技术部经理，1工作地址:江西省铅山县工业园区鹅湖大道6号12-20k参与制定公司技术部的发展战略，管理和指导技术部日常运营，分析市场需求和趋势，制定年度产品开发计划，并进行任务分解和分配。带领团队进行技术调研，探索新技术、新材料在口腔正畸耗材领域的应用，提升产品竞争力具有5年以上口腔正畸耗材或相关领域的技术研发、项目管理或团队管理工作经验，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，能够解决复杂的技术问题统招本科及以上学历

招聘：农技服务人员薪资：3千-8千岗位职责：①负责联合种地及托管社会化服务基地的日常农事安排、种植技术及病虫害防控。②负责基地用工安排，对第三方劳务公司进行技术指导及农事服务督导。③配合销售部门开展农技培训、指导和咨询工作，解决农户在生产过程中遇到的技术

技术员，2底薪加提成爱岗敬业，工作认真负责，能吃苦耐劳，服从公司安排持有C1以上驾照

有意者联系，非诚勿扰

协助技术负责人完成技术工作

1.懂电子基本技术，低压弱电优先。2.大专以上学历3.协助项目现场对接。4.负责售后跟踪服务。

混凝土公司一实验室主任，证件齐/全

水利工程技术负责人和施工员

高薪聘请技术员3名，一个月7000-8000管吃住，要求：1、能看懂施工图纸，能简单的测量，能做技术交底资料和内业资料。2、具备一定的工作沟通能力，能吃苦。3:大专学历以上，学习能力强的也行。

江西上饶市铅山县招技术部经理1位，要有工作经验，本科及以上学历，12-20k工作地址:江西省铅山县工业园区鹅湖大道6号参与制定公司技术部的发展战略，管理和指导技术部日常运营，分析市场需求和趋势，制定年度产品开发计划，并进行任务分解和分配。带领团队进行技术调研，探索新技术、新材料在口腔正畸耗材领域的应用，提升产品竞争力具有5年以上口腔正畸耗材或相关领域的技术研发、项目管理或团队管理工作经验，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，能够解决复杂的技术问题

请代班

新余市渝水区招工地小工/杂工新余人优先

新余市分宜县招泥瓦工

招聘人员:配料1人、对辊2人、分切2人、制片2人、卷绕2人、装配3人、烘烤1人、注液2人、封口1人、清洗1人、套膜1人、分容3人、分选1人、包装2人要求:年龄45周岁以下，男女不限，熟练工优先考虑。薪资待遇:6000-10000元企业地址:新余经济开发区-------------------------------*新余谐诚*

新余市渝水区招铁皮/白铁保温、管道安装/维修、通风安装/维修

招聘农业技术员、农机操作员，负责农田种植作业，操作各式农机设备并定期维护，协助完成农作物日常管理（灌溉、施肥、病虫害防治等），年龄30周岁以下，身体健康，能适应户外作业环境；热爱农业，对现代化种植技术有兴趣，吃苦耐劳；  中专/高中及以上学历，农机、农学等相关专业、退伍军，工资面议！！！，电话、

养殖场安装料线，水线，料塔，绞龙安装安装

特聘农技员特聘农技员要有较高的技术专长和科技素质；有丰富的农业生产实践经验；热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强。主要从以下四类群体中招募：一是农业乡土专家；二是农业种养能手；三是新型农业经营主体的技术骨干；四是农业科研教学单位中长期在生产一线开展成果转化与技术服务的科技人员，以及农业部门中长期在生产一线开展农技推广相关工作成绩突出的离退休人员。农业类院校农业技术类相关专业、全日制大专以上学历者优先聘用。农业系统体制内在岗人员不纳入特聘农技员招募范围。有违法违纪等不良记录者，不予申报。为抓好全年农业生产、确保不误农时，现结合我区农业主导产业发展需求，围绕主粮生产、单产提升、特色种养等重点工作，拟在我区招募一批特聘农技员。招工人数:2-3名特聘农技员下乡开展技术指导服务时间每年不少于100个自然日，主要包括但不限于以下内容：一是为区域农业特色优势产业发展提供技术指导与咨询服务；二是为农户从事农业生产经营提供技术帮扶；三是与基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能实操水平；四是与农业科技示范主体和科技示范基地对接，开展技术服务和技术示范。具体工作任务在与特聘农技员签订的服务协议中明确细化。工作地址:朔州市朔城区农业农村局

负责每天大棚内的玫瑰花日常管理

专业农产副品种植，水产养殖等。应庙实习生或有一年工作经验的。能吃苦耐劳，有专研或创新能力。注备组织及分工安排能力。实用期三个月。

房建项目，招技术员学徒工，建校相关专业优先，联系电话

一、工作内容：1、贯彻执行国家相关技术标准、规范、规程、条例、制度等，依据公司质量方针和质量目标，制定项目工程的质量目标，建立质量管理网络，落实质量责任体系，对项目工程质量负技术领导责任。2、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。3、指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工，并进行质量、进度把关控制。4、负责项目质量的检查和考核，制定不合格品的纠正和预防措施，负责工程质量问题的调查处理，并及时向上级报告。5、负责审核变更设计报告、索赔意向报告及检查索赔资料的完整性。6、负责施工过程中试验、测量、各专项方案等重大技术问题的审查、决策及报告。7、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收，组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。8、主持项目的技术交底。9、负责识别本岗位和部门的环境因素和危险源，并进行日常检查。10、精通计量管理。11、能够独立编制项目的施工方案及计算方案。12、督促员工对上级各职能部门检查意见进行整改闭环，并进行全过程技术指导。二、招聘要求：1、年龄在55周岁以下，有土木工程类相关专业专科及以上学历，或高级及以上技术职称。2、三年以上风力发电相关工作经验，熟悉山地道路和变电站施工程序和控制措施。三、薪资待遇面议

一、工作内容：1、贯彻执行国家相关技术标准、规范、规程、条例、制度等，依据公司质量方针和质量目标，制定项目工程的质量目标，建立质量管理网络，落实质量责任体系，对项目工程质量负技术领导责任。2、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。3、指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工，并进行质量、进度把关控制。4、负责项目质量的检查和考核，制定不合格品的纠正和预防措施，负责工程质量问题的调查处理，并及时向上级报告。5、负责审核变更设计报告、索赔意向报告及检查索赔资料的完整性。6、负责施工过程中试验、测量、各专项方案等重大技术问题的审查、决策及报告。7、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收，组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告。8、主持项目的技术交底。9、负责识别本岗位和部门的环境因素和危险源，并进行日常检查。10、精通计量管理。11、能够独立编制项目的施工方案及计算方案。12、督促员工对上级各职能部门检查意见进行整改闭环，并进行全过程技术指导。二、招聘要求：1、年龄在55周岁以下，有土木工程类相关专业专科及以上学历，或高级及以上技术职称。2、三年以上风力发电相关工作经验，熟悉山地道路和变电站施工程序和控制措施。三、薪资待遇面议

新余市渝水区房建项目招技术员学徒工，应届毕业实习生，建校专业毕业优先

找一个钢结构技术员，

采矿、选矿、地质技术员采矿、选矿、地质相关专业，45岁及以下，中专及以上学历或者中级以上专业技术职称，有5年及以上矿山一线从业经历。薪资福利:面议，依法依规为员工缴纳五险一金，享受‘基本工资增长’福利和‘孝敬父母金’福利，享受医保范围内个人自付部分全额医疗资助报销，提供免费工作餐、手机话费福利、生日礼物、重大节日福利以及节日实物福利。招工人数:各1名工作地址:江西省新余市渝水区九龙山乡黄田街

实验员1.男女不限，20~40周岁;2.有一定的电脑基础;3.服从工作安排，有责任心;薪资福利:4500-6000元招工人数:3名

工程技术员大专及以上：市政工程（城镇燃气）或相关专业的专科及以上学历。年龄在25-40之间薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:奉新县狮山大道东235号（大华燃气有限公司）

铁路，路基队，看清楚打电话来

高薪聘请技术员3名，一个月7000-8000管吃住，要求：1、能看懂施工图纸，能简单的测量，能做技术交底资料和内业资料。2、具备一定的工作沟通能力，能吃苦。3:大专学历以上，学习能力强的也行。