1.负责水电、公共设施设备等出现的常见故障维修维护。 2.遵守操作维修程序，做到高效、优质、安全的完成维修任务。 3.完成上级安排的其他工作。 4.日常突发事件的应急处理。 任职要求： 1.持有电工操作证（高压、），涉及特种作业人员须持特种工种作业证（电梯员证）。 2.具备1年以上同岗位工作经验，责任心强，善于沟通。 3.身体健康无不良嗜好。 4.年龄在45岁以内。 福利待遇 上六休一，月休四天，八小时工作制，过节福利。 教育背景

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

要求有园区物业的管理经验，熟悉管理流程，有完整的管理方案，对接能力强

杭州西湖区天目山路217号江南电子大厦物业招综合维修工1名，要求有低压电工证、薪资待遇5200-5500/月，做六休一、八小时，可交社保，工作轻松，节假日福利年终奖等。

招聘物业综合维修工，年龄50岁以下。

工作内容： 1. 任职资质 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。 熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范，具备较强的公文写作能力和活动策划能力。 2. 核心能力要求 统筹协调能力：负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹，能高效衔接各部门需求，解决跨部门协作问题。 事务管理能力：牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。 沟通与执行能力：能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通，精准传达上级指令，推动各项工作落地。 问题解决能力：具备突发事件处理能力，如后勤保障应急、行政纠纷协调等。 3. 岗位职责要求 制定项目综合管理相关制度流程并监督执行，优化行政、后勤服务效率。 协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。 负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作，维护项目良好形象。 管控行政、后勤类成本，做好预算编制与执行，确保各项开支合规合理。 工作时间：行政班，双休，早上8:30-18：00 待遇：入职购买社保，节日福利，带薪年假 特别事项：该岗位会出差，接受四川省内出差。

建筑工地生活区物业经理

岗位职责： 1、严格遵循公司及部门的管理制度与工作规程，精准、高效地完成项目共用部位及设施设备的日常维修、保养任务，保障给水、排水、配电、监控、电梯等设备正常运转，满足业主及商户的正常使用需求。 2、快速响应设施设备故障报修，及时抵达现场排查问题、实施维修，确保维修质量达标，提升业主及商户的服务满意度。 3、配合工程班长开展设施设备巡检、专项工作推进及装修现场管理等相关工作，助力团队达成项目工程管理目标。 4、规范使用维修耗材，避免浪费，积极参与节能降耗工作，降低维修成本与能耗。 任职资格（学历、专业、经历及知识技能要求）： 年 龄：25~50岁 性 别：不限 学 历：中专以上学历 专 业：机电工程、电气工程、物业管理、建筑设备等相关专业优先。 经 历：1 年以上物业工程维修相关工作经验，熟悉常见设施设备的维修与保养流程。 专业技能： 持有相关职业资格证书，如电工证（高压 / 低压）、电梯维修证、消防设施操作员证等优先；具备扎实的设施设备维修专业知识，能熟练操作常用维修工具，独立处理常见故障。 素养： 1、具有强烈的责任心和敬业精神，工作认真负责，能承受一定的工作压力。 2、具备良好的职业道德和职业操守，诚实守信，保守公司机密。 3、具有良好的服务意识和沟通能力，能耐心解答业主及商户的相关咨询。 4、具备较强的学习能力和动手能力，能快速掌握新设备的维修技能。 5、严格遵守工作纪律，服从工作安排，具有良好的团队协作精神。 工作时间:8:30—17:30 待 遇: 单位地址:峨眉山市温泉大道333号峨眉时光64栋物业服务中心 联系方式: 公司名称 : 峨眉山市众诚物业服务有限公司

要求有高压低压电工证，服从工作安排。工作认真负责。

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

随车吊司机

我需要一位懂电脑，耐心的，可以电脑远程配合我调试设备的电工

昌都市八宿县招挖机/钩机维修

昌都市左贡县招挖机/钩机司机

昌都市芒康县招渣车维修、拖车维修、其他维修

招聘：物业主管 薪资：4500-5000元/月 职位详情： 任职资格: 1、身体健康，形象佳，年龄30~45岁; 2、大专以上学历，物业管理专业更佳; 3、两年以上物业工作经历，精通物业服务各项工作的具 体内容、标准、程序: 4、有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书。没 有入职后也可以考证。

公司因生产需要，招聘如下岗位： 1、过磅员2名，给过往车辆过磅，记数，，30岁左右，上12休24，能接受夜班，转正后3500左右/月 2、维修电工1名，，大专及以上学历，专业对口，会简单的机械维修，薪资5000-6000元 3、物业经理1名，大专及以上学历，正常班，负责园区内绿化管理工作，薪资面议 4、园区保洁员1名，60周岁以下，负责园区内卫生保洁工作，薪资3700➕60全勤奖/月，月休2天，管住不管吃。 5、铲车司机：月薪：5000-6000 岗位职责：日常检查、维护保养铲车，做好记录 持有有效铲车证，1年以上实操经验 年龄25-50岁，身体健康，能胜任户外/倒班作业 公司提供免费住宿，有餐补，五险，学历补贴+其他补贴 公司地址：羊二庄东（沙胡同）河北海通铁运物流 ☎联系电话：

一、招聘物业经理1名，具体要求如下：1、岗位职责负责日常物业管理、环境卫生、安全巡查等工作；协调处理物业相关事务，保障教学及活动秩序；完成上级交办的其他后勤保障任务。2、任职要求年龄50-55周岁，身体健康，形象端正；具备良好的沟通表达能力和服务意识；会操作基础的办公软件（如Word、Excel）；具有2年以上物业管理相关工作经验；无不良嗜好，责任心强，工作细致。3、薪资待遇月薪5000元；享受双休（非周六、周日）及国家法定节假日二、现招聘水电工1名。1、岗位职责负责少年宫水电设施的日常巡检、维修与保养；及时处理水电故障，保障用水用电安全；协助完成其他后勤保障及应急维修工作。2、任职要求年龄50-55周岁，身体健康，五官端正；具有低压或高压电工证；具备良好的服务意识和沟通能力；会处理常见水电故障，能独立完成基本维修任务；工作认真负责，无不良嗜好。3、薪资待遇月薪5000元；享受单休（非周六、周日）及国家法定节假日。四、工作地点：温州市九山公园附近五、联系电话：

招聘小区主管一名 1：有小区管理经验一年以上 年龄55岁以内男女不限，无犯罪记录，五官端正，有责任心，有上进心优先。月工资4000至5000，月休4天。 2：员工数名，年龄65岁以下身体健康，服从工作安排，男女不限，月工资2600，月休4天。 3：机车岗1名，年龄63岁以内月工资2800，月休4天。 4：领班一名，年龄60以内，月工资3000，月休4天。 地址：双流区荟萃路金地正源荟 联系电话：

诚聘： 物业小区小项目负责人 1名 要求：身体健康，踏实肯干，有一定的沟通、协调能力，有相关工作经验者优先。 薪资：面议，周休1天，法定节假日调休，管住。 地址：郑州市惠济区英才街交花园路附近如意花园小区（金达路地铁口）。 联系郭经理：

星里奥电竞 昌都店 招聘以下岗位 1.水吧长：1名，工资 5500 到 6500（识字，五官端正，爱干净，执行力强，学习能力强，长期），有经验者优先 2.电竞管家：1名，工资底薪3500到4000➕上夜班提成 有意者请面试： 等待你的加入 非诚勿扰，谢谢

岗位职责： 1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。 2.合理安排维保人员，提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。 3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》，保质保量的提供合同约定的服务内容。 4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议，配合消防主管部门进行消防检查和演练。 5.公司安排的其他相关工作。

1.负责监督商场合法经营，监管商场财产及资产安全； 2.负责统筹管理商场运营维护工作，及时提交各类预算及报告，督导商场成本控制，并针对商场经营情况适时提出建设性举措； 3.负责监督商场服务品质，监管商场各部门的管理工作； 4.协助商户办理进场、开业相关手续，以及营业执照、消防报批等相关工作。 5. 负责商场整体运维管理，统筹设施设备巡检、维修与保养，保障正常运营。 ​6. 负责商场安全管理，含消防、治安风险防控，落实安全巡查与隐患整改。 7. 统筹商场环境管理，做好保洁、绿化、消杀及外包单位监管。 ​8. 对接商户，处理投诉、装修管控、进场手续及日常沟通协调。 ​9. 负责服务品质监督及突发事件应急处置。 任职要求： 1.具备优秀的沟通和协调能力，能够有效处理客户关系和团队事务； 2.有较强的团队管理能力和责任心，注重工作中的细节： 3.能够熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力； 4.有良好的问题解决能力，能够及时应对和处理突发事件： 5.具备良好的组织和规划能力，能够合理安排工作计划和团队任务。 薪资：（薪资根据面试决议） 周末双休 入职购买五险

招综合维修工

负责世界500强连锁餐厅维修

岗位内容： 1. 负责园林绿化规划、策划和实施； 2. 根据项目需要，筛选合适的植物品种进行植栽、养护和修剪； 3. 做好绿化设备和工具的管理和维护，确保施工质量和进度； 4. 负责维护和改善现有绿化环境，提升园区整体形象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，园林、林学等相关专业背景，具备3年以上园林绿化行业从业经验； 2. 熟练掌握园林绿化设计、施工技术和养护管理知识； 3. 熟悉各种绿化植物生长规律、生态环境需求及病虫害防治方法； 4. 有良好的团队合作能力和领导力，能够有效管理下属； 5. 具有较强的创新能力和解决问题的能力。

本公司现招聘 物业综合维修工水电工若干名，要求如下： 一、岗位职责 1. 负责本区域、空调，热水器，配电室等水电设施日常巡检、维护与维修。 2. 处理业主报修的水电故障、灯具、阀门、线路等问题。 3. 配合完成本区域水电、设备保养、应急抢修等工作。 4. 遵守物业管理制度，文明服务，及时响应业主需求。 二、任职要求 1. 身体健康，责任心强，吃苦耐劳，有良好服务意识。 2. 持有电工证，高空作业证，焊工证，有物业维修、水电安装维修经验者优先。 3. 熟悉强弱电、给排水、照明、水泵、消防设施基础维护。 4. 无不良记录，能适应偶尔加班、应急抢修。 5.学徒也招 三、薪资待遇 - 薪资：5000到10000（有经验者从优） -

法定节假日全休息 50周岁以下 岗位职责: 1. 负责大型中央厨房、员工餐厅设备日常维修和检查工作，确保设备和设施的正常运行； 2.水电、暖通维修，需要有强电本（高压电工本） 上班时间：8:00-18:00，月休4天 薪资待遇：5500元，提供食宿 综合维修工 面试时间工作日下午15:00-17:00

岗位职责： 1. 负责房屋及附属设施的日常巡检、维修与保养工作，包括墙体、门窗、防水、地坪、给排水管道等 2. 及时响应报修需求，快速诊断故障原因并完成修复，确保居住/使用安全与功能正常 3. 配合物业或工程部门完成小型改造、加装及应急抢修任务 4. 规范填写维修记录，妥善管理工具及耗材，节约维修成本 5. 遵守安全操作规程，做好现场防护与文明施工 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉建筑结构与常见维修工艺 2. 能独立完成泥工、木工、油漆、水电等多工种基础作业 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先 5. 身体健康，无恐高症，能适应登高、搬运等体力作业 6.年龄20-48

综合维修工招聘，年龄40-50岁，身体健康无疾病，月薪5500-6000元，每天工作9小时，上保险，两人间宿舍，有空调暖气，包吃包住，会使用电动工具。 主要维修更换活动板房的墙板、地板、门窗等，活简单，方便上手。