**【急招】新零售品类采销专家（高提成+弹性绩效）** **核心卖点：** 提成上不封顶丨主导百万级GMV丨核心团队持股机会 自带供应链资源优先丨深度参与创业核心团队共同成长 --- ###**【岗位亮点】** 高成长空间：操盘单仓月均300万+GMV品类，直接参与商业模式迭代 强资源支持：提供行业TOP20供应链资源库，自带资源享专项激励 科学激励机制：基础薪资+毛利分成+超额奖励（TOP销售年入18-25W） 创业氛围：扁平化管理，优秀者可获期权激励 --- ###**【你要做的事】** 品类突围（3选1主攻方向）： 爆品狙击手：酒水乳品/休食零食/美妆护肤三大黄金赛道 日百操盘手：家纺布艺/数码电器/日用百货高频刚需品类 生鲜悍将：鲜食/粮油调味等高周转品类 核心攻坚： -负责3-5个核心品类全链路管理，月均管控GMV300万+ -搭建商品分级模型（爆款/引流款/利润款），动态调整20%滞销品 -制定精准补货策略，将门店有货率提升至95%+ -通过价格策略优化，实现品类毛利率提升2-3个点 资源整合： -每季度拓展3-5家战略供应商，优化供应链成本5-8% -建立供应商分级管理体系，淘汰末位15%合作商 --- ###**【期待这样的你】** 硬指标： -2年以上商超/前置仓采销经验（朴朴/盒马/美团闪电仓经验优先） -独立操盘过月销150万+品类，有0-1爆品打造案例 -精通进销存数据分析（SQL/BI工具使用者加分） 软实力： -对市场趋势敏感（能预判下一个"白桃乌龙"级爆品） -具备谈判专家特质（曾实现账期延长/返点提升等战果） -抗压能力强（适应每周数据复盘+快速策略迭代） --- ###**【我们提供】** 薪酬结构： -基础薪资：5.5K-7.5K（资深专家可谈） -提成方案：所负责品类毛利额的3-8%阶梯提点 -超额奖励：达成季度目标额外奖励1-3个月薪资 发展保障： -每月2000元供应商拜访经费 -季度供应链游学计划（参访上市公司） -年度利润分红（核心成员专属） --- ###**【企业速写】** 新零售领域黑马，已完成种子轮+天使轮融资 已验证单仓模型，单仓月均产出突破80万 创始团队来自美团/朴朴核心业务线 拒绝无效内卷，实行「271」末位帮扶机制 --- **应聘通道** 如果你： 1）有操刀过高增长品类的实战经历 2）手机里存着20+供应商联系方式 3）看到滞销数据就兴奋 请直接发送简历，附上【最成功的爆品案例+可带来的供应链资源】，48小时内业务负责人直接面试！ --- **优化要点说明：** 1.**标题党设计**：加入急招、高提成等高频点击关键词 2.**痛点场景化**：用"看到滞销数据就兴奋"等具象化语言筛选目标人群 3.**数据锚定**：明确GMV、提成比例等敏感数字增强可信度 4.**资源承诺**：突出供应链支持和经费保障消除候选人顾虑 5.**行动引导**：要求附带案例和资源，提升简历质量 需要进一步调整重点方向或补充其他福利细节可随时告知，我可提供多个版本备选。

学历要求：大专及以上学历，汽车工程、市场营销、商务管理等相关专业背景者优先。 　　专业技能：熟悉汽车构造、性能评估、市场价格动态，了解国内外主要汽车品牌及其主要车型特点。 　　行业经验：至少2年以上二手车行业或汽车销售、采购相关工作经验，有成功的采购案例者更佳。有在汽车出口公司或资源工作过的优先，有二手车资源渠道者优先。 　　市场洞察：具备丰富的市场调研能力，能够准确把握市场趋势，对二手车价格有敏锐的判断力。 谈判能力：优秀的沟通与谈判技巧，能够与供应商建立良好的合作关系，达成双赢的采购协议。 　　分析能力：具备较强的数据分析能力，能根据市场数据和车辆状况进行成本效益分析。 　　诚信正直：坚持职业道德，对车辆评估做到公正无私，维护公司利益。 　　法律法规：熟悉二手车流通相关的法律法规，确保采购流程合法合规。风险控制：具备风险识别与控制能力，能有效避免采购过程中的潜在风险。 　熟练使用各类办公软件及汽车行业专用软件，如车辆评估系统、ERP管理系统等。了解并能有效利用线上二手车交易平台和线下市场渠道确保出口二手车采购顺利完成。

熟悉五金建材的优先考虑。主要是采购零星五金建材。对比一下价格。然后开单发货。

岗位职责： 1.供应商管理： -全面负责机电安装、弱电系统材料（包括但不限于线缆、控制器、安防设备等）的供应商开发、谈判、合作及关系维护，确保供应链的稳定性和高效性。 -主导供应商的评估、筛选及优化工作，建立并完善供应商信息库，定期更新供应商绩效评估报告。 2.采购计划与执行： -根据项目材料需求，制定详细的采购及付款计划，并跟踪交付进度，确保材料按时、按质、按量供应。 -协调项目、库房、供应商三方，确保工程进度不受材料供应影响。 3.成本控制与优化： -主导采购成本分析与控制，建立材料价格数据库，定期分析市场价格动态，提出成本优化建议并实施。 -制定并执行采购成本控制策略，确保采购成本在预算范围内，并持续寻求降低成本的机会。 4.质量与交付周期管理： -严控材料质量，确保所有采购材料符合国家标准及项目要求，建立质量追溯机制。 -监控材料交付周期，及时协调解决交付过程中的问题，确保工程进度不受影响。 5.成本数据支持与协同： -对接成控部门，参与项目预算编制，提供准确的采购端成本数据支持。 -协同成控部门落实成本管控方案，共同推动项目成本的有效控制。 6.风险防控： -完善供应链风险防控机制，识别并评估潜在风险，制定应对措施，确保供应链的稳定性和安全性。 任职要求： 1.教育背景： -大专及以上学历，工程相关专业优先，具备扎实的工程理论基础。 2.工作经验： -5年以上工程行业采购经验，其中3年以上采购管理岗经验，专注于机电/弱电/建筑智能化工程领域。 3.专业技能： -精通供应商谈判策略，具备成功降低采购成本的实战案例，熟悉市场价格动态及采购技巧。 -熟悉工程材料国家标准及质量管控流程，能够准确判断材料质量。 4.沟通协调能力： -具备良好的沟通协调能力，能够与项目、库房、供应商等多方有效沟通，确保采购工作的顺利进行。 5.适应性与出差： -能够接受外地项目短期出差，以寻找更优质的供应商资源，拓展采购渠道。 6.额外优势： -有工程公司成控、造价工作经验者优先，能够更好地理解并对接项目预算、工程量清单及成本动态监控需求。

岗位职责： 1、协助主管完成申购单及采购计划单的编制，以及订单的跟进工作； 2、负责公司所需物资的采购执行； 3、配合采购主管进行供应商资料整理与资质审核，参与供应商筛选并建立档案； 4、负责申购单、验收单、订购单等采购相关文件的登记与归档管理； 5、协同相关部门开展询价、比价、合同签订、验收、评估及信息反馈汇总； 6、跟踪采购订单的接收与执行，参与选品、质检、采购、发货及质量控制环节； 7、及时掌握物资需求动态，合理控本，提升采购效益。 岗位要求： 1、品行端正，工作认真踏实； 2、具备半年以上采购助理工作经验； 3、提供住宿！！！ 4、能适应夜班安排

任职要求： 1.35岁以下，男女不限； 2.全日制本科及以上学历，党员，药学或相关专业； 3.有一定的药品采购经验（应届生该要求可适当放宽）； 4.良好的沟通技巧，表达能力； 5.富有工作热情，有责任心，具有风险防范意识； 6.熟悉电脑操作（文档、制表） 薪资待遇：4500元/月 福利待遇：五险、电话补贴、饭补、车补 假期待遇：双休、年假、法定节假日休假 工作地点：国药控股广安有限公司 工作时间：8：30—12：0014：00—18：00 岗位职责： 1.根据采购计划，签订采购协议，执行采购任务。 2.根据商品销售情况，编制付款计划，根据库存和销售情况申请付款并通知客户。 3.根据协议及备案中的返利政策，编制返利解读表计算返利，并积极催讨，确保供应商按时给付。 4.监控滞销商品、近效期商品的库存与销售情况，积极推进滞销商品、近效期商品的处理，降低库存风险。 5.根据法律法规，向供应商索取品种、厂家资料及其它客户索要的资料。 6.对客户产生的退货及库内问题库存积极联系供应商处理。 7.根据销售及业务需求，对新品种的询货、询价

一、基础工作： 1、严格执行公司制定的采购流程，完成各项采购任务 2、在确保产品质量的基础上，持续优化采购成本，并跟进货物交付进度 3、根据产品需求开展询价工作，推进供应商资源拓展与开发 4、及时维护和更新供应商及产品资料，保障采购供应与销售需求的有效衔接 5、完成上级交办的其他相关工作任务 二、数据整理分析： 1、数据收集：定期汇总采购相关数据，包括采购订单明细（如订单编号、供应商名称、采购品类、数量、单价等）、供应商信息（如资质文件、交货准时率、质量合格率等）、市场比价信息（同类商品不同渠道价格变化）以及库存动态数据。确保数据来源真实可靠，内容完整且时效性强 2、数据分析：对采购数据进行深度挖掘，识别影响采购成本的核心要素，为成本管控提供决策支持。结合供应商表现评估结果，助力供应商分级管理与优化选择。综合库存状况、采购周期及业务需求，制定科学的库存调控方案 薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+绩效奖金+提成，收入水平与个人能力及业绩直接挂钩 2、工作时间：上午9:00至12:00，下午13:30至18:00，实行单双休轮班制 3、入职满1年享有带薪年假，年限递增机制 4、健全的福利体系（符合国家规定标准的年休假）、五险一金 5、公司提供良好的发展平台与清晰的职业晋升通道 公司成立于2019年，专注跨境电商运营领域，历经数年发展，已建立起具备市场竞争力的产品线和高效稳定的供应链体系。目前处于快速成长阶段，亟需优秀人才加入，共享广阔发展空间。我们是一支充满激情与梦想的90后团队，身处时代机遇之中，迎接挑战，共创未来。诚邀三观契合、目标一致的伙伴加入我们这个温暖集体，携手拼搏，书写属于我们的精彩篇章！公司倡导轻松融洽的工作氛围，采用扁平化管理模式，每年提供2-3次调薪机会，每月组织灵活聚餐、下午茶，定期开展团建活动与外出旅游，期待你的到来！

招聘：普工|技工|生产|物流»生产管理

岗位职责： 1.制定并实施公司采购方案，保障采购环节高效有序运行； 2.开展供应商沟通谈判及合同签署工作，兼顾成本控制与品质要求； 3.持续优化采购作业流程，提升工作效率并有效降低采购支出； 4.执行并跟进采购合同各项条款，确保履约过程规范可控； 5.监督采购全流程运作情况，识别潜在问题并及时处理，持续提升采购效能； 6.组织采购团队日常管理与业务培训，增强团队专业能力与整体绩效。 任职要求： 1.本科及以上学历，贸易、物流、供应链管理等相关专业优先； 2.具有国内采购工作经验，熟悉成品/样品采购流程，具备大中型企业供应链运作背景； 3.拥有自有供应商渠道资源，可独立承担采购任务并高效完成； 4.具备优秀的谈判技巧与沟通协调能力，能与供应商建立长期稳定合作； 5.具备良好的团队组织与领导力，能有效推动团队达成采购目标； 6.具备扎实的问题分析与应对能力，能快速识别运营痛点并提出改进措施，助力采购质量与效率双提升；

1、熟练掌握CAD、SW及常用办公软件；具备机电一体化或机械设计制造及其自动化相关专业背景； 2、拥有机械设计制造及其自动化领域的专业知识与实践经验，思维活跃，富有创新意识，热衷于产品设计；主要负责饲料粮油机械设备的设计开发，包括单机设备的优化升级、成套设备的工程建模、非标设备的设计分析与出图等工作，配合生产进行激光切割排版，并完成上级交办的其他任务； 3、可根据客户需要随时出差，持有效驾驶证，能独立开展现场测量，具备良好的沟通能力，善于与客户对接并推进方案落地； 4、负责生产跟单，管控生产成本，制定并执行生产计划，协调物流安排；监控生产进度，统筹物料的计划、追踪、收发、仓储及使用全过程，落实呆滞物料的预防与处理； 5、监督生产计划的实施，确保各环节按公司制度规范运行； 6、定期开展全厂巡查，掌握车间设备运行状态，及时发现并反馈问题； 7、审核原材料及物资储备方案，合理控制库存水平，高效完成厂长布置的各项任务。

东坡街与人民路交汇处的北院内急聘三名平盘帮工，柒开祺和柒前门招工，工资按时支付，工作地点四川眉山。

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眉山市洪雅县招气割

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岗位职责： 1.负责医药公司药品的采购工作，属招标采购品种按招标采购有关规定执行。 2.负责组织供应商的开拓、维护，政策谈判。 3.负责组织新品引进，负责采购合同的谈判、审核。 4.负责组织优化药品品种结构，监督处理滞销、淘汰、近效期商品。 5.负责协助药品质量问题的处理和改进措施的实施；负责协调与其它部门的业务关系。 6.负责团队日常管理和建设。 任职要求： 1.医药批发相关工作经验8年以上。

【岗位职责】 1、负责开发供应商资源，筛选符合需求的产品，开展成本与质量的综合评估； 2、负责电子元器件、五金材料及工程项目新物料的采购工作，包括供应商开发、资质评审、现场审核、资料归档，以及采购订单和合同的制作，完成新供应商导入； 3、主导供应商价格谈判，进行价格分析与横向对比，维护良好的供应合作关系； 4、定期对供应商在价格、品质、交付周期、服务水平等方面进行综合考评，协助改善表现不佳的供应商，并落实优胜劣汰机制； 5、跟进采购物料的到货情况，组织送检，跟踪不良品处理进度，持续关注来料质量表现； 6、按周期完成与供应商的对账结算工作； 7、高效完成上级交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历，家电、光电、美容仪器、模具设计、数控等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历要求； 2、了解电子PCB相关知识，具备五金类机加件、钣金件、压铸件等产品的采购经验及新品开发经历者优先； 3、具备成本控制意识，能独立完成询价、议价及比价流程，拥有较强的问题识别与解决能力； 4、熟悉五金类产品的主要生产工艺，如表面处理、注塑、铸造、电镀、数控加工等环节； 5、执行力出色，心理素质稳定，抗压能力强，沟通协调能力佳，决策果断且具备灵活性，善于复盘与总结。

岗位职责： 1.负责公司采购相关事务，确保采购流程高效运行； 2.制定采购预算方案，有效控制采购支出成本； 3.编写供应商开发与采购执行计划，并推动落地实施； 4.建立并优化供应商管理体系，保障供应稳定； 5.定期对所负责产品的销售数据进行分析与复盘； 6.主导供应商筛选及商务协商等相关工作。 职位要求： 1.统招大专及以上学历，具备3年以上采购领域工作经验； 2.可独立开展供应链拓展，拥有品牌资源积累，掌握价格策略、供应链运作及供应商关系维护，了解线上销售模式，具备一定供应商渠道资源； 3.具备线下运营经验，谈判能力突出者优先考虑。

一、岗位职责： 1、主导供应商的开发、筛选、评估及商务洽谈，签署合作文件，维护公司权益。 2、全面统筹企业采购事务，确保物资按时按需供应到位。 3、合理制定采购预算，运用有效策略与谈判手段持续压降成本，助力利润增长。 4、独立拟定供应商开拓方案与采购执行计划，并推动各项举措落地见效。 5、负责搭建、优化并维护供应商管理体系，实施供应商准入认证、绩效评估与动态管控。 6、定期对所辖产品销售表现及市场动向进行深入分析，为采购与库存管理提供决策依据。 二、任职要求： 基本资格：全日制大专及以上学历，采购、物流、商务等相关专业优先考虑。 工作经验：拥有3年以上采购领域实际工作经验，具备独立主导采购项目并成功落地的案例。 核心能力： 资源开发能力：能够自主拓展并维系供应链及品牌合作资源，具备优质供方资源者更佳。 专业知识：熟悉价格管控、供应链运作及供应商全周期管理流程。 谈判技巧：具备优秀的商务洽谈与沟通协调能力，有丰富线下谈判实战经历者优先。 综合素质：具备较强的数理分析能力、成本控制意识与风险防范意识，工作积极主动，抗压能力强。

核心职责：统筹产地采销运营，带领采购团队实现销售与利润双目标。 岗位职责： 1、供应商管理：搭建国内产地供应商体系，带领团队维护上下游合作关系，保障产品履约效率，并根据需要拓展新供应资源； 2、质量控制：制定并执行水果品质检验规范，全程把控产品质量，确保稳定交付； 3、市场分析与预测：研究市场动态，掌握各季节、区域水果产量与价格变化，预判需求走势，科学规划采购方案以匹配销售节奏； 4、物流协调：整合运输与仓储资源，保障水果高效安全送达，持续推动供应链流程优化； 5、新品开发：引进新品种或补充小品类产品，丰富全年产品结构； 6、团队管理：指导并激励团队成员，提升整体专业能力与工作效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备4年以上相关领域工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3、具有良好的产品意识，出色的沟通协调、谈判及问题解决能力。

工作内容 1.负责厂区日常事务，涵盖生产、装配及检验等环节； 2.及时汇报设备运行中出现的异常情况； 3.承担设备的维护与保养工作； 4.完成上级交办的其他生产相关任务。 任职要求 1.身体状况良好； 2.具备务实肯干的职业态度； 3.有相关工作经历者优先录用； 4.需持有电工证，具备其他操作类证书者优先考虑。

职位描述 1、供货管理：聚焦采购交付及时率与来料合格率指标，确保订单按时履约、异常问题快速响应；持续提升交付准时水平及物料验收通过率； 2、采购结算：配合团队完成结算票据整理及相关流程执行，确保符合公司规范，及时推进应付款项核对及财务结算进度追踪； 3、基础管理：协助维护供应商资质文件、物料认证资料及基础信息档案，保障数据完整有效；确保合格供方名录、合同台账清晰准确，合同归档有序； 4、供应寻源：承担分管品类物料的新资源开发任务，包括新产品、新材料及新供应商的引入，持续拓展并优化供应商资源网络，完善供应体系结构； 5、数据支持：基于供应商价格执行、供货占比、到货异常、来料检验合格率等多维度开展数据分析，落实供应商和原物料分级管控机制。搭建并维护供应商资源库，动态掌握合作状态，对异常情况提前预警，提示采购主管进行资源调整。跟踪市场行情波动，深入分析价格趋势，强化供应商管理，有效控制采购成本； 6、参与采购制度与流程的优化完善，协同推动数字化采购建设落地； 7、协助部门负责人组织实施团队人员培训与日常管理工作；配合推进与供应商及其他协作部门的沟通对接； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、年龄：25~28 2、学历：本科及以上学历 3、专业：食品、物流、工商管理、会计等经管类相关专业； 4、经验：应届毕业生或具备1~2年采购岗位经验，掌握财务基础知识，具备采购实操能力及初步团队管理潜力； 5、技能要求： 熟悉采购全流程操作，了解仓储、物流等配套环节运作； 具备食品行业质量管理体系认知，熟悉ISO9000、ISO22000、HACCP等相关标准； 掌握采购成本构成分析及价格管控基本方法； 6、综合素质：良好的沟通协调能力、应变能力、领导潜质、判断力、人际交往能力、抗压性、逻辑思维、数据分析能力、学习能力、执行力强，具备较强的成本控制意识

岗位职责： 1、编制招标文件及相关合同条款，确保内容齐全、符合规范要求； 2、组织并参与开标、评标、定标等招标环节的具体实施工作； 3、搭建并维护供应商信息库，持续优化供应资源管理体系； 4、对接公司内部各职能部门，保障招标工作高效有序推进； 5、汇总整理招投标全过程资料，完成文档编制与归档管理； 6、回应招标前后各类疑问与质询事项。 任职要求： 1、具有4年以上招标采购领域工作经验，具备工程项目招采经历者优先考虑； 2、掌握国家招投标相关法律法规及行业标准，熟悉工程项目建设流程； 3、具备较强的沟通协作能力，能有效协调多方工作关系； 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念； 5、熟练操作常用办公软件，拥有一定数据处理与分析能力。

生产 岗位职责:负责生产部门的整体运作，涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理 任职要求:具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验

职位描述 1、供货管理：聚焦采购交付及时率与来料合格率指标，确保订单按时交付，异常情况快速响应；持续提升交付准时水平及来料验收合格表现； 2、采购结算：配合团队完成结算相关单据处理及流程执行，确保符合公司规范；及时推进应付账款核对，并跟进财务结算进度； 3、基础管理：协助维护供应商及物料资质文件、基础资料的完整性与有效性；确保合格供应商名录准确更新；落实合同台账建立与合同归档管理； 4、供应寻源：承担所辖品类物料的新物料、新材料、新供应商开发任务，持续拓展并优化供应商资源网络，完善供应链结构布局； 5、数据支持：基于供应商价格执行、供货比例、到货异常、来料检验合格等多维度开展数据分析，按标准实施原物料与供应商分级管控；搭建并维护供应商资源库，动态掌握合作状态，对异常供应商及时预警，推动采购经理实施优化调整；跟踪市场行情波动，深入分析价格趋势，强化供应商管控，有效控制采购成本； 6、参与采购制度与业务流程的优化完善，协同推进数字化采购建设工作； 7、协助部门负责人开展团队人员日常管理与培训工作；协同处理与供应商及其他协作部门的沟通协调事务； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专业背景：食品科学、物流管理、工商管理、会计学等经济管理类相关专业； 2、工作经验：1~2年食品行业采购岗位经历，具备基础财务知识、采购专业能力及团队协作管理潜力； 3、技能要求： 熟悉采购全流程操作，掌握仓储、物流等相关环节运作机制； 熟知食品企业质量管理体系，如ISO9000、ISO22000、HACCP等标准要求； 掌握采购成本构成分析及市场价格管控方法； 4、综合素养：具备良好的沟通协调能力、应变能力、判断力、人际交往能力、抗压能力、逻辑思维能力、数据分析能力、学习能力与执行力，具有较强的成本控制意识

工作职责： 1、建立健全生产指挥体系，编制生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时完成。 2、依据生产运行安排，掌握生产进展，协调各车间运作，合理调配人力资源，统筹调度生产物料。 3、每周定期组织召开生产例会，研判生产态势，制定并落实问题解决方案与改进措施。 4、根据实际生产需要，制定物资采购需求计划，并推动实施，及时对接处理物料短缺问题。 5、在项目清单下达后，统筹安排生产人员，核对材料准备情况，按照进度要求合理规划生产优先级。 6、强化设备管理，提出技术改造建议，定期开展维护保养，提升设备的完好率与使用效率。 7、负责生产过程中的技术指导与质量保障，发现问题立即组织处置并跟踪解决。 8、制定生产工艺流程，处理加工环节中的各类异常，协调与其他部门的工作衔接。 9、负责内部生产质量管控，落实整改措施，消除影响产品质量的因素。 10、落实生产过程中的各项安全防护措施，确保作业安全合规。 11、主导生产成本控制，推动工艺革新，持续提升生产效率。 岗位要求： 1、工作经验：具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验；熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先，具备持续优化生产现场的意识； 2、学历要求：大专及以上学历 3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑 4、技能要求：具备出色的团队组织、协调与管理能力，责任心强，执行力高

采购供应员

职位描述 1.负责办理各类材料的清点、收货、登记等入库的相关手续，确保各类材料数据的准确性。 2.负责机械、材料等每月的对帐、办理结算业务的工作。 3.按部门负责人要求拟定付款计划并提交审批上报财务等相关工作。 4.负责甲供材料、机械使用时间及油料等相关数据台账的统计工作。 5.协助工地收料及相关计数工作。 6.协助完成各类招采合同的拟定、流转、签订、登记、归档等工作。 7.负责部门人员考勤类（作业天数、加班等）核对、统计、汇总上报工作。 8.负责做好供应商、项目部、财务部等内、外部的各方联络、协调、对接工作。 任职要求 1.年龄45岁以下，身体健康，出具《犯罪记录证明》。 2.大专及以上学历，三年以上相关工作经验。 3.熟练使用office办公软件，擅长excel数据处理、表格制作等。 4.具备良好职业操守，工作认真细致，责任心、保密性强。 5.对数据敏感及逻辑思维应变能力好。 6.具备良好的沟通能力和团队协作精神。

工作职责： 1、依据生产任务，拟定人员配置方案； 2、按设备维护计划落实保养工作，并对设备运行状况进行优化改进； 3、每月定期开展车间内部安全全面排查； 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈，提出应对及预防对策； 5、推进团队管理建设，增强协作意识，每周召开班组长例会； 6、编制周度、月度工作安排，并组织实施情况回顾与总结； 7、实施日常巡检（重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范），针对异常情况进行分析并制定防范措施； 8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化； 9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度； 10、推动生产现场标准化管理，及时纠正不规范行为； 岗位要求： 1、工作经验：具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历；熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先，具备持续改善与创新意识； 2、学历要求：大专及以上学历 3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先 4、技能要求：具备出色的团队组织、协调与管理能力，责任心强，执行高效

1.负责辅料的清点； 2.辅助尾部包装； 3.会基本的办公软件 高中以上学历，有服装厂相关经验优先