司钻8名修井操作工25名技术员2名大专以上学历，有驾驶证优先

招聘修井副队长5名。要求年龄在22至50岁之间，熟练工优先。需能吃苦耐劳，责任心强，能够承担工作压力，具有良好的职业素养及团队合作意识。一经录用，待遇丰厚，工资于月底准时发放。

鄯善城运石油技术服务有限公司招聘一、招聘岗位     1、修井作业队队长、副队长、技术员各5名：薪资待遇：底薪7000-7700元+奖金+补助（月入10000+）。岗位要求：18-45岁之间，初中以上文化程度，适应野外作业及夜班，有工作经验且带井下作业相关证件者优先。2、修井作业工50名：底薪薪资待遇：5300-7000元+奖金+补助（月入7000+）。岗位要求：18-45岁之间，初中以上文化程度，适应野外作业及夜班，有工作经验且带井下作业相关证件者优先。3、B2司机5人，底薪薪资待遇：7000元+奖金+补助A2司机2人，工资面谈，岗位要求：55周岁以内，有驾驶及简单维护经验者优先。工作地点：新疆吐鲁番/鄯善区域二、员工福利：1、缴纳本地社保，节假日福利、生活小劳保等；2、享受带薪年假60天、并报销往返路费；夏季高温补助。 三、入职需准备资料：1.县级医院体检表原件1份：肝功能（含乙肝两对半）、心电图、血常规、胸透，听力（体检不合格者不录用）；2.白底1寸照片4张；身份证原件；昆仑银行卡。人事联系人：（郑杰）

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工地在新疆若羌县.海拔4200米 地质钻探小工2名.有经验者优先 上班12小时白班夜班两班倒。月工资9000元

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招聘五职矿长，包括矿长、总工程师、生产副矿、安全副矿、机电副矿。要求采矿、安全、通风、机电、地质、矿建等煤矿主体专业大专及以上学历，10年以上煤矿井下一线真实工作经历，熟悉井工煤矿全流程管理。需持有煤矿主要负责人安全资格证，证件可正常复审且无过期。无重大事故责任、无安监黑名单、无严重违章记录。熟悉煤矿安全生产标准化、双重预防机制、一通三防、防治水、顶板、机电运输专项管理。能正常带班下井，执行力强，懂现场、懂资料、懂验收，能对接监管部门。薪资福利：工资面议，按月足额发放，不拖欠、不压资。入职满期享受绩效奖、安全奖、年终奖、带班补助、井下津贴。提供免费住宿、食堂补贴、劳保齐全、节日福利、带薪休假。证件补贴、职称补贴，持证上岗优先定岗、优先加薪。工作地址：新疆托克逊县克（布）尔碱矿区十二号矿井，位于托克逊县西北约55km。随时咨询，合适可尽快到岗，优先面试。来源为矿方委托发布。

招聘机电副矿长。要求：采矿、安全、通风、机电、地质、矿建等煤矿主体专业大专及以上学历；具有10年以上煤矿井下一线真实工作经历，熟悉井工煤矿全流程管理；持有煤矿主要负责人安全资格证，证件可正常复审且无过期；无重大事故责任、无安监黑名单、无严重违章记录；熟悉煤矿安全生产标准化、双重预防机制、一通三防、防治水、顶板、机电运输专项管理；能正常带班下井，执行力强，懂现场、懂资料、懂验收，能对接监管部门。薪资福利：工资面议，按月足额发放，不拖欠、不压资。入职满期享受绩效奖、安全奖、年终奖、带班补助、井下津贴。提供免费住宿、食堂补贴、劳保齐全、节日福利、带薪休假。提供证件补贴、职称补贴，持证上岗优先定岗、优先加薪。工作地址：新疆托克逊县克（布）尔碱矿区十二号矿井。

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托克逊招钻工一名，海拔3900，工资9000，月结

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招聘副司钻一名，泥浆小班两名，钻工三名。两种工资开法月工资7100，米费，拿高的。月开3000，元旦结清，三班倒，许队长电话。